NO 2 DEL 8 al 12 DE FEBRERO 2016 Espere más información... 1
#MISIÓNMAYOR Somos conscientes quiénes somos y para dónde vamos como miembros de la Institución?. La primera misión que tiene, es leer esta cápsula, reflexionar acerca del papel que usted como miembro de esta tripulación cumple dentro de la Institución y cómo a través de lo que diariamente realiza, contribuye a que se cumplan la MISIÓN y la VISIÓN. 2
RECTORÍA Convocatoria Representante de Docentes ante Consejo Directivo Convocatoria para elegir al representante de profesores ante el Consejo Directivo de la Institución Universitaria Colegio Mayor del Cauca, para un período de dos (2) años, contados a partir de la fecha de su elección. Podrán participar los profesores de planta, cátedra y ocasionales de la Institución. Las inscripciones de quienes aspiren a ser elegidos representante de los docentes ante el Consejo Directivo, se realizarán desde el día 15 de Febrero de 2016 hasta el 19 de febrero de 2016 de 8:00 a.m. a 12 m y de 2:00 p.m. a 6:00 p.m. en la Secretaría General de la Institución. Revise la Convocatoria: www.colmayorcauca.edu.co 3
RECTORÍA Paz y Post conflicto Rectores de las diferentes Instituciones Universitarias del Cauca, se reunieron el pasado viernes 12 de febrero con el objetivo de hablar de paz y postconflicto, a propósito del papel fundamental que jugará frente a este tema el departamento. El Ingeniero Fredy Alonso Vidal Alegría rector (e) fue invitado para tratar el tema en mención, junto con los demás rectores de la región. 4
AUTOEVALUACIÓN Quieres hacer parte de la campaña: La Revolución de las pequeñas cosas? Además de incluir tus sugerencias en los buzones dispuestos en las carteleras... Puedes ingresar al link para llenarlo con tus ideas, vamos es tu oportunidad! http:// www.virtualunimayor. edu.co/encuestascmc/ index.php?sid=96812 5
AUTOEVALUACIÓN Apreciado Egresado: Como profesional graduado sigues siendo parte de la INS- TITUCIÓN UNIVERSITARIA COLEGIO MAYOR DEL CAUCA; tu testimonio profesional que enriquece el fortalecimiento regional y nacional nos llena de orgullo, por eso exaltamos tu papel importante a la hora de mencionar la calidad de nuestra Institución. En éste momento estamos en el proceso de Autoevaluación con fines de acreditación de los programas tecnológicos de DELINEANTES DE ARQUITECTURA E INGENIERÍA Y DESARROLLO DE SOFTWARE. Para la Institución es muy significativo recibir tu apoyo como egresado, por eso, te invitamos a responder el siguiente cuestionario, brindando una opinión franca y objetiva del programa. Link: http://www.virtualunimayor.edu.co/encuestascmc/index.php? sid=22478&lang=es 6
FAC. DE CS Y LA ADMINISTRACIÓN Apertura de la Especialización en Alta Gerencia Con las palabras de Bienvenida del Señor Rector (e) Fredy Alonso Vidal Alegría, se dio inicio a la segunda cohorte de la Especialización en Alta Gerencia. La ceremonia de Bienvenida, contó con la presencia de Ricardo Riomalo Rivera, vicerrector Académico, Diana Pacheco, Coordinadora de la Especialización en Alta Gerencia, Carlos Fernando Arboleda, Secretario Académico Facultad de Ciencias Sociales y la Administración y los 29 estudiantes de la segunda cohorte de la especialización. 7
FAC. DE ARTE Y DISEÑO Alumnos de Diseño Visual IV semestre, recibieron el pasado miércoles 10 de febrero la clase de señalética vía Skype bajo la dirección de la docente LETY DEL PILAR FAJARDO. La docente se encuentra realizando sus estudios de doctorado en Brasil. 8
INGLÉS El pasado viernes 12 de febrero se llevó a cabo la ceremonia de graduación de los alumnos del Programa de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano de Idioma Inglés. En el auditorio de la Sede Bicentenario de la Institución Universitaria Colegio Mayor del Cauca. Los alumnos: Anyely Daniela Castro Quisoboní, Ricardo Romero Pino, María Lucía Mage Rodríguez (hija de la compañera María Clara Rodríguez de Admisiones), Diego Alejandro López Calvache y Astrid Marcela Santander Sánchez. Recibieron por parte de la Coordinadora del Programa María del Carmen Ibarra, Mención de Honor por destacarse en su rendimiento académico durante todos los semestres cursados. 9
BIENESTAR 10
DE SU INTERÉS... En convenio con el SENA, el pasado viernes 12 de febrero se llevó a cabo la Capacitación de competencias laborales y gestión documental, para funcionarios de la Institución Universitaria Colegio Mayor del Cauca. Esta capacitación fue conducida por Carlos Alberto Paladines Hernández, líder de evaluación y certificación del Centro de Comercio y Servicios del SENA regional Cauca. 11
FOTOGRAFÍA Experiencia de creación de Portafolio Digital en la red Behance Con total aceptación por los estudiantes de Diseño Visual, se llevó a cabo la conferencia Experiencia de creación de Portafolio Digital en la red Behance dictada por el conferencista: Marco Fernando Torres (Organizer en Behance Reviews Popayán y Lead Senior Designer en Mui Ingeniería en Multimedia Diseñador gráfico de la Universidad del Cauca). Esta charla fue organizada por el docente de Fotografía Eduardo José Castro Z. 12
EGRESADOS 13
DE SU INTERÉS... Unidad de Correspondencia Con el Objetivo de centralizar y distribuir toda la documentación que ingresa a la institución para ser entregada a su destinatario de forma oportuna, rápida y eficaz, además de agilizar los procesos internos, a través de un control de la documentación interna y externa La Institución Universitaria hace apertura a partir del mes de marzo de 2016 a la Unidad de Correspondencia, con un horario de atención al público de acuerdo 060 de 2001, articulo 15. En la mañana de 8 a.m. a 12 del mediodía. En la tarde de 3:00 p.m. a 7:00 p.m. Y el horario en que las personas encargadas de cada Proceso deberán recibir la documentación en la Unidad de Correspondencia. En la mañana de 11:00 a.m a 12:00 a.m. En la tarde de 5:00 p.m. a 6 p.m. 14
BIBLIOTECA 18 de febrero 4:00 p.m. 15
BIENESTAR La INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA COLEGIO MAYOR DEL CAUCA informa a la comunidad universitaria que ya se encuentra vigente EL SEGURO DE ACCIDENTES ESCOLARES, dicha póliza podrá ser utilizada exclusivamente en caso de ACCIDENTE, por lo que debe quedar claro que no cubre ENFERMEDAD COMÚN. PÓLIZA No. 435-2 -994000000512 ASEGURADORA SOLIDARIA DE COLOMBIA VIGENCIA 02/02/2016 02/02/2017 LUGARES DE ATENCIÓN CLÍNICAS Y/O HOSPITALES NÚMEROS DE CONTACTO CLÍNICA LA ESTANCIA 8331000 HOSPITAL SUSANA LÓPEZ DE VALENCIA ESE 8211721-8309780 ESE POPAYÁN 8333000-8211502 HOSPITAL UNIVERSITARIO SAN JOSÉ DE POPAYÁN ESE 8234508 CLÍNICA DE FRACTURAS CAUCA S.A.S 8367484 **LÍNEA NACIONAL SOLIDARIA - 018000 512021 24 HORAS DEL DÍA GRATIS DESDE CUALQUIER CIUDAD DEL PAÍS **TELÉFONO EN BOGOTÁ - (1) 5460101 **DESDE CUALQUIER OPERADOR DE TELEFONÍA CELULAR #789 **LINEA FIJA POPAYAN 8200586-8200427 La Aseguradora, ofrece para garantizar la atención oportuna de los alumnos accidentados servicios de personas vinculadas a la misma en caso de requerir de su acompañamiento y resolución de posibles dificultades con las diferentes instituciones prestadoras de los servicios las 24 horas del día, durante la vigencia de esta póliza se contara también con las líneas celulares:3174021164-3146785946 las cuales serán atendida desde las 8:00 am hasta las 9:00 pm por personal de la entidad. Mayor información Bienestar Universitario sede la Encarnación Tel. 8241109 ext. 123 y 8333390 ext. 214 PÓLIZA ESTUDIANTIL 16
INGLÉS Llegada de San Valentín al Programa de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano de Idioma Inglés CASA OBANDO 17
INGLÉS Centro de Recursos Inglés El programa de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano de Idioma Inglés, te invita a conocer los servicios y actividades del Centro de Recursos Horarios: de lunes a viernes de 9:00 a.m. a 12: m, lunes y miércoles 6:00 p.m. a 8:00 p.m. y martes y jueves 3-:00 p.m. a 8:30 p.m. Lugar: primer piso biblioteca Jaime Macías, sede Edificio Bicentenario El programa de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano de Idioma Inglés, te invita a ser parte del Club de Conversación en Inglés. Horarios: martes de 5.00 p.m. a 6:00 p.m. y miércoles de 6:00 p.m. a 7:00 p.m. Lugar: primer piso biblioteca Jaime Macías, sede Edificio Bicentenario 18
BIENESTAR Con el fin de conocer las preferencias deportivas y recreativas de nuestra comunidad estudiantil, solicitamos que responda el cuestionario que aparece en el siguiente link: http://www.virtualunimayor.edu.co/encuestascmc/ index.php?sid=65271&lang=es Se garantiza total confidencialidad en sus respuestas y opiniones. Agradecemos sus valiosos aportes en aras de mejorar los servicios del área de deportes y recreación de nuestra Institución. 19
ARTE MAYOR 20
DEPORTE Y CULTURA 21
SALUD OCUPACIONAL CONVOCATORIA CONFORMACION BRIGADA DE EMERGENCIA Si eres funcionario administrativo, docente o contratista, te invitamos a pertenecer a nuestra brigada de emergencia. QUE ESTAMOS BUSCANDO? Voluntarios con vocación de servicio, disposición de colaboración, actitud dinámica, con capacidad de trabajo en equipo. Fomenta tu capacidad de liderazgo y ayúdanos a cuidar la vida de las personas que hacen parte de nuestra universidad, previniendo, mitigando y controlando emergencias o desastres naturales. TÚ TAMBIÉN PUEDES SER PARTE DE ESTE EQUIPO MAYORES INFORMES TALENTO HUMANO: 8333390 EXT 205 ENVIA TUS DATOS AL CORREO: saludocupacional@unimayor.edu.co 22
SALUD OCUPACIONAL La EPS Coomeva, como entidad interesada por la salud de sus afiliados, se encuentra desarrollando la estrategia "Conoce tu riesgo, donde, a través de la evaluación de parámetros específicos, evalúa el riesgo de presentar enfermedades cardiovasculares y prediabetes, para así, adoptar medidas y/o recomendaciones que eviten la presencia de dichas enfermedades. Por tal razón se solicita la presencia de TODOS los afiliados a la EPS Coomeva Día: viernes 19 de febrero de 2016 Hora: 8:00 am a 12.00 m Lugar: salón 208 23