PROTOCOL PER A LA GARANTIA DE QUALITAT DELS MÀSTERS OFICIALS DE LA UNIVERSITAT DE VALÈNCIA

Documentos relacionados
Màster Universitari en Educació per a la Salut. Facultat d'infermeria Universitat de Lleida. Informe de seguiment Curs

UNIVERSITAT AUTÒNOMA DE BARCELONA. INFORME DE SEGUIMENT de MÀSTER DEL CURS ACADÈMIC MÀSTER UNIVERSITARI DE FARMACOLOGIA

TAULA D'EQUIVALÈNCIES DELS CERTIFICATS DE VALENCIÀ UNIVERSITAT DE VALÈNCIA

TAULA D ADAPTACIÓ DE LA DIPLOMATURA EN RELACIONS LABORALS AL GRAU EN RELACIONS LABORALS

TÍTOL DE L EXPERIÈNCIA AQUEST MES ENTREVISTEM A...

Avançament d orientacions per a l organització i la gestió dels centres. Concreció i desenvolupament del currículum de l ESO

TAULA D EQUIVALÈNCIES DELS CERTIFICATS DE CONEIXEMENTS DE VALENCIÀ DE LA UNIVERSITAT D ALACANT (Acord del Consell de Govern de 25 de febrer de 2010)

D UN PAU. CURS DE PLANS D AUTOPROTECCIÓ Juny-juliol 2012

PARLA3 El teu futur parla idiomes

PROCÉS DE GESTIÓ DELS RECURSOS HUMANS

Qüestionari d avaluació

RESUM ORIENTATIU DE CONVALIDACIONS

INFORME DE SEGUIMENT DEL GRAU EN PSICOLOGIA (CURS )

Informe sobre els estudiants de nou accés amb discapacitat (any 2015) Comissió d accés i afers estudiantils

INFORME DE SEGUIMENT DEL CURS INFORME DE SEGUIMIENTO DEL CURSO

194 Beques 'Santander CRUE CEPYME Pràctiques en Empresa' per a estudiants de la Universitat de València Curs 2012/2013

MÀSTER UNIVERSITARI EN GESTIÓ ADMINISTRATIVA MÁSTER UNIVERSITARIO EN GESTIÓN ADMINISTRATIVA

Jornada d'innovació Docent UPC 2010

Empresa Iniciativa Empresarial. (Responsabilitat Social de l empresa) -UNITAT 3-

UN NOU DESENVOLUPAMENT EN EL PRÉSTEC INTERBIBLIOTECARI DEL CBUC

CURS ONLINE DE PREPARACIÓ EXAMEN CAMBRIDGE ENGLISH ADVANCED (CAE)

MÀSTER UNIVERSITARI EN GESTIÓ ADMINISTRATIVA MÁSTER UNIVERSITARIO EN GESTIÓN ADMINISTRATIVA

TEMA 5: ELS JOCS I ESPORTS ALTERNATIUS

e 2 esplais al quadrat

2.- En cas de necessitat una atenció posterior a la prestada en primera instància, quan indiquen en urgències la necessitat un seguiment per un

TÈCNIQUES D EXPRESSIÓ PLÀSTICA TÉCNICAS DE EXPRESIÓN PLÁSTICA

SERVEIS SOCIALS ÀREA DE SERVEIS A LES PERSONES

Missió de Biblioteques de Barcelona

NIVELLS D ASSOLIMENT I CERTIFICACIÓ D IDIOMES A CATALUNYA. Marc Europeu Comú de Referència i Escoles Oficials d Idiomes.

Peticions de l AEEE en relació als ensenyaments d'àmbit economic recollits a la LOMCE.

A.E.A: annex 2 VALORS DE MERCAT

LA TAULA DE MOBILITAT DE SABADELL

FITXA DE DESCRIPCIÓ DE LES PRESTACIONS QUE OFEREIX EL PROCÉS DE TRAMITACIÓ DE BEQUES DE COL LABORACIÓ

Prevenció i Atenció a la Cronicitat de Catalunya

Finalment, s aprofita l ordre per millorar i clarificar determinats aspectes d algunes prestacions de serveis socials.

ÍNDEX 1 DEFINICIÓ 2 PER A QUÈ SERVEIX 3 COM ES REPRESENTA 4 PRIMER CONCEPTE 5 ESCALA DE REDUCCIÓ I ESCALA D AMPLIACIÓ 6 PROCEDIMENT DE CÀLCUL

Especialista en Intervenció estratègica breu en context educatiu, sanitari i social

Seguretat informàtica

FORMACIÓ BONIFICADA. Gestió de las ajudes per a la formació en les empreses a traves de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo

3. DIAPOSITIVA D ORGANIGRAMA I DIAGRAMA

(en castellano más adelante pág. 7-12)

INFORME DE SEGUIMENT DEL MÀSTER EN GESTIÓ ADMINISTRATIVA (CURS )

UNITAT 3 OPERACIONS AMB FRACCIONS

Breu tutorial actualització de dades ATRI. El Departament al portal ATRI i no directament a les persones afectades

XERRADA SOBRE LES DROGUES. Oficina de Relacions amb la Comunitat Comissaria de Mossos d Esquadra de Manresa. mossos d esquadra

INFORME DE SEGUIMENT DEL GRAU EN CRIMINOLOGIA ( ) GENER 2011 Facultat de Dret, Universitat Pompeu Fabra

1. ESTADO DE LOS PROCESOS CLAVE Y SUS RESULTADOS (RENDIMIENTO DE LA ENSEÑANZA, INSERCIÓN LABORAL, PRÁCTICAS EXTERNAS, MOVILIDAD, ETC.).

Document núm. 21, 10 de desembre de 2008 PUBLICAT EL REIAL DECRET SOBRE ESPECIALITATS DELS COSSOS DE CATEDRÀTICS I RESTA DE COSSOS DOCENTS

IV TROBADA DE JOCS DEL MÓN Estadi Municipal Les Grasses. Sant Feliu de Llobregat, 8 de maig de 2013 DOSSIER CENTRES D EDUCACIÓ

2.- Informe del director. Consell Català d Estadística 13 de novembre de 2013

UNITAT DONAR FORMAT A UNA PRESENTACIÓ

DOSSIER DE PRESENTACIÓ DE L ESPAI DE DEURES, UN PROJECTE DE REFORÇ ESCOLAR A SANTS, HOSTAFRANCS I LA BORDETA

POLÍTICA DE COOKIES. La información que le proporcionamos a continuación, le ayudará a comprender los diferentes tipos de cookies:

Annex 1 Catàleg de llocs de treball de l Ajuntament de Barcelona. Sistema d Ordenació Municipal

INFORME DE SEGUIMENT DEL MÀSTER EN ESTUDIS HUMANÍSTICS I SOCIALS (CURS )

PREGUNTES TIPUS TEST ( 25% de penalització per cada quatre respostes errònies ) [ ]

MÀSTER UNIVERSITARI EN ESTUDIS HUMANÍSTICS I SOCIALS MÁSTER UNIVERSITARIO EN ESTUDIOS HUMANÍSTICOS Y SOCIALES

INFORME DE SEGUIMENT DEL CURS INFORME DE SEGUIMIENTO DEL CURSO

SERVEI DE RECURSOS HUMANS SERVICIO DE RECURSOS HUMANOS

GRAU EN CRIMINOLOGIA I SEGURETAT GRADO EN CRIMINOLOGÍA Y SEGURIDAD INFORME DE SEGUIMENT DEL CURS INFORME DE SEGUIMIENTO DEL CURSO

GRAU EN MÀRQUETING I DIRECCIÓ COMERCIAL GRADO EN MARKETING Y DIRECCIÓN COMERCIAL

NORMATIVA DE PERMANÈNCIA DE LA UNIVERSITAT DE BARCELONA PER A ESTUDIANTS QUE CURSEN GRAUS I MÀSTERS UNIVERSITARIS

TFGs d oferta pública i concertats:

GRAU EN PUBLICITAT I RELACIONS PÚBLIQUES GRADO EN PUBLICIDAD Y RELACIONES PÚBLICAS

GESTIÓ DE LES TAXES EN CENTRES PRIVATS CONCERTATS (en castellano más adelante, pág. 5 a 8)

CERCLE D INFRAESTRUCTURES A LA COSTA BRAVA -----

MÀSTER UNIVERSITARI EN GESTIÓ ADMINISTRATIVA MÁSTER UNIVERSITARIO EN GESTIÓN ADMINISTRATIVA

Conselleria d Educació, Investigació, Cultura i Esport. Conselleria de Educación, Investigación, Cultura y Deporte

PREÁMBULO PREÀMBUL ORDENE ORDENO. Article únic. Modificació de l Orde 27/2010, de 15 d abril, de la Conselleria

Protocol sindical davant la grip A. Protocol sindical davant la Grip A UGT de Catalunya 1

La marca de la Diputació de Barcelona

EL RECURS ESPECIAL EN MATÈRIA DE CONTRACTACIÓ: EVOLUCIÓ DE LA CONFLICTIVITAT JURÍDICA EN LES LICITACIONS I ADJUDICACIONS DELS CONTRACTES PÚBLICS

INFORME DE LA AUDITORÍA DE CERTIFICACIÓN

INFORME DE LA AUDITORÍA DE CERTIFICACIÓN

MÀSTER UNIVERSITARI EN ESTUDIS HUMANÍSTICS I SOCIALS MÁSTER UNIVERSITARIO EN ESTUDIOS HUMANÍSTICOS Y SOCIALES


NORMATIVA REGULADORA DEL DOCTORAT A LA UNIVERSITAT DE BARCELONA

Reflexions i propostes per a la millora de l'educació a Catalunya

Conselleria d Educació, Investigació, Cultura i Esport. Conselleria de Educación, Investigación, Cultura y Deporte

Els centres d atenció a la gent gran a Catalunya (2009)

Conselleria d Educació, Cultura i Esport Consellería de Educación, Cultura y Deporte

La Universitat crearà plantilles intel ligents que facilitaran la venda de calcer per Internet

25 ANYS de MEDICINA DE ARA LA UNIVERSITAT

Guia docent de l assignatura SEGURETAT DE TRANSPORTS I INFRAESTRUCTURES

Registre del consum d alcohol a l e-cap

GUIA CAPITALITZACIÓ DE L ATUR

1 Com es representa el territori?

BASES PER A LA CONCESSIÓ DELS PREMIS AL COMERÇ A LA CIUTAT DE BENICARLÓ

València, 12 de juny de El director general de Centres i Personal Docent: Santiago Martí Alepuz. El director general d Innovació,

Pel Departament d Educació: El senyor Jordi Roca i Armengol, director general de Centres Educatius.

Transcripción:

PROTOCOL PER A LA GARANTIA DE QUALITAT DELS S OFICIALS DE LA UNIVERSITAT DE VALÈNCIA Els processos d'homologació i implantació dels programes formatius en l'espai europeu d'educació superior exigeixen haver establert sistemes de garantia de qualitat destinats a analitzar el desenvolupament i els resultats d aquests programes; així, serà possible definir i instaurar accions de millora contínua, i també presentar el màster a l'acreditació mitjançant els organismes oportuns. Aquest document recull el procés de garantia de qualitat que la Universitat de València estableix per als programes de màster oficial. 1. La garantia de qualitat com a criteri de qualitat dels estudis oficials de màster La qualitat dels estudis oficials de màster es fonamenta en set criteris: 1. Programa formatiu; 2. Organització de l'ensenyament; 3. Recursos humans; 4. Recursos materials i financers; 5. Desenvolupament de l'ensenyament; 6. Resultats; i 7. Garantia de qualitat), tal com s especifica al gràfic següent. Programa Formatiu Organització de l Ensenyament Recursos Humans Desenvolupament de l Ensenyament Resultats Recursos Materials i Financers Garantia de Qualitat L'últim criteri, garantia de qualitat, té per objectiu garantir la millora contínua dels estudis de màster.

2. Sistema de seguiment de la qualitat És important que en els estudis de màster hi haja establert un sistema de seguiment i millora del pla i dels seus resultats. El sistema de garantia de qualitat inclou indicadors, indicis i procediments d'arreplega de la informació, incorpora estàndards i mostra les tendències en el compliment dels objectius del pla d'estudis; permet analitzar les desviacions a l hora de planificar i les àrees susceptibles de millora; i fa possible definir i implantar propostes per a la millora contínua del pla d'estudis. En aquesta línia, es proposen els procediments següents: Constituir un comitè de qualitat del màster. Assegurar la confecció i revisió de les evidències de cadascun dels criteris. Aplicar enquestes de satisfacció i opinió dels implicats en els estudis de màster. Fer l avaluació institucional del màster. 3. El comitè de qualitat L'òrgan responsable de l'avaluació interna de la qualitat de cada títol de màster serà el comitè de qualitat. La designació dels seus components i les línies d'actuació seran definides per la Comissió Acadèmica del Títol. El comitè de qualitat tindrà caràcter tècnic, centrat en l'emissió d'informes sobre la qualitat de la titulació. Per acomplir les seues funcions, comptarà amb el suport tècnic que li puga proporcionar el Gabinet d Avaluació i Diagnòstic Educatiu (GADE). 3.1. Composició. El comitè de qualitat es compondrà dels membres següents: 3.2. Funcions - El director o directora del màster. - 2 professors del màster. - 1 professor o professora representant d'altres universitats, si és un màster conjunt. - 1 membre del personal d'administració i serveis. - 1 estudiant. - 1 egressat, sempre que es puga. La principal funció del comitè de qualitat ha de ser vetlar per la qualitat del màster, per la qual cosa reflexionarà i valorarà en base a dades i evidències degudament documentades i argumentades. I tot això amb l'objecte de proposar plans i accions de millora que orienten el procés d'acreditació d'aquests estudis. D aquesta funció principal, se n deriven aquestes altres: Proposar els mitjans i les accions oportunes conduents a la millora contínua de l'ensenyament.

Analitzar l'evolució dels estudis per potenciar la millora dels indicadors inclosos en els processos d'avaluació i acreditació dels màsters. Valorar periòdicament el funcionament general del centre on és adscrit el màster, fent especial insistència en els aspectes organitzatius i acadèmics. Difondre la cultura de qualitat als centres i en els màsters oficials. 4. Assegurament d'evidències Una evidència és qualsevol valor, document o prova que demostre l'objectivitat i/o veracitat de la informació. En el procés de millora contínua dels estudis de màster es demana informació sobre diversos aspectes del programa: indicadors i dades (nombre d'alumnes matriculats, ingressos, etc., són evidències quantitatives); documents, acords o informes (acords de junta de facultat, programes de les assignatures, etc., són evidències qualitatives); percepció dels implicats en el programa (enquestes de satisfacció a estudiants, a egressats, etc., corresponen a evidències d'opinió). Algunes de les evidències s elaboren durant el procediment d'homologació del títol de màster. D altres, es produeixen al llarg del procés d'implantació del títol. Finalment, n hi ha que es confeccionen quan ja haja conclòs el procés. Bona part d aquestes evidències han de ser revisades periòdicament, contrastades amb la realitat i valorada la seua adequació i pertinència amb el que es va planificar inicialment o s havia proposat per a la millora del programa en uns altres moments. El comitè de qualitat del màster és el responsable d'assegurar l'elaboració de les distintes evidències plantejades segons els diferents criteris de qualitat, i també de revisar-les i millorar-les. El GADE, en col laboració amb el Servei General d Estudis de Postgrau, elabora una taula d'evidències on s'arrepleguen les evidències bàsiques en qualsevol procés de millora contínua, i es remarquen les demandades en possibles processos d'acreditació d'aquest títols. Aquesta taula d'evidències serà revisada anualment. La taula proposada arreplega les evidències segons els diferents criteris i subcriteris de qualitat, i estableix la definició de l'agent que ha de realitzar cada evidència. També s'hi inclou la temporalització o moment en què s ha d elaborar l'evidència, d'acord amb la següent escala: Homologació: documentació pròpia de l'homologació. Curt termini: primer any des de la implantació. Mitjà termini: segon i tercer any des de la implantació. Llarg termini: a partir del tercer any des de la implantació. Finalment s'hi inclou el moment en què s ha de revisar l'evidència.

5. Enquestes de satisfacció i opinió dels implicats En qualsevol procés de garantia de qualitat és bàsic demanar l'opinió de tots els implicats en el títol. Per això el GADE, juntament amb el Servei General de Postgrau, proposa una sèrie d'enquestes de satisfacció i opinió en distints moments del procés d'ensenyament, d'acord amb l esquema següent: Estud-02 Enquesta a estudiantsdurant la realització dels estudis Estud-03 Enquesta a estudiantspràctiques en empreses Estud-doc Enquesta a estudiantsavaluació de la docència Estud-01 Enquesta a estudiantsprèvia als estudis Màsters oficials Estud-04 Enquesta a estudiantsfinalització dels estudis Prof-01 Enquesta a professorat Prof-autoinformes Autoinformes sobre l avaluació de la docència Egres-01 Enquesta a Egressats Emple-01 Enquesta als empleadors El comitè de qualitat ha d establir, d'acord amb el GADE, tant la periodicitat com el calendari adequats en què s han de passar les referides enquestes. Per avaluar l'actuació docent del professorat implicat en el màster, es passarà una enquesta d'avaluació docent en la forma i la periodicitat marcada per la normativa vigent d'avaluació de la docència del professorat. 6. Avaluació institucional Per garantir la millora contínua d'un màster és necessària la realització periòdica de processos d'avaluació institucional. Aquest procés s ha de realitzar per primera vegada un any després de concloure la implantació total del pla d'estudis i s ha de revisar cada 4 anys. El procés d'avaluació institucional segueix les fases següents: 1. Autoavaluació. En aquesta fase, el comitè de qualitat del màster descriu i valora la situació dels ensenyaments, i selecciona i proposa un pla de millora per desenvolupar-lo els anys successius. El resultat és l'informe inicial (o informe d'autoavaluació), el qual una vegada acabat s'ha d enviar al GADE. Les funcions dels membres del comitè d'avaluació del màster a l hora d elaborar l'informe inicial són realitzar reflexions i valoracions sustentades en dades i evidències degudament documentades i argumentades. I tot això amb l'objecte de reflexionar sobre el màster i proposar-ne els corresponents plans de millora.

2. Avaluació externa. Un grup d'avaluadors externs al màster validaran l'informe inicial (tant a través d'anàlisi documental com per mitjà d'una visita a la unitat avaluada, i en demanaran informació directa dels estudiants i d'altres membres de la comunitat educativa), i emetran les seues recomanacions i propostes de millora. La principal funció de l'informe extern és assegurar la correcta interpretació que, de les dades, n ha fet el comitè de qualitat del màster, i garantir la viabilitat del pla de millora. El resultat d'aquesta fase és l'informe extern, que ha de ser enviat al GADE, al Servei General de Postgrau i al Vicerectorat d'estudis i Organització Acadèmica, i presentat al comitè de qualitat del màster. 3. Informe final / pla de millora. Conté una síntesi de les valoracions de les diverses dimensions implicades en el màster, i també una relació dels principals punts forts i febles detectats. Com a element fonamental del document, destaca el pla de millores degudament prioritzat i temporalitzat, a fi de consolidar els punts forts i aconseguir resoldre o millorar els punts febles. L'informe final ha de ser elaborat pel comitè de qualitat del màster. 4. Informe final de la Universitat. El comitè de qualitat de la Universitat de València ha de realitzar un informe general que integre els resultats de tots els processos de títols oficials de màster finalitzats en cada anualitat. Els informes inicial, extern i final (accions de millora) s ha de fer d'acord amb les respectives guies que elabore el GADE i que seran revisades anualment. Esquemàticament, el procés global d'avaluació proposat queda reflectit en el quadre adjunt: Pla d Avaluació de la Qualitat dels Màsters COMITÈ EXTERN D AVALUACIÓ Màsters INFORME INICIAL INFORME D AVALUACIÓ EXTERN Programa Formatiu Organització de l ensenyament Recursos Humans Recursos Materials i Financers Desenvolupament de l ensenyament Resultats Garantia de Qualitat PUNTS FORTS, FEBLE S I PROPOSTES DE MILLORA INFORME FINAL DEL PROGRAMA ACCIONS DE MILLORA COMITÈ DE QUALITAT DE LA UNIVERSITAT INFORME FINAL DE LA UNIVERSITAT PLA DE SEGUIMENT