CURSO E-LEARNING BULLYING Y ACOSO ESCOLAR

Transcripción

1 CURSO E-LEARNING BULLYING Y ACOSO ESCOLAR PROGRAMA 1.- FUNDAMENTACION. La primera de las preguntas es Qué es lo distinto del Bullying y el Acoso Escolar ahora que antes, si siempre ha habido conflictos entre las personas? Esta radica, en que ahora, los estudiantes que están sometidos al Bullying y el Acoso Escolar son hostigados en forma permanente y consistentemente por sus compañeros, incluso fuera del colegio, hostigamiento que en algunos casos abarca las redes sociales, con resultados nefastos en la personalidad y en la vida de aquellos niños y adolescentes. 2.- OBJETIVO DEL CURSO Reconocer las características del Bullying y Acoso Escolar, identificando su etiología y las diferencias con otros trastornos de comportamiento habitual en el colegio o en la familia, aplicando estrategias para su intervención 3.- DIRIGIDO A Directores, Profesores, Auxiliares de Educación 4.- TEMARIO DEL CURSO Modulo I (8 hrs) Reconocer los aspectos teóricos y técnicos acerca del Bullying y el Acoso Escolar..- Conceptualización general acerca de la violencia y la agresividad..- Definición, conceptualización y tipología del Bullying, en Chile y en el mundo.

2 Modulo II (8 hrs) Distinguir las principales diferencias entre el Bullying y el Acoso Escolar y otros Trastornos conductuales frecuentes en niños y adolescentes..- Caracterización Psicológica y Social del Trastorno Hiperquinético y del Síndrome de Déficit Atencional..- Caracterización Psicológica y Social del Trastorno Oposicionista Desafiante y la Depresión Infantil Modulo III (20 hrs) Identificar y Construir estrategias de afrontamiento hacia el Bullying y el Acoso Escolar en la sala de clases y el colegio..- Estrategias de manejo conductual en la sala de clases.- Estrategias de justicia restaurativa en la sala de clases METODOLOGIA DEL PROCESO DE ENSEÑANZA-APRENDIZAJE La metodología utilizada será de clases E. Learning basadas en un profundo análisis de temas a tratar y además serán planteados puntos de vista desde la diversidad de realidades y situaciones, entendiendo que la mejor forma de aprender y de interactuar, es que los participantes aprendan haciendo. Durante el Curso se utilizará el Modelo de Aprendizaje para Adultos. La capacitación será ejecutada a través de un curso modalidad E-Learning, el cual se estructura en módulos. REUNION DE COORDINACION En el caso que el Curso sea requerido en modalidad CERRADO, O & M Capacitación Limitada Tendrá una Reunión presencial con los encargados de la capacitación de la Empresa o Institución, con el fin de coordinar y afinar detalles del curso, en algunos casos estas podrán ser realizadas vía telefónica o video conferencia. TUTORIA Y APOYO ADMINISTRATIVO Se recibe apoyo de un Tutor Académico para las Consultas del Curso y de un Tutor Administrativo para Consultas Administrativas. Las Funciones del Tutor Académico son: - Resolver todas las consultas técnicas que los alumnos realicen. - Revisar las pruebas realizadas por los alumnos. - Monitorear el progreso de cada alumno. Agendar reuniones de consultas atraves del Foro Agendar clases atraves de la sala virtual En la página del Curso existe un enlace que permite enviar consultas al Tutor Académico, estas consultas son monitoreadas por el Tutor Administrativo con tal que el Alumno tenga respuesta efectiva y oportuna.

3 ACCESO A PLATAFORMA El aprendizaje se adecua a la agenda de los alumnos, considerando un calendario tentativo propuesto por nuestra empresa. El acceso al Curso ( es instantáneo las 24 Horas del día los 7 días de la semana desde cualquier computador con conexión a Internet y que posea un explorador de internet. Para la realización de este Curso E-Learning los Participantes deberán contar con acceso a un computador con conexion a Internet qs/requisitos.html SEGUIMIENTO A solicitud del Participante y/o Cliente, un mes posterior a terminada la capacitación, O & M Capacitación Limitada, realizará una evaluación de aplicabilidad en el puesto de trabajo a los participantes, con el objeto de medir los avances, aplicación de conocimientos aprendidos a las actividades diarias, cumplimiento de los objetivos de la capacitación y analizar las dificultades encontradas, para así generar un Plan de Mejoramiento Continuo. En esta se indicarán: - Fechas de aplicación del seguimiento. - Evaluaciones teórico prácticas según corresponda. - Mediciones de desarrollo de habilidades. - Generación de indicadores de cumplimiento de objetivos. TUTOR ACADEMICO El Tutor Académico de este Curso es un Profesional altamente calificado, con amplia experiencia laboral y docente en el área. Los creadores de los cursos se han sometido a un periodo de entrenamiento e-learning para así, siguiendo todos los pasos de creación de cada Curso, crear material, ejercicios y pruebas que incentivan a los alumnos a participar activamente. MATERIAL AL PARTICIPANTE O & M Capacitación Limitada. Pondrá a disposición de cada Participante el material necesario para el adecuado desarrollo del Curso, para ser bajado desde la Plataforma y Sala Virtual. Manual del Curso en PDF Archivos en Power Point Archivos Multimedia Diploma que acredite participación de la Actividad de Capacitación Certificado de Aprobación del Curso FICHA DEL CURSO Total Horas: 36 Hrs. Código Sence: Valor Participante: $ Fecha de inicio y termino informado en correo enviado La ejecución de la actividad de Capacitación, esta sujeta a un Quórum Mínimo de 30 participantes Facilidades de Pago con documentos

4 Webinar O & M Capacitación Hoy día todas las herramientas ON LINE de colaboración están teniendo un tremendo impacto puesto que son herramientas relativamente sencillas de utilizar y cuyos beneficios mejoran la Capacitación, y por ende la productividad de las personas que trabajan en las empresas Una de estas nuevas herramientas es el Webinar o Conferencia Web. En palabras simples; "es similar a una actividad presencial ya que permite a los asistentes interactuar, con el Relator (es) y entre sí, pueden participar entre 2 y 50 personas las cuales pueden compartir documentos y aplicaciones". En otras palabras es simplemente un tipo de conferencia, curso o seminario que se transmite por la Web. Algo característico de un Webinar es que los participantes realmente interactúan con el Relator (es) en tiempo real en la sesión, con preguntas, tomando el control de la aplicación o inclusive presentando ejemplos en documentos o videos. Nuestra Organización, en su plan de mejoramiento continuo en Capacitación ha implementado el Webinar, como una herramienta de apoyo para nuestras actividades de Diplomados, Cursos Presenciales, Cursos e-learning y Seminarios. Entregándoles a nuestros Alumnos fechas y horarios programados para su conexión, pudiendo estos participar desde cualquier computadora conectada a Internet Webinar O & M Capacitación Conexión O & M Capacitación, enviara vía a nuestros alumnos inscritos, si así lo desean - Dirección Web del Webinar o Conferencia Web - Nombre de usuario y clave para su ingreso a la sala - Dirección URL Tutorial Como ingresar a la sala de O & M Capacitación y EGEU Qué requiere el alumno? - Para ver la presentación: computador con conexión a internet - Para escuchar al Relator: audífono o parlantes - Para visualizar al relator y viceversa: cámara web - Para interactuar mediante voz con el relator y viceversa: micrófono

5 Mayor Información e Inscripciones Sra. Diana Martinez P. Asistente E. Mail diana.martinez@capacitacionoym.cl Teléfono: Celular: Web: Organiza