Año de la Integración Nacional y el Reconocimiento de Nuestra Diversidad

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1 Año de la Integración Nacional y el Reconocimiento de Nuestra Diversidad MUNICIPALIDAD METROPOLITANA DE LIMA PROGRAMA DE GOBIERNO REGIONAL DE LIMA METROPOLITANA PROCESO CAS Nº MML-PGRLM-SRAF/AR CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UNA (01) SECRETARIA PARA LA SUB GERENCIA REGIONAL DE RECURSOS NATURALES Y MEDIO AMBIENTE I. GENERALIDADES El Área de Recursos Humanos de la Sub Gerencia Regional de Administración y Finanzas del Programa de Gobierno Regional de Lima Metropolitana, invita a personas naturales que tengan interés en prestar servicios no autónomos, con sujeción al Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, regulado por el D. Leg. N 1057, D. S. N PCM y modificatorias aprobadas con el D. S. N PCM. 1. Objeto de la convocatoria Contratar los servicios de una persona natural con aptitudes y capacidad necesaria, que reúnan los requisitos y/o perfil de acuerdo con los requerimientos del servicio materia de la convocatoria: - 01 Secretaria 2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante Sub Gerencia Regional de Recursos Naturales y Medio Ambiente 3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación Área de Recursos Humanos de la Sub Gerencia Regional de Administración y Finanzas 4. Base legal. a. Ley Orgánica de Municipalidades, aprobado por Ley Nº b. Ley Anual de Presupuesto del Sector Público para el año fiscal c. D. Leg. Nº 1057, que aprueba el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios. d. D.S. Nº PCM, que aprueba el Reglamento del D. Leg. Nº e. D.S. Nº PCM, que establece modificaciones al Reglamento del D. Leg. Nº 1057 y demás modificatorias. f. Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR/PE g. Ley de Nepotismo Nº y su Reglamento. h. Ley Nº Ley de la Persona con Discapacidad. i. Norma sobre el Registro de Sanciones de Destitución y Despido, creado por D.S. Nº PCM. j. Resolución Nº MML/GA, sobre verificación de información y autenticidad de la documentación con capacidad de contratación para la prestación de servicios. k. Ley Nº 27815, Código de ética de la Función Pública. l. Ley Nº 27444, del Procedimiento Administrativo General. m. Ley Nº 29607, Simplificación de la certificación de los antecedentes penales en beneficio de los postulantes a un empleo n. Ley Nº 28970, Ley del Registro de Deudores Alimentarios Morosos (REDAM) II. PERFIL DEL PUESTO Requisitos relacionados con el perfil del servicio a prestar y posición: a. Formación profesional: técnico-superior. b. Experiencia no menor de cinco (05) años desempeñándose en las labores a desarrollar.

2 c. Dominio en computación Office (Word, Excell, Power Point, Internet y otros). d. Redacción de todo tipo de documento. e. Manejo de equipos de oficina. f. Manejo del archivo general del área. g. Manejo de agenda. h. Copia simple de DNI. (vigente) i. Contar con RUC (activo) y Comprobante autorizado por la SUNAT j. No estar incurso en los impedimentos contenidos en el artículo 4 del D. S. N PCM (Anexo N 03) k. No tener acciones judiciales contra el Programa de Gobierno Regional de Lima Metropolitana Municipalidad Metropolitana de Lima. l. No ser pariente hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad y por razón de matrimonio de funcionarios o servidores que laboren en la misma unidad orgánica para la cual postuló (Anexo N 04) m. No tener impedimento de parentesco para contratar con el Programa de Gobierno Regional de Lima Metropolitana Municipalidad Metropolitana de Lima(Anexo N 05) n. Declaración Jurada de no estar inscrito en el Registro de Deudores Alimentarios Morosos (ANEXO Nº 06) o. No tener antecedentes penales (Anexo N 07) III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: a. Revisar y organizar los expedientes de obra que ingresan, para su debida atención y revisar el contenido. b. Seleccionar la documentación y colaborar con la atención de los pedidos y absolución de información. c. Coordinar reuniones y preparar la agenda respectiva d. Recepcionar, clasificar, distribuir, archivar y custodiar la documentación que ingresa y sale de la Subgerencia Regional de Recursos Naturales y Medio Ambiente e. Redactar y digitar documentos según instrucciones del Subgerente Regional de Recursos Naturales y Medio Ambiente. f. Llevar el archivo físico y digital del área y mantenerlo actualizado, procurando su conservación g. Custodiar los bienes y recursos de la Subgerencia Regional de Recursos Naturales y Medio Ambiente y coordinar la distribución de los mismos h. Realizar trámites administrativos diversos ante las demás áreas del Programa de Gobierno Regional de Lima Metropolitana i. Las demás que le sean asignadas por el Subgerente Regional de Recursos Naturales y Medio Ambiente IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO a. Lugar de prestación del servicio: Sub Gerencia Regional de Recursos Naturales y Medio Ambiente b. Duración del contrato: Desde la suscripción o vigencia del contrato hasta el 31 de diciembre de 2012 c. Remuneración mensual: Monto mensual de S/. 1, (mil novecientos y 00/100 nuevos soles) sujetos a descuentos de Ley (no sujeto a negoción). V. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO 1. CONVOCATORIA a) Publicación: del al , en el Portal Institucional de la MML y exhibición de la misma en la Vitrina Informativa del Programa de Gobierno Regional de Lima Metropolitana, Jirón Camaná N 488, Cercado de Lima, no se responsabiliza por la falta de capacidad del equipo electrónico del postulante para obtener información sobre la presente Convocatoria.

3 b) Presentación de Currículum documentado, foliado y suscrito: el de 08:00 a 13:00 horas, en Jirón Camaná N 488, Cercado de Lima. 2. PROCESO DE SELECCION: a.) Evaluación curricular: el b) Publicación en el Portal Institucional la relación de postulantes aptos(as) para Entrevista: el c) Entrevista personal a los/las postulantes aptos(as): el d) Resultado final: el resultado final del proceso de selección, en orden de méritos, serán publicados el , en el Portal Institucional de la MML ( en el cual se fijará la fecha para la suscripción del Contrato Administrativo de Servicios. VI. CRITERIOS DE EVALUACION a) Las etapas del proceso de selección para la Contratación Administrativa de Servicios son cancelatorias, por lo que los resultados de cada etapa tendrán carácter eliminatorio. b) Sólo formarán parte de la entrevista personal aquellos postulantes que cumplan y acrediten los requisitos mínimos establecidos del perfil del puesto al que postula. c) El puntaje máximo de la evaluación será de 100 puntos, el cual se encuentra distribuido de la siguiente manera: La etapa de Evaluación Curricular tendrá una ponderación del 50%, cuyo puntaje máximo es de 50 puntos, calificándolo con Apto o No Apto para la siguiente etapa del proceso de selección. Este puntaje será computable sólo para aquellos postulantes que cumplieron y acreditaron los requisitos mínimos del perfil para el puesto al que se presentó. La Entrevista Personal tendrá una ponderación del 50%, cuyo puntaje máximo es de 50 puntos, debiendo alcanzar como puntaje mínimo aprobatorio 30 puntos. Una vez concluido el Proceso de Selección el (los) postulantes que superaron las etapas de evaluación, deberán haber alcanzado como nota mínima aprobatoria 80 puntos para ser considerado GANADOR, siendo adjudicado(s) el número de puestos respetando el orden de mérito en el cuadro de resultados final. Si al sumar los puntajes parciales de los criterios referidos se produce uno o más empates en el puntaje total, se dará prioridad al postulante con mayor experiencia en la prestación del servicio requerido. BONIFICACIONES De conformidad con lo dispuesto por la legislación nacional vigente, la MML otorgará bonificación por discapacidad y/o por ser personal licenciado de las Fuerzas Armadas. Bonificación por Discapacidad Las personas con Discapacidad que cumplan con los requisitos mínimos para el cargo y hayan adjuntado en su currículum vitae copia del correspondiente Certificado de Inscripción en el Registro Nacional de la Persona con Discapacidad emitido por el Consejo Nacional para la Integración de la Persona con Discapacidad - CONADIS, obtendrán una bonificación del quince por ciento (15%) del puntaje total obtenido sobre el resultado final, de acuerdo a la Ley Nº Ley General de la persona con Discapacidad y su Reglamento, modificada por Ley Bonificación por ser personal licenciado de Las Fuerzas Armadas Aquellos postulantes que superen todas las etapas mencionadas, recibirán una bonificación del 10% en la última de las etapas señaladas (entrevista) siempre que hayan indicado en su currículum vitae y adjuntado copia simple del documento oficial emitido por la autoridad competente acreditando su condición de Licenciado, de conformidad con lo establecido en la Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR/PE. VII. DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR Las personas interesadas deberán manifestar su postulación en un sobre cerrado dirigido a la Área de Recursos Humanos, en la fecha y hora establecida. La postulación comprende la presentación de la siguiente documentación: 1.- Carta dirigida a la Área Convocante, comunicando su deseo de participar en la convocatoria, especificando la actividad a la que postula (ANEXO Nº 01)

4 2.- Sinopsis curricular conforme al (Anexo 02). 3.- Curriculum vitae u hojas de vida, debidamente documentado y suscrito (FIRMADO) por el postulante; consignando sus datos personales, números telefónicos, correo electrónico, así como la información relacionada con su formación escolar, superior, técnica, experiencia laboral, referencias personales, etc. 4.-Declaración Jurada de no estar impedido para contratar con el Estado (ANEXO Nº 03). 5.- Declaración Jurada sobre ausencia de nepotismo (ANEXO Nº 04) 6.-Declaración Jurada sobre familiares que prestan servicios en el PGRLM (ANEXO 05) 7.- Declaración Jurada de no estar inscrito en el Registro de Deudores Alimentarios Morosos (ANEXO Nº 06) 8.- Declaración Jurada de no tener antecedentes penales (ANEXO Nº 07) 9.- Fotocopia del Documento Nacional de Identidad-DNI. NOTA 01: Serán descalificados los candidatos que no cumplan con presentar la documentación completa requerida en la fecha o plazos establecidos y/o no reúna los requisitos establecidos. - Los documentos precisados en los puntos: 6.1 al 6.7 deben ser presentados en sobre cerrado, dirigido a la Área convocante. El sobre conteniendo los documentos arriba solicitados deberá llevar el siguiente rótulo: Señores Subgerencia de Administración y Finanzas del PGRLM Área de Recursos Humanos PROCESO DE CONTRATACIÒN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS Nº D.LEG Nº 1057 Remitente: (Nombre del postulante) NOTA 02: La información consignada en la hoja de vida tiene carácter de declaración jurada, por lo que el postulante será responsable de la información consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad. NOTA 03: En caso de detectarse la falsedad de algún documento o información proporcionada por el postulante será descalificado en cualquier etapa del proceso de selección de la presente convocatoria. De haber resultado ganador, se dejará sin efecto el contrato independientemente de las acciones legales a las que hubiera lugar. VIII. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACIÓN DEL PROCESO 1. Cancelación del proceso de selección: El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de la entidad: a. Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de selección. b. Por restricciones presupuestales. c. Otras debidamente justificadas

5 2. Declaratoria del proceso como desierto: El proceso puede ser declarado desierto en algún de los siguientes supuestos: a. Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección b. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos c. Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mínimo en las etapas de evaluación del proceso. IX. SUSCRIPCIÓN DEL CONTRATO 1. La suscripción del Contrato Administrativo de Servicios, se realizara en un plazo no mayor de cinco (05) días hábiles, contados a partir del día siguiente de la publicación del resultado de la selección. 2. Si vencido en plazo el seleccionado no suscribe el contrato por causas objetivas imputables a él, se declara seleccionado la persona que ocupo el segundo lugar, para que suscriba el respectivo contrato dentro del mismo plazo, contado a partir de la respectiva notificación. 3. De no suscribirse el contrato por las mismas consideraciones anteriores, el Área de Recursos Humanos, declarara seleccionado a la persona que cupo el orden de mérito inmediatamente siguiente o declara desierto el proceso. NOTA 04: El postulante declarado ganador, de ser casado(a) o concubino(a), deberá presentar al momento de la suscripción del contrato, el Acta o Partida de Matrimonio Civil original (no mayor de 03 meses), o Escritura Pública de reconocimiento de la unión de hecho original, para el caso de concubino(a), y copia simple del DNI del titular, esposo(a), concubino(a) y derechohabientes (hijos menores de edad y los mayores incapacitados). Lima, Febrero de 2012

6 ANEXO Nº 01 CARTA DE PRESENTACIÓN Lima, Señores PROGRAMA DE GOBIERNO REGIONAL DE LIMA METROPOLITANA Presente.- Asunto: Comunico interés en participar en el proceso de selección para Contratación De mi consideración: Administrativa de Servicios Yo,., identificado con DNI., con RUC., domiciliado en, me presento como postulante al proceso de selección para Contratación Administrativa de Servicios, regulado por el D. Leg. Nº 1057y su Reglamento, aprobado por el D.S. Nº PCM. Para tal efecto cumplo con presentar la siguiente documentación: a. Sinopsis curricular conforme al (Anexo 02). b. Curriculum vitae u hojas de vida, debidamente documentado y suscrito (FIRMADO) por el postulante; consignando sus datos personales, números telefónicos, correo electrónico, así como la información relacionada con su formación escolar, superior, técnica, experiencia laboral, referencias personales, etc. c. Declaración Jurada de no estar impedido para contratar con el Estado (ANEXO Nº 03). d. Declaración Jurada sobre ausencia de nepotismo (ANEXO Nº 04) e. Declaración Jurada sobre familiares que prestan servicios en el PGRLM (ANEXO 05) f. Declaración Jurada de no estar inscrito en el Registro de Deudores Alimentarios Morosos (ANEXO Nº 06) g. Declaración Jurada de no tener antecedentes penales (ANEXO Nº 07) h. Fotocopia del Documento Nacional de Identidad-DNI. Atentamente, Firma, Nombre y DNI

7 ANEXO Nº 02 SIPNOSIS CURRICULAR ACTIVIDAD A LA QUE POSTULA:. I.- DATOS PERSONALES Apellido Paterno Apellido Materno Nombres LUGAR Y FECHA DE NACIMIENTO: / / Lugar dìa mes año NACIONALIDAD: ESTADO CIVIL: DOCUMENTO DE IDENTIDAD: DIRECCIÒN Avenida/Calle Nº Dpto. LOCALIDAD DISTRITO TELEFONO CELULAR CORREO ELECTRONICO COLEGIO PROFESIONAL DE: (SI/NO APLICA) REGISTRO Nº LUGAR DEL REGISTRO Lima,. Firma, Nombre y DNI

8 ANEXO Nº 03 DECLARACIÒN JURADA DE NO TENER IMPEDIMENTO PARA CONTRATAR CON EL ESTADO Señores. SUB GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS Presente.- De mi consideración: Lima,.. de El que suscribe identificado con DNI Nº., con RUC Nº., domiciliado en., que se presenta como postulante a la convocatoria sobre Contrataciòn Administrativa de Servicios, DECLARO BAJO JURAMENTO que: a) No cuento con inhabilitación administrativa o judicial para contratar con el Estado, conforme al artículo 4º del D.S. Nº PCM, Reglamento del D. Leg. Nº 1057 que regula el Règimen Especial de Contrataciòn Administrativa de Servicios. b) No tengo impedimento para participar en el proceso de selección ni para contratar con el Estado, conforme al 4º del D.S. Nº PCM, y al artículo Nº 9 del TUO de la Ley de Contrataciones y Adquisiciones del Estado. c) Conozco, acepto y me someto a las condiciones y procedimientos del presente proceso. d) Soy responsable de la veracidad de los documentos e información que presento a efectos del presente proceso. e) Conozco las sanciones contenidas en la Ley Nº 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General. De ser contratado y de verificarse que la información sea falsa acepto expresamente que la entidad proceda a mi retiro automático, sin perjuicio de aplicarse las sanciones legales que me corresponda. Lima, Firma, Nombre y DNI

9 ANEXO Nº 04 DECLARACIÒN JURADA DE AUSENCIA DE NEPOTISMO LEY Nº 26771, D.S Nº PCM, Y D.S. Nº PCM El que suscribe,., identificado con DNI Nº.., y RUC Nº.., persona natural, postulante al proceso de selección para Contratación Administrativa de Servicios, que norma el Decreto Legislativo Nº 1057, DECLARO BAJO JURAMENTO, que: a.- No me encuentro inhabilitado para desempeñarme en la Administración Pública, por actos contrarios a la integridad y la ética. b.- No tengo relación de parentesco, hasta el cuarto grado de consanguinidad y segundo grado de afinidad o por vínculo matrimonial con Funcionario 8ª) de dirección, Asesor 8es), Personal de Confianza, o personal contratado bajo cualquier modalidad contractual en el Programa del Gobierno Regional de Lima Metropolitana, que gozan de la facultad de nombramiento y contratación de personal, o tengan injerencia directa o indirecta en el proceso de selección. Por lo expuesto, ratifico la veracidad de lo declarado y me someto así a las correspondientes acciones administrativas y de Ley. Lima,.. NOTA IMPORTANTE Firma, Nombre y DNI En caso el Declarante haya sido sancionado a), o mantenga cualquiera de las relaciones de parentesco a que se refiere el acápite b) de la presente Declaración Jurada, deberá abstenerse de firmarla y procederá a detallar a continuación el tipo de sanción y/o en su defecto el nombre, apellido, cargo y grado de parentesco de consanguinidad o de afinidad de las personas con quien mantiene vinculación, según el siguiente cuadro: Sanciòn:

10 ANEXO Nº 05 DECLARACIÒN JURADA SOBRE FAMILIARES QUE PRESTAN SERVICIOS EN EL PGRLM LEY Nº 26771, D.S. Nº , y D.S. Nº PCM El, (la) que suscribe, identificado (a) con DNI Nº, y con RUC Nº, con domicilio fiscal sito en, persona natural, postulante al proceso de selección para Contratación Administrativa de Servicios, que informa el Decreto Legislativo Nº 1057, DECLARO BAJO JURAMENTO, que SI ( ), NO ( ), tengo familiares que prestan servicios en la Municipalidad Metropolitana de Lima, cuyas identidades consigno a continuación: 1.- HASTA EL CUARTO GRADO DE CONSANGUINIDAD: Nombre y Apellidos Dependencia donde presta servicios Condicion Contractual Parentesco 2.- HASTA EL SEGUNDO GRADO DE AFINIDAD: Nombre y Apellidos Dependencia donde presta servicios Condicion Contractual Parentesco EN CASO FALTE ESPACIO, SIRVASE USAR HOJA ADICIONAL DECLARO BAJO JURAMENTO QUE LA INFORMACIÒN PROPORCIONADA RESPONDE A LA VERSAD, SUJETANDOME A LO QUE ESTABLECE LOS ARTÌCULOS Nros. 411º y 438º DEL CÓDIGO PENAL, EN CASO DE FALSA INFORMACIÓN. Lima, Firma, Nombre y DNI Grado PARENTESCO POR CONSANGUINIDAD EN LINEA RECTA EN LINEA COLATERAL 1RA. PADRES/HIJOS DA. ABUELOS/NIETOS HERMANOS 3RA. BISABUELOS/BISNIETOS TIOS, SOBRINOS 4TA. PRIMOS, SOBRINOS NIETOS, TÌOS, ABUELOS PARENTESCO POR AFINIDAD 1RA SUEGROS/YERNO/NUERA 2DA ABUELOS DEL CONYUGE CUÑADOS

11 ANEXO Nº 06 DECLARACIÓN JURADA Ley Nº 28970, Registro de Deudores Alimentarios Morosos El que suscribe,, identificado con DNI Nº, y RUC. N, persona natural, postulante al proceso de selección para Contratación Administrativa de Servicios, que informa el Decreto Legislativo N 1057, DECLARO BAJO JURAMENTO, que : En el marco de la Ley Nº Ley de Procedimiento Administrativo General y conforme lo dispone la Ley Nº Ley del Registro de Deudores Alimentarios Morosos DECLARO BAJO JURAMENTO no encontrarme incurso en el Registro de Deudores Alimentarios Morosos, por concepto de adeudar tres (3) cuotas, sucesivas o no, de obligaciones alimentarías establecidas en sentencias consentidas o ejecutoriadas, o acuerdos conciliatorios con calidad de cosa juzgada, o por falta de pago de pensiones devengadas durante el proceso judicial de alimentos no canceladas en un período de tres (3) meses desde que son exigibles. Finalmente, me someto a la fiscalización posterior que tenga a bien efectuar la institución a fin de corroborar la veracidad de la presente. Lima,... de... de 2012 Firma DNI N...

12 ANEXO Nº 07 Declaración Jurada Yo,... identificado con: DNI Carné de Extranjería Pasaporte Otros N... Ante usted me presento y digo: Que, declaro bajo juramento, no registrar antecedentes penales, a efecto de postular a una vacante según lo dispuesto por la Ley N 29607, publicada el 26 de octubre del 2010 en el Diario Oficial El Peruano. Autorizo a su entidad a efectuar la comprobación de la veracidad de la presente declaración jurada solicitando tales antecedentes al Registro Nacional de Condenas del Poder Judicial. Por lo que suscribo la presente en honor a la verdad. Lima,... de... de Firma Huella dactilar Documento publicado en el Diario Oficial El Peruano el 10 de noviembre del 2010