COMITÉ DE RESIDENCIAS Y/O SISTEMAS EQUIVALENTES

Transcripción

1 Fecha de solicitud:../../.. La presente es una Declaración Jurada y está destinada a agilizar el reconocimiento de las Residencias. Este Comité se reserva el derecho de, aleatoriamente, efectuar: 1) Una Inspección por parte de Representantes del mismo al Servicio evaluado. 2) Citar al Jefe de Servicio, Docente a cargo, Jefe de Residentes o Instructor de Residentes a fin de aclarar conceptos acerca de esta evaluación. 3) Eventualmente citar personalmente a los residentes del Servicio a fin de corroborar los datos de esta declaración. Este Cuadernillo deberá completarse con letra clara, con los datos solicitados y firmado por el Jefe de Servicio y en aquéllos Servicios con Residencia, deberá hacerlo el Jefe e Instructor de Residentes. En los Servicios que tengan Sistemas denominados equivalentes deberán llenar el Formulario siguiendo los lineamientos de una Residencia dado que la A.A.O.T. solamente considera válidas las formaciones realizadas siguiendo su Programa de Residencia. SERVICIO ACREDITADO Fecha de Vencimiento../../... DE LA RESIDENCIA ACREDITACION: RE-ACREDITACION: APERTURA DE RESIDENCIA: EVALUACION PRELIMINAR: 1

2 SUGERENCIAS Y RECOMENDACIONES DEL COMITÉ DE RESIDENCIAS 1. Staff responsable de la formación práctica y académica de los residentes. Director de la residencia: Deberá ser socio Honorario Nacional, Vitalicio, Titular y/o Certificado de la Asociación Argentina de Ortopedia y Traumatología. Cuerpo Médico Docente: Se debe definir quienes conforman el cuerpo médico docente. Se recomienda también que dicho cuerpo docente este integrado parcial o totalmente por especialistas vinculados a la Asociación Argentina de Ortopedia y Traumatología como Miembros Titulares, Certificados o Adherentes de la misma. 2. Cuestiones administrativas. El ingreso a los programas de residencia se regirá de acuerdo a las normativas vigentes para los concursos nacionales, provinciales, municipales o de instituciones privadas. El Director local del programa de residencia debe acreditar la organización de la residencia en torno a un programa de actividades preestablecido. Carga horaria: El cargo de Residente de la especialidad Ortopedia y Traumatología es de dedicación exclusiva, sugiriéndose una carga horaria en la División Ortopedia y Traumatología como así también en el Departamento de Urgencias de acuerdo a la reglamentación vigente. La duración de la residencia, debe ser no menor a 4 años. Al menos una de las vacantes anuales debe haber sido adjudicada en 3 de los últimos 4 llamados a concurso. 2

3 4. Planta funcional Se recomienda contar con: Sala de Médicos/Aula Sala de Internación. Guardia de Ortopedia y Traumatología. Consultorios Externos. Quirófano. Sala de Radiografía. Intensificador de imágenes. 5. Actividad asistencial Los residentes deberán acreditar: Seguimiento de los pacientes internados por el servicio (confección y evolución de historias clínicas), en intima colaboración y fiscalización por los médicos de planta (historia clínica firmada y sellada por el medico de planta) Atención en consultorios externos de la especialidad supervisada por médico de planta Atención en el departamento de urgencias supervisada por médico de planta 6. Actividad quirúrgica Los residentes deben llevar un registro detallado de su actividad quirúrgica (planilla excel o similar), acreditando participación activa y protagónica en la mayoría de los procedimientos realizados en el servicio. 7. Actividad Académica: -Ateneo Semanal con evaluación de casos preoperatorios y revisión de casos operatorios. Se recomienda presentación en modalidad PowerPoint a fin de crear una base de datos con los casos tratados y ser una fuente de datos para futuras actividades científicas o trabajos. -Revista de sala diaria debe ser supervisada. 3

4 -Revisión bibliográfica o ateneo bibliográfico semanal o quincenal con participación al menos un médico de planta. -Calendario anual de clases programadas, dictadas por un jefe de Servicio, médicos de planta, Jefe de Residentes y residentes, con un mínimo de una clase por semana. -Evaluación formal con temática adaptada a cada año de residencia con 1 nota anual. -Idioma ingles, una clase semanal por los 4 años de residencia. -Morgue, Bioterio, cirugía experimental, laboratorio de biomecánica: opcional dependiendo del medio. 8. Actividad Científica: -Asistencia de residentes al Congreso anual de AAOT, Congresos y curso de Sociedades Integrantes. -Presentación de al menos un trabajo científico, modalidad: pódium, e-poster. Poster por residencia (Hospital, Clínica, Sanatorio) en Congreso anual AAOT o Congreso de Soc. Integrantes -Se otorgara puntuación adicional a la residencia que exija como requisito para promover al residente a su próximo año un trabajo científico por residente -Presentación y envío de trabajos científicos, revisión sistemática, metaanálisis, trabajo experimental, reporte de caso en revista AAOT, revista de Soc. Integrantes o revista internacional: al menos un trabajo en los últimos 4 años -Formación en estadística, elaboracion de trabajos científicos. 8. Evaluación de la residencia Se recomienda al director del programa de residencia la elaboración de un sistema formal de evaluación de los residentes con un intervalo máximo de 1 año entre evaluaciones 4

5 RESIDENCIA ACREDITADA AAOT CONEAU MINISTERIO DE SALUD DE LA NACION MINISTERIO DE SALUD PROVINCIAL Otra Cual:.. SI NO AUTOEVALUACIÓN DE RESIDENCIAS Institución a Evaluar: Nombre del Establecimiento:. Dirección:. Localidad: Provincia:. C. P.: Teléfono: Fax:.. Correo electrónico:.. TIPO DE HOSPITAL: Monovalente: Polivalente: Complejidad (mediana-alta) Jefe del Servicio / Departamento: Jefe de Docencia e Investigación:. 5

6 Residencia Año de creación de la residencia: Duración de la residencia: Nombre de la residencia:. Tipo: Básica Posbásica Duración (en años):... De quién depende la residencia?: Nación Provincia Municipalidad Universidad Otro especificar:.. Responsable de la residencia en el hospital: Dirección Comité de Docencia Otro especificar: Nombre del director del programa de Residencias de OyT:. Correo electrónico:.. Nombre del Instructor de Residentes:... Correo electrónico:.. Nombre del Jefe de Residentes:... Correo electrónico:.. Tiene inspecciones periódicas? Si No Realizada por:. 6

7 Residentes en la actualidad por año R1 R2 R3 R4 R5 JR TOTAL Método de selección de residentes: Forma de ingreso: Llamados por medios masivos Examen Entrevista Edad límite: Años de egresado: Otros requerimientos para realizar el examen para residencia: Método de selección de jefes de residentes:... La residencia cuenta con: Programa de residencia si no Reglamento si no Criterios escritos de diagnóstico y tratamiento si no Indicar si tiene, además un espacio de formación de Concurrentes y/o Becarios (indicar tipo y cantidad)

8 Datos de los Residentes Residentes: 5to. año: Nombre, Apellido y Correo electrónico fotos to. año: Nombre, Apellido y Correo electrónico fotos... 3er. año:. Nombre, Apellido y Correo electrónico...fotos 2do. año: Nombre, Apellido y Correo electrónico...fotos... 1er. año: Nombre, Apellido y Correo electrónico...fotos (Adjuntar anexo) 8

9 Actividades de los residentes Rotaciones (Especificar la duración en meses): Cirugía si no Tiempo:.. Rehabilitación si no Tiempo:.. Terapia si no Tiempo: Diagnóstico por imágenes si no Tiempo:.. Emergentología si no Tiempo:... Otras (Cual):... Tiempo:... Actividades de guardia Indicar la cantidad total mensuales de guardias que realiza el residente según el año R1 R2 R3 R4 R5 JR Supervisadas por:... Las interconsultas son hechas por:... Horarios que deben cumplir los Residentes Horario de Entrada: Horario de Salida: Cuál es el promedio de horas que separan su salida de servicio de su próxima entrada al servicio? Guardias: Horario de Entrada: Horario de Salida: 9

10 Actividades docentes Clases teóricas Revista de sala Pase de guardia Ateneo radiológico Ateneo anatomopatológico Ateneo bibliográfico Autopsias Prácticas anatómicas Disecciones Participación de los residentes SI NO Activa Pasiva Obligatoria Voluntaria Supervisada por: Jefe de Servicio si no Médicos de planta si no Instructor de residentes si no Actividades complementarias Idiomas si no Otros:... Supervisión de historias clínicas si no Hecha por:... SI NO Normatización de estudios pre y post operatorios Normatización de procedimientos quirúrgicos Normatización terapéutica Investigación Trabajos científicos Trabajos publicados y/o presentados en los últimos 2 años por el Servicio y/o por la Residencia (Adjuntar anexo) 10

11 Cursos realizados en los últimos dos años (listado por residentes por separado)... (Adjuntar anexo) Recursos docentes SI NO Biblioteca Del Hospital Del Servicio Digital Número de suscripciones a revistas especializadas:... Especificar cuales son:... Acceso a internet Aula Propia del Servicio Compartida N.º aproximado de comodidades:... Elementos auxiliares de enseñanza Medios audiovisuales Computadora propia del Servicio Sistema audiovisual conectado a quirófano Archivo radiográfico Computarizado Manual Archivo de historias clínicas Computarizado Manual Docentes Universitarios Nombre/Cargo/Institución: 11

12 Otras actividades docentes de la institución Pregrado si no Escuela de enfermería si no Rotantes externos si no Otra si no Especificar: Intervenciones quirúrgicas anuales realizadas por los residentes Número:... Porcentaje con respecto a médicos de planta:... Participación de los residentes en cirugía en 1 año Nº Cirugía electiva Nº Cirugía de Guardia Primer año Como cirujano Como ayudante Segundo año Como cirujano Como ayudante Tercer año Como cirujano Como ayudante Cuarto año Como cirujano Como ayudante Jefe de residentes Como cirujano Como ayudante

13 Evaluación Frecuencia de evaluación del programa de residencia:... Frecuencia de evaluación de los residentes:... Métodos de evaluación a los residentes (marque lo que corresponda) Observación espontánea del desempeño diario Exámenes parciales escritos Exámenes parciales orales Exámenes anuales Examen final de la carrera Quien evalúa a los residentes?:... Quien confecciona los exámenes?:... Quien realiza las observaciones del desempeño?:... Situación jurídica y condiciones laborales de los residentes Contrato si no Beca si no Seguro de mala praxis si no ART si no Cobertura social si no Se prevé inserción laboral dentro del sistema para los residentes?: si no Cantidad de residentes que han sido nombrados en el Servicio/institución una vez finalizada la residencia en los últimos 5 años:... Comodidades para los residentes Nivel de satisfacción con: Comida: Mala regular Bueno Muy bueno Alojamiento: Mala regular Bueno Muy bueno Vestuario: Mala regular Bueno Muy bueno Baños: Mala regular Bueno Muy bueno Observaciones por el solicitante 13

14 Datos del solicitante Apellido y Nombres:... Cargo:... Domicilio:... Teléfono:...correo electrónico:... Fecha de solicitud:.../.../... Firma y Sello Profesional: Reservado para la Comisión Fecha de recepción de la solicitud:.../.../... Fecha de la evaluación:.../.../... Apellido y nombres de los evaluadores:... Comentario de los evaluadores:... Recomendación de los evaluadores:... Firma de los evaluadores: RELEVAMIENTO DE SERVICIOS Y RESIDENCIAS El correcto llenado de este Cuadernillo permitirá reestablecer y mejorar la base de datos de Servicios y Residencias reconocidos por la A.A.O.T. normalizándola. Asimismo le rogamos que en caso de cambios trascendentes en el Servicio (Jefaturas, etc.) las mismas sean comunicadas a la brevedad al Comité, a fin de la citada actualización de la base de datos. Agradecemos leer y completar atentamente todos los ítems del Cuadernillo adjunto. Comité de Residencias y/o Sistemas Equivalentes: residencias@aaot.org.ar 14