CONTRATO DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO QUE CELEBRAN POR UNA PARTE EL ÓRGANO DE FISCALIZACIÓN A TRAVÉS DE SU REPRESENTANTE LEGAL EL, A QUIEN EN LO SUCESIVO SE LE DENOMINARA EL PATRÓN Y POR LA OTRA EL A QUIEN PARA LOS EFECTOS DE ESTE CONTRATO SE LE LLAMARA TRABAJADOR, DEBIENDO SUJETARSE AL TENOR DE LAS SIGUIENTES: D E C L A R A C I O N E S I.- Manifiesta El PATRÓN ser una persona moral, con personalidad jurídica propia y con capacidad legal para comprometerse a las obligaciones contraídas en este contrato, a través de su representante legal. II.- Manifiesta el TRABAJADOR, ser una persona física, con capacidad legal y jurídica para obligarse a todas las disposiciones que se impongan en el presente instrumento., nacido, con profesión de, con R.F.C. : y CURP:. III.- Expresa EL PATRON que el objetivo del ORFIS es: verificar que los Recursos Públicos se ejerzan conforme a los fines que la Ley establece, implicando la vigilancia, control, revisión y evaluación de la aplicación de los mismos. IV.- Ambas partes manifiestan estar de acuerdo en celebrar el presente instrumento legal, por tiempo determinado iniciándose a partir del día, feneciendo el mismo el del año, debiendo realizar las actividades y trabajos que se le encomendarán más adelante, en razón de las siguientes: C L A U S U L A S PRIMERA.- El PATRÓN manifiesta emplear los servicios laborales del TRABAJADOR, para que los realice en las oficinas ubicadas en CARRETERA XALAPA VERACRUZ No. 1102, ESQUINA BOULEVARD CULTURAS VERACRUZANAS, COL. RESERVA TERRITORIAL de esta Ciudad, o en el lugar donde en futuro disponga el patrón en esta o la Ciudad que se le asigne según las necesidades del trabajo que requiera éste, con el puesto de.
SEGUNDA.- El PATRÓN le instruye al TRABAJADOR, que las funciones que desarrollará en el puesto de, serán o cualquier actividad que sea relativa o consecuencia de lo encomendado por el PATRÓN y que esté acorde a lo que se requiera para la realización del trabajo contratado. TERCERA.- Durante el tiempo contratado de, corriendo éste a la firma del presente contrato el del año, el TRABAJADOR está obligado a obedecer y desempeñar con eficiencia, eficacia, prontitud y esmero las actividades señaladas en la cláusula anterior, entendiéndose que para el caso de no cumplir con los lineamientos o con el perfil profesional que se requiera para el trabajo a desempeñar, el PATRÓN podrá prescindir de sus servicios sin responsabilidad para éste, por cualquier causa por la que sea imposible mantener la relación laboral. La fecha en que se señale como terminada la relación de trabajo en esta cláusula, se entenderá como improrrogable, habida cuenta que precisamente la naturaleza de este contrato es la terminación objeto y material del mismo, es decir, la contratación estriba en, quedando desde su terminación, extinguida la relación laboral sin responsabilidad para el PATRÓN. CUARTA.- Para que el TRABAJADOR desarrolle su trabajo encomendado, el PATRON deberá proporcionarle todos los materiales, documentos, oficinas y condiciones de trabajo propias, para que éste las realice con la prontitud y eficacia necesarias. QUINTA.-Los servicios que preste el TRABAJADOR lo desempeñará en las oficinas del ORFIS o en el lugar donde se le designe, de acuerdo a las necesidades de las que tenga EL PATRON, recibiendo en todo caso los medios y recursos que al efecto se requieran. SEXTA.- La duración de la jornada de trabajo diariamente será de las 9:00 a las 15:00 hrs. y de las 16:00 a las 18:00 horas de lunes a viernes, teniendo como días de descanso los sábados y domingos de cada semana hasta terminar el presente contrato. SÉPTIMA.- El TRABAJADOR manifiesta estar de acuerdo que el PATRÓN le pague por concepto de salario la cantidad mensual de ( ), misma que podrá ser a través de tarjeta de débito que el patrón proporcionará, o en efectivo, deduciéndose previamente de su sueldo, los impuestos a los que el TRABAJADOR está obligado por la Ley.
OCTAVA.- El PATRÓN y el TRABAJADOR manifiestan que por razón de la naturaleza de las actividades encomendadas, el tiempo pactado, es suficiente para dar cumplimiento al objeto del contrato, por lo que no es necesario el pago de las horas extras. NOVENA.- Por cada semana trabajada el TRABAJADOR descansará los sábados y domingos, salvo que por alguna situación extraordinaria se requieran los servicios del TRABAJADOR, a quien se le hará de su conocimiento las horas y días que se requerirán de sus servicios. DÉCIMA.- EL TRABAJADOR tiene derecho al fenecer el término de este contrato, al pago de sus alcances económicos, de manera proporcional al tiempo laborado. DÉCIMA PRIMERA.- Para el caso de que el TRABAJADOR se ausente injustificadamente a su trabajo, el PATRON, podrá descontarle dichas faltas del periodo de prestación de servicios, independientemente del derecho a favor de éste, de rescindir la relación laboral sin responsabilidad para el PATRON. DÉCIMA SEGUNDA- El TRABAJADOR se obliga a sujetarse a los exámenes de aptitud, (psicométricos y de conocimientos) que periódicamente disponga el PATRON, en la inteligencia de que la práctica de éstos será por los profesionistas designados y pagados por el PATRÓN. DÉCIMA TERCERA.- Deberá el TRABAJADOR capacitarse y adiestrarse en los términos y condiciones que le imponga el PATRÓN, en razón de los planes y programas establecidos. DÉCIMA CUARTA.- El TRABAJADOR tiene las siguientes obligaciones: a).- Presentarse al lugar de las labores en el horario establecido en la cláusula sexta. b).- Comportarse con la rectitud, probidad, eficiencia, eficacia y esmero en relación al trabajo encomendado. c).- Informar en cualquier momento al PATRÓN de cualquier peligro de la obra o trabajo encomendado que pueda ser predecible. d).- Durante sus labores no provocar desorden o distracción que conlleve a una merma en las actividades encomendadas por el PATRÓN. e).- Presentarse a laborar con vestimenta propia, que vayan acordes al trato con el público y que refleje buena imagen del PATRÓN.
f).- No ingerir sustancias alcohólicas o drogas enervantes antes o durante el desempeño de sus funciones, ni en forma inmediata posterior hasta salir del circuito del lugar del trabajo. g).- Dirigirse con respeto en lo personal y en relación al trabajo con el PATRON. DÉCIMA QUINTA.- Independientemente de las obligaciones consignadas en la cláusula anterior, el TRABAJADOR se obliga no solo durante la contratación sino posterior a concluida la prestación de los servicios profesionales, a guardar con celo, estricta reserva, profesionalismo, confidencialidad y absoluta discreción profesional, toda información, resultado del manejo de ésta y del conocimiento que hubiera adquirido y que pueda con ella favorecer, alertar o perjudicar de toda forma a un tercero. Cualquier acción de hacer o no hacer que rebasen sus facultades u obligaciones, será acreedor a que el PATRON independientemente de rescindir la relación laboral, lo haga del conocimiento, ante el Ministerio Público del Fuero Común o Federal según el caso para la investigación de los hechos presuntamente delictuosos que el TRABAJADOR cometa, independientemente del Procedimiento administrativo y las sanciones a que se haga acreedor. DÉCIMA SEXTA.- El PATRÓN tendrá que cumplir con las obligaciones consignadas en el presente contrato y las que establece la legislación aplicable, así como también tiene el derecho a que si por cualquier circunstancia el TRABAJADOR no cumpla con los parámetros, políticas o encomiendas dadas por el PATRON, éste podrá dar por terminada la relación de trabajo sin responsabilidad para él, debiendo siempre exponerle las razones al trabajador. DÉCIMA SÉPTIMA.- Todas aquellas disposiciones que no se hayan establecido en el presente contrato, se regirán bajo las normas laborales aplicables, sujetándose a la jurisdicción de los Tribunales Laborales de la Ciudad de Xalapa, ya que es en este lugar donde se contrata y existe la materia de trabajo, renunciando expresamente a cualquier otra.
No existiendo dolo, mala fe o lesión en la redacción y contenido del presente contrato y leído que fue por las partes, lo firman el. EL PATRÓN EL TRABAJADOR T E S T I G O S TESTIGO TESTIGO