MAYO 2015 PLAN DE ACTUACIÓN PARA LA SOLICITUD DE ADHESIÓN A LA ESTRATEGIA DE EMPRENDIMIENTO Y EMPLEO JOVEN EEEJ DGP FORMACIÓN

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1 MAYO 2015 PLAN DE ACTUACIÓN PARA LA SOLICITUD DE ADHESIÓN A LA ESTRATEGIA DE EMPRENDIMIENTO Y EMPLEO JOVEN EEEJ DGP FORMACIÓN

2 INDICE 1. INTRODUCCIÓN 1.1. PRESENTACIÓN DE LA ENTIDAD MISIÓN Y VALORES 3 2. PLAN DE ADHESIÓN: ACTUACIONES PREVISTAS 2.1. Fines, metas y objetivos del Plan Definición de las medidas previstas 5 Medida Nº 1. REALIZAR PROGRAMAS FORMATIVOS ORIENTADOS A MEJORAR LAS OPORTUNIDADES EMPLEO ENTRE LOS JÓVENES..5 Medida Nº 2. FORMACIÓN DE LENGUAS EXTRANJERAS...9 Medida Nº 3. IMPULSAR LA REALIZACIÓN DEL CONTRATO PARA LA FORMACIÓN Y EL APRENDIZAJE 11 Medida Nº 4. FORMACION EN COMPETENCIAS PROFESIONALES ASOCIADAS A LAS TIC SEGUIMIENTO Y CONTROL 14 2

3 1. INTRODUCCIÓN 1.1. PRESENTACIÓN DE ENTIDAD. DGP CONSULTORES INTEGRALES DE FORMACIÓN es una empresa que nace en el año 2013, ubicada en A Estrada (Pontevedra), con el objetivo de ofrecer soluciones en el ámbito de la formación tanto a nivel particular como para empresas, instituciones, entidades y profesionales. También ofrece un completo servicio de consultoría empresarial, destacando servicios de asesoramiento sobre LOPD, gestión e alérgenos, APPCC y Prevención de Riesgos Laborales. Contamos con un amplio catalogo de cursos de formación, de multitud de sectores y adaptados a las necesidades de sus destinatarios, ya que estamos especializados en formación e-learning, para lo que contamos con una moderna plataforma de formación on-line, de fácil manejo pero con los últimos avances multimedia, ya que entendemos que la experiencia formativa debe resultar amena para los usuarios. DGP CONSULTORES INTEGRALES DE FORMACIÓN es centro organizador de formación profesional continua autorizado por la Fundación Tripartita y ofrece soluciones en el ámbito de la formación. Somos una pequeña empresa integrada en el entramado empresarial de la comarca, actualmente colaboramos con entidades como la Asociación de Empresarios y Comerciantes de A Estrada (ACOE). Misión 1.2. MISIÓN Y VALORES Nuestro objetivo es potenciar y optimizar nuestros modelos formativos con servicios innovadores que aporten valor a empresas, trabajadores, y desempleados para contribuir así en el desarrollo de nuestro tejido empresarial y por ende, en el de nuestra sociedad. Principalmente orientamos nuestros esfuerzos hacia dos metas principales: Aumento de la eficiencia y productividad de la población trabajadora, favoreciendo el desarrollo de las capacidades que se requieran, a través de formación específica. Contribución al desarrollo de la sociedad actual mediante la mejora de las oportunidades de inserción laboral de los desempleados, en especial, de los segmentos demográficos más desfavorecidos y con mayores dificultades de 3

4 Valores acceso a la formación y al empleo, entre los cuales se encuentra el colectivo de jóvenes desempleados. Los valores que inspiran nuestros proyectos y actuaciones son: El esfuerzo, talento y dedicación como factores claves para alcanzar los objetivos. Calidad y mejora continua. Flexibilidad para la adecuación a los nuevos tiempos. Código ético de buenas prácticas. Orientación al cliente y actitud de servicio. 2. PLAN DE ADHESIÓN: ACTUACIONES PREVISTAS FINES, METAS Y OBJETIVOS DEL PLAN El plan de actuación de DGP CONSULTORES INTEGRALES DE FORMACIÓN se basará en dos puntos fundamentales: Reactivar la Inserción laboral de los jóvenes en el mercado de trabajo, para promover el desarrollo personal y profesional de la propia juventud, orientando su cualificación y aumentando su capacidad productiva a través de una oferta formativa diversa, acorde a las necesidades actuales y futuras de las empresas. Facilitar a los jóvenes oportunidades para mejorar sus condiciones de acceso al empleo, poniendo a su alcance más medios para incrementar, reorientar y, sobre todo, acreditar, su nivel de formación. Así pues establecemos como prioritario el objetivo de aumentar la calidad y estabilidad del empleo en este sector poblacional, asumiendo iniciativas concretas susceptibles de ser enmarcadas en la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven 2013/2016: 2.2. DEFINICION DE LAS MEDIDAS PREVISTAS. 4

5 MEDIDA 1: REALIZAR PROGRAMAS FORMATIVOS ORIENTADOS A MEJORAR LAS OPORTUNIDADES EMPLEO ENTRE LOS JÓVENES Correspondencia con la medida EEJJ: (Medida 23) Poner en marcha programas de formación, dotando a los jóvenes de conocimientos en determinadas actividades y oportunidades de empleo que puedan implicar la creación de puestos de trabajo y posibilidades de emprendimiento. Tipo de medida: Medidas propias de la entidad. Línea de actuación: Formación. Explicación de la medida: Promover la empleabilidad y cualificación de los jóvenes desocupados a través de formación específica de distintos sectores. Catalogo de cursos: CATEGORÍA DENOMINACIÓN HORAS Administración y Gestión Análisis de Estados Financieros para no Expertos 77 Administración y Gestión Análisis y Reducción de Costes 150 Administración y Gestión Aplicación del IVA 150 Administración y Gestión Aplicación del Nuevo PGC para Pymes. Manual Práctico (3ª Edición) 77 Administración y Gestión Aplicaciones Informáticas de Gestión. 150 Administración y Gestión Asesoramiento Fiscal. Tributación e Impuestos. 150 Administración y Gestión Asesor Fiscal. IVA E ITPAJD 77 Administración y Gestión Asesor Fiscal. IRPF e Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones 77 Administración y Gestión Asesor Fiscal. Ley General Tributaria, Imp. de Sociedades e Imp, Locales 77 Administración y Gestión Asistencia a la Dirección (Por la Universidad Rey Juan Carlo I de Madrid). 125 Administración y Gestión Contaplus Administración y Gestión Economía aplicada a la PYME 77 Administración y Gestión El Plan General Contable de Pymes 77 Administración y Gestión Experto: Prevención de Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo 150 Administración y Gestión Facturaplus Administración y Gestión Gestión de Personal. Nóminas 77 Administración y Gestión Gestión de Personal. Nóminas 77 Administración y Gestión Gestión de Pymes Administración y Gestión Gestion Laboral a través del Sistema Red, Contrat@ y Delt@ 77 Administración y Gestión Guía para la Creación de Empresas 77 Administración y Gestión Guía Práctica de Operaciones Vinculadas. Contabilidad y Fiscalidad 150 Administración y Gestión Introducción a la Contabilidad 77 Administración y Gestión Nominaplus Administración y Gestión Obligaciones Básicas:Prevención Blanqueo de Capitales-Financiación del Terrorismo 39 Administración y Gestión Reforma Laboral Administración y Gestión Supuestos Prácticos Contables 77 Administración y Gestión Supuestos Prácticos Fiscales 77 Administración y Gestión Supuestos Prácticos Laborales 77 Administración y Gestión Supuestos Prácticos para Asesorías. 150 Administración y Gestión Técnicas Administrativas de Oficina Compra-Venta 77 Administración y Gestión Tecnicas de Administración Contable. 150 Administración y Gestión Técnicas de Secretariado de Dirección 77 Administración y Gestión Técnico en Gestión Laboral. 100 Agraria Riego por Goteo 77 Agraria Técnicas de Jardinería 77 Comercio y Marketing Animación del Punto de Venta. Merchandising 77 Comercio y Marketing El Escaparate como Herramienta de Venta 77 5

6 Comercio y Marketing Fundamentos de Marketing aplicado a la Actividad Comercial 77 Comercio y Marketing Gestión de Stock y Logística Básica 77 Comercio y Marketing Guía Básica de la Atención Telefónica al Cliente 77 Comercio y Marketing Interiorismo Comercial. Vender desde la Imagen 77 Comercio y Marketing Introducción al Marketing en Internet: Marketing Comercio y Marketing La Estrategia en la Actividad Comercial 77 Comercio y Marketing La Venta: Fundamentos para su Gestión 77 Comercio y Marketing Marketing 2.0: la Gestión del Social Media en la Empresa. 150 Comercio y Marketing Publicidad en el Punto de Venta 77 Derecho Auditoría de la LOPD 77 Derecho Ed. Externa. Derecho Tributario Aranzadi 77 Derecho Ed. Externa. Manual Derecho Urbanístico. Doctrina, Legislación y Jurisprudencia 150 Derecho El Procedimiento Administrativo Sancionador 77 Derecho Implantación de la LOPD en la Empresa 77 Derecho Implantación del Plan de Igualdad en la Empresa 77 Derecho La Ley de Subcontratación en el Sector de la Construcción 77 Derecho La Seguridad Social. Prestaciones de la Seguridad Social 100 Derecho Ley Orgánica de Protección de Datos 39 Derecho Procedimiento Contencioso Administrativo 77 Derecho Protección de Datos en la Empresa. 150 Derecho Responsabilidad Civil y Seguro del Automóvil. Derechos y Obligaciones del usuario de 77 Desarrollo Web-Multimedia Adobe Premiere Pro CS4 150 Desarrollo Web-Multimedia Diseño y Desarrollo Web Con HTML 5 y CSS 150 Desarrollo Web-Multimedia Diseño y Desarrollo web con HTML 5 y CSS + Dreamweaver CS Desarrollo Web-Multimedia Dreamweaver CS4 77 Diseño CAD Adobe Acrobat 9 77 Diseño CAD AutoCAD Diseño CAD AutoCAD Diseño CAD Conceptos y Fundamentos de Diseño 3D 39 Diseño Gráfico Adobe Indesign CS 4 77 Diseño Gráfico Corel Draw X4 77 Diseño Gráfico Coreldraw X5 77 Diseño Gráfico Diseño Gráfico. Obra Completa. 2 Volúmenes: Photoshop CS 6. CorelDraw x5 150 Diseño Gráfico Diseño Gráfico: Photoshop CS 4-Coreldraw X4 150 Diseño Gráfico Diseño Gráfico: Photoshop CS 4-Coreldraw X5 150 Diseño Gráfico Photoshop CS3 77 Diseño Gráfico Photoshop CS4 77 Diseño Gráfico Photoshop CS 6 77 Docencia-Pedagogía Elearning en la Formación Profesional para el Empleo 39 Docencia-Pedagogía Técnicas para la mejora de la Autoestima, el Autocontrol y la Comunicación 150 Edificación y Obra Civil Administración de Fincas y Gestión de Comunidades 120 Edificación y Obra Civil Experto en Certificación Energética de Edificios Existentes. Herramienta CE3X 120 Edificación y Obra Civil Experto en Marketing Inmobiliario 39 Edificación y Obra Civil Experto en Tasaciones y Valoraciones Inmobiliarias 77 Edificación y Obra Civil Interpretación de Planos en Construcción 77 Edificación y Obra Civil Presto Electricidad y Electrónica Luminotecnia 77 Energía y Agua Energía Solar Fotovoltaica 77 Energía y Agua Energía Solar Térmica 77 Energía y Agua Introducción a la Energía Eólica 77 Energía y Agua Introducción a las Energías Renovables 77 Energía y Agua Reglamento de Instalaciones Térmicas en Edificios - RITE 150 Energía y Agua Reglamento de Instalaciones Térmicas en Edificios-(vol. 1) Instalador de Instalaciones 39 Energía y Agua Reglamento de Instalaciones Térmicas en Edificios-(vol. 2) Mantenedor de 77 Energía y Agua Instalaciones Reglamento de Instalaciones Térmicas en Edificios-(vol. 3) Conocimientos Básicos de 150 Energía y Agua Reglamento de Instalaciones Térmicas en Edificios-(vol. 4) Conocimientos Específicos 150 Fotografía de Iniciación a la Fotografía Digital 77 Habilidades Directivas Competencias en el Mando Intermedio. Introducción 39 Habilidades Directivas Direccion Eficaz y Motivación. 150 Habilidades Directivas Gestión de Recursos Humanos 39 6

7 Habilidades Directivas Gestión Eficaz del Tiempo 39 Habilidades Directivas Gestión y Dirección Eficaz del Personal en la Empresa. 150 Habilidades Directivas Habilidades de Coaching 39 Habilidades Directivas La Inteligencia Emocional y su trascendencia en la Organización Empresarial 39 Habilidades Directivas Selección de Personal en la Organización. Fases del Proceso y Técnicas Efectivas 39 Habilidades Directivas Liderazgo y Motivación 39 Habilidades Directivas Manejo del Estrés 39 Habilidades Directivas Motivación en el Trabajo. Estrategias para la Motivación 39 Habilidades Directivas Tecnicas de Negociación 39 Hostelería y Turismo El Corte del Jamón 77 Hostelería y Turismo Iniciación a la Cata de Vino 77 Hostelería y Turismo Manual Didáctico de Cocina 150 Hostelería y Turismo Maridaje, Enología y Cata de Vinos 150 Hostelería y Turismo Preparación de Carnes 39 Hostelería y Turismo Preparación de huevos, arroces, pastas y verduras 39 Hostelería y Turismo Servicio en Restauración 77 Hostelería y Turismo Barista Imagen Personal Aromaterapia. Flores de Bach 77 Imagen Personal Asesoramiento de Belleza y Estilos. Morfología y Visagismo 77 Imagen Personal Cambios de Color en el Cabello 77 Imagen Personal Depilación 77 Imagen Personal El Corte. Método Natural Cutting. Corte Masculino y Femenino 77 Imagen Personal Extensiones 77 Imagen Personal Higiene e Hidratación Facial y Corporal 77 Imagen Personal Introducción a las Flores de Bach 39 Imagen Personal Maquillaje 77 Imagen Personal Masaje Balinés: Técnicas tradicionales de Indonesia 77 Imagen Personal Masaje Tailandés de Aceite 77 Imagen Personal Masaje Tailandés de Pies 77 Imagen Personal Masaje Zonal y Drenaje aplicado a la Estética Integral 77 Imagen Personal Micropigmentación: Tecnología, Metodología y Práctica 77 Imagen Personal Peinados, Acabados y Modelos de Recogidos 77 Imagen Personal Reflexología Podal 77 Imagen Personal Tanatoestética 39 Imagen Personal Técnicas de Manicura, Pedicura y Uñas Artificiales 77 Imagen Personal Tratamientos Capilares y Maquillaje 77 Imagen Personal Tratamientos Corporales Orientales: Masaje, Envolturas y Exfoliantes 77 Imagen Personal Tratamientos Faciales Orientales: Masaje, Máscaras y Exfoliantes 77 Imagen Personal Tricología y Masaje Capilar 77 Industrias Alimentarias Alimentación y Nutrición para la Tercera Edad 39 Industrias Alimentarias Calidad Alimentaria. Implantación de la Norma ISO : Industrias Alimentarias Enología y Maridaje. 150 Industrias Alimentarias Experto en Seguridad Alimentaria. 150 Industrias Alimentarias Legionela. Operaciones de Mantenimiento Higiénico-Sanitario de las Instalaciones de 77 Industrias Alimentarias Manipulador de Alimentos 39 Industrias Alimentarias Manipulador de Alimentos para la Venta en Quioscos, Helados, Fritos y Vending 39 Industrias Alimentarias Manipulador de Alimentos: Productos del Mar 39 Industrias Alimentarias Norma BRC de Seguridad Alimentaria (British Retail Consortium) V.6 39 Industrias Alimentarias Norma IFS de Seguridad Alimentaria (International Food Standar) V.6 39 Industrias Alimentarias Nutrición y Dietética 77 Industrias Alimentarias Seguridad Alimentaria. Sistema APPCC 39 Industrias Alimentarias Seguridad y Manipulación en la Alimentación. 150 Industrias Alimentarias Técnico Superior en Calidad Alimentaria. 150 Industrias Alimentarias Trazabilidad y Seguridad Alimentaria 77 Informática y Excel Avanzado Comunicaciones Informática y Posicionamiento web y Marketing en Buscadores SEO y SEM 77 Comunicaciones Instalación y Mantenimiento Mantenedor y Reparador Integral de Edificios 77 Medio Ambiente Experto en Gestión Medioambiental 100 Medio Ambiente Gestión Ambiental en la Empresa 77 Medio Ambiente Gestión Ambiental y Desarrollo Sostenible 77 7

8 Medio Ambiente Gestión del Medio Ambiente 77 Medio Ambiente Gestión de Residuos de la Construcción y Demolición (RCD) 39 Medio Ambiente Gestión de Residuos, Envases y Embalajes 39 Medio Ambiente Iniciación en Medio Ambiente y Gestión de Residuos 39 Sanidad Asistencia Domiciliaria 77 Sanidad Auxiliar de Geriatría 77 Sanidad Cocina Hospitalaria 77 Sanidad Conocimientos Específicos del Auxiliar de Enfermería. Conocer mejor al Anciano 77 Sanidad Conocimientos Teóricos y Técnicos del Auxiliar de Enfermería 77 Sanidad Cuidado de las Personas Dependientes 77 Sanidad Cuidados de Enfermería al Paciente con Trastornos Psiquiátricos 77 Sanidad Cuidados Paliativos 77 Sanidad Cuidados y Técnicas Hospitalarias del Auxiliar de Enfermería 77 Sanidad Guía Básica de Intervenciones en Geriatría 77 Sanidad Guía Básica del Auxiliar de Farmacia 77 Sanidad Guía Básica del Auxiliar de Óptica 77 Sanidad Guía Básica del Auxiliar en el Gabinete Bucodental 77 Sanidad Guía Básica del Paciente con Alzheimer 77 Sanidad Guía Básica de Síndromes Geriátricos 77 Sanidad Limpieza Hospitalaria. Servicio de Lavandería 39 Sanidad Neonatología 150 Sanidad Primeros Auxilios 77 Sanidad Primeros Auxilios en Centros Educativos 77 Sanidad Primeros Auxilios para Auxiliares de Enfermería 77 Sanidad Protocolos del Auxiliar de Enfemería 77 Sanidad Pruebas de Laboratorio Clínico 77 Sanidad Reanimación Cardiopulmonar 77 Seguridad Auditoría del Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales 77 Seguridad Autogestión de la Prevención de Riesgos Laborales en la Empresa. Prevención Seguridad Cómo elaborar un Plan de Autoprotección 39 Seguridad Coordinador de Seguridad y Salud en el Sector de la Construcción 150 Seguridad Iniciación a la Gestión de Prevención de Riesgos Laborales 39 Seguridad La Prevención en Trabajos de Altura 77 Seguridad Nociones Básicas en PRL 39 Seguridad Prevención de Riesgos Laborales Básico 50 Seguridad Prevención de Riesgos Laborales Básico. Sector Agricultura 39 Seguridad Prevención de Riesgos Laborales Básico. Sector Almacén 39 Seguridad Prevención de Riesgos Laborales Básico. Sector Hostelería 39 Seguridad Prevención de Riesgos Laborales Básico. Sector Oficina-Comercio 39 Seguridad Prevención de Riesgos Laborales Básico. Sector Peluquería 39 Seguridad Prevención de Riesgos Laborales Básico. Sector Transportes 39 Seguridad Prevención de Riesgos Laborales para Centro Infantil 39 Seguridad Riesgos Específicos y Medidas Preventivas en Limpieza 39 Servicios Socioculturales Animación para Personas de la Tercera Edad 77 Servicios Socioculturales Evaluación, Programa de Intervención y Prevención en la Tercera Edad 150 Servicios Socioculturales Monitor de Aula Matinal, Comedor Escolar y Actividades Extraescolares 77 Servicios Socioculturales Normativa para abrir un Centro de Educación Infantil de Primer Ciclo 39 Servicios Socioculturales Prevención y Detección del Maltrato Infantil en Centros Educativos 39 Servicios Socioculturales Técnicas y Recursos de Animación en Actividades de Tiempo Libre 60 Social Media Community Manager en la Web 2.0 y Redes Sociales. 120 Social Media El Community Manager en la Web Social Media Facebook Para Empresas 80 Social Media Twitter para Empresas 77 Social Media Web 2.0 y Redes Sociales 150 Tecnología de la Información Access Tecnología de la Información Excel Tecnología de la Información Excel 2010 Avanzado 77 Tecnología de la Información Gestión de Bases de Datos con Oracle 10G 77 Tecnología de la Información Google Drive. Trabajando en la Nube 77 Tecnología de la Información Iniciación a la Informática 77 8

9 Tecnología de la Información Internet Básico 77 Tecnología de la Información Mantenimiento de Equipos Microinformáticos 77 Tecnología de la Información Mantenimiento y Gestión de Equipos Informáticos. 150 Tecnología de la Información Office Tecnología de la Información Office Tecnología de la Información Ofimática Tecnología de la Información Outlook Tecnología de la Información Powerpoint Tecnología de la Información Powerpoint Tecnología de la Información Powerpoint Tecnología de la Información Windows 7. Aplicaciones de Windows 39 Tecnología de la Información Windows 7. Conceptos Básicos y Uso del Entorno 39 Tecnología de la Información Windows 7. Gestión de Archivos y Configuración 39 Tecnología de la Información Windows Tecnología de la Información Windows 7. Seguridad y Trabajo en Red 39 Tecnología de la Información Windows Vista 77 Tecnología de la Información Windows XP 77 Tecnología de la Información Windows XP Avanzado 77 Tecnología de la Información Word Tecnología de la Información Wordpress. Cómo elaborar Páginas Web para Pequeñas y Medianas Empresas 150 Transporte Ed. Externa. Gestión de Flotas y Uso del Tacógrafo Digital 77 Transporte CAP contínuo 35 Transporte Seguridad en el Transporte y Manipulación de Mercancías Peligrosas. Formación 39 Transporte Inicial Ed. Externa. Seguridad en el Transporte y Manipulación de Mercancías Peligrosas. 100 Transporte Ed. Externa. Uso del Tacógrafo Digital y Tiempos de Conducción y Descanso 39 Perfil de los beneficiarios: Género: Ambos Tramo de Edad: Menor de 30 años Valor Nivel de Estudios: Máximo Nivel de Estudios: Todos Ámbito territorial de la Medida: Provincia, CC.AA. o País MEDIDA 2: FORMACIÓN EN LENGUAS EXTRANJERAS: Correspondencia con la medida EEJJ: (Medida 28) Ampliar la oferta de la formación en idiomas ya disponible en los programas de formación para el empleo y a los centros oficiales de idiomas, adaptándola a las necesidades existentes. Tipo de medida: Medidas propias de la entidad. Línea de actuación: Formación. Explicación de la medida: Hacer más atractivo el perfil de los jóvenes desempleados, acreditando e impartiendo formación relacionada con los idiomas, coherentes con el sistema de niveles del Marco Común Europeo de 9

10 Referencia para las Lenguas de la División de Política Lingüística de Estrasburgo del Consejo de Europa (MCERL). Desde A1 a C2. Oferta formativa: CATEGORÍA DENOMINACIÓN HORAS Idiomas Alemán Empresarial 150 Idiomas Alemán Hostelería 150 Idiomas Alemán Nivel Básico (A1.1) 77 Idiomas Alemán Nivel Básico (A1.2) 77 Idiomas Alemán Nivel Básico + (A2.1) 77 Idiomas Alemán Nivel Básico + (A2.2) 77 Idiomas Alemán Nivel Medio + 77 Idiomas Alemán Nivel Medio (B1) 100 Idiomas Comunicación Telefónica en Alemán 77 Idiomas Español para Extranjeros. Nivel Avanzado 77 Idiomas Español para Extranjeros. Nivel Básico 77 Idiomas Español para Extranjeros. Nivel Medio 77 Idiomas Francés Alter Ego Avanzado B2 77 Idiomas Francés Alter Ego Básico A1 77 Idiomas Francés Alter Ego Intermedio A2 77 Idiomas Francés Alter Ego Intermedio B1 77 Idiomas Francés de Negocios y de Hostelería 77 Idiomas Francés Empresarial: Nivel Intermedio 150 Idiomas Francés Turístico: Nivel Intermedio 150 Idiomas Gramática de Lengua Inglesa 77 Idiomas Inglés Accounting 77 Idiomas Inglés Banking 77 Idiomas Inglés Comunicación Telefónica: Nivel Intermedio 77 Idiomas Inglés Empresarial. Business Result. Nivel Medio 150 Idiomas Inglés Estrategias de Comunicación: Telephoning ing and Socialising 77 Idiomas Inglés Estrategias de Negociación: Presenting, Meeting and Negotiating 77 Idiomas Inglés Hotels & Catering 77 Idiomas Inglés Law 77 Idiomas Inglés Medical 77 Idiomas Inglés National Geographic Interactivo Avanzado 77 Idiomas Inglés National Geographic Interactivo Básico 77 Idiomas Inglés National Geographic Interactivo Nivel Medio + 77 Idiomas Inglés National Geographic Interactivo Nivel Medio Básico 77 Idiomas Inglés Oxford Avanzado 77 Idiomas Inglés Oxford Básico 77 Idiomas Inglés Oxford Intermedio 77 Idiomas Inglés Publishing Avanzado 77 Idiomas Inglés Publishing Básico 77 Idiomas Inglés Publishing Intermedio B1 77 Idiomas Inglés Publishing Intermedio B Idiomas Inglés Secretarial 77 Idiomas Iniciación al Alemán 77 Idiomas Iniciación al Español 150 Idiomas Iniciación al Español 77 Idiomas Iniciación al Francés 77 Idiomas Iniciación al Inglés 150 Perfil de los beneficiarios: Género: Ambos 10

11 Tramo de Edad: Menor de 30 años Valor Nivel de Estudios: Máximo Nivel de Estudios: Todos Ámbito territorial de la Medida: Provincia, CC.AA. o País MEDIDA 3: IMPULSAR LA REALIZACIÓN DEL CONTRATO PARA LA FORMACIÓN Y EL APRENDIZAJE. Correspondencia con la medida EEJJ: (Medida 72) Fomentar la utilización del contrato para la formación y el aprendizaje Tipo de medida: Contratos de formación y aprendizaje. Línea de actuación: Estímulos a la contratación. Explicación de la medida: Información a las empresas y trabajadores de las ventajas del contrato para la formación y el aprendizaje, favoreciendo de este modo la creación de nuevos empleos. Gestión de los contratos de formación. Perfil de los beneficiarios: Género: Ambos Tramo de Edad: Menor de 30 años Valor Nivel de Estudios: Máximo Nivel de Estudios: Todos Ámbito territorial de la Medida: Provincia, CC.AA. o País Gestión en más de 70 ocupaciones: Albañil. Alfarero-ceramista. Barnizador-Lacados de muebles y/o artesanía de madera. Cajero de comercio. Camarera de pisos (hostelería). Camarero, en general. Cantero artesanal de mármol o piedra. Carnicero para la venta en comercio. Carpintero, en general. Chapista-pintor de vehículos. Cocinero, en general. Conductor-operador de excavadora (movimiento de tierras). 11

12 Cosedor de prendas de peletería, a mano. Cristalero de edificios. Dependiente de comercio, en general. Diseñador Gráfico. Electricista de fabricación industrial. Electricista de mantenimiento y reparación, en general. Electricista y/o electrónico de automoción, en general. Electrónico de mantenimiento y reparación industrial. Empleado administrativo de contabilidad, en general. Empleado administrativo comercial, en general. Empleado administrativo de los servicios almacenamiento y recepción. Empleado administrativo, en general. Encofrador. Entrevistador/Encuestador. Esteticista. Ferrallista. Fontanero. Fotógrafo, en general. Grafista-Maquetista. Gobernanta (hostelería). Instalador-ajustador de inst. de refrigeración y aire acondicionado. Instalador-ajustador de máquinas y equipos industriales, en general. Instalador electricista de edificios y viviendas. Jardinero, en general. Marroquinero artesanal. Mecánico-Ajustador del automóvil, en general (turismos y furgonetas). Mecánico de mantenimiento industrial. Modista. Montador de grandes estructuras metálicas, en general. Operador de máquina impresora offset, en general. Operador de planta química. Operador-grabador de datos en ordenador. Operador de máquinas para la transformación de plástico y caucho. Operador Tornero-Fresador (Fabricación). Panadero. Pastelero. Peluquero unisex. Personal de limpieza o limpiador, en general. Pintor y/o empapelador. Platero. Programador de aplicaciones informáticas. 12

13 Recepcionista-Telefonista en oficinas, en general. Recepcionista de hotel. Secretario, en general. Solador-Alicatador, en general. Soldador de estructuras metálicas ligeras. Soldador de estructuras metálicas pesadas. Tapicero de muebles. Techador en pizarra. Técnico de mantenimiento y reparación de aire acondicionado y fluidos. Técnico en sistemas microinformáticos. Técnico en publicidad y/o relaciones públicas. Tejedor en telar manual, en general. Trabajador en la producción de plantas hortícolas. Vendedor Técnico, en general. MEDIDA 4: FORMACION EN COMPETENCIAS PROFESIONALES ASOCIADAS A LAS TIC Correspondencia con la medida EEJJ: (Medida31) Facilitar la utilización de instrumentos que posibiliten el acceso a contenidos digitales de formación para impulsar el autoaprendizaje. Tipo de medida: Medidas propias de la entidad. Línea de actuación: Formación. Explicación de la medida: Promover la formación en competencias profesionales asociadas a las nuevas tecnologías, para facilitar el accesos a contenidos digitales de formación para impulsar el aprendizaje on-line. Formación en: Diseño de páginas Web Seguridad informática Programación de aplicaciones y sistemas informáticos Implantación y mantenimiento de hardware informático Explotación de aplicaciones, recursos y utilidades de la Web 2.0 Desarrollo de aplicaciones con tecnología Web Implantación y mantenimiento de servicios de Internet 13

14 Desarrollo de productos audiovisuales multimedia interactivos Perfil de los beneficiarios: Género: Ambos Tramo de Edad: Menor de 30 años Valor Nivel de Estudios: Máximo Nivel de Estudios: Todos Ámbito territorial de la Medida: Provincia, CC.AA. o País 3. SEGUIMIENTO Y CONTROL Todas nuestras acciones formativas cuentan con coordinadores, los cuales se encargan de la planificación y seguimiento de estas. Los docentes deberán poseer acreditación de los títulos y disponer de la experiencia profesional en el área. El material entregado al alumno siempre se entregará en plazo y cantidad suficiente para el correcto seguimiento de cada curso. Todos los alumnos reciben una guía de aprendizaje, donde se reflejan los objetivos del curso, cronograma, contenidos, material fungible y material didáctico, sistemas de seguimiento y evaluación, junto con los derechos y deberes del alumno. Nuestros profesionales analizan a corto, medio y largo plazo el impacto de la formación en el mercado de trabajo. 14

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