1. CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL
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- Julio Fidalgo Salinas
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1 1. CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL Nº PLAZA DENOMINACION DEL CARGO NIVEL PRESIDENCIA REGIONAL 1 Presidente Regional AF 2 Secretaria II T2 3 Secretaria II T2 4 Auxiliar Administrativo A1 VICEPRESIDENCIA REGIONAL 5 Vicepresidente Regional AF 6 Secretaria II T2 SECRETARIA DEL CONSEJO REGIONAL 7 Secretario del Consejo Regional G1 8 Secretaria T2 GABINETE DE ASESORES 9 Jefe G2 10 Asesor II G2 11 Asesor II G2 12 Asesor I G1 13 Asesor I G1 14 Asesor I G1 15 Secretaria II T2 ORGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL Jefe 16 Secretaria T2 17 Auditor II P2 18 Auditor II P2 19 Auditor II P2 20 Auditor II P2 21 Auditor I P1 22 Auditor I P1 23 Auditor I P1 24 Auditor I P1 25 Auxiliar Administrativo A1 PROCURADURÍA PUBLICA REGIONAL 26 Procurador Público Regional G2 27 Procurador Regional Adjunto G1 28 Abogado II P2 29 Abogado I P1 30 Secretaria II T2 OFICINA DE DEFENSA NACIONAL Y DEFENSA CIVIL 31 Jefe G1 32 Especialista II P2
2 33 Especialista I P1 34 Técnico II T2 35 Técnico I T1 36 Técnico I T1 OFICINA DE COOPERACION TECNICA INTERNACIONAL 37 Jefe de Cooperación Técnica Internacional G1 38 Especialista en Cooperación Técnica Internacional II P2 39 Especialista en Cooperación Técnica Internacional I P1 40 Técnico II T2 GERENCIA GENERAL REGIONAL 41 Gerente General G3 42 Secretaria II T2 43 Técnico I T1 OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL Y PROTOCOLO 44 Jefe G1 45 Especialista en Prensa I P1 46 Especialista en Protocolo I P1 47 Técnico II T2 48 Técnico II T2 49 Auxiliar Administrativo A1 OFICINA DE SEGURIDAD INTEGRAL 50 Jefe G1 51 Técnico I T1 52 Auxiliar Administrativo A1 OFICINA DE TRAMITE DOCUMENTARIO Y ARCHIVO 53 Jefe G1 54 Secretaria II T2 55 Técnico en Archivo II T2 56 Técnico en Archivo II T2 57 Técnico en Archivo I T1 58 Técnico en Trámite Documentario I T1 59 Técnico en Trámite Documentario I T1 60 Técnico en Archivo I T1 OFICINA DE SISTEMAS, INFORMATICA Y ESTADISTICA 61 Jefe G1 62 Secretaria I T1 63 Analista de Sistemas II P2 64 Analista de Sistemas I P1 65 Programador de Sistemas II P2 66 Administrador de Red P1 67 Administrador de Base de Datos P1 68 Especialista Web P1 69 Técnico Soporte II T2 70 Técnico Soporte II T2 71 Especialista en Estadísticas II P2
3 72 Especialista en Organización y Métodos II P2 73 Técnico II T2 GERENCIA DE ASESORIA JURÍDICA 74 Gerente G2 75 Secretaria T2 76 Abogado II P2 77 Abogado II P2 78 Abogado II P2 79 Abogado II P2 80 Abogado I P1 81 Abogado I P1 82 Abogado I P1 83 Abogado I P1 GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN 84 Gerente G2 85 Secretaria T2 86 Especialista en Gestión Administrativa P2 87 Especialista en Patrimonio II P2 88 Especialista en Patrimonio I P1 89 Técnico en Patrimonio II T2 90 Técnico en Patrimonio II T2 91 Auxiliar Administrativo A1 OFICINA DE RECURSOS HUMANOS 92 Jefe G1 93 Secretaria T1 94 Especialista en Personal P2 95 Especialista en Remuneraciones P2 96 Especialista en Capacitación y Desarrollo P1 97 Asistente Social P1 98 Técnico en Planillas T2 99 Enfermera T2 OFICINA DE CONTABILIDAD 100 Jefe G1 101 Secretaria T1 102 Especialista en Contabilidad II P2 103 Especialista en Contabilidad II P2 104 Especialista en Contabilidad II P2 105 Especialista en Contabilidad II P2 106 Especialista en Contabilidad II P2 107 Especialista en Contabilidad I P1 108 Especialista en Contabilidad I P1 109 Técnico en Contabilidad II T2 110 Técnico en Contabilidad II T2 111 Técnico en Contabilidad II T2
4 112 Técnico en Contabilidad I T1 113 Técnico en Contabilidad I T1 114 Técnico en Contabilidad I T1 OFICINA DE TESORERÍA 115 Jefe G1 116 Secretaria T1 117 Especialista en Tesorería II P2 118 Especialista en Tesorería I P1 119 Técnico en Tesorería I T1 120 Técnico en Tesorería I T1 121 Técnico en Tesorería II T2 122 Técnico en Tesorería I T1 123 Técnico en Tesorería I T1 124 Técnico en Tesorería I T1 OFICINA DE LOGISTICA 125 Jefe G1 126 Secretaria T1 127 Auxiliar Administrativo I A1 128 Especialista en Contratos y Seguros P2 129 Especialista en Logística II P2 130 Especialista en Logística II P2 131 Especialista en Logística I P1 132 Especialista en Logística I P1 133 Especialista en Logística I P1 134 Técnico en Logística II T2 135 Técnico en Logística II T2 136 Técnico en Logística II T2 137 Técnico en Logística II T2 138 Técnico en Logística I T1 139 Auxiliar Administrativo A1 140 Especialista en Almacén I P1 141 Técnico en Almacén II T2 142 Técnico en Almacén I T1 143 Técnico en Almacén I T1 144 Técnico en Servicios Generales II T2 145 Carpintero I T1 146 Electricista I T1 147 Operador Central Telefónica T1 148 Operador Central Telefónica T1 149 Operador Central Telefónica T1 150 Recepcionista Central Telefónica T2 OFICINA DE MAQUINARIA PESADA Y VEHICULOS 151 Jefe G1 152 Ingeniero Mecánico II P2
5 153 Ingeniero Mecánico I P1 154 Especialista en Transportes I P1 155 Técnico en Transportes II T2 156 Mecánico II T2 157 Mecánico II T2 158 Mecánico Electricista II T2 159 Operador de Maquinaria Pesada T1 160 Operador de Maquinaria Pesada T1 161 Operador de Maquinaria Pesada T1 162 Operador de Maquinaria Pesada T1 163 Operador de Maquinaria Pesada T1 164 Operador de Volquete y Cisternas T1 165 Operador de Volquete y Cisternas T1 166 Operador de Volquete y Cisternas T1 167 Chofer A1 168 Chofer A1 169 Chofer A1 170 Chofer A1 171 Chofer A1 172 Chofer A1 173 Chofer A1 174 Chofer A1 175 Chofer A1 176 Chofer A1 177 Chofer A1 178 Chofer A1 179 Chofer A1 180 Chofer A1 GERENCIA REGIONAL DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL 181 Gerente G2 182 Secretaria II T2 183 Secretaria I T1 OFICINA DE PRESUPUESTO Y TRIBUTACION 184 Jefe G1 185 Especialista Presupuesto II P2 186 Especialista Presupuesto II P2 187 Especialista Presupuesto II P2 188 Especialista Presupuesto II P2 189 Especialista Presupuesto I P1 190 Especialista Presupuesto I P1 191 Especialista Presupuesto I P1 192 Técnico Presupuesto II T2 193 Técnico Presupuesto II T2
6 OFICINA DE PLANIFICACION ESTRATEGICA PROSPECTIVA, INVERSIONES, ORDENAMIENTO TERRITORIAL, ADMINISTRACION Y ADJUDICACION DE TERRENOS DE PROPIEDAD DEL ESTADO 194 Jefe G1 195 Especialista en Planificación II P2 196 Especialista en Planificación II P2 197 Especialista en Planificación II P2 198 Especialista en Planificación II P2 199 Especialista en Proyectos de Inversión P2 200 Especialista en Proyectos de Inversión P2 201 Especialista en Proyectos de Inversión P1 202 Especialista en Acondicionamiento territorial P2 203 Especialista en Planificación Urbana P2 204 Especialista en Planificación Regional P2 205 Especialista en Demarcación Territorial II P2 206 Especialista en Demarcación Territorial I P1 207 Técnico II T2 GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO ECONOMICO 208 Gerente G2 209 Secretaria II T2 210 Asistente Administrativo T1 211 Especialista en Desarrollo Económico II P2 212 Especialista en Desarrollo Económico I P1 213 Técnico en Desarrollo Económico I T2 214 Auxiliar Administrativo A1 OFICINA DE INDUSTRIA, COMERCIO, TURISMO Y ARTESANIA 215 Jefe G1 216 Especialista en Industria y Comercio II P2 217 Especialista en Industria y Comercio I P1 218 Especialista en Turismo y Artesanía P2 219 Técnico I T1 OFICINA DE PESQUERÍA, AGRICULTURA, MINERÍA, ENERGÍA E HIDROCARBUROS 220 Jefe G1 221 Especialista en Agricultura II P2 222 Especialista en Pesquería II P2 223 Especialista en Energía e Hidrocarburos II P2 224 Especialista en Minería II P2 225 Especialista en Pesquería I P1 226 Técnico I T1 GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL 227 Gerente G2 228 Secretaria II T2 229 Asistente Administrativo I T1
7 OFICINA DE DESARROLLO SOCIAL, POBLACIÓN E IGUALDAD DE OPORTUNIDADES, PROMOCIÓN DEL EMPLEO, PEQUEÑA Y MICRO EMPRESA 230 Jefe G1 231 Especialista en Planificación y Desarrollo Social II P2 232 Especialista en Proyección Sociales P2 233 Especialista en Gestión Social P2 234 Especialista en Planes y Política Laboral P2 235 Especialista en Promoción y Gestión MIPES P1 236 Especialista en Capacitación y Formación Ocupacional P1 237 Especialista en Desarrollo y Población P1 238 Técnico en Promoción Social T2 239 Técnico en Promoción Social T2 OFICINA DE EDUCACIÓN, CULTURA, TECNOLOGÍA, DEPORTES, RECREACIÓN, SALUD, VIVIENDA Y SANEAMIENTO 240 Jefe G1 241 Especialista en Planificación Educativa II P2 242 Especialista en Planificación Educativa II P2 243 Especialista en Promoción de la Vivienda y Saneamiento P2 244 Especialista en Promoción de la Vivienda y Saneamiento P2 245 Especialista en Gestión Pública II P2 246 Especialista en Planificación Educativa I P1 247 Especialista en Salud Pública I P1 248 Técnico en Desarrollo Social T2 GERENCIA REGIONAL DE RECURSOS NATURALES Y GESTION DEL MEDIO AMBIENTE 249 Gerente G2 250 Secretaria II T2 251 Auxiliar Administrativo A1 OFICINA DE AREAS PROTEGIDAS Y MEDIO AMBIENTE 252 Jefe G1 253 Especialista en Sanidad Ambiental P2 254 Especialista en Gestión Ambiental P2 255 Especialista en Contaminación Ambiental P2 256 Especialista en Proyectos y Actividades Ambientales II P2 257 Especialista en Proyectos y Actividades Ambientales I P1 258 Técnico Administrativo II T2 259 Técnico Administrativo I T1 GERENCIA REGIONAL DE INFRAESTRUCTURA 260 Gerente G2 261 Secretaria II T2 262 Secretaria I T1 263 Auxiliar Administrativo A1 264 Auxiliar Administrativo A1 OFICINA DE VIALIDAD, TRANSPORTES, COMUNICACIONES Y TELECOMUNICACIONES 265 Jefe G1 266 Ingeniero II P2 267 Ingeniero II P2
8 268 Economista P2 269 Ingeniero II P2 270 Ingeniero I P1 271 Ingeniero I P1 272 Ingeniero I P1 273 Arquitecto II P2 OFICINA DE CONSTRUCCIÓN 274 Jefe G1 275 Arquitecto o Ingeniero II P2 276 Arquitecto o Ingeniero II P2 277 Arquitecto o Ingeniero II P2 278 Arquitecto o Ingeniero II P2 279 Arquitecto o Ingeniero II P2 280 Arquitecto o Ingeniero I P1 281 Arquitecto I P1 282 Arquitecto o Ingeniero I P1 283 Arquitecto o Ingeniero I P1 284 Arquitecto o Ingeniero I P1 285 Asistente Técnico II T2 286 Asistente Técnico II T2 287 Asistente Técnico I T1 288 Ingeniero II P2 289 Ingeniero II P2 290 Ingeniero II P2 291 Ingeniero II P2 292 Ingeniero II P2 293 Ingeniero I P1 294 Ingeniero I P1 295 Ingeniero I P1 296 Arquitecto o Ingeniero I P1 297 Arquitecto o Ingeniero I P1 298 Asistente Técnico I T1 299 Asistente Técnico I T1
9
10. CUADRO NOMINATIVO DE PERSONAL VIGENTE
PRESIDENCIA REGIONAL 001 Presidente Regional 46401001 AF 002 Secretaria II 46401002 T 2 003 Secretaria II 46401002 T 2 004 Auxiliar Administrativo 46401003 A 1 VICEPRESIDENCIA REGIONAL 005 Vicepresidente
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES GOBIERNO REGIONAL DEL CALLAO GERENCIA GENERAL REGIONAL. Oficina de Sistemas, Informática y Estadística 2,005 MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL GOBIERNO REGIONAL
CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL DEL MINISTERIO DE COMERCIO EXTERIOR Y TURISMO
Resolución Suprema Nº ANEXO Nº 01 DESPACHO MINISTERIAL 001 MINISTRO MINISTRO F-8 Cargo Político 002 SECRETARIA V T5-05-675-5 T-A 003 SECRETARIA V T5-05-675-5 T-A 004 TECNICO ADMINISTRATIVO II T4-05-707-2
CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL (CAP)
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ANTA CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL (CAP) Anta, mayo del 2015 Página 1 CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL - 2017 PLIEGO SECTOR : MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ANTA : GOBIERNO
EMPRESA DE TRANSMISION ELECTRICA, S.A. PLANILLA POR CARGOS AL 2 DE AGOSTO DE 2017
ABOGADO 2,000 ABOGADO 1,919 ABOGADO 1,751 ABOGADO II 3,183 ABOGADO II 2,295 ABOGADO II 2,060 ABOGADO II 2,060 ADMINISTRADOR DE APLICACIONES Y BASE DE DATOS 1,500 ADMINISTRADOR DE BASE DE DATOS Y SEGURIDAD
Cuadro Orgánico de Personal (Al 30 de Setiembre 2004)
Cuadro Orgánico de Personal (Al 30 de Setiembre 2004) DENOMINACIÓN DEL CARGO CATEGORÍA Presidencia 1 1 Secretaria de Presidencia Asistente Gerencia General 2 1 Gerente General Gerente General 3 2 Asistente
CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL (CAP) 2015
ENTIDAD: SECTOR: FORMATO Nº 1: MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE SAN JUAN BAUTISTA GOBIERNO LOCAL CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL (CAP) 2015 Nº ORDEN Nivel CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICA ALCALDÍA 1 F-5 Alcalde
Listado de Plazas y Puestos
1 Agente De Seguridad 2 Albañil II 3 Albañil IV 4 Albañil V 5 Analista de Cartera 6 Analista de Créditos 7 Analista de Impuestos y Arbitrios 8 Analista de Personal 9 Analista de Sistemas 10 Analista Físico
EMPRESA DE TRANSMISION ELECTRICA, S.A. PLANILLA POR CARGOS AL 6 DE DICIEMBRE DE 2017
ASESOR LEGAL 4,997 ABOGADO 2,000 ABOGADO 1,919 ABOGADO 1,751 ABOGADO II 3,183 ABOGADO II 2,295 ABOGADO II 2,060 ABOGADO II 2,060 ADMINISTRADOR DE APLICACIONES Y BASE DE DATOS 1,500 ADMINISTRADOR DE BASE
EMPRESA DE TRANSMISION ELECTRICA, S.A. PLANILLA POR CARGOS AL 15 DE FEBRERO DE 2017
ABOGADO 1,863 ABOGADO 1,700 ABOGADO II 3,328 ABOGADO II 3,090 ABOGADO II 2,228 ABOGADO II 2,000 ABOGADO II 2,000 ABOGADO II 2,000 ADMINISTRADOR DE BASE DE DATOS Y SEGURIDAD 2,745 ADMINISTRADOR DE CONTRATOS
Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CODIGO CLASIFICACIÓN TOTAL CARGO CARGO DE CONFIANZA O P 001 Presidente del Consejo Directivo FP 1 1
N de página 1 de 9 CUADRARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL PROVISIONAL (REORDENAMIENTO) I. I.1 DENOMINACIÓN DEL ORGANO: ALTA DIRECCION DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA: Presidencia CODIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
EMPRESA DE TRANSMISION ELECTRICA, S.A. PLANILLA POR CARGOS AL 22 DE FEBRERO DE 2018
ASESOR LEGAL 4,997 ABOGADO 2,000 ABOGADO 1,919 ABOGADO 1,751 ABOGADO II 3,183 ABOGADO II 2,295 ABOGADO II 2,060 ABOGADO II 2,060 ADMINISTRADOR DE APLICACIONES Y BASE DE DATOS 1,500 ADMINISTRADOR DE BASE
EMPRESA DE ELECTRICIDAD DEL PERU S.A.
1 1 ASISTENTE ADMINISTRATIVO Administrativo DIRECTORIO ESPECIALISTA III- 41978.00 78.00 7156.00 30.00 4175.00 3369.00 0.00 0.00 67006.00 2 SECRETARIA Administrativo ORGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL ESPECIALISTA
EMPRESA DE TRANSMISION ELECTRICA, S.A. PLANILLA POR CARGOS AL 30 DE MAYO DE 2018
ABOGADO 2,060 ABOGADO 2,060 ABOGADO 1,977 ABOGADO II 3,278 ABOGADO II 2,364 ABOGADO II 2,122 ABOGADO II 2,122 ADMINISTRADOR DE APLICACIONES Y BASE DE DATOS 1,545 ADMINISTRADOR DE BASE DE DATOS Y SEGURIDAD
EMPRESA DE TRANSMISION ELECTRICA, S.A. PLANILLA POR CARGOS AL 18 DE SEPTIEMBRE DE 2018
ABOGADO 2,060 ABOGADO 1,977 ABOGADO II 3,278 ABOGADO II 2,122 ABOGADO II 2,122 ADMINISTRADOR DE APLICACIONES Y BASE DE DATOS 1,545 ADMINISTRADOR DE BASE DE DATOS Y SEGURIDAD 2,912 ADMINISTRADOR DE CONTRATOS
Ocupadas Categoría Básica Reunificada Principal Sub Total Aportes TOTAL Gratificaciones Escolaridad
UNIDAD PRESUPUESTAL: ALCALDÍA 1 ALCALDE 1 1 FP4 50.00 30.46 3,169.54 3,250.00 292.50 3,542.50 1,000.00 43,510.00 2 SECRETARIA 1 1 SP-ES3 50.00 24.14 1,525.86 1,600.00 144.00 1,744.00 1,000.00 21,928.00
P R E S U P U E S T O ANALÍTICO
C o n s u l t o r a R O F E C A E I R L P R E S U P U E S T O ANALÍTICO D E P E R S O N A L M U N I C I P A L I D A D D I S T R I T A L D E S I T A C O C H A P A P - 2 1 6 216 PRESUPUESTO ANALITICO DE
CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL DEL FONDO MIVIVIENDA S.A.
CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL DEL FONDO MIVIVIENDA S.A. Aprobado mediante Resolución de Gerencia General N 19-2015-FMV/GG del 12.05.15 y adecuado a la nueva escala remunerativa aprobada por FONAFE a
EMPRESA DE TRANSMISION ELECTRICA, S.A. PLANILLA POR CARGOS AL 13 DE NOVIEMBRE DE 2018
EMPRESA DE TRANSMISION ELECTRICA, S.A. PLANILLA POR CARGOS AL 13 DE NOVIEMBRE DE 2018 Cargo Salario ABOGADO 2,060 ABOGADO 2,000 ABOGADO 1,977 ABOGADO II 3,278 ABOGADO II 3,200 ABOGADO II 2,154 ABOGADO
EMPRESA DE TRANSMISION ELECTRICA, S.A. PLANILLA POR CARGOS AL 29 DE ENERO DE 2019
ABOGADO 2,060 ABOGADO 2,000 ABOGADO 1,977 ABOGADO II 3,278 ABOGADO II 3,200 ABOGADO II 2,154 ABOGADO II 2,122 ABOGADO II 2,060 ADMINISTRADOR DE APLICACIONES Y BASE DE DATOS 1,654 ADMINISTRADOR DE BASE
REMUNERACIONES. Remuneración Mensual Categoria Salarial. Número de empleados por cargo. Cargo Presupuestario
ADMINISTRADOR DE CENTRO SOCIAL 1 1,243.00 1,243.00 LEY DE SALARIO ANALISTA CONTABLE 5 1,223.00 1,502.00 LEY DE SALARIO ANALISTA DE ACTIVO FIJO Y MATERIALES 2 1,277.00 1,341.00 LEY DE SALARIO ANALISTA DE
ENTIDAD MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE SAN MARTIN - TARAPOTO
PRESUPUESTO ANALÍTICO DE PERSONAL PARA EL EJERCICIO FISCAL 2013 APROBADO CON ORDENANZA MUNICIPAL Nº 021-2007 DEL 27-12-07 MODIFICADO CON ORDENANZA MUNICIPAL Nº 003-2009 DEL 19-01-09 MODIFICADO CON R.A.
Página 1 de 10 ENTIDAD MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE SAN MARTIN - TARAPOTO
PRESUPUESTO ANALÍTICO DE PERSONAL PARA EL EJERCICIO FISCAL 2015 APROBADO CON ORDENANZA MUNICIPAL Nº 021-2007 DEL 27-12-07 MODIFICADO CON ORDENANZA MUNICIPAL Nº 003-2009 DEL 19-01-09 MODIFICADO CON R.A.
FORMATO 1 CUADRO DE ASIGNACION DE PERSONAL -cap
FORMATO 1 CUADRO DE ASIGNACION DE PERSONAL -cap ENTIDAD SECTOR AÑO 2014 1.Denominación del organo: ORGANO DE GOBIERNO 1. 1 Denominación de la unidad orgánica: ALCALDIA 1 Alcalde 30183501 FP 1 1 0 0 2 Secretaria
CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL
N CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL N CARGO ESTRUCTURAL CODIGO CLASIF TOTAL OCUPADAS PREVISTAS CARGO DE CONFIANZA 1 ORGANOS DE LA ALTA DIRECCION I. ORGANO : ALTA DIRECCION I.1 UNIDAD ORGANICA: ALCALDIA
CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL
Fecha: 30/10/ Página: 1 de 5 ORGANO EJECUTIVO GERENCIA GENERAL 1 GERENTE GENERAL DIRECTIVO DE DIRECCIÓN 1 2 ADJUNTO DE LA GERENCIA GENERAL EJECUTIVO DE CONFIANZA 1 3 ESPECIALISTA DE COMUNICACIÓN E IMAGEN
H. AYUNTAMIENTO DE ZAPOPAN OFICIALIA MAYOR ADMINISTRATIVA DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS PLANTILLA 2014
PRESIDENTE 133,469.70 133,469.70 1 CONFIANZA REGIDOR 104,505.72 104,505.72 19 CONFIANZA SINDICO-REGIDOR 104,505.72 104,505.72 1 CONFIANZA SECRETARIO DEL AYUNTAMIENTO 83,091.82 83,091.82 1 CONFIANZA CONTRALOR
CATALOGO DE PUESTOS 2014
DE S ABOGADO 7 BASE ACTUARIO 25 CONFIANZA ADMINISTRADOR 15 CONFIANZA ADMINISTRADOR DE BASE DE DATOS 3 CONFIANZA ADMINISTRADOR DE RED 1 CONFIANZA ADMINISTRADOR DEL SISTEMA 4 CONFIANZA AGENTE 12 CONFIANZA
FISCALIA GENERAL DE LA REPUBLICA DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS "Número de empleados según el cargo a diciembre de 2016"
FISCALIA GENERAL DE LA REPUBLICA DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS "Número de empleados según el cargo a diciembre de 2016" No. CARGO FUNCIONAL CANTIDAD DE EMPLEADOS 1 Administrador de Bases de Datos 1 2 Administrador
CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL - CAP 2013 FUNCIONARIOS Y SERVIDORES
CARGO ESTRUCTURAL CODIGO DENOMINACION DEL ORGANO: 1 ORGANO DE GOBIERNO DENOMINACION DE LA UNIDAD ORGANICA: 1.2.0 ALCALDIA CLASIFICACION TOTAL NECESARIO 001 ALCALDE 3012011 FP 1 1 FUNC. POLITICO 002 SECRETARIA
CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL DEL FONDO MIVIVIENDA S.A.
CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL DEL FONDO MIVIVIENDA Aprobado mediante Acuerdo de Directorio N 04-06D-2016 del 28.03.16 Página 2 de 8 REGISTRO DE CAMBIOS Y REVISIONES Fecha Descripción del cambio o revisión
No hay modificaciones.
4to. trimestre No hay modificaciones. 3er. trimestre 2do Trimestre CLASIFICADOR DE CARGOS 2DO TRIMESTRE 2013 Area Grupo Ocupaciona Plaza CAP Número PRESIDENCIA DEL DIRECTORIO CONTROL INSTITUCIONAL GERENCIA
H. AYUNTAMIENTO DE ZAPOPAN OFICIALIA MAYOR ADMINISTRATIVA DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS CATALOGO DE PUESTOS 2012 TIPO DE PLAZA NÚMERO DE PLAZAS
S PRESIDENTE 1 CONFIANZA REGIDOR 19 CONFIANZA SINDICO-REGIDOR 1 CONFIANZA SECRETARIO DEL AYUNTAMIENTO 1 CONFIANZA CONTRALOR GENERAL 1 CONFIANZA SECRETARIO PARTICULAR 1 CONFIANZA DIRECTOR GENERAL DE COMUNICACIÓN
CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL
(RER Nº 223-2004-GR-JUNÍN/PR) Nº de Orden DENOMINACION FUNCION. ORGANO DE GOBIERNO 00-009 Consejero Regional Normativa - Fiscalizador 9 Cargos Electos 00 Secretario del Consejo Regional Asistencia - Apoyo
3 DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: ORGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGÁNICA: OFICINA DE CONTROL INSTITUCIONAL SITUACIÓN
001 / 006 1 DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: PRESIDENCIA EJECUTIVA DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGÁNICA: PRESIDENCIA EJECUTIVA 001 Presidente Ejecutivo 0590101 FP 1 1 Designación 002/003 Asesor II 0590102 EC 2 2
Página 1 de 8 MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE SAN MARTIN - TARAPOTO ENTIDAD
PRESUPUESTO ANALÍTICO DE PERSONAL PARA EL EJERCICIO FISCAL 2016 APROBADO CON ORDENANZA MUNICIPAL Nº 021-2007 DEL 27-12-07 MODIFICADO CON ORDENANZA MUNICIPAL Nº 003-2009 DEL 19-01-09 MODIFICADO CON R.A.
Organigrama Estructural de EMAPA CAÑETE
Organigrama Estructural de EMAPA CAÑETE Junta General de Accionistas Órgano de Control Institucional Directorio Gerencia General Comunicación Social Sistemas de Información Asesoria Legal Planificación
H. AYUNTAMIENTO DE ZAPOPAN OFICIALIA MAYOR ADMINISTRATIVA PLANTILLA 2015
APOYO ADMINISTRATIVO ASISTENTE 13,050.72 12,706.48 11 CONFIANZA 1700 647.5 APOYO ADMINISTRATIVO ASISTENTE DE RECAUDACION CENTRAL 12,866.64 12,866.64 1 CONFIANZA 1700 647.5 APOYO ADMINISTRATIVO ASISTENTE
Nomina del personal 011
1 Secretaria de Gerencia 3,811.00 370.00 350.00-250.00-2 Gerente General 20,637.00 3,620.00 350.00-1,000.00-3 Subgerente General 15,527.00 3,120.00 350.00 1,000.00 250.00-4 Asistente de Gerencia 4,472.00
COPIA NO CONTROLADA Nº 129
Página: 1 de 5 ORGANO EJECUTIVO GERENCIA GENERAL 1 GERENTE GENERAL DIRECTIVO DE DIRECCIÓN 1 2 ADJUNTO DE LA GERENCIA GENERAL EJECUTIVO DE CONFIANZA 1 3 ESPECIALISTA DE COMUNICACIÓN E IMAGEN INSTITUCIONAL
H. AYUNTAMIENTO DE ZAPOPAN OFICIALIA MAYOR ADMINISTRATIVA DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS PLANTILLA 2013
NOMBRE DEL PUESTO ABOGADO 19.195,00 14.573,00 7 BASE ACTUARIO 9.695,00 8.695,00 25 CONFIANZA ADMINISTRADOR 10.226,00 9.796,00 15 CONFIANZA ADMINISTRADOR DE BASE DE DATOS 15.081,00 14.581,00 3 CONFIANZA
FISCALIA GENERAL DE LA REPUBLICA DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS "Número de empleados según el cargo a agosto 2017"
FISCALIA GENERAL DE LA REPUBLICA DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS "Número de empleados según el cargo a agosto 2017" No. CARGO FUNCIONAL CANTIDAD DE EMPLEADOS 1 Administrador de Bases de Datos 1 2 Administrador
Planilla Electrónica de Plazas Activas Mes de Enero 2018
Página 1 de 17 Estructura Organica 001 SECRETARIA DE ESTADO DE DESARROLLO E INCLUSION SOCIAL 1 UNIDAD DE ASESORIA TECNICA Y ASISTENCIA AL DESPACHO ASESOR ADMINISTRATIVO-FINANCIERO JEFE DE PROTOCOLO PROCURADOR
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE EL PORVENIR CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL 2011
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE EL PORVENIR 1 ÓRGANO DE GOBIERNO 01.1 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA : ALCALDIA ( A ) CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL 2011 Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CODIGO 1 Alcalde
xi. INVENTARIO GENERAL DE PUESTOS DEL INSTITUTO DE LA DEFENSA PÚBLICA PENAL
DE LA DEFENSA PÚBLICA PENAL DIRECCIÓN GENERAL 1. Director General; 2. Asistente de Dirección; 3. Asesores Específicos de Dirección General; UNIDAD DE SUPERVISIÓN GENERAL 4. Supervisor General; 5. Supervisor;
CUADRO DE ASIGNACION DEL PERSONAL CAP (ACTUALIZADO)
2014 MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ANGARAES LIRCAY GERENCIA DE PLANIFICACION PRESUPUESTO Y RACIONALIZACION CUADRO DE ASIGNACION DEL PERSONAL CAP (ACTUALIZADO) Angaraes Lircay 2014 PRESENTACIÓN El propósito
SITUACIÓN CARGO DEL CARGO CODIGO C/P S/P
Pág. N 01 de 11 S CLASIFICADOS DEL OFICINA GENERAL DE ADMINISTRACION 0194 Director de Sistema Administrativo III D5052953 DIRECTOR GENERAL F-5 1 1 0195 Director de Sistema Administrativo II D4052952 DIRECTOR
ANEXO 02 CONVOCATORIA N /MPS CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS (CAS)
ANEXO 02 CONVOCATORIA N 01-2015/MPS CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS (CAS) ALCALDÍA 1 CHOFER 2,000.00 2,000.00 1 TOTAL 2,000.00 2,000.00 SALA DE REGIDORES 1 ASISTENTE DE SECRETARÍA 1,300.00 1,300.00
CUADRO DE ASIGNACION DE PERSONAL
ALCALDIA 1 Alcalde Alcalde F4 D4 1 2 Asesor I P4-05-004-1 Asesor SPC P4 1 3 Secretaria IV T4-05-675-4 Secretaria STA T4 1 4 Auxiliar de Sistema Administrativo II A4-05-160-2 Auxiliar SAC A4 1 GERENCIA
EMPRESA PUBLICA TAME LINEA AEREA DEL ECUADOR TAME EP
1 AGENTE DE VENTAS 006.929 733,00 2 AUXILIAR DE VARIOS SERVICIOS 004.94 553,00 3 CONDUCTOR DE VEHICULO OPERATIVO 004.507 547,25 4 SUPERVISOR DE CABINA DE PASAJEROS 002.5 1149,21 5 COMANDANTE AIRBUS 001.46
N DESCRIPCION DE PUESTOS MESES ACTIVIDAD : CONDUCCION Y ORIENTACION SUPERIOR 1 APOYO ADMINISTRATIVO 3 1, ,500.00
MONTO PRESUPUESTADO N DESCRIPCION DE PUESTOS MESES REMUNERACION MENSUAL TOTAL ACTIVIDAD : CONDUCCION Y ORIENTACION SUPERIOR ÓRGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL 1 APOYO ADMINISTRATIVO 3 1,500.00 4,500.00 OFICINA
EMPRESA PUBLICA TAME LINEA AEREA DEL ECUADOR TAME EP
EMPRESA PUBLICA TAME LINEA AEREA DEL ECUADOR TAME EP Fecha de publicación: 28 de febrero del 2014 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales No. Puesto o Cargo Partida
Remuneración Mensual por Puesto
Remuneración Mensual por Puesto Funcionarios bajo Nombramiento Nro Cargo Sueldo 1 JEFE DE TALENTO HUMANO 1965.00 2 PROCURADOR SÍNDICO 3144.00 3 SECRETARIA EJECUTIVA 1 1072.00 4 ANALISTA DE CONTABILIDAD
TRIBUNAL SUPREMO ELECTORAL REMUNERACIONES MENSUALES POR CONTRATO 2012 CANTIDAD DE PLAZAS SALARIO
N CARGO PRESUPUESTARIO TRIBUNAL SUPREMO ELECTORAL REMUNERACIONES MENSUALES POR CONTRATO 202 CANTIDAD DE PLAZAS SALARIO FORMA DE CONTRATACION MONTOS AUTORIZADOS DIETAS GASTOS DE REPRESENTACION Actualizador
UP: 01 Dirección y Administración Institucional
UP: 01 Dirección y Administración Institucional LT: 01 Dirección Superior Código: 2019-0500-1-01-01-21-1 1 Presidente de la República 1) Sueldo... 3,467.43 2) Gastos de Representación... 1,714.29 1 5,181.72
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CASTILLA
ALCALADÍA F2 1 1 F2 1 1 1 0.05 32.00 5,817.95 5,850.00 12 384.60 69,815.40 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 11,700.00 5,850.00 7,020.00 350.00 95,120.00 8,560.80 103,680.80 Alcalde Distrital EC 2 0.00 12 0.00
01 ORGANOS DE GOBIERNO Y ALTA DIRECCION ORGANOS DE CONTROL Y REPRESENTACION JUDICIAL 02.1 MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE TOCACHE
SITUA DEL CARGO EMPLEADOS OBREROS N y P C D P PER EV 01 ORGANOS DE GOBIERNO Y ALTA DIREC 01.1 ALCALDIA 1 Alcalde ELEC Alcaldia F-4 1 1 2 Chofer Chofer I STA 1 1 3-4 Secretaria Tecnico Administrativo III
EMPRESA PUBLICA TAME LINEA AEREA DEL ECUADOR TAME EP
EMPRESA PUBLICA TAME LINEA AEREA DEL ECUADOR TAME EP Fecha de publicación: 31 de Marzo de 2014 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales No. Puesto o Cargo Partida
ANEXO Nº 01 ORDENANZA MUNICIPAL Nº
ANEXO 01 ORDENANZA MUNICIPAL -2016/MDT CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL PROVISIONAL (CAP) DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE TINCO PERSONAL DECRETO LEGISLATIVO 276 I Denominación del Órgano 01.1 Alcaldía
EMPRESA PUBLICA TAME LINEA AEREA DEL ECUADOR TAME EP
1 OFICINISTA 004.915 622,00 2 AUXILIAR DE VARIOS SERVICIOS 004.94 553,00 3 CONDUCTOR DE VEHICULO OPERATIVO 004.507 547,25 4 SUPERVISOR DE CABINA DE PASAJEROS 002.5 1149,21 5 AGENTE DE VENTAS 006.22 733,00
PLAZAS DE LA CONVOCATORIA CAS N MVMT
PLAZAS DE LA CONVOCATORIA CAS N 001-2017-MVMT ITEM 1 PERFIL 11 PERFIL 12 SUB GERENCIA DE PROGRAMAS SOCIALES 01 RESPONSABLE DE LA UNIDAD LOCAL DE EMPADRONAMIENTO-SISFOH 02 DIGITADOR DE LA UNIDAD LOCAL DE
PERSONAL CMAC PIURA AL MES DE MARZO 2018
PERSONAL CMAC PIURA AL MES DE MARZO 2018 NIVELES PERSONAL NOMBRADO PERSONAL CONTRATADO TOTAL NIVEL I GERENCIAS GERENCIAS Gerente de Administración 1 1 Gerente de Ahorros y Finanzas 1 1 Gerente de Créditos
PRESUPUESTO ANALITICO DEL PERSONAL PAP (ACTUALIZADO)
2014 MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ANGARAES LIRCAY GERENCIA DE PLANIFICACION PRESUPUESTO Y RACIONALIZACION " Construyendo Vida Digna y Saludable " PRESUPUESTO ANALITICO DEL PERSONAL PAP (ACTUALIZADO) ALCALDE:
INDOTEL Listado de Nómina Por sección en orden alfabetico
Listado de Por sección en orden alfabetico PRESIDENCIA CONSEJO DIRECTIVO ABOGADA 60.000,00 ASESOR LEGAL CONSEJO DIRECTIVO 159.390,00 ASESORA LEGAL MIEMBRO CONSEJO DIRECTIVO 75.900,00 ASISTENTE 51.865,00
DESPACHO DE PRESIDENCIA ASISTENTE 72, ASISTENTE DEL PRESIDENTE 145,530.00
Listado de Por sección en orden alfabetico PRESIDENCIA CONSEJO DIRECTIVO ABOGADA 60,000.00 ASESOR LEGAL CONSEJO DIRECTIVO 159,390.00 ASESORA LEGAL MIEMBRO CONSEJO DIRECTIVO 75,900.00 ASISTENTE 51,865.00
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE LOJA SUELDOS Y BENEFICIOS FEBRERO 2013
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE LOJA SUELDOS Y BENEFICIOS FEBRERO 2013 Nro. Cargo Grupo Ocupacional Partida Presupuestaria REMUNERACION MENSUAL UNIFICACADA BENEFICIOS SOCIALES (CONTRATO
TRIBUNAL SUPREMO ELECTORAL REMUNERACIÓN MENSUAL POR CARGO PRESUPUESTARIO 2015 POR CATEGORIA SALARIAL LEY DE SALARIO Y CONTRATO
TRIBUNAL SUPREMO ELECTORAL REMUNERACIÓN MENSUAL POR CARGO PRESUPUESTARIO 2015 POR CATEGORIA SALARIAL LEY DE SALARIO Y CONTRATO 09/06/2015 No CARGO CATEGORIA SALARIAL FORMA DE CONTRATACION REMUNERACION
CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL EDITORA PERU S.A. ACUERDO DE DIRECTORIO N
AREA ADMINISTRATIVA PRESIDENCIA DEL DIRECTORIO 1 Asistente de Presidencia de Directorio IV 2 Conserje VII 3 Secretaria Letrada de Directorio III 80 Chofer de Alta Dirección VII GERENCIA DE CONTROL INSTITUCIONAL
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE NUEVA CAJAMARCA. Primer Distrito Andino Amazónico del Perú Honestidad y Trabajo Fuerza que Une
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE NUEVA CAJAMARCA Primer Distrito Andino Amazónico del Perú Honestidad y Trabajo Fuerza que Une PRESUEST ANALÍTIC DE PERSNAL PAP MUNICIPALIDAD DISTRTITAL DE NUEVA CAJAMARCA PRESUPUEST
DESPACHO DE PRESIDENCIA ASISTENTE ,00 ASISTENTE DEL PRESIDENTE ,00
Listado de Por sección en orden alfabetico PRESIDENCIA CONSEJO DIRECTIVO ASESOR LEGAL CONSEJO DIRECTIVO 159.390,00 ASESORA LEGAL MIEMBRO CONSEJO DIRECTIVO 75.900,00 ASISTENTE 51.865,00 MIEMBRO DEL CONSEJO
No. Cargo Grado Salario Ant. Adm. Bienal 53 ASISTENTE DE TECNICO AGRICOLA 9 $ $27.00 $ ASISTENTE DE TRABAJADOR SOCIAL 6 $ $27.
UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DE PANAMÁ DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DEPARTAMENTO DE PLANIFICACIÓN Y ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS INDICE DE CARGOS ADMINISTRATIVO No. Cargo Grado Salario Ant. Adm.
No. Cargo Grado Salario Ant. Adm. Bienal 53 ASISTENTE DE TECNICO AGRICOLA 9 $ $27.00 $ ASISTENTE DE TRABAJADOR SOCIAL 6 $ $27.
UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DE PANAMÁ DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DEPARTAMENTO DE PLANIFICACIÓN Y ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS INDICE DE CARGOS ADMINISTRATIVO No. Cargo Grado Salario Ant. Adm.
MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL. Remuneraciones Mensuales. Fecha de publicación: Agosto 20 de 2012
MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL Remuneraciones Mensuales Fecha de publicación: Agosto 20 de 2012 No. Puesto o cargo Partida Remuneración Mensual Unificada 1 MINISTRO DE DEFENSA NACIONAL 5 6122 2 AUXILIAR
DESPACHO DE PRESIDENCIA ASISTENTE ,00 ASISTENTE DEL PRESIDENTE ,00
Listado de Por sección en orden alfabetico PRESIDENCIA CONSEJO DIRECTIVO ASESOR LEGAL CONSEJO DIRECTIVO 192.862,00 ASESORA LEGAL MIEMBRO CONSEJO DIRECTIVO 97.292,00 ASISTENTE 65.895,00 MIEMBRO DEL CONSEJO
INSTITUTO ECUATORIANO DE CRÉDITO EDUCATIVO Y BECAS REMUNERACIÓN MENSUAL UNIFICADA
INSTITUTO ECUATORIANO DE CRÉDITO EDUCATIVO Y BECAS REMUNERACIÓN MENSUAL UNIFICADA PERSONAL CON NOMBRAMIENTO N DENOMINACIÓN DEL CARGO R.M.U 1 GERENTE GENERAL $ 4.320,00 2 SUBGERENTE GENERAL $ 3.600,00 3
RELACION DE PUESTOS DE TRABAJO PARA LAS EMPRESAS DE DISTRIBUCION ELECTRICA
RELACION DE DE TRABAJO PARA LAS EMPRESAS DE DISTRIBUCION ELECTRICA GRUPO OCUPACIONAL Presidente de Directorio 1.1.01.0 1.1 ALTA DIRECCION Gerente General 1.1.02.0 Directivos de la más alta jerarquia de
AREA DE PRESIDENCIA AREA DE ORGANIZACIÓN Y RR.HH. AREA DE ECONOMIA Y HACIENDA AREA DE BIENESTAR SOCIAL AREA DE FOMENTO AREA DE CULTURA
Cargos y puestos de trabajo asignados a los servicios desarrollados por la Diputación de Salamanca y sus Organismos Autónomos Noviembre de 2016 (Datos del organigrama y de la RPT) AREA DE PRESIDENCIA AREA
PRESUPUESTO ANALÍTICO DE PERSONAL PAP AÑO 2,012
PRESUPUESTO ANALÍTICO DE PERSONAL PAP AÑO 2,012 Pag. 10 PRESUPUESTO ANALÍTICO DE PERSONAL (P.A.P.) ENTIDAD : EMPRESA MUNICIPAL DE SERVICIOS DE AGUA POTABLE Y ALCANTARILLADO DE SAN MARTÍN S.A. UBICACIÓN
INDOTEL Listado de Nómina Por sección en orden alfabetico
Listado de Por sección en orden alfabetico PRESIDENCIA CONSEJO DIRECTIVO ASESOR LEGAL CONSEJO DIRECTIVO 159.390,00 ASESORA LEGAL MIEMBRO CONSEJO DIRECTIVO 75.900,00 ASISTENTE 51.865,00 MIEMBRO DEL CONSEJO
INSTITUTO ECUATORIANO DE CRÉDITO EDUCATIVO Y BECAS REMUNERACIÓN MENSUAL UNIFICADA - ABRIL 2011
INSTITUTO ECUATORIANO DE CRÉDITO EDUCATIVO Y BECAS REMUNERACIÓN MENSUAL UNIFICADA - ABRIL 2011 DENOMINACIÓN GRUPO OCUPACIONAL GRADO RMU 1 GERENTE GENERAL JERÁRQUICO SUPERIOR 6 $ 4.752,00 2 SUBGERENTE GENERAL
CAP CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AZANGARO MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AZÁNGARO
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AZANGARO CAP CUADRARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL ELABORADOR: APROBADOR: FECHA DE APROBACIÓN Y VIGENCIA.... CUADRARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL - 2011 MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AZANGARO
MUNICIPALIDAD DISTRITAL
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE NUEVA CAJAMARCA Primer Distrito Andino Amazónico del Perú Honestidad y Trabajo Fuerza que Une PRESUEST ANALÍTIC DE PERSNAL PAPP 20111 1 1.1. CARG ESTRUCTURAL REMUNERATIV CÓDIG
BANCO CENTRAL DE RESERVA DEL SALVADOR
ABOGADO ADMINISTRATIVO 1 8 1,476.00 PERMANENTE 1,476.00 ABOGADO BANCARIO Y FINANCIERO 2 8 1,527.00 PERMANENTE 1,527.00 ABOGADO BANCARIO Y FINANCIERO 4 8 1,560.00 PERMANENTE 1,560.00 ABOGADO SENIOR 3 9
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE NUEVA CAJAMARCA. Primer Distrito Andino Amazónico del Perú Honestidad y Trabajo Fuerza que Une CAP
MUNICIALIDAD DISTRITAL DE NUEVA CAJAMARCA rimer Distrito Andino Amazónico del erú Honestidad y Trabajo Fuerza que Une CUADR ARA ASIGNACIÓN DE ERSNAL CA MUNICIALIDAD DISTRTITAL DE NUEVA CAJAMARCA CUADR
CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL CAP
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CHEPEN Jr. Atahualpa Nº 650- Teléf. 044-56 CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL CAP ORGANO DE GOBIERNO DENOMINACION ALCALDIA Nº ORD CARGO CLASIFICADO CODIGO 1 ALCALDE PROVINCIALFP405043
LISTADO DE PERSONAL DE LA CDAG REGLONES 011,022,021
LISTADO DE PERSONAL DE LA CDAG REGLONES 011,022,021 CONFEDERACION DEPORTIVA AUTONOMA DE GUATEMALA PERSONAL DEL REGLON 011 Código Puesto Nominal ALTA VERAPAZ 11601002 ADMINISTRADOR DE ÁREA DEPORTIVA II
Órgano Legislativo UP: 01 Dirección y Administración Institucional LT: 01 Dirección Superior Código:
DECRETO No. 867 LA ASAMBLEA LEGISLATIVA DE LA REPUBLICA DE EL SALVADOR, En uso de sus facultades constitucionales y a iniciativa de la Presidencia de la República, por medio del Ministro de Hacienda, a,
EMPRESA PUBLICA TAME LINEA AEREA DEL ECUADOR TAME EP
1 CONDUCTOR DE VEHICULO OPERATIVO 004.507 547,25 2 SUPERVISOR DE CABINA DE PASAJEROS 002.5 1149,21 3 COMANDANTE AIRBUS 001.46 4133,00 4 AGENTE DE VENTAS 006.22 733,00 5 PROMOTOR DE VENTAS 006.42 947,63
NOMINA MES DE ENERO 2017 Cargo Mensual Retenciones Neto a Pagar
Superintendente de Salud y Riesgos Laborales RD$ 400,000.00 RD$ 145,770.52 RD$ 254,229.48 Coordinadora RD$ 75,000.00 RD$ 10,741.85 RD$ 64,258.15 Asistente RD$ 74,750.00 RD$ 10,680.03 RD$ 64,069.97 Chofer
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE SECHURA
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE SECHURA PRESUPUESTO ANALÍTICO DE PERSONAL 2011 (EMPLEADOS) P. PREVIO PERIODO PROPUESTO ALCALDÍA F-4 1 1 F-4 1 1 1 50,06 40,47 3.929,88 164,09 8,00 32,50 380,25 4.225,00 12 1.086,36
Superintendencia de Economía Popular y Solidaria 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales
Superintendencia de Economía Popular y Solidaria 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales No. Puesto o cargo Partida Remuneración Mensual Unificada 1 ANALISTA AUDITOR
MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL. Remuneraciones Mensuales. Fecha de publicación: Febrero 23 de 2013
MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL Remuneraciones Mensuales Fecha de publicación: Febrero 23 de 2013 No. Puesto o cargo Partida Remuneración Mensual Unificada 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19
LEY DE SALARIOS DIRECCIÓN Y ADMINISTRACIÓN INSTITUCIONAL 01 DIRECCIÓN SUPERIOR. Partida No. Sub. No. Nomenclador Paso Sueldo
Página 1/19 LEY DE SALARIOS 2017 01 DIRECCIÓN Y ADMINISTRACIÓN INSTITUCIONAL 01 DIRECCIÓN SUPERIOR 1 1 DIRECTOR DE PLANIFICACION 02-03 11 $3,900.00 2 1 DIRECTOR DE PROTOCOLO Y RELACIONES PUBLICAS 03-04