GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Doble Grado: Derecho Administrativo II Instituciones jurídicas II. Año académico:

Documentos relacionados
GUÍA DOCENTE. Curso

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Relaciones Laborales y Recursos Humanos Doble Grado: Gestión administrativa del trabajo

GUÍA DOCENTE. Relaciones Laborales y Recursos Humanos Fundamentos de Derecho Público

GUÍA DOCENTE. Curso Ciencias Sociales, Económicas y Jurídicas

Curso académico DATOS BÁSICOS DE LA ASIGNATURA. GAMERO CASADO, E. Y FERNANDEZ RAMOS, S.: Manual Básico de Derecho Administrativo, Tecnos.

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Ciencias Ambientales Doble Grado: Ciencias Sociales, Económicas y Jurídicas. Año académico: 2015/2016

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Doble Grado: Derecho Administrativo II Instituciones jurídicas II. Año académico:

GUÍA DOCENTE PARTE GENERAL

GUÍA DOCENTE. Derecho de la seguridad pública y privada Políticas públicas y régimen de la seguridad

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Análisis Económico Doble Grado: Grado:

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Análisis Económico Doble Grado: Grado:

GUÍA DOCENTE ANÁLISIS DE LOS MERCADOS FINANCIEROS ECONOMÍA FINANCIERA Y CONTABILIDAD

GUÍA DOCENTE. Doble Grado: Derecho Público de Andalucía Módulo:

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE CURSO

GUÍA DOCENTE. GRADO EN TRADUCCIÓN E INTERPRETACIÓN Doble Grado: FUNDAMENTOS DEL DERECHO PARA TRADUCCIÓN E INTÉRPRETACIÓN Módulo:

GUÍA DOCENTE DE LA ASIGNATURA:

GU DOCEN E. Grado en Traducción e Interpretación (Aleman)

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Organización de Empresas Organización de Empresas y Marketing. Créditos totales: 6 Curso: 3º/5º

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE. Curso Administración y Dirección de Empresas Doble Grado:

GUIA DOCENTE. Facultad de Ciencias Sociales

GUÍA DOCENTE. Contabilidad y Finanzas Economía Financiera y Contabilidad

GUÍA DOCENTE DERECHO EMPRESARIAL

1.7. Requisitos Previos: Se recomienda haber cursado la asignatura de Derecho Administrativo General y Especial.

1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE. Ingeniería Informática en Sistemas de Información. Ingeniería del Software, Sistemas de Información y Sistemas Inteligentes

GUÍA DOCENTE DE LA ASIGNATURA:

MODELO DE GUÍA DOCENTE PARA UNA ASIGNATURA CÓDIGO: (número 26)

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE. Organización de Empresas Organización de Empresas y Marketing

GUÍA DOCENTE. Curso DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Finanzas y Contabilidad Doble Grado: X: Organización de Empresas

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Análisis Económico Doble Grado:

GUÍA DOCENTE. Relaciones Laborales y Recursos Humanos Doble Grado:

GUÍA DOCENTE. Curso Módulo: Sistemas Físicos, Químicos y Naturales Año académico: 2014/2015

GUÍA DOCENTE. Análisis de los Mercados Financieros Economía, Métodos Cuantitativos e Historia Económica

GUÍA DOCENTE. Administración y Dirección de Empresas y Derecho

GUÍA DOCENTE. Curso Análisis de Operaciones Financieras Economía, Métodos Cuantitativos e Historia Económica Año académico:

NOMBRE DE LA ASIGNATURA

PROGRAMA DE LA ASIGNATURA "Fotografía" Grado en Bellas Artes. Departamento de Dibujo. Facultad de Bellas Artes

GUIA DOCENTE. Facultad de Ciencias Sociales

GUÍA DOCENTE CIENCIA POLITICA Y DE LA ADMINISTRACIÓN

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Finanzas y Contabilidad Derecho y Finanzas y Contabilidad

GUÍA DOCENTE. Curso Nutrición Humana y Dietética Doble Grado:

GUÍA DOCENTE DERECHO EMPRESARIAL

1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE. Curso FORMACIÓN BÁSICA EN CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Contabilidad y Finanzas Economía Financiera y Contabilidad. Créditos totales: 6 Curso: 4º

DERECHO ADMINISTRATIVO LABORAL

1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

Guía docente de la asignatura DERECHO

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

Guía Docente de la Asignatura Derecho de la función pública

GUÍA DOCENTE. Curso

PROYECTO DOCENTE ASIGNATURA: "Derecho Administrativo II"

GUIA DOCENTE. Facultad de Ciencias Sociales

GUÍA DOCENTE. Economía Financiera y Contabilidad Primer semestre (FICO) / Segundo semestre (DER-FICO) Créditos totales: 6 Curso: 3º

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

Análisis de circuitos eléctricos

Guía docente de la asignatura

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE. Formación Básica en Ciencias Económicas y Empresariales Organización de Empresas y Marketing

GUÍA DOCENTE. Curso

GUÍA DOCENTE DERECHO MERCANTIL

GUÍA DOCENTE CURSO 2016/ DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Grado: Doble Grado: Derecho y Criminología Asignatura: Derecho penal I Módulo:

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Ingeniería Informática en Sistemas de Información Fundamentos de Programación

Elementos de Derecho Positivo GUÍA DOCENTE Curso

GUÍA DOCENTE. Curso DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Criminología Doble Grado: Grado: Derecho y Criminología Asignatura:

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

PROGRAMA DE LA ASIGNATURA "Escultura del Natural" Grado en Bellas Artes. Departamento de Escultura e Historia de las Artes Plást.

GUÍA DOCENTE DERECHO CONCURSAL 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA. Doble Grado: Las Ciencias Sociales como referente. Créditos totales:

GUÍA DOCENTE GUIA DOCENTE. Facultad de Ciencias Sociales

EVALUACIÓN Y DIAGNÓSTICO PSICOPEDAGÓGICO (MÁSTER EN PSICOPEDAGOGÍA)

PROGRAMA DE LA ASIGNATURA "Procedimientos Pictóricos" Grado en Bellas Artes. Departamento de Pintura. Facultad de Bellas Artes

GUÍA DOCENTE. Curso

GUÍA DOCENTE 1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA

GUÍA DOCENTE. Curso FORMACIÓN BÁSICA PARA EL JURISTA II

GUÍA DOCENTE Contabilidad Financiera

NORMAS INTERNACIONALES DE INFORMACIÓN FINANCIERA

GUÍA DOCENTE Lingüística general. 4.a Profesor que imparte la docencia (Si fuese impartida por mas de uno/a incluir todos/as) :

Transcripción:

1. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA Grado: Derecho Doble Grado: Asignatura: Derecho Administrativo II Módulo: Instituciones jurídicas II Departamento: Derecho Público Año académico: 2016-2017 Semestre: Segundo semestre Créditos totales: 6 Curso: 2º Carácter: Obligatoria Lengua de impartición: Español Modelo de docencia: A1 a. Enseñanzas Básicas (EB): 70% b. Enseñanzas de Prácticas y Desarrollo (EPD): 30% c. Actividades Dirigidas (AD): 1

2. RESPOJNSABLE DE LA ASIGNATURA Responsable de la asignatura Nombre: Centro: Departamento: Área: Mª Dolores Rego Blanco Facultad de Derecho Derecho Público Derecho Administrativo Categoría: Horario de tutorías: Consultar en el tablón del departamento (ed. 6, 4ª planta) Número de despacho: E-mail: Teléfono: 2

3. UBICACIÓN EN EL PLAN FORMATIVO 3.1. Descripción de los objetivos El objetivo último de la asignatura es profundizar en el conocimiento del Derecho administrativo, completando las instituciones generales de esta rama del Derecho. En concreto, se abarcará el estudio de la responsabilidad patrimonial de la Administración; sus modalidades de actuación; el régimen de la actividadpatrimonial de las Administraciones (contratación y bienes), así como de la potestad expropiatoria. El estudio y asimilación de todas ellas proporcionará al estudiante una sólida base de autoaprendizaje por lo que se refiere al Derecho Público Español e internacional. 3.2. Aportaciones al plan formativo La aportación de esta asignatura al plan formativo se concreta en el aprendizaje de los principios jurídicos e instituciones propias del Derecho Público, y en especial, de las de Derecho Administrativo. 3.3. Recomendaciones o conocimientos previos requeridos No se define prerrequisito formal alguno para poder cursar esta asignatura, pero se recomienda haber asimilado previamente los conceptos básicos de las asignaturas "Sistema jurídico" y "Derecho Administrativo I" del Grado en Derecho, ya que su conocimiento facilita la superación de "Derecho Administrativo II". 3

4. COMPETENCIAS 4.1 Competencias de la Titulación que se desarrollan en la asignatura Se debe profundizar en las destrezas y competencias que el alumno ha comenzado a adquirir en anteriores cursos Conocimientos generales básicos y específicos. Solidez en los conocimientos de la profesión. Capacidad de aprender. Capacidad de análisis y síntesis. Capacidad de estudio. Programación del esfuerzo. Autodisciplina y afán de superación. Continuidad en el estudio y aprendizaje.responsabilidad. Enfoque y resolución de problemas 4.2. Competencias del Módulo que se desarrollan en la asignatura Compromiso ético. Inquietud por la calidad. Capacidad de crítica y autocrítica. Capacidad para aplicar la teoría a la práctica. Habilidades de investigación. Capacidad de generar nuevas ideas (creatividad). Habilidad para trabajar de forma autónoma y en grupo. Habilidades para recuperar y analizar información desde diferentes fuentes (gestión de la información). Asimilación de conceptos y técnicas jurídicas. Capacidad de argumentación jurídica coherente. Redacción de escritos jurídicos. 4.3. Competencias particulares de la asignatura Compromiso ético. Inquietud por la calidad. Capacidad de crítica y autocrítica. Capacidad para aplicar la teoría a la práctica. Habilidades de investigación. Capacidad de generar nuevas ideas (creatividad). Habilidad para trabajar de forma autónoma y en grupo. Habilidades para recuperar y analizar información desde diferentes fuentes (gestión de la información). Asimilación de conceptos y técnicas jurídicas. Capacidad de argumentación jurídica coherente. Redacción de escritos jurídicos. 4

5. CONTENIDOS DE LA ASIGNATURA (TEMARIO) PRIMER BLOQUE TEMÁTICO LA RESPONSABILIDAD PATRIMONIAL DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA TEMA 1..La responsabilidad patrimonial de la Administración Pública. SEGUNDO BLOQUE TEMÁTICO: ACTIVIDAD E INTERVENCIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN TEMA 2: Las modalidades de actividad de la Administración Pública: policía, fomento y servicio público TEMA 3: La intervención administrativa en la actividad económica y social. TERCER BLOQUE TEMÁTICO: LA CONTRATACIÓN PÚBLICA TEMA 3: La contratación bajo el Real Decreto Legislativo 3/2011. TEMA 4. Régimen jurídico-administrativo de la contratación del Sector Público. CUARTO BLOQUE TEMÁTICO: EL PATRIMONIO DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS. TEMA 5: El patrimonio de las Administraciones Públicas en la Ley 33/2003. TEMA 6.- Bienes demaniales y bienes patrimoniales: su régimen jurídico. QUINTO BLOQUE TEMÁTICO: LA EXPROPIACIÓN FORZOSA TEMA 7: Concepto y elementos de la expropiación forzosa en la Ley de 16 de diciembre de 1954. TEMA 8.- Expropiación forzosa: procedimiento administrativo y garantías. 6. METODOLOGÍA Y RECURSOS 5

La docencia se estructura en dos tipos de clases: clases de enseñanzas básicas y clases de enseñanzas prácticas y de desarrollo. Las clases de enseñanzas básicas seguirán principalmente el método propio de la lección magistral, con la explicación por el profesor de los contenidos propios de la asignatura. Las clases de enseñanzas prácticas y de desarrollo consistirán en la resolución de supuestos o casos prácticos, aplicando la legislación administrativa. Los supuestos prácticos se facilitarán previamente al alumno con la finalidad de que los trabaje antes de la clase y pueda participar ofreciendo propuestas de solución. Requisito imprescindible para el buen rendimiento de las clases de enseñanzas básicas es el estudio de los conceptos jurídicos que se hayan explicado hasta la fecha. 6

7. EVALUACIÓN.Las modalidades de evaluación se concretarán en las guías específicas de cada Línea, de acuerdo con las siguientes pautas: - El examen final no supondrá más de un 70% en la calificación global de la asignatura. - Las modalidades de evaluación continua supondrán al menos un 30% El examen final consistirá en un ejercicio teórico y un ejercicio práctico. Para aprobar la asignatura es necesario haber aprobado ambos ejercicios, valorándose cada uno con un máximo de 50% de la puntuación total. El principal factor de evaluación del ejercicio teórico será el nivel de conocimientos de la materia que demuestre el estudiante. La omisión total de contenido en alguna de las respuestas, o su calificación con cero puntos (0 puntos), comportará el suspenso de todo el examen. La comisión de algún error grave del que se deduzca la incomprensión de cuestiones elementales de la asignatura podrá suponer la imposibilidad de superar el examen. También podrá ser causa de suspenso el no aprobar al menos la mitad de las preguntas formuladas. El ejercicio práctico consistirá en la resolución de supuestos con un nivel de dificultad equivalente a los tratados en las clases de enseñanzas prácticas y de desarrollo. Para la resolución del ejercicio práctico los estudiantes deben utilizar la legislación administrativa, puesto que para superar el ejercicio tienen que demostrar que han aprendido a manejarla. Durante el desarrollo del ejercicio práctico del examen sólo se permitirá la consulta de legislación en formato papel. En las respuestas del ejercicio práctico deberán eludirse los contenidos redundantes y puramente teóricos, debiendo decantarse necesariamente sobre la solución concretamente aplicable al caso. Sólo se reputarán válidas las contestaciones debidamente razonadas en Derecho, que deberán apoyarse en una adecuada invocación de las fuentes que resulten de aplicación. Será necesario dar concreta respuesta a todas y cada una de las cuestiones planteadas. Los estudiantes que no superen la asignatura en el semestre en el que se imparte, dispondrán de una convocatoria de recuperación de curso en el mes de junio/julio.la calificación en la convocatoria de recuperación de curso se ajustará a las siguientes reglas: a. Si el estudiante superó con éxito las tareas desarrolladas durante el periodo de docencia, la prueba o pruebas de evaluación correspondientes a la convocatoria de recuperación de curso tendrán el mismo valor porcentual que en la convocatoria de curso, y la calificación final de la asignatura será el resultado de sumar las 7

calificaciones obtenidas en las pruebas de evaluación continua con las obtenidas en la prueba o pruebas de evaluación de la convocatoria de recuperación de curso. b. Si el estudiante no siguió el proceso de evaluación continua, o no superó las pruebas de evaluación incluidas en el mismo, en la prueba o pruebas de evaluación correspondiente a la convocatoria de recuperación curso se le evaluará del total de los conocimientos y competencias que figuran en la guía docente, a efectos de optar al 100 % de la calificación total de la asignatura. c. Aunque el estudiante haya superado con éxito el conjunto de las tareas desarrolladas durante el periodo de docencia, tendrá derecho a ser evaluado según lo establecido en el apartado b anterior, siempre que renuncie expresamente a la calificación obtenida en aquellas. El estudiante deberá comunicar esta circunstancia de modo expreso y por escrito al profesor responsable de la asignatura con un plazo mínimo de 10 días antes de la celebración de las pruebas, de cara a facilitar la organización del proceso evaluador." 8. BIBLIOGRAFÍA GENERAL Como manuales de la asignatura se recomienda la última edición de los siguientes: - BARRERO RODRÍGUEZ, C (Coord): Lecciones de Derecho Administrativo. Parte General. Vol. II Ed. Tecnos, Madrid. - GAMERO CASADO, E. y FERNÁNDEZ RAMOS, S.: Manual básico de Derecho administrativo, Tecnos, Madrid, - SÁNCHEZ MORÓN, M: Derecho administrativo. Parte general, Tecnos, Madrid. Será necesario además disponer de un código o repertorio de legislación que reuna, al menos, las siguientes normas jurídicas oportunamente actualizadas: - Constitución española de 1978. - Ley Orgánica 2/2007, de 19 de marzo, de reforma del Estatuto de Autonomía para Andalucía - Ley 39/2015, de 1 de octubre, de procedimiento administrativo común. - Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico de las Administraciones Públicas. - Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, de contratos del Sector Público. - Ley 33/2003, de 3 de noviembre, de patrimonio de las Administraciones Públicas. - Ley de 16 de diciembre de 1954, de Expropiación Forzosa. 8

9