Una persona cualificada es quien tiene los conocimientos, las habilidades, las capacidades y la preparación necesarios para realizar un trabajo.
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- Nicolás Jiménez Vargas
- hace 8 años
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2 La cualificación es el conjunto de competencias profesionales con valor para el empleo que pueden adquirirse mediante formación y a través de la experiencia laboral. Una persona cualificada es quien tiene los conocimientos, las habilidades, las capacidades y la preparación necesarios para realizar un trabajo. La cualificación profesional está regulada por la LEY 5/2002, que establece el Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional. Esta ley, entre otras cosas, define los criterios para evaluar y acreditar la cualificación profesional, al margen de la forma en que se haya adquirido la misma. Una cualificación puede acreditarse a través de títulos oficiales del sistema educativo español, certificados de profesionalidad y, también, mediante el reconocimiento de las competencias adquiridas gracias a la experiencia laboral. CÓMO SE ADQUIEREN LOS TÍTULOS? (FORMACIÓN PROFESIONAL REGLADA) CÓMO SE OBTIENE ACCESO OTROS MÉTODOS DE ACCESO FUTURO TÍTULO DE TÉCNICO (Grado Medio) Aprobando el ciclo de Grado Medio. Título de Graduado en ESO o mediante prueba para mayores de 17 años. TÍTULO DE TÉCNICO SUPERIOR (permite el acceso directo a la universidad y se convalidan créditos) Aprobando el ciclo de Grado Superior. Título de Bachillerato o mediante prueba para mayores de 19 años. Los conocimientos teóricos pueden acreditarse mediante pruebas libres. La experiencia laboral, además, permite convalidar las prácticas. En el futuro, podrían obtenerse por acumulación de diferentes acreditaciones de competencias o de certificados de profesionalidad, mediante equivalencias, sobre todo para el Grado Medio. CÓMO SE OBTIENEN LOS CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD? (FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO) MÉTODO DESCRIPCIÓN FORMACIÓN PARA EL EMPLEO Cursando las programaciones completas de certificados de profesionalidad. ACREDITACIÓN DE COMPETENCIAS (EXPERIENCIA PROFESIONAL) Realizando el procedimiento de evaluación y acreditación de competencias. OTROS MÉTODOS Acumulando unidades de competencias adquiridas mediante formación o experiencia laboral, demostrando los conocimientos, las habilidades y la capacitación que corresponde a cada cualificación. MÁS SUPUESTOS Varios certificados de profesionalidad pueden conducir a equivalencias con los títulos de Grado Medio y Superior, y viceversa. Si no se completa una cualificación, podrá realizarse la formación necesaria para obtener el certificado. 2
3 El Catálogo Nacional de las Cualificaciones identifica las diferentes cualificaciones que servirán de referencia para la Formación Profesional Reglada, Continua y Ocupacional y para los procesos de acreditación. Cada Certificado de Profesionalidad se compone de módulos formativos y éstos, a su vez, de unidades formativas. A continuación ponemos un ejemplo de los contenidos de uno de los cursos de Certificado de Profesionalidad que se imparten en EMPESA. ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS DEPENDIENTES EN INSTITUCIONES (380 UF0127 (unidad formativa): Apoyo en la recepción y acogida en MF1016_2 (módulo formativo) MF1017_2 MF1018_2 MF1019_2 MP0029 (módulo prácticas) Apoyo en la organización de intervenciones en el ámbito institucional (100 Intervención en la atención higiénico-alimentaria en instituciones (70 Intervención en la atención sociosanitaria en instituciones (70 Apoyo psicosocial, atención relacional y comunicativa en Instituciones (130 Módulo de prácticas profesionales no laborales (80 instituciones de personas dependientes (30 UF0128 (unidad formativa): Apoyo en la organización de actividades para personas dependientes en instituciones (70 UF0129 (unidad formativa): Animación social de personas dependientes en instituciones (30 UF0130 (unidad formativa): Mantenimiento y mejora de las actividades diarias de personas dependientes en instituciones (50 UF0131 (unidad formativa): Técnicas de comunicación con personas dependientes en instituciones (50 Las personas con experiencia laboral acreditada están exentas de hacer el módulo de prácticas. 3
4 NIVELES DE FORMACIÓN EXIGIDOS PARA PODER ACCEDER A LOS CURSOS DE CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD: NIVEL 1 NIVEL 2 NIVEL 3 NIVEL 4 NIVEL 5 Certificado de Escolaridad o estudios primarios Graduado en ESO o 2º de BUP aprobado Bachillerato Estudios universitarios Estudios universitarios ÁREA DE ADMINISTRACIÓN, GESTIÓN Y SERVICIOS A LAS EMPRESAS ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS EN LA RELACIÓN CON EL CLIENTE ACTIVIDADES DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA FINANCIACIÓN DE EMPRESAS GESTIÓN CONTABLE Y GESTIÓN ADMINISTRATIVA PARA AUDITORÍA GESTIÓN INTEGRADA DE RECURSOS HUMANOS INGLÉS: ATENCIÓN AL PÚBLICO FRANCES: ATENCION AL PUBLICO ALEMAN: ATENCIÓN AL PUBLICO INGLÉS: GESTIÓN COMERCIAL CREACION Y GESTION DE MICROEMPRESAS ÁREA DE INFORMÁTICA Y COMUNICACIONES ADMINISTRACION DE SERVICIOS DE INTERNET CONFECCIÓN Y PUBLICACIÓN DE PÁGINAS WEB DESARROLLO DE APLICACIONES CON TECNOLOGÍA WEB OPERACIONES DE SISTEMAS DE COMUNICACIONES VOZ Y DATOS OPERACIONES DE SISTEMAS INFORMÁTICOS PROGRAMADOR DE SISTEMAS INFORMÁTICOS SEGURIDAD INFORMÁTICA SISTEMAS MICROINFORMÁTICOS ADMINISTRACION DE BASE DE DATOS OPERACIONES DE REDES DEPARTAMENTALES GESTION DE REDES VOZ YDATOS GESTION Y SUPERVISION DE ALARMAS EN REDES DE COMUNICACIONES ADMINISTRACION Y DISEÑO DE REDES DEPARTAMENTALES ADMINISTRACION Y PROGRAMACIÓN EN STMAS DE PLANIFICACION DE RECURSOS EMPRESARIALES Y DE GESTIONES RELACIONES CON CLIENTES ÁREA DE AUDIOVISUALES ASISTENCIA A LA REALIZACIÓN EN TV CÁMARA DE CINE Y TV DESARROLLO DE PRODUCTOS AUDIOVISUALES Y MULTIMEDIA LUMINOTÉCNICO MONTAJE Y POSTPRODUCCIÓN TÉCNICO DE SONIDO ÁREA SERVICIOS A LA COMUNIDAD DOCENCIA DE LA FORMACION PROFESIONAL PARA EL EMPLEO MEDIACIÓN COMUNITARIA DINAMIZACION, PROGRAMACION Y DESARROLLO DE ACCIONES CULTURALES DINAMIZACION COMUNITARIA DINAMIZACION DE ACTIVIDADES DE TIEMPO LIBRE EDUCATIVO INFANTIL Y JUVENIL DIRECCIÓN Y COORDINACIÓN DE ACTIVIDADES DE TIEMPO LIBRE EDUCATIVO INFANTIL Y JUVENIL ÁREA TURISMO AZAFATA AUXILIAR DE CONGRESOS VENTA DE SERVICIOS Y PRODUCTOS TURISTICOS 4
5 PROMOCION TURISTICA LOCAL E INFORMACION AL VISITANTE CREACION Y GESTION DE VIAJES COMBINADOS Y EVENTOS ÁREA DE COMERCIO MARKETING Y COMPRAVENTA INTERNACIONAL ATENCION AL CLIENTE CONSUMIDOR O USUARIO ORGANIZACIÓN Y GESTION DE ALMACENES GESTION Y CONTROL DEL APROVISIONAMIENTO ÁREA DE SERVICIOS SOCIOSANITARIOS PENDIENTE ACREDITACION POLÍGONO GESTION DE LLAMADAS DE TELEASISTENCIA ATENCIÓN SOCIOSANITARIA PERSONAS DEPENDIENTES EN INSTITUCIONES TRANSPORTE SANITARIO ATENCION SANITARIA A MULTIPLES VICTIMAS Y CATASTROFES SOCORRISMO EN INSTALACIONES ACUATICAS SOCORRISMO EN ESPACIOS ACUATICOS NATURALES COORDINACION DE SERVICIOS DE SOCORRISMO EN INSTALACIONES Y ESPACIOS NATURALES Área de Formación de EMPLEAMOS C/ Fragua, Móstoles Tfno: Dirección General de Ordenación y Acreditación Profesional de la Comunidad de Madrid C/ Vía Lusitana, Madrid Tfno: /54 certificaciondelacompetencia@madrid.org Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) Tfno: Instituto Nacional de las Cualificaciones Subdirección General de FP de la Comunidad de Madrid 5
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