Reunión de la Sociedad de Medicina Interna de Madrid- Castilla La Mancha
|
|
- Claudia Ávila Vega
- hace 5 años
- Vistas:
Transcripción
1 Reunión de la Sociedad de Medicina Interna de Madrid- Castilla La Mancha Alcázar de San Juan 3 de Junio de 2011
2 Ley de Ordenación de las Profesiones Sanitarias (LOPS) Ley 44/2003 de 21 de noviembre de Ordenación de las Profesiones Sanitarias: TITULO II. De la formación de los profesionales sanitarios Capítulo II Formación pregraduada (2 artículos) Capitulo III Formación especializada en Ciencias de la Salud (18 artículos) Capítulo IV Formación continuada (4 artículos). Real Decreto 1148/2006 de 8 de octubre, por el que se regula la relación laboral especial de residencia para la formación de especialistas en Ciencias de la Salud.. Real Decreto 183/2008 de 8 de febrero, por el que se determinan y clasifican las especialidades en Ciencias de la Salud y se desarrollan determinados aspectos del sistema de formación sanitaria especializada
3 LOPS Artículo 19. Estructura general de las especialidades punto 2 las especialidades en Ciencias de la Salud se agruparán, cuando ello proceda, atendiendo a criterios de troncalidad. Las especialidades de un mismo tronco tendrán un periodo de formación común de una duración mínima de dos años punto 3 el Gobierno, al establecer los títulos de especialista en Ciencias de la Salud, determinará el título o títulos necesarios para acceder a cada una de las especialidades, como el tronco en el que, en su caso, se integren
4 Definición La troncalidad en formación especializada podría definirse como conjunto de competencias comunes a varias especialidades médicas que permite la agrupación de éstas y de su programa formativo durante un tiempo determinado
5 FORMACION TRONCAL 1. El periodo formativo común a un grupo de Especialidades en Ciencias de la Salud, se establece en base a la adquisición de competencias clínicas compartidas por todas las especialidades que forman el tronco 2. El tronco estará formado por dos o más especialidades 3. La duración mínima del periodo troncal es de dos años.
6 FORMACION TRONCAL La troncalidad se basa en la necesidad de potenciar la atención integral, de calidad y con seguridad para los pacientes, a través de una labor de equipo más eficaz, con un enfoque multidisciplinar y con la configuración de itinerarios formativos más flexibles, adaptados tanto para satisfacer las necesidades de desarrollo de los profesionales y su especialización progresiva, así como a las necesidades y requerimientos actuales y futuros del SNS
7 FORMACION TRONCAL Dos periodos: 1.- Periodo Formativo Troncal. En el que se adquieren las competencias comunes a todas las especialidades del tronco 2.- Periodo Formativo Específico. En donde el residente se formará en las competencias propias de cada especialidad.
8 FORMACION TRONCAL Tendrá lugar en Unidades Docentes Troncales (UDT) previamente acreditadas por el Ministerio de Sanidad. Las UDT son el conjunto de recursos personales y materiales pertenecientes a los dispositivos asistenciales, docentes, de investigación o de cualquier otro carácter que sean necesarios para impartir formación troncal. Por ello, una UDT puede estar compuesta por varios centros docentes y tendrá necesariamente una o varias Unidades Docentes de Especialidad (UDE) vinculadas
9 FORMACION TRONCAL. (Acceso) Será a través de una convocatoria anual de carácter nacional, en la que se detallará, por titulaciones, la oferta de plazas de formación troncal en cada UDT, así como las plazas de especialidad vinculadas a las UDT.
10 FORMACION TRONCAL. (Acceso) Una vez superada la prueba de acceso y en orden decreciente a la puntuación obtenida, el candidato optará por una UDT y de acuerdo con su titulación podrá formarse en uno de los cuatro troncos actualmente definidos.
11 FORMACION TRONCAL. (Acceso) La prueba de acceso será única para todo el Estado, diseñada y planificada por el Ministerio de Sanidad y ejecutada descentralizadamente. Consistirá en un examen test multi-respuesta que evaluará los conocimientos y las habilidades clínicas y comunicativas básicas, que debe haber adquirido en su formación de grado el aspirante a la especialización.
12 AMENAZAS Y DEBILIDADES Carencia de evaluaciones previas Complejidad organizativa Complejidad de los procesos de acreditación Compartimentos estancos de la formación Resistencia al cambio Mapas competenciales heterogéneos Prolongación de tiempos no siempre determinados por incremento de competencias y/o progreso científico-tecnológico
13 OPORTUNIDADES Favorece la multidisciplinariedad Favorece la adaptación del especialista a diferentes entornos asistenciales y sociales y al conocimiento científico-técnico. Flexibiliza el sistema formativo
14 CRITERIOS DE TRONCALIDAD Las Especialidades que formen parte de un mismo Tronco: - Deben tener competencias comunes - Deben beneficiarse de estancias formativas comunes - Deben compartir áreas en las que el trabajo conjunto mejore la efectividad y eficiencia del sistema
15 Objetivos Favorecer el aprendizaje de la resolución de los problemas desde diferentes perspectivas y desde distintos niveles asistenciales. Mejorar la competencia final de los especialistas, favoreciendo el proceso de formación especializada de forma equilibrada entre los conocimientos específicos y los comunes. Favorecer el desarrollo profesional. Favorecer la continuidad asistencial en el itinerario de cada paciente y la coordinación externa e interna en los diferentes ámbitos y equipos sanitarios.
16 TRONCOS. Tronco Médico. Tronco Quirúrgico. Tronco de Laboratorio y de Diagnostico Clínico. Tronco de Imagen Clínica
17 TRONCO MÉDICO Alergología Anestesiología y Reanimación Aparato digestivo Cardiología Endocrinología y nutrición Farmacología clínica Geriatría Hematología y Hemoterapia Medicina del Trabajo Medicina Interna Medicina Preventiva Nefrología Neumología Neurofisiología Clínica Neurología Oncología Médica Reumatología Medicina Familiar y Comunitaria Medicina Física y Rehabilitación Medicina Intensiva
18 Itinerario Formativo. Especialidades del Tronco Médico Atención Primaria 3 meses como mínimo Medicina Interna 3 meses como mínimo Otras 10 meses con una estancia mínima de 2 meses en cada rotación
19 Itinerario Formativo. Especialidades del Tronco Médico Diagnóstico por Imagen Recomendable 1 mes Otras especialidades médicas o quirúrgicas Recomendable 2 meses Complementarias 3 meses, al finalizar el periodo troncal
20 Itinerario Formativo. Especialidades del Tronco Médico -Guardias- 4 al mes mínimo: 60% urgencias hospitalarias médicas 20% urgencias hospitalarias quirúrgicas 20% AP, incluye pediatría Recomendable. En todo el periodo, 4 guardias en dispositivos de emergencias extrahospitalarias
21 Competencias del Tronco Médico Enfermedades cardiovasculares Enfermedades del SNC Enfermedades del aparato digestivo Patología infecciosa Enfermedades otorrinolaringológicas Enfermedades oculares Enfermedades de la piel Patología respiratoria Enfermedades alérgicas Patología neoplásica Enfermedades del aparato locomotor y autoinmunes sistémicas Enfermedades renales y de las vías urinarias Enfermedades endocrinas, nutricionales y metabólicas Enfermedades de la sangre y de los órganos hematopoyéticos Salud mental Geriatría Cuidados paliativos Atención al paciente crítico y situaciones de urgencia Signos y síntomas mal definidos
22 C Competencias Enfermedades Cardiovasculares 1. Identificar los principales síntomas y signos de las enfermedades cardiovasculares 2. Interpretar un ECG normal y sus alteraciones 3. Indicar e interpretar las pruebas analíticas relacionadas 4. Conocer las indicaciones de las pruebas diagnósticas de imagen 5. Conocer las indicaciones de las pruebas diagnósticas invasivas y no invasivas 6. Colocar un acceso venoso periférico 7. Realizar una punción arterial 8. Hacer prevención y tratar los factores de riesgo de las enfermedades cardiovasculares
23 Competencias Enfermedades cardiovasculares 9. Conocer las indicaciones, efectividad y riesgos de las diversas opciones terapéuticas 10. Conocer las indicaciones y efectividad de rehabilitación cardíaca 11. Valorar si el cuadro que presenta el paciente puede tener un origen ocupacional 12.Diagnosticar e iniciar el tratamiento de: Parada cardiorespiratoria Estados de shock Hipertensión arterial sistémica Insuficiencia cardiaca Enfermedad coronaria Arritmias: Fibrilación auricular y taquicardias ventriculares Síncope. Bloqueo A-V Valvulopatías Endocarditis Enfermedades del pericardio Enfermedad vascular arterial y venosa Linfedema y linfangitis
III CONGRESO SOCINORTE. Pamplona 23 de marzo de 2012.
PROYECTO DE TRONCALIDAD EN LA FORMACION DE LOS MEDICOS INTERNOS RESIDENTES Mª Jesús Guembe Suescun Servicio de Investigación, Innovación y Formación Sanitaria. Departamento de Salud III CONGRESO SOCINORTE.
Más detallesOportunidades de la Medicina Interna en el nuevo escenario. Pedro Conthe Presidente SEMI Comisión Nacional de MI
Oportunidades de la Medicina Interna en el nuevo escenario Pedro Conthe Presidente SEMI Comisión Nacional de MI LOPS 2003 Las especialidades en ciencias de la salud se agruparán, cuando ello proceda,
Más detallesSISTEMA MIR. Gema Mª Fernández Juárez
TRONCALIDAD:REFORMA DEL SISTEMA MIR Gema Mª Fernández Juárez Hospital Universitario Fundación Alcorcón BOE639/2014 (6 de Agosto) BOE 577/2013 (13 de Abril ) Qué es la troncalidad? 2. El tronco se define
Más detallesTroncalidad y subespecialidad. Ander García Javier Fernández José del Cura
Troncalidad y subespecialidad Ander García Javier Fernández José del Cura MIR Real Decreto 1984, regula la formación médica especializada y la obtención del título de Médico Especialista. Situación actual
Más detallesLa continuidad formativa en medicina: papel de la troncalidad en la formación especializada
Ministerio de Sanidad y Política Social Ministerio de Educación CONSEJO NACIONAL DE ESPECIALIDADES EN CIENCIAS DE LA SALUD La continuidad formativa en medicina: papel de la troncalidad en la formación
Más detallesConferencia William Osler TRONCALIDAD. Miquel Vilardell Servicio Medicina Interna Hospital Vall d Hebron Barcelona
Conferencia William Osler TRONCALIDAD Miquel Vilardell Servicio Medicina Interna Hospital Vall d Hebron Barcelona William Osler 1849 (Canada)-1919 (Inglaterra) 1888 Prof. John's Hopkins Hospital 1892 The
Más detallesTRONCALIDAD EN EL SISTEMA MIR. Comisión InfoMIR
TRONCALIDAD EN EL SISTEMA MIR Comisión InfoMIR Nota de acceso Formación sanitaria especializada Actual: residencia Programa formativo de la especialidad Comisión Nacional Objetivos de Especialidad Rotaciones
Más detalles7 de Febrero de Rueda de prensa
7 de Febrero de 2018. Rueda de prensa Cómo debe hacerse la oferta de plazas de formación sanitaria especializada? Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de ordenación de las profesiones sanitarias. art. 22.
Más detallesQUÉ HACE DE DIFERENTE LA MEDICINA INTERNA FUERA DE NUESTRAS FRONTERAS? MANUEL TEIXEIRA VERÍSSIMO CENTRO HOSPITALAR E UNIVERSITÁRIO DE COIMBRA
QUÉ HACE DE DIFERENTE LA MEDICINA INTERNA FUERA DE NUESTRAS FRONTERAS? MANUEL TEIXEIRA VERÍSSIMO CENTRO HOSPITALAR E UNIVERSITÁRIO DE COIMBRA Tipos de Medicina Interna en Europa Los países europeos tienen
Más detallesReordenación de las Unidades Docentes Multiprofesionales de Atención Familiar y Comunitaria. Gerencia de Atención Primaria Comunidad de Madrid
Protocolo para el establecimiento de la supervisión de los enfermeros residentes de Enfermería Familiar y Comunitaria, de la de la 2010 Pagina 1 de 6 Unidad Docente Multiprofesional de Centro de la. Protocolo
Más detallesBOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO UNIVERSIDADES
Núm. 8 Martes 10 de enero de 2012 Sec. III. Pág. 1410 III. OTRAS DISPOSICIONES UNIVERSIDADES 34 Resolución de 1 de diciembre de 2011, de la Universidad de La Laguna, por la que se publica el plan de estudios
Más detallesGESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS PROCESO EDUCATIVO GRADUADO EN MEDICINA UNIVERSIDAD DE GRANADA DECANATO FACULTAD DE MEDICINA
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS PROCESO EDUCATIVO GRADUADO EN MEDICINA UNIVERSIDAD DE GRANADA DECANATO FACULTAD DE MEDICINA PROCESO DE APRENDIZAJE Qué competencias voy a enseñar? Dónde voy a enseñar? Qué metodología
Más detallesFUNDACIÓN CENTRO REGIONAL DE CALIDAD Y ACREDITACIÓN SANITARIA DE CASTILLA Y LEÓN EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO EN PROFESIONALES MÉDICOS
FUNDACIÓN CENTRO REGIONAL DE CALIDAD Y ACREDITACIÓN SANITARIA DE CASTILLA Y LEÓN EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO EN PROFESIONALES MÉDICOS Evaluación de las prácticas profesionales de los médicos: entre dificultad
Más detalles1. Proceder a sustituir el anexo I de la página 22340, por el que se inserta a continuación, ANEXO I DEPARTAMENTO UNIVERSITARIO
26789 CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 29 de mayo de 2018, de la Secretaría General, por la que se da publicidad al Concierto entre la Consejería de Sanidad y Políticas Sociales de la Junta de
Más detallesCURSO SOBRE LA HIGIENE DE LAS MANOS DURANTE LA ATENCION SANITARIA
ÁMBITOS CONSEJERIA DE SANIDAD GERENCIA DE AT. ESPECIALIZADA DE AVILA GERENCIA DE AT. ESPECIALIZADA DE BURGOS GERENCIA DE AT. ESPECIALIZADA DE BURGOS ARANDA GERENCIA DE AT. ESPECIALIZADA DE BURGOS MIRANDA
Más detallesUniversidad de la República. Área Salud
Universidad de la República Área Salud Facultad de Enfermería http://www.fenf.edu.uy Facultad de Odontología Escuela de Tecnología Odontológica (Facultad de Odontología) http://www.odon.edu.uy/eto/ Facultad
Más detallesGUÍAS E ITINERARIOS FORMATIVOS DEL SERVICIO DE CIRUGÍA CARDIOVASCULAR DEL DEPARTAMENTO DE SALUD ALICANTE- HOSPITAL GENERAL
GUÍAS E ITINERARIOS FORMATIVOS DEL SERVICIO DE CIRUGÍA CARDIOVASCULAR DEL DEPARTAMENTO DE SALUD ALICANTE- HOSPITAL GENERAL Especialidad: CIRUGÍA CARDIOVASCULAR Hospital General Universitario de Alicante
Más detallesDOCUMENTO MODELO ITINERARIO FORMATIVO
DOCUMENTO MODELO ITINERARIO FORMATIVO ENDOCRINOLOGÍA Y NUTRICIÓN Itinerario Formativo Modelo. Rotaciones a realizar por año de residencia Primer año: 2 meses : cardiología 2 meses : urgencias 2 meses :
Más detallesInformación sobre el traslado y apertura del Hospital Campus de la Salud. Granada Salud Calidad, Innovación y Equidad
Información sobre el traslado y apertura del Hospital Campus de la Salud Granada Salud Calidad, Innovación y Equidad Cartera de Servicios Hospital Campus de la Salud Áreas de soporte Clínico y Diagnóstico
Más detalles29. OTRAS ENSEÑANZAS. Contenido, notas explicativas y fuentes de información
Contenido, notas explicativas y fuentes de información Se presenta en este capítulo información estadística de distintas enseñanzas no reguladas dentro del sistema educativo. Sin embargo y en la mayoría
Más detallesVista 3D del hospital
Vista 3D del hospital Cartera de Servicios Hospital Campus de la Salud Áreas de soporte Clínico y Diagnóstico en el Hospital Campus de la Salud. (Especialidades presentes en todos los Hospitales) Alergología
Más detallesIndicadores hospitalarios - Número - MURCIA (Región de)
2011 2012 TOTAL PERSONAL 17.217 14.453 2.764 16.773 13.970 2.803 PERSONAL SANITARIO 12.989 10.824 2.165 12.686 10.505 2.181 Farmacéuticos 64 49 15 65 50 15 Médicos 3.351 2.467 884 3.348 2.441 907 Anestesiología
Más detallesPTCR. Consejería de Sanidad y Política Social. Dirección General de Planificación, Ordenación Sanitaria y Farmacéutica e Investigación
PROGRAMA TRANSVERSAL Y COMPLEMENTARIO DEL RESIDENTE DE LA REGIÓN DE MURCIA (PTCR) 2013 PTCR Consejería de Sanidad y Política Social Dirección General de Planificación, Ordenación Sanitaria y Farmacéutica
Más detallesMEDICINA INTERNA TRONCALIDAD. Miquel Vilardell Servicio Medicina Interna Hospital Vall d Hebron Barcelona
MEDICINA INTERNA TRONCALIDAD Miquel Vilardell Servicio Medicina Interna Hospital Vall d Hebron Barcelona Práctica clínica Equipo interdisciplinar Protocolos - Guías Evidencia científica Factores Paciente/Médico
Más detallesMIR Informe Comisión InfoMIR
MIR 2008 Informe Comisión InfoMIR Convocatoria Calendario Plazo de presentación de instancias Exhibición Relaciones Provisionales de Admitidos Exhibición Relaciones Definitivas de Admitidos FECHA DEL EXAMEN
Más detallesPROTOCOLO DE SUPERVISIÓN DEL MÉDICO RESIDENTE DE MEDICINA FAMILIAR Y COMUNITARIA EN EL ÁMBITO DE LAS URGENCIAS
PROTOCOLO DE SUPERVISIÓN DEL MÉDICO RESIDENTE DE MEDICINA FAMILIAR Y COMUNITARIA EN EL ÁMBITO DE LAS URGENCIAS Aprobación de la Comisión de Docencia: Marzo 2017 INTRODUCCIÓN En febrero de 2008 se publicó
Más detallesPROTOCOLO DE SUPERVISIÓN RESIDENTES DE MEDICINA INTERNA. HVP PLASENCIA
PROTOCOLO DE SUPERVISIÓN RESIDENTES DE MEDICINA INTERNA. HVP PLASENCIA ASPECTOS LEGALES El deber de supervisión del residente viene establecido, entre otros, por el RD 183/2008, del que destacamos los
Más detallesLa Consejería de Sanidad cubre la totalidad de las 195 plazas de Residentes ofertadas en la convocatoria de formación especializada
La Consejería de Sanidad cubre la totalidad de las 195 plazas de Residentes ofertadas en la convocatoria de formación especializada José María Navia-Osorio destaca que la respuesta a la oferta formativa
Más detallesD12. OTRAS ENSEÑANZAS
D12.0. Contenido, notas explicativas y fuentes de información Se presenta en este capítulo información estadística de distintas enseñanzas no reguladas dentro del sistema educativo. En la mayoría de los
Más detallesI ENCUENTRO DE FORMACIÓN Y DOCENCIA
I ENCUENTRO DE FORMACIÓN Y DOCENCIA 28/12/2015 1 FORMACIÓN ESPECIALIZADA. TRONCALIDAD Dr. Antonio Lorenzo Piqueres Jefe de Estudios de la UDMAFyC Castellón Médico de familia 28/12/2015 2 28/12/2015 3 INICIO
Más detallesLa Anatomía Patológica en un sistema troncal de la docencia MIR. Áreas de Capacitación Específica.
XXV Congreso de la SEAP La Anatomía Patológica en un sistema troncal de la docencia MIR. Áreas de Capacitación Específica. Dr. Javier Pardo Dr. Josep Antoni Bombí Comisión Nacional de Anatomía Patológica
Más detallesMesa debate sobre la Troncalidad Modera: José Ignacio Gaspar Verónica Casado Pablo Bonal
Mesa debate sobre la Troncalidad Modera: José Ignacio Gaspar Verónica Casado Pablo Bonal AULA DOCENTE MESA 2. La Troncalidad: qué cambios nos esperan? Verónica Casado Vicente Especialista en Medicina Familiar
Más detallesComplejo Hospitalario. Se VK o Anda l uz de Salud. Universitario Granada CONSEJERÍA DE SALUD. lnnovacion. CIf j
Se VK o Anda l uz de Salud CONSEJERÍA DE SALUD Complejo Hospitalario Universitario Granada lnnovacion 1 CIf j Vista 3D del hospital Cartera de Servicios Hospital Campus de la Salud Áreas de soporte Clínico
Más detallesPROTOCOLO DE SUPERVISIÓN DEL RESIDENTE EN EL SERVICIO DE URGENCIAS
PROTOCOLO DE SUPERVISIÓN DEL RESIDENTE EN EL SERVICIO DE URGENCIAS INTRODUCCIÓN En febrero de 2008 se publicó el Real Decreto 183/2008, en el que se especifican los aspectos formativos durante el periodo
Más detallesProyecto de. Áreas de Capacitación Específica. Juan Antonio Garrido Área Sanitaria de Ferrol
Curso de Tutores de Residentes de Farmacia Hospitalaria 56 Congreso Nacional SEFH Proyecto de Troncalidad Áreas de Capacitación Específica Santiago 18-X-2011 Juan Antonio Garrido Área Sanitaria de Ferrol
Más detallesResultados Encuesta de Elección Especialidad. Dirección General de Planificación
Resultados Encuesta de Elección Especialidad Dirección General de Planificación Sanitaria Servicio de Investigación y Gestión del Conocimiento 1.- OBJETIVOS Analizar el perfil sociodemográfico del EFS
Más detallesLocalidad Hospital Servicio Plazas ofertadas
ANEXO I: Oferta para las prácticas externas en los Hospitales y Centros de Salud del SESCAM. Localidad Hospital Servicio Plazas ofertadas Alergología 1 Anatomía Patológica 1 Anestesiología, Reanimación
Más detallesBOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO UNIVERSIDADES
Núm. 19 Viernes 13 de julio de 2018 Sec. III. Pág. 70974 III. OTRAS DISPOSICIONES UNIVERSIDADES 9854 Resolución de 2 de junio de 2018, de la Universidad Católica de Valencia San Vicente Mártir, por la
Más detallesReal decreto 639/2014
Real decreto 639/2014 1. Introducción y novedades 2. Especialidades y troncos 3. Programas formativos, acreditación, comisiones de docencia, tutores, y evaluación troncal 4. Reespecialización 5. Pruebas
Más detallesEnlace a la información de la página web del centro
GRADO EN MEDICINA Plan de Estudios ASIGNATURAS DE FORMACIÓN BÁSICA, de cada una de las ramas de conocimiento que son objeto de reconocimiento automático, si el título al que se pretende acceder pertenece
Más detallesPlano guía e información del Hospital del Campus Hospital Campus de la Salud. Granada Salud Calidad, Innovación y Equidad
Plano guía e información del Hospital del Campus Hospital Campus de la Salud Granada Salud Calidad, Innovación y Equidad Vista 3D del hospital Cartera de Servicios Hospital Campus de la Salud Áreas de
Más detallesPLAZAS ESTATUTARIAS Básicas, Plantilla Presupuestaria Vacantes
PLAZAS ESTATUTARIAS 6-sep-2017 Desc. Plaza 's 14' 2017 Promocio n interna Estabiliz a 's Porcenta je Tempora lidad 0087 ADMINISTRATIVO 543 223 117 102 50 56 10.31% 0987 ANALISTA PROGRAMADOR Y DE SISTEMAS
Más detallesPRL PRIMEROS AUXILIOS
ÁMBITOS GEVE GPVE DESTINATARIOS PERSONAL DIRECTIVOINSPECTOR DIRECTIVOJEFE/A DE ADMINISTRACION SERVICIO TERRITORIAL DE SANIDAD PERSONAL DIRECTIVOCONSEJO DE DIRECTIVOGERENTE DE FARMACEUTICA/O DIRECCION EMERGENCIA
Más detallesPlano guía e información del Hospital del Campus Hospital Campus de la Salud. Granada Salud Calidad, Innovación y Equidad
Plano guía e información del Hospital del Campus Hospital Campus de la Salud Granada Salud Calidad, Innovación y Equidad Vista 3D del hospital Cartera de Servicios Hospital Campus de la Salud Áreas de
Más detallesOsakidetza OPE Exámenes masivos de junio
Osakidetza OPE 2011 Exámenes masivos 15-17 de junio OPE 2011, exámenes ya realizados Realizados exámenes para ocupar plazas de 40 especialidades médicas y técnicas: Especialidades médicas: medicina de
Más detallesREQUISITOS ESPECIFICOS PARA UN PROGRAMA DE FORMACION DE ESPECIALISTAS EN MEDICINA INTENSIVA ADULTOS
REQUISITOS ESPECIFICOS PARA UN PROGRAMA DE FORMACION DE ESPECIALISTAS EN MEDICINA INTENSIVA ADULTOS En caso que alguno de los contenidos de estos requisitos específicos no concuerde con los " Criterios
Más detallesJORNADA PORTES OBERTES UAB Dra. Rosa Borràs. Cap d Estudis
JORNADA PORTES OBERTES UAB 2018 Dra. Rosa Borràs. Cap d Estudis Centro Hospitalario de titularidad privada con estructura asistencial jerarquizada y organizada en departamentos y servicios que abarcan
Más detallesUnidad Docente Multiprofesional de Atención Familiar y Comunitaria
PROTOCOLO PARA EL ESTABLECIMIENTO DE LA SUPERVISION DE LOS ENFERMEROS RESIDENTES DE ENFERMERIA FAMILIAR Y COMUNITARIA DE LA UNIDAD DOCENTE MULTIPROFESIONAL DE ATENCIÓN FAMILIAR Y COMUNITARIA DE BADAJOZ
Más detallesCalidad en Formación Normativas. Blanca Pinilla Llorente HGU Gregorio Marañón
Calidad en Formación Normativas Blanca Pinilla Llorente HGU Gregorio Marañón Calidad en Formación lo que no se puede medir no se puede evaluar; lo que no se puede evaluar no se puede controlar; y lo que
Más detallesPLAN DE ROTACIONES RESIDENTES DE MEDICINA INTERNA:
PLAN DE ROTACIONES RESIDENTES DE MEDICINA INTERNA: PRIMER AÑO: MEDICINA INTERNA 6 meses HUIE Mayo - Noviembre RADIODIAGNÓSTICO 1 mes HUIE Diciembre URGENCIAS 2 meses HUIE Enero - Febrero CARDIOLOGÍA 3
Más detallesANEXO GERENCIA REGIONAL DE SALUD GERENCIA DE SALUD DE LAS AREAS DE BURGOS 1.- PERSONAL DIRECTIVO
GERENCIA DE SALUD DE LAS AREAS DE BURGOS Resolución 2/07/2018 SUBGR. PUESTOS DE TRABAJO REQUISITOS/CATEGORIA Observ. DE DE 1.- PERSONAL DIRECTIVO A1 DIRECTOR GERENTE ASISTENCIA ESPECIALIZADA CAT. 4 Todas
Más detallesCertificado DIRECCIÓN DE GESTIÓN DE PERSONAL / Resolución Solicitudes y remisiones generales 2018/
6006 Logroño. La Rioja Tfno.: 941 98 000 Resolución de 4 de mayo de 018 de la Dirección de Gestión de Personal del Área de Salud, por la que se abre el plazo de inscripción en las listas de empleo temporal
Más detallesCORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ COMISIÓN DE DOCENCIA. UNIDAD DOCENTE: REUMATOLOGÍA ITINERARIO FORMATIVO TIPO (Versión 3; fecha: noviembre 2014)
UNIDAD DOCENTE: REUMATOLOGÍA ITINERARIO FORMATIVO TIPO (Versión 3; fecha: noviembre 2014) JEFE UNIDAD DOCENTE: MARTA LARROSA PADRÓ TUTOR: ENRIQUE CASADO BURGOS 1. Objetivos generales y específicos para
Más detallesHasta la fecha del 19 de Julio, se han reunido los Tribunales Calificadores de las convocatorias de:
Los Tribunales Calificadores de las diversas categorías que conforman la Oferta de Empleo Público 2013-2015 convocada por el Servicio Andaluz de Salud continúan sus reuniones a lo largo del mes de Julio,
Más detallesANEXO GERENCIA REGIONAL DE SALUD GERENCIA DE SALUD DE LAS AREAS DE VALLADOLID. Resolución 2/07/2018 CENTRO DE GESTION: PERSONAL DIRECTIVO
Resolución 2/07/2018 SUBGR. PUESTOS DE TRABAJO REQUISITOS/CATEGORIA Observ. DE DE 1.- PERSONAL DIRECTIVO A1 DIRECTOR GERENTE ASISTENCIA ESPECIALIZADA CAT. 4 Todas A1 E/F/L 1 LD 29 009 A1 DIRECTOR MEDICO
Más detallesNenúfares Formación Tlf: /
1 2 Introducción BLOQUE DE 6 CURSOS El alumno recibirá el Diploma de las 6 Actividades con los créditos correspondientes CÓDIGO ACTIVIDAD CRÉDITOS JVE9601 RECEPCIÓN, CLASIFICACIÓN Y ACOGIDA (RAC) EN LOS
Más detallesITINERARIO FORMATIVO MEDICINA FAMILIAR Y COMUNITARIA (48 meses)
UNIDAD DE CALIDAD, INVESTIGACIÓN, DOCENCIA Y FORMACIÓN (UCIDyF) GERENCIA DE ATENCIÓN INTEGRADA DE GUADALAJARA ITINERARIO FORMATIVO MEDICINA FAMILIAR Y COMUNITARIA (48 meses) INTRODUCCIÓN 1. OBJETIVOS 1.
Más detallesPLAN TRANSVERSAL COMÚN Calendario Formación Residentes PSMAR
PLAN TRANSVERSAL COMÚN Calendario Formación Residentes PSMAR CALENDARIO FORMACIÓN 2016 17 R1 PSMAR Taller Iniciación IMASIS 1er turno: 30 de mayo /16 2º turno: 31 de mayo /16 3er turno: 1 de junio/16 4º
Más detalles10 razones para asociarse a
10 razones para asociarse a SI EMPIEZAS LA RESIDENCIA 1. Pertenecer a la semfyc significa: I. Ser socio de la Sociedad Científica líder de Atención Primaria, con casi 20.000 socios II. Formar parte de
Más detallesPRESENTACION DE LA INTEGRACION Y DEL PACTO DE PREVENCION DE RIESGOS LABORALES
ÁMBITOS GEBI GPBI DESTINATARIOS PERSONAL DIRECTIVOINSPECTOR DIRECTIVOJEFE/A DE ADMINISTRACION SERVICIO TERRITORIAL DE SANIDAD PERSONAL DIRECTIVOCONSEJO DE DIRECTIVOGERENTE DE FARMACEUTICA/O DIRECCION EMERGENCIA
Más detallesANEXO I. 1. Residencias y Concurrencias médicas Básicas
G O B I E R N O DE LA C I U D A D DE B U E N O S A I R E S 2016-Año del Bicentenario de la Declaración de Independencia de la República Argentina Anexo Número: Buenos Aires, Referencia: EX 05970396-MGEYA-DGDIYDP-2016
Más detallesANEXO IV PERFILES DE PUESTOS DE TRABAJO GRUPO I ASISTENCIAL
ANEXO IV PERFILES DE PUESTOS DE TRABAJO GRUPO I ASISTENCIAL 1100 Medico de Admisión, Archivo y Documentación Clínica 1101 Facultativo Farmacéutico 1102 Facultativo Nefrólogo Licenciado en Medicina y Cirugía
Más detalles1º Curso Práctico de Patología Cardiovascular en Atención Primaria.
1º Curso Práctico de Patología Cardiovascular en Atención Primaria. Dirigido a: Médicos de Atención Primaria del departamento de salud de Elche-Hospital General, así como a los médicos en formación de
Más detallesMEDICINA, GRADO
1º 1º Física Médica 19/12/2016 23/01/2017 1º 1º Bioquímica y Biología Molecular I 22/12/2016 26/01/2017 1º 1º Biología Médica 09/01/2017 01/02/2017 1º 1º Anatomía Humana I teoría 13/01/2017 30/01/2017
Más detallesFechas exámenes SAS, convocatoria 2016, 2017 y extraordinaria
Fechas para exámenes para las oposiciones al Servicio Andaluz de Salud Las fechas de los exámenes para cubrir las más de 25.000 plazas en el Servicio Andaluz de Salud han sido publicadas. Comenzarán el
Más detallesGRADO EN MEDICINA. Facultad de Medicina C/ Arzobispo Morcillo, 2 y Madrid Teléfono: /5457/5458 y 5307 Página web
GRADO EN MEDICINA OFERTA ACADÉMICA 0/0 (CURSOS º a º) Estudios Grado en Medicina (Plan de Estudios Publicado en BOE) En el presente año académico se ofertarán los cursos de primero a quinto Página propia
Más detallesProtocolo de Supervisión de los Residentes de la Especialidad de Enfermería Familiar y Comunitaria
Protocolo de Supervisión de los Residentes de la Especialidad de Enfermería Familiar y Comunitaria Madrid Marzo 2017 M Vanessa Pérez Gómez Jefe de Residentes Adjunta Servicio de Nefrología Lucía Rodríguez
Más detallesGrado en Medicina. La implantación de este Plan de Estudios se hará de forma progresiva, de acuerdo con
10. CALENDARIO DE IMPLANTACIÓN. 10.1 Cronograma La implantación de este Plan de Estudios se hará de forma progresiva, de acuerdo con el siguiente calendario: 2010-11: Primer y Segundo cursos. 2011-12:
Más detallesPUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE A GERENTE DEL SECTOR DE TERUEL 1 LD 29
GERENCIA DE SECTOR DE PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO 10001 A GERENTE DEL SECTOR DE 1 LD 29 10121 A / B DIRECTOR DE GESTION Y SS.
Más detallesMANEJO TERAPEUTICO MULTIDISCIPLINAR DE LA ENFERMEDAD DE HUNTINGTON LUGAR SALON DE ACTOS. HPTAL. UNIV. DE BURGOS.-
ÁMBITOS - GEAR - GEAV - GEBI - GEBU - GELE - GEMI - GEPA - GESA - GESE - GESO - GEVE - GEVM - GEVO - GEZA - GPAV - GPBI - GPBU - GPLE - GPPA - GPSA - GPSE - GPSO DESTINATARIOS -LICENCIADO MEDICO EQUIPO
Más detallesProtocolo de Supervisión de los Residentes de la Especialidad de NEFROLOGIA
Protocolo de Supervisión de los Residentes de la Especialidad de NEFROLOGIA Madrid Febrero 2017 M Vanessa Pérez Gómez Jefe de Residentes Adjunta Servicio de Nefrología Lucía Rodríguez Blanco Jefe de Residentes
Más detallesGRADO EN MEDICINA CONVOCATORIA DE EXÁMENES CURSO º CURSO EXÁMENES DEL PRIMER CUATRIMESTRE- ENERO/FEBRERO 2018 PROPUESTA DEL DEPARTAMENTO
CURSO 2017-1º CURSO EXÁMENES DEL PRIMER CUATRIMESTRE- ENERO/FEBRERO Anatomía Humana General Biología Bioquímica y Biología Molecular Básica Fisiología General Optativas 26 22 2 febrero 18 15 HORARIA- 12
Más detallesGRADO EN MEDICINA CONVOCATORIA DE EXÁMENES CURSO º CURSO EXÁMENES DEL PRIMER CUATRIMESTRE- ENERO/FEBRERO 2017 PROPUESTA DEL DEPARTAMENTO
CURSO 2016-1º CURSO EXÁMENES DEL PRIMER CUATRIMESTRE- ENERO/FEBRERO ASIGNATURAS FECHA GRUPOS Anatomía Humana General Biología Bioquímica y Biología Molecular Básica Fisiología General Optativas 27 19 3
Más detallesNuevo Hospital Francesc de Borja
Nuevo Hospital Francesc de Borja DEPARTAMENTO DE SALUD DE GANDIA gandia.san.gva.es 1. INTRODUCCIÓN El nuevo hospital Francesc de Borja de Gandia tiene como objetivo seguir ofertando la prestación sanitaria
Más detallesINSTITUTO POLITECNICO NACIONAL CENTRO INTERDISCIPLINARIO DE CIENCIAS DE LA SALUD UNIDAD MILPA ALTA GEN NIVEL SEMESTRE UNIDAD DE APRENDIZAJE FECHA SEDE
FECHA SEDE 42 II 10 Gerontogeriatría 6-16 agosto 42 II 10 Oncología 17-24 agosto 42 II 10 Medicina Legal 27 agosto - 11 42 II 10 Medicina del Trabajo 12-24 25-10 42 II 10 Anestesiología 42 II 10 Urgencias
Más detallesRESOLUCIÓN de 10 de julio de 2018, del Rector, por la que se modifica el plan de estudios de Graduado o Graduada en Medicina.
29722 RESOLUCIÓN de 10 de julio de 2018, del Rector, por la que se modifica el plan de estudios de Graduado o Graduada en. (2018061782) Obtenido el informe favorable de la Agencia Nacional de Evaluación
Más detallesSERVICIO ARAGONES DE SALUD
PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO 10001 A GERENTE DEL SECTOR DE BARBASTRO 1 LD 29 10121 A / B DIRECTOR DE GESTION Y SS. GG. DEL SECTOR
Más detallesBOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO UNIVERSIDADES
Núm. 184 Jueves 3 de agosto de 2017 Sec. III. Pág. 76616 III. OTRAS DISPOSICIONES UNIVERSIDADES 9258 Resolución de 17 de julio de 2017, de la Universidad Autónoma de Madrid, por la que se publica la modificación
Más detallesTitulación(es) Titulación Centro Curso Periodo Grado de Medicina FACULTAT DE MEDICINA I ODONTOLOGIA
FICHA IDENTIFICATIVA Datos de la Asignatura Código 34470 Nombre Atención primaria y geriatría Ciclo Grado Créditos ECTS 6.0 Curso académico 2017-2018 Titulación(es) Titulación Centro Curso Periodo 1204
Más detallesCURSO PRIMERO (FB-FORMACIÓN BÁSICA; O-OBLIGATORIAS; OP-OPTATIVAS)
CURS PRIMER (-FRMACIÓN BÁSICA; -BLIGATRIAS; P-PTATIVAS) UNIVERSIDAD DE MURCIA 348 Anatomía General y Descriptiva del Aparato Locomotor 1º (1) 30371102 Anatomía Humana I: Aparato Locomotor 1º (1) 34 Bioquímica
Más detallesREPÚBLICA DE PANAMÁ MINISTERIO DE SALUD CONSEJO TECNICO DE SALUD. RESOLUCION: N 07 DE 23 DE noviembre DE 2009 CONSEJO TECNICO DE SALUD
1 REPÚBLICA DE PANAMÁ MINISTERIO DE SALUD CONSEJO TECNICO DE SALUD RESOLUCION: N 07 DE 23 DE noviembre DE 2009 CONSEJO TECNICO DE SALUD en uso de sus facultades legales C O N S I D E R A N D O: Que es
Más detallesSERVICIO ARAGONES DE SALUD
PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO 10001 A1 GERENTE DEL SECTOR DE BARBASTRO 1 LD 29 10121 A1/A2 DIRECTOR DE GESTION Y SS. GG. DEL SECTOR
Más detallesPUESTOS SINGULARIZADOS PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO
PUESTOS SINGULARIZADOS PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO 11101 A1 DIRECTOR DEL HOSPITAL 1 LD 28 11131 A2 DIRECTOR ENFERMERIA AS. ESP.
Más detallesPROTOCOLO DE SUPERVISIÓN DE LOS ENFERMEROS ESPECIALISTAS DE ATENCION FAMILIAR Y COMUNITARIA
PROTOCOLO DE SUPERVISIÓN DE LOS ENFERMEROS ESPECIALISTAS DE ATENCION FAMILIAR Y COMUNITARIA COMISION DE DOCENCIA UNIDAD DOCENTE MULTIPROFESIONAL DE ATENCIÓN FAMILIAR Y COMUNITARIA DE TALAVERA DE LA REINA
Más detallesANEXO GERENCIA REGIONAL DE SALUD GERENCIA DE ASISTENCIA SANITARIA DE ZAMORA. Resolución 2/07/2018 CENTRO DE GESTION: PERSONAL DIRECTIVO
Resolución 2/07/2018 SUBGR. PUESTOS DE TRABAJO REQUISITOS/CATEGORIA Observ. DE DE 1.- PERSONAL DIRECTIVO A1 DIRECTOR GERENTE ASISTENCIA ESPECIALIZADA CAT. 3 Todas A1 E/F/L 1 LD 29 006 A1 DIRECTOR MEDICO
Más detallesPUESTOS SINGULARIZADOS PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO
PUESTOS SINGULARIZADOS PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO 11101 A1 DIRECTOR DEL HOSPITAL 1 LD 28 11121 A1/A2 DIRECTOR GESTION Y SS.
Más detallesPlano guía e información del Hospital del Campus Hospital Campus de la Salud. Granada Salud Calidad, Innovación y Equidad
Plano guía e información del Hospital del Campus Granada Salud Calidad, Innovación y Equidad Cartera de Servicios Complejo Hospitalario Universitario de Granada Alergología Anatomía Patológica Angiología
Más detallesSERVICIO ARAGONES DE SALUD
PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO 10001 A1 GERENTE DEL SECTOR DE ALCAÑIZ 1 LD 29 10121 A1/A2 DIRECTOR GESTION Y SS.GG. DEL SECTOR DE
Más detallesAdjudicación de plazas de formación sanitaria especializada en la Región de Murcia
Adjudicación de plazas de formación sanitaria especializada en la Región de Murcia Convocatoria 2012/2013 Murcia, mayo 2013 OBSERVATORIO DE LA NECESIDAD DE PROFESIONALES SANITARIOS EN LA REGIÓN DE MURCIA
Más detallesPUESTOS SINGULARIZADOS PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO
PUESTOS SINGULARIZADOS PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO 11101 A/B DIRECTOR DEL HOSPITAL 1 LD 28 11121 A/B DIRECTOR GESTION Y SS. GG.
Más detallesGUÍA DOCENTE ANESTESIOLOGÍA Y REANIMACIÓN
GUÍA DOCENTE ANESTESIOLOGÍA Y REANIMACIÓN Hospital General Universitario de Elche Versión año 00 DESCRIPCIÓN DE LA UNIDAD DOCENTE SERVICIO DE ANESTESIOLOGÍA Y REANIMACIÓN Número de plazas de Residentes
Más detallesPUESTOS SINGULARIZADOS PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO
PUESTOS SINGULARIZADOS PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO 11101 A DIRECTOR DEL HOSPITAL 1 LD 28 11131 B DIRECTOR ENFERMERIA AS. ESP.
Más detallesSERVICIO ARAGONES DE SALUD
PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO 10001 A1 GERENTE DEL SECTOR DE BARBASTRO 1 LD 29 10121 A1/A2 DIRECTOR DE GESTION Y SS. GG. DEL SECTOR
Más detallesCÓD. CATEGORÍA A1 A2 A3 A4 A5 A6 A7 A8 A9 A11 A12 A13 A14 A15 A16 A17 A18 A19 A20 SA SV
DISTRIBUCIÓN DE CATEGORÍAS POR ÁREAS DE BOLSA DE TRABAJO CÓD. CATEGORÍA A1 A2 A3 A4 A5 A6 A7 A8 A9 A11 A12 A13 A14 A15 A16 A17 A18 A19 A20 SA SV 0087 ADMINISTRATIVO 0001 ANALISTA DE APLICACIONES 0002 ANALISTA-PROGRAMADOR
Más detallesCOMPETENCIAS CLÍNICAS EN EL ÁREA DE PATOLOGÚIA CARDIOVASCULAR ASIGNATURAS: PATOLOGÍA CARDIOVASCULAR
COMPETENCIAS CLÍNICAS EN EL ÁREA DE PATOLOGÚIA CARDIOVASCULAR ASIGNATURAS: PATOLOGÍA CARDIOVASCULAR 74. COMPETENCIAS MECES: Marco Español de Cualificaciones para la Educación Superior Competencia: COMPETENCIAS
Más detallesA B C D E F G SERVICIO ARAGONES DE SALUD CODIGO GRUPO Y DE DE A GERENTE DEL SECTOR DE HUESCA 1 LD 29
6 7 8 9 10 11 1 1 1 1 16 17 18 19 0 1 6 7 8 9 0 1 6 7 8 9 0 1 6 7 8 GERENCIA DE SECTOR DE PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO 10001 A
Más detallesSERVICIO ARAGONES DE SALUD
PUESTOS DIRECTIVOS DOTACION SISTEMA COMPLEM. CODIGO GRUPO Y DE DE DE GESTION NUMERICA PROVISION DESTINO 10001 A GERENTE DEL SECTOR DE ALCAÑIZ 1 LD 29 10121 A / B DIRECTOR GESTION Y SS.GG. DEL SECTOR DE
Más detalles