PROGRAMA BECAS FOMENTO SAN SEBASTIAN PARA PRACTICAS LABORALES

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1 PROGRAMA BECAS FOMENTO SAN SEBASTIAN PARA PRACTICAS LABORALES Bases por las que se regulan las becas de especialización de profesionales procedentes de América Latina en los ámbitos de clusterización, I+D+i y la promoción de redes internacionales. El Ayuntamiento de Donostia-San Sebastián a través de la empresa municipal Fomento de San Sebastián tiene como objeto promover el desarrollo económico de la ciudad y generar valor añadido a largo plazo. En este contexto, Fomento de San Sebastián pretende fomentar iniciativas económicas que promuevan la cooperación con países de América Latina, generando nuevas oportunidades y lazos de unión entre ambas regiones, con el fin de desarrollar nuevos modelos de colaboración en la promoción económica, tanto en nuestro entorno como en el exterior. Para llevar a cabo este objetivo se regulan las presentes becas. Este proyecto cuenta con la financiación de fondos de la Unión Europea.. Artículo 1. Objeto Su finalidad es ofrecer a los profesionales junior procedentes de América Latina la posibilidad de adquirir experiencia laboral con el fin de integrar en sus proyectos pautas de organización y comportamiento laboral que enriquezcan su formación en los ámbitos de desarrollo local, clusterización, Innovación y desarrollo de redes de cooperación. Se concederán un total de 4 becas, que abordarán temáticas relacionadas con los clusters urbanos, investigación y desarrollo en las ciudades, observatorios de desarrollo económico local, redes y asociacionismo de las agencias de desarrollo. El trabajo de investigación en destino se desarrollará en la Comunidad Autónoma del País Vasco y se completará con un mes de investigación en el país de origen. Artículo 2. Convocatoria y Duración 1. Las becas, se concederán por el procedimiento de selección, que incluye la valoración de la experiencia académica y profesional y del proyecto a realizar por parte del candidato. 2. El plazo de presentación finalizará el día 15 de marzo de La beca tendrá una duración de 4 meses, que consistirá en 3 meses en destino y 1 mes en su país de origen. Los períodos de realización de las prácticas tendrán lugar durante los meses de Abril, Mayo, Junio y Julio Estará sujeto a las gestiones de visados, pudiéndose retrasar la fecha de inicio en caso de retraso en la obtención de los mismos. Artículo 3. A quién va dirigido

2 Profesionales procedentes de América Latina que posean un año de experiencia laboral en el ámbito del desarrollo local en sus países de origen. Artículo 4. Requisitos - Poseer una titulación universitaria de licenciado o equivalente. Título de Grado Universitario o similar. - Ser Nacional y tener residencia en los países arriba mencionados. - Experiencia de 1 año en el ámbito de desarrollo local - Tener conocimientos de inglés. Poseer el título de idioma FCE (First Certificate in English) o similar. - Edad máxima: 35 años Los solicitantes deberán cumplir todos los requisitos en el momento de la solicitud. Se valorara la aportación de cartas de apoyo de entidades locales latinoamericanas o redes vinculadas al desarrollo local. Artículo 5. Dotación Económica y forma de pago 1. Este programa ofrecerá una dotación que cubrirá los siguientes elementos: - Concesión económica de euros mensuales en concepto de ayuda para alojamiento y manutención durante la estancia - Viaje ida y vuelta en clase turista a España desde su país de origen. - Póliza de seguros (asistencia de viaje y sanitaria, responsabilidad civil y accidentes) - Costes de Traslado y dietas en caso de asistencia a actividades formativas o reuniones fuera de la ciudad y/o extranjero. 2. La forma de pago será mensual. El pago de la última mensualidad estará sujeto a la entrega del proyecto final. Artículo 6. Documentación a presentar Será necesaria la debida cumplimentación de la siguiente documentación: Impreso Solicitud. El informe de solicitud deberá incluir la siguiente información (extensión máxima 4 páginas) a) Experiencia profesional relevante b) Motivación del becario en el proyecto: Motivo que le induce realizar esta práctica. c) Expectativas y Resultados a conseguir. Aplicación del proyecto a la vuelta de la beca. Fotocopia Pasaporte + Fotografía carnet Currículum Vitae actualizado Certificados acreditativos de las titulaciones obtenidas, así como copia del expediente académico Certificados de idioma Inglés correspondientes según solicitado en artículo 4.

3 La documentación siguiente deberá ser presentada al finalizar el período de prácticas: Memoria de las becas al finalizar el período de prácticas. Este informe contendrá la siguiente información: 1. Descripción de la labor realizada. Experiencia adquirida durante la estancia 2. Resultados conseguidos. Aprendizaje y valoración de la estancia desde el punto de vista de contenidos 3. Identificación de posibles vías de cooperación con su país de origen 4. Planteamiento de un proyecto que se pudiera poner en práctica en su país de origen, especificando el tipo de actores que participarían en el desarrollo del proyecto. Artículo 7. Envío de la Documentación La documentación requerida deberá ser presentada en plazo en la siguiente dirección: Fomento San Sebastián SA Edificio Morlans Alto Errondo, 2 2º Planta San Sebastián (España) o a través de la dirección en Fomento San Sebastián: Artículo 8. Proceso 1. Se proporcionará a los becarios un período formativo intensivo en las instalaciones de la Sociedad Fomento San Sebastián. 2. Tras un período inicial de se les asignará un proyecto en función de su perfil y encaje en el que realizar la práctica. Este proyecto se desarrollará a lo largo de tres meses de manera ininterrumpida. 3. El proyecto de prácticas en destino se verá completado con un período de un mes en su país de origen, período que servirá al becario para recopilar información acerca de las potencialidades y análisis de necesidades en América Latina e identificación posibles socios de interés. Todo ello con el fin de realizar un planteamiento de proyecto que se pudiera poner en práctica. 3. Tras la estancia, el beneficiario deberá desarrollar un informe final. Este informe deberá ser presentado al finalizar el período de prácticas y contendrá la siguiente información: 1. Descripción de la labor realizada. Experiencia adquirida durante la estancia 2. Resultados conseguidos. Aprendizaje y valoración de la estancia desde el punto de vista de contenidos 3. Identificación de posibles vías de cooperación con su país de origen

4 4. Planteamiento de un potencial proyecto que se pudiera poner en práctica en su país de origen. Una vez el candidato resulte seleccionado es notificado y tendrá un plazo de 1 semana para aceptar formalmente la beca. Artículo 9. Organo de Tutela y gestión de las ayudas. Corresponderá a Fomento de San Sebastián la realización de las tareas de gestión de las becas previstas en la presente convocatoria. A tal efecto, las actividades de la persona becaria serán supervisadas por diferentes áreas de esta entidad. Artículo 10. Subsanación de defectos en la solicitud presentada. Si Fomento de San Sebastián advirtiera en la solicitud presentada la existencia de algún defecto o inexactitud lo comunicará al solicitante, concediéndole un plazo de 5 días para que proceda a su subsanación. Transcurrido dicho plazo sin haber procedido a la subsanación la solicitud se archivará sin más trámite. Artículo 11. Comisión de Selección. 1. La valoración de los méritos será realizada por una Comisión compuesta por los siguientes miembros: a) El gerente de Fomento de San Sebastián o persona en quien delegue. b) D. Francisco Alburquerque. Experto internacional c) La responsable de Empleo de Fomento de San Sebastián y responsable de Programas con Latinoamerica o personas en quien deleguen. 2. Dicha Comisión entrevistaran a las personas candidatas para valorar cada uno de los requerimientos solicitados. 3. La Comisión de Selección podrá contar, en su caso, con el asesoramiento de personas técnicas especialistas, quienes participarán con voz pero sin voto. Artículo 12. Criterios de adjudicación. Los criterios de adjudicación en relación con cada una de las áreas de especialización existentes, serán los siguientes: a) Trayectoria académica en relación con el objeto de las becas planteadas, hasta 25 puntos. b) Trayectoria profesional, experiencia (laboral o en prácticas) en entidades que trabajen en estos ámbitos, hasta 25 puntos. c) Valoración del proyecto presentado (contenidos, información, coherencia con período prácticas, vinculación labor formativa, etc), hasta 40 puntos. d) Conocimiento oral y escrito de inglés, hasta 10 puntos. Artículo 13. Incompatibilidades

5 El disfrute de la beca es incompatible con la percepción de otra beca o ayuda y con la realización de cualquier trabajo remunerado. Artículo 14. Selección del candidato/a 1. La Comisión de Selección, teniendo en cuenta la valoración efectuada, propondrá al Gerente la adjudicación de las becas. 2. La Comisión propondrá un suplente por cada beca adjudicada, que tendrán preferencia, dentro de cada área y según el orden de suplencia, para sustituir casos de renuncia o cualquier otra posible incidencia. 3. El concurso podrá ser declarado desierto en una o varias becas, ya sea por no haber concurrencia o por no alcanzar ningún candidato/a la puntuación mínima exigida en el artículo 12. Artículo 15. Adjudicación. La concesión se notificará a los adjudicatario. La adjudicación deberá dictarse en el plazo máximo de 4 meses, a contar desde el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes. Artículo 16. Obligaciones del beneficiario La presentación de solicitud de beca supone, en el caso de concesión, la aceptación de la beca concedida. En este sentido, si en el plazo de 1 semana tras la fecha de recepción de la comunicación por la que se notifica la concesión de la beca las personas beneficiarias no renuncien expresamente y por escrito a la misma, se entenderá que ésta queda aceptada y que la persona se compromete a: El beneficiario se compromete a: a) Al término del Programa, el becario deberá realizar un informe final de la práctica, donde incluirá la experiencia adquirida, su valoración y aprendizaje obtenido, así como la identificación y planteamiento de posibles proyectos que se pudieran poner en práctica en su país de origen. b) Respetar el reglamento de FSS, sus condiciones laborales y sus horarios de trabajo. c) Asistir, en su caso, a conferencias, cursos, jornadas y seminarios que tengan relación directa con el objeto de su práctica y/o al desarrollo de cualquier otra actividad de investigación (entrevistas o reuniones, etc) a propuesta de Fomento de San Sebastián. d) Cumplir con los acuerdos durante el total de la estancia. En caso contrario, deberá devolver el importe total de la ayuda recibida. e) Facilitar a la Oficina de Control Económico y al Tribunal Vasco de Cuentas Públicas la información que le sea requerida en el ejercicio de sus funciones respecto de las becas concedidas sobre la base de esta convocatoria. f) Utilizar la beca para el concreto destino para el que ha sido concedida.

6 Artículo 17. Obligaciones de Fomento San Sebastián Fomento de San Sebastián se compromete a: a) Garantizar la calidad de las prácticas. b) Establecer un contrato cuyas cláusulas sean claras para ambas partes. c) Apoyo a los becarios: Prestar información y asesoramiento durante la estancia y tutorización posterior. d) Contratar una póliza de seguros (Asistencia de viaje y sanitaria, responsabilidad civil y accidentes). Artículo 18. Alteración de las condiciones de la beca. Toda alteración de las condiciones tenidas en cuenta para la concesión de la beca, podrá dar lugar a la modificación de la adjudicación de la concesión de la beca, igualmente la obtención concurrente de otras ayudas concedidas por cualquier otra entidad pública o privada. A estos efectos, Fomento de San Sebastián dictará la oportuna liquidación, en la que se reajustarán los importes de las becas concedidas. Artículo 20. Certificados. Fomento de San Sebastián, al finalizar el periodo de la beca, expedirá a los becarios un certificado acreditativo de tal condición. Igualmente, se les entregará un certificado detallado de las actividades que han desarrollado. Artículo 21. Seguros. Fomento de San Sebastián suscribirá, con respecto a los becarios, una póliza de seguro de accidente que cubra el fallecimiento y la incapacidad absoluta total y/o parcial, y otra póliza de responsabilidad civil por las consecuencias de la actividad de las personas becarias ante los daños que se pudieran causar a terceros. En Donostia San Sebastián, a 15 de Diciembre de El Gerente de Fomento de San Sebastián, S.A. EUKEN SESE SARASTI

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