UMUEMPLEO 2007 DATOS Y CONCLUSIONES. w w w. u m. e s / u m u e m p l e o [46]

Transcripción

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2 DATOS Y CONCLUSIONES En este quinto salón de empleo han participado 26 empresas y diferentes organizaciones empresariales, entidades públicas y privadas, haciendo un total de 60 stand o, lo que es lo mismo, 60 oportunidades de conocer la realidad laboral para los jóvenes universitarios, oportunidades que se multiplican puesto que, muchos de estos stand, han sido de entidades que aglutinan a muchas empresas o bolsas de trabajo, o simplemente ayudan a los jóvenes a conocer las diferentes técnicas y competencias para afrontar con mayores expectativas de éxito su búsqueda de empleo. Igualmente, se han llevado a cabo diferentes talleres y ponencias donde el objetivo último ha sido siempre mejorar el nivel de empleabilidad de los participantes. Hemos visto y practicado en estos dos días cuáles son las competencias y habilidades que más demanda el mercado laboral a sus futuros empleados; hemos trabajado nuestras habilidades para enfrentar una entrevista de trabajo, para mejorar nuestras actitudes ante un primer empleo, para salir a trabajar fuera de nuestras fronteras, para valorar la importancia de hacer prácticas en empresas y para diferenciarse del resto de trabajadores, para ofrecernos como un trabajador de calidad. También se ha incidido en la importancia de los idiomas, las experiencias de movilidad, no sólo como una experiencia personal, sino como un valor añadido a nuestro perfil profesional, enriquecernos con las experiencias de antiguos alumnos y tener una oportunidad, en un espacio creado a tal efecto, de escuchar a personalidades y políticos, a directores y técnicos de recursos humanos de empresas de gran relevancia en nuestro entorno, y poder dialogar con ellos, hacerles las preguntas que nos han inquietado y disipar las dudas generadas en nuestra búsqueda de empleo y mantenimiento del mismo. Igualmente este lugar de encuentra ha servido para saber cuáles son sus preocupaciones y necesidades de personal, cómo acceder al trabajo en la Administración Pública y cuáles son sus necesidades de personal actuales y previstas para el futuro. En esta edición de UMUEMPLEO hemos tenido una ocasión privilegiada de reflexionar y ver la realidad laboral de los jóvenes estudiantes, y la posibilidad de que las empresas conozcan a sus futuros trabajadores y, por qué no, de facilitarles la tarea de encontrarlos. w w w. u m. e s / u m u e m p l e o [47]

3 DATOS Y CONCLUSIONES UMUEMPLEO ha servido como puente y nexo de unión entre estudiantes y empresas, entre la Universidad y el mercado laboral, a veces tan desconectado y alejado. Ha sido una experiencia muy positiva de cercanía entre dos mundos, en ocasiones, totalmente alejados e incomunicados el uno del otro. También queremos subrayar el trabajo realizado por todos los alumnos y TITULACIONES MÁS DEMANDADAS alumnas de la Universidad de Murcia, que además de acudir al llamamiento, han participado de una forma muy activa, y el éxito de este salón, en parte, se ha conseguido gracias a su implicación y trabajo en los talleres, conferencias, mesas redondas y visitas a los stand. Destacar en esta conclusión la gran afluencia y participación, no sólo de las empresas y entidades, sino también de los alumnos y alumnas de las diferentes Facultades de la Universidad de Murcia, Las titulaciones que han sido demandadas por las empresas en esta edición de UMUEMPLEO han sido las que se detallan a continuación, teniendo en cuenta que estas titulaciones son las que buscaban las empresas privadas que asistieron a la feria. Representación gráfica de las Licenciaturas más demandadas Lic. Biología Lic. CC. Ambientales Lic. Psicología Lic. CC. Exactas Lic. Química Lic. Física Lic. Arquitectura Lic. CC.Actuariales y financieras Lic. Sanitarias Lic. Com. Audiovisual Lic. Periodismo Lic. ITMercado Lic. Derecho Lic. Económicas Lic. RRPP y Publicidad Lic. ADE Lic.Fil. Inglesa w w w. u m. e s / u m u e m p l e o [48]

4 DETALLE TITULACIONES MÁS DEMANDADAS POR LAS EMPRESAS E INSTITUCIONES PARTICIPANTES TITULACIONES % Licenciatura en Filología Inglesa 1 % Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas 12 % Licenciatura en Relaciones Públicas y Publicidad 4 % Licenciatura en Económicas 10 % Licenciatura en Derecho 6 % Licenciatura en Investigación y Técnicas de Mercado 2 % Licenciatura en Periodismo 3 % Licenciatura en Comunicación Audiovisual 2 % Licenciaturas en el área Sanitaria (sin especificar) 1 % Licenciados en Ciencias Actuariales y Financieras 2 % Licenciatura en Arquitectura 1 % Licenciados en Física 3 % Licenciados en Química 4 % Licenciados en Ciencias exactas 3 % Licenciatura en Psicología 1 % Licenciatura en Ciencias Ambientales 1 % Licenciatura en Biología 1 % Titulados Universitarios (sin especificar) 7 % Diplomatura en Relaciones Laborales 1 % Diplomatura en Graduado Social 1 % Diplomatura en Turismo 4 % Diplomado en Empresariales 7 % Diplomados en Óptica y Optometristas 1 % Diplomado en Fisioterapia 1 % Diplomados en el área Sanitaria (sin especificar) 1 % Ingeniería de Telecomunicaciones 3 % Ingenierías Técnicas 5 % Ingeniería Técnica Informática 4 % Técnicos Superiores de Informática 5 % Formación Profesional en Electricidad 1 % Ciclo Formativo de Grado Superior en Comercio y Marketing 1 % Ciclo Formativo de Grado Superior en Informática 1 % TOTAL 100 % w w w. u m. e s / u m u e m p l e o [49]

5 Perfiles MÁS DEMANDADoS por las empresas POR LAS EMPRESAS E INSTITUCIONES PARTICIPANTES Todas las titulaciones que hemos visto en el apartado anterior podemos aglutinarlas en perfiles profesionales, siendo estos los que han sido reflejados en esta edición de UMUEMPLEO: PERFILES % Ciencias Sociales y Jurídicas 25 % Ciencias Experimentales 35 % Humanidades 10 % Enseñanzas Técnicas 18 % Ciencias de la Salud 4 % Titulados Universitarios (sin especificar) 8 % w w w. u m. e s / u m u e m p l e o [50]

6 Sectores empresariales Las empresas participantes pertenecen a diversos sectores empresariales, estos son: Hostelería y turismo Distribución Formación Óptica Medios de comunicación. Asesoría fiscal y jurídica Banca Informática y Telecomunicaciones Servicios profesionales Trabajo Temporal y Recursos Humanos Alimentación Servicios Públicos Colegios Profesionales Orientación Profesional idiomas Debido a la globalización de la economía, las empresas deben ser más competitivas para mantenerse en un mercado cada vez más cambiante e internacional. Por ello, esta área de conocimiento ha sido en el que han hecho más hincapié los representantes de las empresas que han estado presentes en UMUEMPLEO. Los idiomas más demandados por las empresas participantes han sido: IDIOMAS % Inglés 51 % Alemán 14 % Francés 14 % Portugués 3 % Sueco 2 % Noruego 2 % Chino 2 % Sin determinar 12 % IDIOMAS w w w. u m. e s / u m u e m p l e o [51]

7 Habilidades profesionales Las habilidades profesionales son, aquellas competencias personales que son trasferibles al trabajo, que es posible que una persona las posea naturalmente o que las tenga que desarrollar. Las habilidades profesionales que las empresas participantes en UMUEMPLEO han demandado son las siguientes: HABILIDADES % Trabajo en equipo 20 % Orientación al cliente 16 % Motivación 8 % Adaptabilidad 7 % Iniciativa 8 % Liderazgo 5 % Orientación a objetivos y resultados 7 % Capacidad de aprendizaje 5 % Habilidades de Comunicación 5 % Habilidades Comerciales 5 % Compromiso 3 % Dinamismo 3 % Resolución de problemas 2 % Gestión de personas 3 % Autonomía 3 % HABILIDADES w w w. u m. e s / u m u e m p l e o [52]

8 informática Con la evolución de las nuevas tecnologías es un requisito indispensable que los futuros trabajadores tengan conocimientos en esta área, al menos a nivel de usuario. Las empresas participantes en UMUEMPLEO pedían los siguientes conocimientos de informática: CONOCIMIENTOS % Nivel Usuario 64 % Nivel alto 12 % Nivel muy alto 4 % Freehand 8 % Photoshop 8 % Mac 4 % CONOCIMIENTOS INFORMÁTICA especializaciones Las empresas han demandado la siguiente formación complementaria, en concreto master en diversas especialidades, a continuación los detallamos: MASTER % MASTER % Prevención de riesgos Laborales 8 % MBA 23 % Gestión Agencia de viajes 4 % Asesoría Jurídica 13 % Publicidad 4 % Dirección Financiera 8 % Tributación 4 % Gestión 8 % Asesoría LaboraL 4 % Banca 8 % Marketing 4 % Asesoría Fiscal 8 % Comercio Internacional 4 % MASTER w w w. u m. e s / u m u e m p l e o [53]

9 UMUEMPLEO 2007 OPINIONES DE LOS PARTICIPANTES OPINIONES DE LOS PARTICIPANTES Me han aportado muchas esperanzas de trabajo, de lucha y ganas de seguir adelante con nuestra profesión. Mª Carmen, 3º de Enfermería. Es una buena iniciativa para acercar el mundo laboral al académico. Almudena, 3º de Enfermería. Me he concienciado de la importancia que tienen la investigación e innovación para poder competir y estar a la altura del resto de países. Olga, 2º de Enfermería. La asistencia a Umuempleo nos permite conocer la situación del mercado laboral y los requisitos que exigen las empresas. Es una ayuda interesante para los que se enfrentan por primera vez al mundo laboral. Carmen José, Facultad de Derecho. Es un privilegio tener la posibilidad de acercarte a los stand de las diversas empresas y que te cuenten de primera mano sobre la empresa. Nuria, de Relaciones Laborales. Creo que las jornadas de Umuempleo sirven tanto a los alumnos como a los empresarios. A mí, en concreto, me han servido para conocer y relacionarme con gente de mis mismos intereses y entorno. Mª José, 5º de Derecho. Ahora tengo los ojos más abiertos al futuro y comprendo que los idiomas y la formación complementaria son imprescindibles. José Luis, ADE. Han sido muy provechosas, nos han orientado acerca de lo que hacer cuando terminemos la carrera y cómo enfocar nuestro futuro profesional. Alicia, 5º de Ingeniería Química. Me ha sido de gran utilidad y he decidido que no me voy a conformar con buscar cerca de casa: Europa está esperando y es una buena opción. Noelia, 3º de Óptica. Pienso que me servirá para saber qué hacer a la hora de acabar la carrera y ponerme a buscar empleo. Carmen, 2º de Derecho. Estas actividades fomentan el interés de los estudiantes universitarios sobre temas muy importantes para su futuro profesional. Juan, 2º de Empresariales. La idea fundamental que me ha quedado ha sido la de que, de cara a mi preparación, es importante fomentar la movilidad y el aprendizaje de idiomas e informática. Antonio, 3º de Relaciones Laborales. w w w. u m. e s / u m u e m p l e o [54]