El Racismo y la Discriminación son delitos Denúncialo! Línea Gratuita

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María Dolores Mora Suárez
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MINISTERIO DE CULTURAS Y TURISMO VICEMINISTERIO DE DESCOLONIZACIÓN DIRECCIÓN GENERAL DE LUCHA CONTRA EL RACISMO COMITÉ NACIONAL CONTRA EL RACISMO Y TODA FORMA DE DISCRIMINACIÓN El Racismo y la

1 MINISTERIO DE CULTURAS Y TURISMO VICEMINISTERIO DE DESCOLONIZACIÓN DIRECCIÓN GENERAL DE LUCHA CONTRA EL RACISMO COMITÉ NACIONAL CONTRA EL RACISMO Y TODA FORMA DE DISCRIMINACIÓN El Racismo y la Discriminación son delitos Denúncialo! Línea Gratuita REPORTE ESTADÍSTICO DENUNCIAS POR RACISMO Y/O DISCRIMINACIÓN Gestión 2014 LEY Nº 045 Artículo 1. (Objeto y objetivos). I. La presente Ley tiene por objeto establecer mecanismos y procedimientos para la prevención y sanción de actos de racismo y toda forma de discriminación en el marco de la Constitución Política del Estado y Tratados Internacionales de Derechos Humanos. Artículo 10. (Registro y seguimiento de procesos administrativos y judiciales por racismo y toda forma de discriminación). Con fines de registro y seguimiento, el Comité Nacional Contra el Racismo y toda forma de Discriminación; el Ministerio de Culturas a través del Viceministerio de Descolonización sistematizará y producirá información sobre los procesos administrativos y judiciales iniciados por causa de racismo y toda forma de discriminación. Gráfico Nº 1 Antes a la promulgación de la Ley Nº 045 (gestión ), se atendieron 32 denuncias por supuestos hechos de racismo y/o discriminación en la Dirección General de lucha contra el Racismo (DGLCR). Después del 8 de octubre de 2010 al 31 de Diciembre de 2013 se registraron 552 denuncias por racismo y/o discriminación De las 552 denuncias atendidas en la DGLCR, el 56 % proviene del ámbito público y el 44 % ocurre en el ámbito privado. Gráfico Nº 2 1

GESTIÓN 2014 Se da continuidad de las denuncias gestión 2013 (Página 4) En la gestión 2014, del 1 al 31 de enero, se han registrado 15 denuncias en la DGLCR, de los cuales 5 casos provienen del

2 GESTIÓN 2014 Se da continuidad de las denuncias gestión 2013 (Página 4) En la gestión 2014, del 1 al 31 de enero, se han registrado 15 denuncias en la DGLCR, de los cuales 5 casos provienen del ámbito público (el 33%) y 10 casos del ámbito privado (el 67%). Gráfico Nº 3 De los hechos denunciados (15), han ocurrido en diferentes departamentos de Bolivia: La Paz 14 casos (12 en el área urbana y 2 en el área rural), en Pando 1 Gráfico Nº 4 De acuerdo al sexo de las personas que denuncian tenemos: 8 mujeres y 7 varones. De la misma manera, según el sexo de las personas que fueron denunciadas se tiene: 13 varones y 2 mujeres que cometieron supuestos hechos de racismo y/o discriminación. Gráfico Nº 5 2

MOTIVOS FRECUENTES DE DENUNCIAS Si desagregamos los datos, según los motivos o razones por las que las personas presentan sus denuncias ante la DGLCR, se observa

Ejecutivo/ legislativo y Gobierno Municipal (ver gráfico No. 8).

3 MOTIVOS FRECUENTES DE DENUNCIAS Si desagregamos los datos, según los motivos o razones por las que las personas presentan sus denuncias ante la DGLCR, se observa los siguientes índices: Gráfico Nº 6 Gráfico Nº 7 14 casos corresponden a supuestos hechos 1 caso corresponde a supuesto hecho de de Discriminación (ver gráfico No. 6): Racismo (ver gráfico No. 7). La mayor parte ocurre en instituciones privadas, Educativas, Comunidades Indígenas y Organizaciones Sociales, y en su minoría entre personas particulares y Órgano Ejecutivo/ legislativo y Gobierno Municipal (ver gráfico No. 8). Gráfico Nº 8 ESTADO ACTUAL DENUNCIAS GESTIÓN 2014 Desde el 1 al 31 de Enero de 2014 se registraron 15 denuncias de los que se detalla el estado en el que se encuentran: 14 denuncias encuentran en seguimiento: - 9 por vía administrativa - 4 por vía penal, acción privada - 1 caso por racismo se ha remitido al Ministerio Publico, Fiscalía Dptal. La Paz. 1 resuelto por conciliación. Gráfico Nº 9 3

ESTADO ACTUAL DE LAS DENUNCIAS GESTIÓN 2013 Hasta el 31 de Diciembre de 2013 se registraron 189 denuncias por supuestos hechos de racismo y/o discriminación

resueltos 44 casos han sido desestimados ya que han concluido su seguimiento por no constituir faltas o delitos por racismo y/o discriminación 41 casos

Gráfico Nº 10 Estado detallado de las Denuncias - Gestión 2013 Por lo tanto se ha realizado un análisis sobre 104 casos de hechos de racismo y/o

4 ESTADO ACTUAL DE LAS DENUNCIAS GESTIÓN 2013 Hasta el 31 de Diciembre de 2013 se registraron 189 denuncias por supuestos hechos de racismo y/o discriminación de los que se detalla el estado general en el que se encuentran: 78 casos se encuentran en seguimiento en la vía administrativa y vía penal 26 casos resueltos 44 casos han sido desestimados ya que han concluido su seguimiento por no constituir faltas o delitos por racismo y/o discriminación 41 casos archivados por otros motivos. Gráfico Nº 10 Estado detallado de las Denuncias - Gestión 2013 Por lo tanto se ha realizado un análisis sobre 104 casos de hechos de racismo y/o discriminación, resultando de ellos: - 70 casos por racismo y/o discriminación se encuentran en seguimiento, ver gráfico No. 2 Gráfico Nº 11-8 casos por racismo y/o discriminación se han remitido al Ministerio Publico para su proceso en la vía penal como se puede ver en el grafico No. 3. Gráfico Nº 12 4

5 - 26 casos se han resuelto en la vía administrativa, ver gráfico No. 4. Grafico No. 13 NOTA.- Los casos por racismo y/o discriminación remitidos al Ministerio Publico son los siguientes: - Inti Suarez Flores, Memorial enviado a Fiscal de Materia, y Concejo de la Judicatura La Paz (GESTIÓN 2013) - Residentes Konani, antecedentes remitidos al Ministerio Público (gestión 2013) - Rosario Celestina Andrade Gomez, Memorial enviado al Fiscal de Materia, (gestión 2013) - Carlos Rodrigo Coaquira Choque, antecedentes remitidos al Ministerio Público (gestión 2013) - Elizabeth Arce Hinojosa Caso Urbanización 24 de junio Alto Seguencoma, antecedentes remitidos a la Fiscalía Departamental La Paz (gestión 2013) - Javier Quispe Quispe, antecedentes remitidos al Ministerio Público (gestión 2013) - Delma Rojas, denuncia remitida al Ministerio Público por la Gobernación de Cochabamba (gestión 2013) - Cristina Averanga Medina, seguimiento en la Fiscalía departamental Santa Cruz (gestión 2013) Por su relevancia social se encuentra en seguimiento las denuncias que se registraron por medios de comunicación, como ser: - Caso U.E. Jose Manuel Belgrano - Estudiante fue impedida a ingresar al acto de graduación, por encontrarse en gestación de 8 meses Tarija Cercado (gestión 2013) - Caso Policías UTOP Comando Departamental La Paz, formaliza denuncia ante la Fiscalía Departamental de La Paz en la vía penal (gestión 2013). - Caso Agresión física por discriminación taxistas a un travesti, se encuentra en la Fiscalía Departamental de Cochabamba. (gestión 2013). 5

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