CRONOGRAMA. Publicación de resultados finales 25 de Marzo del 2009



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Transcripción:

CONCURSO PÚBLICO PARA JUECES SUPLENTES La Corte Superior de Justicia de Apurimac convoca a concurso público para confeccionar la nómina de Jueces Suplentes en los niveles de Vocales, Jueces Especializados y Mixtos y, Jueces de Paz Letrados. REQUISITOS GENERALES: Cumplir con los requisitos establecidos en la Ley Orgánica del Poder Judicial. Art. 179, 180 ó 182, según sea el caso. Declaración Jurada de no tener incompatibilidad legal por razón de parentesco hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad y/o por matrimonio con trabajadores y/o Magistrados de la Corte Superior de Justicia de Apurimac. Presentar solicitud indicando el nivel al que postula (Vocal, Juez Especializado, Juez Mixto o Juez de Paz Letrado). Presentar Declaración Jurada de no tener antecedentes penales, policiales y judiciales. Magistrados o Fiscales deberán presentar 3 sentencias o dictámenes. Magistrados o Fiscales deberán presentar record de medidas disciplinarias. Abogados presentar copias de 3 demandas o denuncias. Personal Auxiliar Jurisdiccional del Poder Judicial y del Ministerio Público presentarán una constancia de trabajo o modelo de Resolución (Autos o sentencias) o Dictamen. CRONOGRAMA Convocatoria: Publicación en el Diario Oficial El Del 09 al 27 de febrero del 2009 Peruano, Diario Oficial del Distrito Judicial de Apurimac, Pág. Web del Poder Judicial, vitrina de la sede principal y demás dependencias de la Corte Superior de Justicia de Apurimac y al Colegio de abogados de Apurimac. Recepción de Curriculum Vitae documentado (*) Del 02 de Marzo al 09 de Marzo del 2009 Publicación de Postulantes aptos 12 de Marzo del 2009 Presentación de Tachas 13 de Marzo del 2009 Resolución de Tachas 16 de Marzo del 2009 Examen escrito de conocimiento (*) 21 de Marzo del 2009 Hora: 11:00 a.m. Entrevista Personal (**) 24 de marzo: Hora 14.30 horas. Publicación de resultados finales 25 de Marzo del 2009 (*) La currícula vitae, debidamente foliados y con la enumeración clara de sus anexos, deberán presentarse con una solicitud dirigida al Presidente de la Comisión a cargo del Concurso Público, especificando el cargo a que postula(juez de Paz letrado, Especializado, Mixto y Vocalía Superior) para confeccionar la Nómina de Jueces Suplentes de la Corte Superior de Justicia de Apurímac; debiendo presentarse en la Oficina de Administración de la Corte Superior de Justicia de Apurímac, sito en el primer piso de la Av. Díaz Barcenas N 100. (**)El Examen de Entrevista Personal, se realizará en la Sala de Audiencias de la Corte Superior de Justicia de Apurímac. Solo pasarán a la entrevista personal los aprobados en el examen escrito. -La tabla de puntaje de calificación curricular será publicada conjuntamente con la convocatoria (ver anexo). -El examen de conocimientos versará sobre las materias que rigen para el concurso del Consejo Nacional de la Magistratura. Apurímac, Febrero del 2009. LA COMISIÓN

PLAZAS A CONCURSARSE PARA MAGISTRADOS SUPLENTES EN EL DISTRITO JUDICIAL DE APURIMAC. 03 SALAS SUPERIORES. 17 JUZGADOS DE PRIMERA INSTANCIA: ENTRE ESPECIALIZADOS Y MIXTOS 15 JUZGADOS DE PAZ LETRADOS ANEXO TABLA DE PUNTAJE PARA LA CALIFICACIÓN CURRICULAR VOCAL SUPERIOR, JUEZ ESPECIALIZADO O MIXTO Y JUEZ DE PAZ LETRADO MATRIZ BASE Rubro máximo por rubro Aspecto Académico 6 Capacitación 6 Publicaciones 2 Idiomas e Informática 1 Experiencia Profesional 4 Otras actividades 1 TOTAL 20 A. Aspecto Académico Máximo 6 puntos 1. Grados Académicos en Derecho 1.1. Doctor 1.50 1.2. Maestro 1.00 2. Grados Académicos en otras disciplinas 2.1. Doctor 1.00 2.2. Maestro 0.80 3. Título Profesional en otra disciplina 0.50 4. Estudios de Doctorado o Maestría en Derecho 4.1. Estudios curriculares de Doctorado (0.20 puntos por semestre aprobado) Hasta 0.80

4.2. Estudios curriculares de Maestría (0.10 puntos por semestre aprobado) Hasta 0.40 B. Capacitación Máximo 6 puntos (A partir del año 2003) 1. Calificación de cursos AMAG: PROFA o Ascenso 5 : 0.50 De 16 a 20 : 1 2. Cursos de especialización, postgrado, diplomados 2.1. De 201 horas a más (1.0 puntos por cada uno) 2.2. De 101 a 200 horas (0.60 puntos por cada uno) 2.3. De 50 a 100 horas (0.40 puntos por cada uno) 3. Participación en seminarios, talleres, forums y similares 3.1. Expositor, organizador o ponente en eventos académicos Internacionales (0.50 punto por cada uno) Nacionales 3.2. Panelista, Coordinador, Mediador o Facilitador de eventos académicos 3.3. Asistente a eventos académicos (0.10 puntos por cada uno) Hasta 2 C. Publicaciones Máximo 2 puntos 1. Libros en materia jurídica (publicación) 1. Libros (0.40 puntos por cada uno) 1.2. Compilaciones normativas, diccionarios jurídicos y similares 2. Artículos en materia jurídica 2.1. En publicaciones académicas o revistas jurídicas de las entidades de los sistemas de justicia y universitario e instituciones vinculadas 2.2. En otros medios de difusión (0.10 puntos por cada uno) Hasta 0.80 Hasta 0.60 Hasta 0.40 Hasta 0.20 D. Idiomas e Informática Máximo 1 punto Idioma nativo o extranjero 0.50 Estudios de informática 0.50

E. Experiencia Profesional Máximo 4 puntos Magistrado 1. Tiempo de servicios 1.1. Vocal (Vocal Suplente o Fiscal Superior Provisional) (0.50 puntos por año o fracción mayor de 3 1.2. Juez Especializado o Mixto Suplente, Fiscal Provincial o Fiscal Adjunto Superior Provisional (0.30 puntos por año o fracción mayor de 3 1.3. Juez de Paz Letrado suplente o Fiscal Adjunto Provincial provisional (0.20 punto por año o fracción mayor de 3 Abogado Experiencia Laboral Profesional 1.1. En instituciones Públicas (0.10 puntos por año o fracción mayor de 8 1.2. En instituciones Privadas (0.08 puntos por año) 1.3. Ejercicio de la Abogacía libre (0.05 punto por cada año o fracción mayor de 8 1.4Desempeño Profesional por medio de documentos que lo acrediten (presentar máximo de 5 demandas, absolución de demandas o denuncias de parte (1 punto por cada demanda, absolución de demanda o denuncia de parte calificada).25 Docente en materia jurídica 1. Tiempo de servicios (nombrado o contratado) 1. Principal (0.50 punto por cada ciclo regular) 2. Asociado (0.30 puntos por cada ciclo regular) 3. Auxiliar (0.20 puntos por cada ciclo regular) Auxiliar Jurisdiccional 1. Secretario o Relator de Sala (0.20 punto por año) 2. Secretario de juzgado (0.10 puntos por año) Hasta 0.75 F. Otras actividades Máximo 1 puntos 1. Arbitro debidamente acreditado 2 puntos 2. Conciliador debidamente acreditado 2 puntos Para la obtención del promedio final del Concurso para ampliar la Nómina de Jueces Suplentes de la Corte Superior de Justicia de Apurímac, se aplicarán pesos diferenciados de acuerdo al nivel a que se postula, los cuales se encuentran detallados en la siguiente tabla:

EVALUACIÓN CURRICULAR EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ENTREVISTA PERSONAL VOCAL SUPERIOR 30% 30% 40% JUEZ ESPECIALIZADO O MIXTO 30% 30% 40% JUEZ DE PAZ LETRADO 30% 40% 30% Abancay, Febrero del 2009.- LA COMISIÓN