Acciones Marie Sklodowska-Curie (MSCA) en Horizonte 2020
CONTENIDO I. Aspectos Generales de Acciones Marie Sklodowska-Curie (MSCA) Objetivos Conceptos Importantes II. Convocatorias 2016/2017 (similar 2018/2020) Innovative Training Networks (ITN) Individual Fellowships (IF) Research and Innovation Staff Exchange (RISE) Co-financing of programmes (COFUND) Financiación III. Preparación de propuestas Criterios de Evaluación Aspectos transversales IV. Información útil 2
II. Convocatoria MSCA IF 2015 I. Aspectos Generales MSCA
I. 2017 MSCA Calls: 838M / 6.162M H2020 Open now Open now 4
I. Fechas Convocatorias MSCA 2016/2017* Call ID Call Opens Call Deadline Budget (Mio EUR) H2020-MSCA-ITN-2016 15-10-2015 12-01-2016 370.00 H2020-MSCA-ITN-2017 15-09-2016 13-01-2017 430.00 H2020-MSCA-IF-2016 12-04-2016 14-09-2016 218.50 H2020-MSCA-IF-2017 11-04-2017 14-09-2017 248.00 H2020-MSCA-RISE-2016 08-12-2015 28-04-2016 80.00 H2020-MSCA-RISE-2017 01-12-2016 05-04-2017 80.00 H2020-MSCA-COFUND-2016 14-04-2016 29-09-2016 80.00 H2020-MSCA-COFUND-2017 05-04-2017 28-09-2017 80.00 H2020-MSCA-NIGHT-2016 15.10-2015 13-01-2016 8.00 * Programa de trabajo 2018-2020 a adoptar en octubre 2017, no habrá mucha variación en fechas, si en importe que se incrementa 5
I. Spanish Participation in MSCA 2014: 8,7% UE28 Funds ES MSCA 2014-2016 (M ): 155,32M 2015: 10,1% UE28 70,00 60,00 50,00 40,00 30,00 20,00 10,00 0,00 ITN RISE IF COFUND NIGHT TOTAL 2014 27,36 7,81 19,64 6,35 0,77 61,93 2015 27,69 4,57 14,01 18,66 64,93 2016 23,05 5,04 0,37 28,46 6
I. Finalidad MSCA Asegurar el desarrollo óptimo y uso dinámico del capital intelectual de Europa para generar nuevas habilidades, conocimiento e innovación Apoyo a la carrera investigadora Movilidad: dimensión triple i Fomento de nuevas habilidades y competencias Amplia participación sector no académico Excelentes condiciones de trabajo y empleo, Fuerte énfasis en actividades de divulgación y en actividades de comunicación de la investigación Enfoque Bottom-up CHE Chemistry SOC Social Sciences and Humanities ECO Economic Sciences ENG Information Science and Engineering ENV Environmental and Geosciences LIF Life Sciences MAT Mathematics PHY Physics 7
I. MSCA: desarrollo de carrera investigadora 7 principles for Innovative Doctoral Training Tools to align institutional HR policy (OTM-r ) http://ec.europa.eu/euraxess/pdf/research_policies/principles_for_innovative_doctoral_training.pdf http://ec.europa.eu/euraxess/pdf/research_policies/sghrm_idtp_report_final.pdf http://www.euraxess.es/eng/european-projects/pipers-policy-into-practice-euraxess-researcher-skills-for-career-development 8
I. Conceptos importantes Soy elegible como investigador/a? Experiencia investigadora Regla de movilidad Nacionalidad (algunas modalidades Acciones Individuales) Cómo pueden participar las instituciones? Beneficiarios Organismos asociados Quién puede participar? Sectores: académico y no-académico 9
I. Investigadores elegibles en MSCA EXPERIENCIA INVESTIGADORA* REGLA DE MOVILIDAD NACIONALIDAD Early Stage Researcher (ESR): Sin título de doctor y menos de 4 años de experiencia investigadora (FTE). Financiados en ITN. Experienced Researcher (ER): Con título de doctor o 4 años de experiencia investigadora. Financiados in IF. Movimiento trasnacional Criterio se cumple: a fecha de contrato (ITN) / a fecha cierre de convocatoria (IF) No hay regla de movilidad en RISE Abierto a todas las nacionalidades Restricciones en IF * Full time equivalent research is measured from the date when the researcher obtained the degree entiling him / her to emark on a doctorate (either in the country in which the degree was obtained or in the country in which the researcher is recurited or seconded) even if a doctorate was never started or envisaged. 10
I. Sectores y tipos de participación 2 SECTORES Sector académico: organismos públicos o privados de educación superior que otorgan títulos académicos / organizaciones de investigación públicas o privadas sin ánimo de lucro donde la misión principal sea la investigación /Organizaciones internacionales de Interés Europeo (IEIOs). Sector no académico: actor socio-económico no incluido en el sector académico y que cumpla las reglas de participación en H2020 (Ej: PYME, empresas, hospitales, ONGs, administración pública, etc.). 2 TIPOS DE PARTICIPACIÓN TIPO Acuerdo de subvención (G.A) Contratación de investigadores Formación y estancias Participación en Organo Supervisor Solicitud de Fondos EU Beneficiario Partner Organization X X X 11
II. Convocatoria MSCA IF 2015 II. Convocatorias MSCA
II. MSCA ITN: Innovative Training Networks (1) Mejorar la «empleabilidad» de los jóvenes investigadores (ESRs) mediante una formación en una red internacional y con participación empresarial Fomentar la excelencia y estructurar la formación doctoral* Creación de un consorcio internacional intersectorial para contratar y formar a ESRs Programa de doctorado / proyecto investigación común con líneas de investigación individuales Capacitación en investigación avanzada Formación complementaria en transferable skills Actividades de networking para toda la Red Estancias de los ESRs en otras instituciones consorcio / otros sectores Duración proyectos: 48 meses y contratación ESR: de 3 a 36 meses * 7 principios de Formación Doctoral Innovadora (IDT) http://ec.europa.eu/euraxess/pdf/research_policies/principles_for_innovative_doctoral_training.pdf http://ec.europa.eu/euraxess/pdf/research_policies/sghrm_idtp_report_final.pdf 13
II. MSCA ITN: Innovative Training Networks (2) European Training Networks European Industrial Doctorates European Joint Doctorates Programa conjunto de formación / investigación 3 beneficiarios MS / AC de cualquier sector Contratación máx. 15 ESR, 36 meses 30% estancias en otros socios Programa de doctorado 2 o + beneficiarios MS / AC 1 sector académico / sector noacadémico Contratación máx. 5 ESR, 36 meses 50% estancias sector empresarial Programa conjunto de doctorado, obtención título conjunto /múltiple 3 beneficiarios MS / AC, las entidades serán del sector académico (otorgando títulos de doctorado) Contratación máx. 15 ESR, 36 meses 14
II. MSCA IF: Objetivos y modos de implementación Mejorar el potencial de investigadores con experiencia (ER), mediante la adquisición de nuevos conocimientos interdisciplinares y nuevas habilidades mediante el desarrollo de proyectos de investigación en Europa o fuera de ella. Modalidades de apoyo a la reintegración de los investigadores en Europa (RI) y a aquellos/aquellas que deseen retomar su carrera investigadora (CAR), Panel para Sector no-académico (SE) Para moverse hacia Europa o en Europa (proyectos de 12 a 24 meses) Fase de salida fuera de Europa y retorno a Europa (proyectos de 12 a 24 meses TP y 12 en Europa) 15
II. MSCA IF: Criterio de elegilidad de investigadores Standard Fellowship Career Restart Panel Society and Entreprise Panel Reintegration Panel What it is about? Mobility within countries Inactivity in research last 12 months Non-academic sector beneficiaries Coming from TC to reintegrate in EU/AC Period in a TC to learn and bring back knowledge Nationality: ANY ANY ANY MS/AC national or long-term residents (*) MS/AC national or long-term residents (*) From / to Anywhere in the world to MS/AC Anywhere in the world to MS/AC Anywhere in the world to MS/AC Third Country to MS/AC Anywhere in the world to TC (outgoing phase) Mobility Rule (Call deadline) 12 months / 3 years 36 months / 5 years 36 months / 5 years 36 months / 5 years 12 months / 3 years in TC. * Or if at any time in the past the researcher has spent at least 5 years of consecutive research in one or more Member State or Associated Country to H2020 16
II. MSCA IF: Características El proyecto de formación en investigación se prepara conjuntamente entre el ER (investigador al que se va a contratar) y el supervisor de la entidad que le va a contratar. Desarrollo de Plan de Carrera: incluyendo conceptos científicos pero también metas sobre la adquisición de capacidades integrales. Bottom-up approach: 8 paneles científicos + 3 paneles multidisciplinares (CAR + RI+ SE). Secondments (estancias): posibilidad de transferencia de tecnología, formación complementaria en empresas, etc. 17
II. MSCA RISE: Research and Innovation Staff Exchange (1) Reforzar la colaboración internacional e intersectorial a través del intercambio de personal de I+D+i mediante el desarrollo de un proyecto de I+D+i conjunto Afrontar los retos mundiales globales por medio del intercambio de conocimiento e ideas que acerquen la investigación a mercado CARACTERÍSTICAS PRINCIPALES Proyecto de I+D+I implementado mediante el intercambio de personal (ESR, ER, ADM, TECH: ligados a actividades de I+D+I con la institución mín. 6 meses antes de la estancia + mecanismo de retorno) Todos los países pueden participar en RISE como Partner Organisations (no todos reciben fondos) No aplica la regla de movilidad Estancias (Secondments): mínimo 1 mes, máximo 12 Duración del proyecto: 48 months 18
II. MSCA RISE: Research and Innovation Staff Exchange (2) CONSORCIO Y ESTANCIAS 2 participantes en 2 MS / AC y 1 participante en TC, independientemente del sector 3 participantes en 3 MS / AC, mínimo 1 sector académico, 1 sector no-académico Estancias en el mismo país Estancias entre Terceros Países Estancias entre el mismo sector en Europa Estancias de TC (High Income) hacia Europa (si participación, no financiación) RISE 19
II. MSCA COFUND: Co-financing of programmes Fomentar por medio de la co-financiación (50%) las sinergias entre programas de movilidad e incorporación de investigadores de la UE que se desarrollan en el ámbito nacional, regional e internacional Mono-beneficiarios: Entidades legales establecidas en MS / AC, Organizaciones de Interés Europeo que gestionan o financian programas de doctorado / becas para investigadores. Duración de los proyectos: entre 3 y 5 años. Contribución EU a las partidas de «living allowances» y «management costs». Contratación mínima de 3 meses (ESR ER deben cumplir la regla de movilidad) Posibles sinergias con otros fondos (RIS3) 20
II. Financiación MSCA: 100% coste unitarios MSCA Researcher Unit Cost (person/month) Institutional Unit Cost (person/month) Living Allowance * Mobility Allowance Family Allowance Research, training and networking Management and overheads ITN 3.110 600 500 1.800 1.200 IF 4.650 600 500 800 650 RISE 2.000 1.800 700 COFUND ** (cofinancing 50%) ESR 3.710 650 ER 5.250 RESEARCHER UNIT COST Living Allowance: Aplica CCC: factor de corrección país (menos en RISE) Contribución EU Bruta (deducción SS, cuota patronal, IRPF ) Family Allowance: se determina a fecha de contratación (ITN) o fecha de cierre convocatoria (IF) y no varía INSTITUCIONAL UNIT COST Research, training and networking costs: Compra de material, viajes a seminarios, conferencias, pago matrículas doctorado, organización eventos, etc. Management and overheads: Costes indirectos para ser utilizados por las instituciones Posible redistribución entre los miembros del consorcio 21
II. Financiación MSCA: Acciones Individuales MSCA Researcher Unit Cost (person/month) Institutional Unit Cost (person/month) Living Allowance * Mobility Allowance Family Allowance Research, training and networking Management and overheads IF 4.650 600 500 800 650 Budget pre-calculated by EC, base on unit costs 100% financing, flat rates Living Allowance: country correction factor applies (host country) Gross EU contribution: 55.800 / year (- cuota patronal, - taxes, - S.S ) Family Allowance: determined at the submission deadline. 22
II. Convocatoria MSCA IF 2015 III. Preparación de la propuesta
III. Criterios de evaluación Excellence Impact Implementation Weight 50% 30% 20% Priority (ex.aequo) 1 2 3 Threshold: 70%, no individual thresholds 3 experts by Panel More info in GfA MSCA Calls Timetable for the H2020-MSCA-ITN-2017 Call (8 months TTG) Publication 15/09/16 Closing 10/01/17 Proposals evaluation 03/17 Evaluation Results 06/17 GA signature 09/17 24
III. Criterios de evaluación Criterios de evaluación Criterio Peso Prioridad (ex.aequo) Excelencia 50% 1 Impacto 30% 2 Implementación 20% 3 Mínimo de 70% Sub-criterios específicos para cada Call Más información en Parte B, GfA Parte B: propuesta técnica (diferente en función Call) ej: ITN 2017 Documento B1 1. Excellence 2. Impact 3. Implementation Documento B2 4. Gantt Chart 5. Capacities of the Participating Organisations (tables) 6. Ethical Aspects 7. Letters of Commitment Page limit: 30 No limit per section 25
III. Cuestiones transversales Aspectos de género Aspectos éticos Comunicación, difusión, explotación resultados y compromiso público Estrategia de contratación de investigadores 26
II. Convocatoria MSCA IF 2015 IV. Información útil
I. Interesado/a en investigar en España? http://www.eshorizonte2020.es/ciencia-excelente/acciones-marie-sklodowska-curie/spanish-hosting-offers-if-2017 II. Convocatoria MSCA IF 2015 28
I. Looking for an MSCA Individual Fellowship in Spain? http://www.eshorizonte2020.es/expressions-of-interests 29
I. Looking for an MSCA Individual Fellowship in Spain? http://www.eshorizonte2020.es/expressions-of-interests 30
Muchas gracias! Thank you very much! PUNTOS NACIONALES DE CONTACTO MSCA Cristina Gómez Cristina.gomez@oficinaeuropea.es Oficina Europea MEIC/ FECYT Jesús Rojo Jesus.rojo@madrimasd.org Fundación para el Conocimiento Madri+d USEFUL INFORMATION Research and Innovation Participants Portal : http://ec.europa.eu/research/participants/portal/desktop/en/home.html Web and Blog Marie Curie Sklodowska-Curie Actions: http://mariecurieactions.blogspot.com.es/ - http://www.madrimasd.org/blogs/msca European Charter & Code: http://ec.europa.eu/euraxess/pdf/brochure_rights/eur_21620_es-en.pdf EURAXESS Spain: http://www.euraxess.es/ (noelia.romero@fecyt.es) Oficina Europea FECYT/MEIC: http://eshorizonte2020.es