PLAN DE ACOGIDA DE LOS PROFESIONALES DE ENFERMERIA DEL C.S. ILLES COLUMBRETES Y CONSULTORIO AUXILIAR RAVAL UNIVERSITAT

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Sebastián Giménez Miguélez
hace 6 años
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1 PLAN DE ACOGIDA DE LOS PROFESIONALES DE ENFERMERIA DEL C.S. ILLES COLUMBRETES Y CONSULTORIO AUXILIAR RAVAL UNIVERSITAT

2 PRESENTACIÓN Este manual pretende ser una guía más de apoyo a la labor que va a desarrollar en el Centro de Salud. Como es conocido por usted, la Atención Primaria (AP), en cuanto a actividad enfermera, abarca un amplio abanico de conocimientos a niveles teóricos y prácticos, por el tratamiento a nivel holístico de pacientes y cuidador/as y por la particularidad de que parte de nuestra actividad con el paciente y familia se desarrolla en el mismo domicilio de los mismos. Tenemos una web, en la cual se desarrollan todos los programas y protocolos de ámbito en este centro, la dirección es : El horario del centro es de 8 a 21 h, de lunes a jueves, los viernes de 8 a 17 horas y los sábados de 8 a 15 horas, cubierto por 2 enfermeras en turno rotatorio. A lo largo de esta guía intentaremos dar respuesta alas posibles dudas que en cuanto a la organización, puesta en marcha delos programas, actividades, tareas, etc puedan presentársele en el devenir diario de su actividad. A pesar de ello, seguramente le surgirán múltiples dudas que no vea respuesta en esta guía, por lo que le rogamos no dude en consultar con cualquiera de los/as compañeros/as de la unidad, que estarán encantados de atenderle en cualquier momento a sus dudas. Recordarte que en nuestra comunidad se trabaja con la historia electrónica del programa de Abucassis II Entre las características demográficas de la zona destaca su nivel socioeconómico medio, con un progresivo envejecimiento en la zona del casco antiguo, hay un asentamiento de población gitana, marroquí y rumana, con nivel socioeconómico bajo. En la zona de la Universidad, encontramos población joven, con nivel socioeconómico medio. Se atiende a una población total en CS Illes Columbretes (datos actualizados del SIP a fecha Septiembre 2014) de: 19374, siendo, población < 15 años 3167, población > ó = 15 años Se atiende a una población total en Consultorio Auxiliar Raval Universitat (datos actualizados del SIP a fecha Septiembre 2014) de: 4721, siendo, población < 15 años 1201, población > ó = 15 años PROFESIONALES El C.S. Illes Columbretes y Consultorio Auxiliar Raval Universitat está compuesto por un equipo multidisciplinar de profesionales sanitarios y no sanitarios. En dicha unidad trabajan: 12 médicos/as de familia 5 pediatras, uno de ellos solo en Lunes y Viernes (Raval) 11 enfermeras/os 4 auxiliares de enfermería

3 5 personal administrativo 3 celadores Además nuestra unidad se ve complementada por personal del dispositivo de apoyo de la Zona: 2 fisioterapeutas 1 matrona 1 trabajadora social 1 Medico rehabilitador, el cual viene cada 14 días (Martes) A su vez comparten espacio físico aunque dependan de otra unidad clínica: 2 Psiquiatras 2 Psicólogos 2 Enfermeras de Salud Mental ORGANIZACIÓN DE ENFERMERIA Las consultas de enfermería se encuentran entre 2 consultas médicas una a cada lado, excepto la consulta del coordinador y las consultas de pediatría. Realizamos actividades comunes en centro de la 3ª edad y hay unas cuantas profesionales que hacen guardias de continuada en los PACs Trullols y Fernando el Católico. La actividad enfermera en la Unidad, compone de: Actividades comunes - Extracción Sanguínea, todos los días de 8 a9 h, en Raval los martes y jueves - INR, los martes, miércoles y jueves de 9 a 10 h, en Raval los martes. Consulta a demanda, compuesta por: - Consulta a demanda (EKG, Tapones, Curas inyectables...) y programada (programas de salud, protocolos, prescripción de enfermería..) El horario es de 10 a 12 h(mañanas) y de 17:30 a 20 h ( tardes); teniendo en cuenta que trabajamos sobre la modalidad UBA Unidad básica asistencial, compuesta por un medico y una enfermera, en algunos casos dicha UBA, esta compuesta por 2 medico y 1 enfermera, intentando que no sobrepase la enfermera el ratio de 1300 SIP, por normativa. Las consultas están compartidas por 2 enfermeras, con lo que a primera hora una enfermera realizara la consulta a demanda y a segunda hora la domiciliaria y viceversa. Domiciliaria programada y a demanda Se realizara en horario de 10 a 12 horas y de 12 a 14 horas, según cuando realice dicha enfermera su consulta a demanda, por las tarde se realizara en horario de 15 a 17 horas.

4 Urgencias Las urgencias de centro, las realiza por turno rotatorio, según cuadrante semanal expuesto en tablón de enfermería, y las domiciliarias, personal que se encuentre en dicho momento realizando los domicilios. Formación y Docencia Se realizaran sesiones clínicas, ponencias, reuniones de equipo, etc, en el horario de 14 a 15 horas. El coordinador de enfermería no está exento de labores asistenciales, si bien comparte dichas labores con las propias de su cargo. SALUD MATERNO INFANTIL En el cual se lleva a cabo el programa del niño sano, en colaboración con la matrona del centro. Esta cubierto por 2 enfermeras; una de ellas realiza sus funciones con 2 pediatras y la otra comparte un pediatra y un medico de familia, pero sin asistencia domiciliaria. En Raval, tenemos una enfermera con un pediatra. La matrona del centro pasa consulta los lunes por la tarde y los demás días de mañana, en horario completo, contempla consulta programada, educación maternal, visita puerperal, etc REHABILITACIÓN Esta llevada por 2 fisioterapeutas, una de mañana y otra de tarde. SALUD MENTAL Comentarte que dependen de especializada, pero realizan sus funciones en nuestro centro. ACTIVIDADES EN EL DOMICILIO El domicilio es el entorno natural de los pacientes inmovilizados y con discapacidad que tienen dificultad para acudir al centro de salud, por lo tanto ese debe ser el sitio donde acudamos a prestar nuestra atención. Aquí atenderemos a pacientes y sus cuidadoras. Realizaremos desde técnicas propias de enfermería (inyectables, curas, sondajes, etc) hasta valoraciones integrales de los pacientes y sus cuidadoras. Se suelen usar modelos de valoraciones (Gordon ) así como cuestionarios para realizarlos.

5 GESTION Como unidad de gestión que somos, tenemos unos acuerdos anuales con objetivos comunes y específicos a cumplir durante el año, se te comunicara, por medio del coordinador de enfermería, cuales son y como puedes ayudarnos a cumplir dichos acuerdos. Sin más, esperamos que el periodo que pase con nosotros trabajando sea un periodo que le satisfaga tanto en lo laboral como en lo personal. Un saludo C.S. Illes Columbretes y Consultorio Auxiliar Raval Universitat

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