Datos Académicos del Profesor

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1 Profesor: Dr. Jesús Galende del Canto Doctor en Ciencias Económicas y Empresariales, Universidad de Salamanca Profesor Titular de Universidad, Organización de Empresas Teléfono ext Fax [email protected] Página web Despacho en la USAL 131 Edificio FES Tutorías Solicitar por correo electrónico Perfil Linkedin Datos Académicos del Profesor Titulaciones académicas Doctor en Ciencias Económicas y Empresariales, 2001, Universidad de Salamanca Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales, 1992, Universidad de Salamanca BREVE RESUMEN EJECUTIVO Jesús Galende del Canto es Profesor Titular de Universidad en el Área de Conocimiento de Organización de Empresas de la Universidad de Salamanca. Se encuentra acreditado para Catedrático de Universidad por la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación (ANECA) desde Febrero de Efectuó una estancia de investigación predoctoral en la Management School de la Universidad de Lancaster (Reino Unido). En 2001 obtuvo el Grado de Doctor en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Salamanca. Ha trabajado a tiempo completo en la empresa privada y realiza labores de formación y consultoría sobre Administración de Empresas, Innovación Empresarial y Habilidades Directivas, fundamentalmente. Publica de manera habitual en revistas de alto impacto, tanto a nivel nacional como internacional, lo cual hace que posea tres tramos de investigación reconocidos por la Comisión Nacional Evaluadora de la Actividad Investigadora. Actualmente se encuentra muy centrado en buscar lazos de conexión entre su actividad docente e investigadora y el mundo empresarial, participando activamente en las diversas iniciativas promovidas dentro de la Universidad de Salamanca, entre otras las siguientes: Instituto Multidisciplinar de Empresa, como Director de Formación Especializada, Networking Empresarial MBA DEF, como participante habitual en las reuniones 1

2 en representación del IME, MBA en Dirección de Empresas Familiares, como coordinador de asignatura, Master en Coaching e Inteligencia Emocional, como ponente habitual. ACTIVIDAD PROFESIONAL EN LOS SIGUIENTES CAMPOS Administración de Empresas Diseño Organizativo Estrategia Empresarial Recursos Humanos Innovación Empresarial Procesos de Innovación Estrategia Tecnológica Organización de la Innovación Habilidades Directivas Motivación Comunicación Liderazgo Trabajo en equipo Dirección de reuniones Delegación Toma de decisiones Gestión de la diversidad Gestión del conflicto Gestión del cambio Creatividad Aprendizaje Negociación Gestión del tiempo PUESTOS PREVIOS Marzo 2014-Actualidad: Director de Formación Especializada, Instituto Multidisciplinar de Empresa, Universidad de Salamanca Abril 2003-Julio 2011: Secretario Facultad de Economía y Empresa, Universidad de Salamanca Febrero 2013-Actualidad: Acreditación Catedrático de Universidad 2002-Actualidad: Profesor Titular de Universidad, Universidad de Salamanca : Profesor Titular de Escuela Universitaria, Universidad de Salamanca : Profesor Titular de Escuela Universitaria (Interino) Universidad de Salamanca 2

3 : Becario de Investigación Ministerio de Educación y Ciencia, Univ. de Salamanca 1993: Empleado de Banca, Banco Popular Español LIBROS RECIENTES Dieguez, J.H., González, J., Galende, J. y Kondo, E.K. (2011): The Use of Management Games in the Management Research Agenda, en Smith, J.A., Murf, E., Hutchinson, D., Wellington, B, Scherpereel, C. y Teach, D. (Eds.): Developments in Business Simulation & Experiential Learning, vol. 38, Bernie Keys Library, Glenside, Pensilvania, USA, 2011, Dieguez, J.H., González, J., Galende, J. y Kondo, E.K. (2010): The Use of Management Games in the Management Research Agenda, Anais do XIII SEMEAD - Seminarios em Administracao FEA/USP, Sao Paulo, Brasil, 1-16 Galende, J. (2006): La Organización de la Actividad Innovadora por las Empresas de Castilla y León, en Foro Burgos de Economía y Empresa, Informe 2/2006: La Dinámica Empresarial de Castilla y León en la Investigación de las Universidades Regionales, Universidad de Burgos / Caja de Burgos, Burgos, 9-23 Galende, J. (2003): Determinantes, Patrones y Resultados del Proceso de Innovación de la Empresa Española, en Navas, J.E. y Nieto, M. (Eds.): Estrategias de Innovación y Creación de Conocimiento Tecnológico en las Empresas Industriales Españolas, Civitas, Madrid, ARTÍCULOS RECIENTES Marques, T., Galende, J., Cruz, P. y Ferreira, M. (en prensa): Surviving Downsizing and Innovative Behaviors: A Matter of Organizational Commitment, International Journal of Manpower, en prensa Rangel, T. y Galende, J. (2010): Innovation in Public-Private Partnerships (PPPs): The Spanish Case of Highway Concessions, Public Money and Management, vol. 30, núm. 1, Perdomo, J., González, J. y Galende, J. (2009): An Analysis of the Relationship between Total Quality Management-Based Human Resource Management Practices and Innovation, The International Journal of Human Resource Management, vol. 20, núm. 5, Perdomo, J., González, J. y Galende, J. (2009): The Intervening Effect of Business Innovation Capability on the Relationship between Total Quality Management and Technological Innovation, International Journal of Production Research, vol. 47, núm. 18, Galende, J. (2008): La Organización del Proceso de Innovación en la Empresa Española, Economía Industrial, núm. 368, Perdomo, J., González, J. y Galende, J. (2006): Total Quality Management as a forerunner of Business Innovation Capability, Technovation, vol 26, núm. 10, Octubre,

4 Galende, J. (2006): The Appropriation of the Results of Innovative Activity, International Journal of Technology Management, vol. 35, núm. 1/2/3/4, Julio-Septiembre, Galende, J. (2006): Analysis of Technological Innovation from Business Economics and Management, Technovation, vol. 26, núm. 3, Marzo, Galende, J. y Suárez, I. (2004): El Proceso Innovador Empresarial. Su Relación con los Factores Externos a la Empresa, Revista Europea de Dirección y Economía de la Empresa, vol. 13, núm. 4, Octubre-Diciembre, Galende, J. (2004): Patterns of Innovation among Firms and their Relationship with Innovative Results, International Journal of Entrepreneurship and Innovation Management, vol. 4, núm. 1, Enero-Marzo, Galende, J. y de la Fuente, J.M. (2003): El Proceso de Innovación de la Empresa Española: Identificación de Patrones de Innovación, Cuadernos de Economía y Dirección de la Empresa, núm. 16, Julio- Septiembre, Galende, J. y de la Fuente, J.M. (2003): Internal Factors Determining a Firm s Innovative Behaviour, Research Policy, vol. 32, núm. 5, Mayo, Galán, J.I., Galende, J. y González, J. (2000): Factores Determinantes del Proceso de Internacionalización: El Caso de Castilla y León comparado con la Evidencia Española, Economía Industrial, núm. 333, Mayo-Junio, Galán, J.I., Galende, J. y González, J. (1999): Determinant Factors of International Development: Some Empirical Evidence, Management Decision, vol. 37, núm. 10, Diciembre, Galende, J. y Suárez, I. (1999): A Resource-Based Analysis of the Factors Determining a Firm s R&D Activities, Research Policy, vol. 28, núm. 8, Noviembre, Galende, J. y Suárez, I. (1998): Los Factores Determinantes de las Inversiones Empresariales en I+D, Economía Industrial, núm. 319, Enero-Febrero, PARTICIPACIONES EN CONGRESOS RECIENTES Asociación Científica de Economía y Dirección de la Empresa (ACEDE), Zaragoza, 2001; Palma de Mallorca, 2002; Salamanca, 2003; Murcia, 2004; Valencia, 2006; Sevilla, 2007; León, 2008; Granada, 2010; Málaga, 2013 Asociación Latino-Iberoamericana de Gestión Tecnológica (ALTEC), Oporto, 2013 Association for Business Simulation and Experiential Learning (ABSEL), Pensacola, Florida, 2011 Seminarios em Administracao (SEMEAD), Universidad de Sao Paulo (USP), Sao Paulo, 2010 Iberoamerican Academy of Management, Santo Domingo, Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales, Manizales,

5 Universidad Nacional de Colombia y Universidad Externado de Colombia, Bogotá, Global Business and Technology Association (GBATA), Moscú, Red Ibérica de Centros de Apoyo a la Innovación, Mérida, PREMIOS RECIBIDOS RECIENTES Selección entre los best papers y recomendación para publicación en revistas científicas, por el trabajo de investigación The Use of Management Games in the Management Research Agenda, XIII Seminarios em Administracao (SEMEAD), Universidad de Sao Paulo (USP), 2010 Finalista del Premio Sanchis Alcocer, 2008, por el trabajo The Team Consensus-Performance Relationship and the Moderating Role of Team Diversity, presentado al XVIII Congreso Nacional ACEDE. EXPERIENCIA DOCENTE RECIENTE EN POSTGRADO Experiencia Docente Reciente en MBA MBA en Dirección de Empresas Familiares, Universidad de Salamanca, 2009-Actualidad Master en Coaching e Inteligencia Emocional, Universidad de Salamanca / Con-fluir, Actualidad Master in International Business (MIB), Universidad de Salamanca / International Business School (NEXT), 2014 MBA en Empresas e Instituciones Culturales, Santillana Formación / Universidad de Salamanca, Master en Evaluación y Gestión del Patrimonio Histórico, Fundación del Patrimonio Histórico de Castilla y León / Universidad de Salamanca, Experiencia Docente Reciente en Otros Postgrados Graduado Superior en Aviación Comercial, Piloto de Transporte de Línea Aérea, Adventia, 2008-Actualidad Curso Extraordinario Formación Continua Nuevas Tendencias en Administración de Empresas, Universidad de Salamanca / Asociación de Intercambio Cultural (AICU), Máster en Investigación en Administración y Economía de la Empresa, Departamento de Administración y Economía de la Empresa, Universidad de Salamanca, 2013-Actualidad Máster en Investigación en Economía de la Empresa, Departamento de Administración y Economía de la Empresa, Universidad de Salamanca, Doctorado en Nuevas Tendencias en Dirección de Empresas, Departamento de Administración y Economía de la Empresa, Universidad de Salamanca,

6 Doctorado en Nuevas Tendencias en Dirección de Empresas, Departamento de Gestao, Escola Superior de Tecnología do Instituto Politécnico de Viseu (Portugal),