CONVOCATORIA CAS N HEVES (PROCESOS N AL )

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1 I. GENERALIDADES: 1. Objeto de la Convocatoria CONVOCATORIA CAS N HEVES (PROCESOS N AL ) Contratar los servicios del personal profesional y técnico de la salud, que comprende: 05 Médicos Especialistas, 01 Nutricionista, 01 Odontólogo Especialistas, 06 Químicos Farmacéuticos, 02 Tecnólogo Médicos, 02 Trabajadores Sociales, y personal administrativo 01 Asistente Administrativo, 02 Técnicos de Administrativos y 02 Técnicos en Farmacia para el Hospital de Emergencias Villa El Salvador; bajo el Régimen Laboral Especial del Decreto Legislativo N 1057, según siguiente detalle: Proceso N Sub Unidad Orgánica Nombre del Puesto Cantidad Retribución Departamento de Atención de Apoyo al Diagnóstico y Tratamiento Asistente Administrativo 1 3, Servicio de Atención Ambulatoria Servicio de Atención Ambulatoria Servicio de Apoyo al Diagnóstico y Banco de Sangre Servicio de Apoyo al Tratamiento (Nutrición y Dietética) Médico Especialista en Medicina Física y Rehabilitación Médico Especialista en Medicina Patología Clínica Médico Especialista en Radiología 2 7, , , Nutricionista 1 3, Servicio de Apoyo al Tratamiento Odontólogo Especialista 1 3, Servicio de Apoyo al Tratamiento Químico Farmacéutico 6 3, Servicio de Apoyo al Diagnóstico y Banco de Sangre Técnico Administrativo 1 2, Servicio de Apoyo al Tratamiento Técnico Administrativo 1 2, Servicio de Apoyo al Tratamiento Técnico en Farmacia 2 2, Servicio de Apoyo al Diagnóstico y Banco de Sangre Tecnólogo Medico - Laboratorio Clínico y Anatomía Patológica 1 3, Servicio de Apoyo al Tratamiento Tecnólogo Medico - Terapia Ocupacional 1 3, Servicio de Apoyo al Tratamiento Trabajador Social 2 3, Total Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante Servicios asistenciales del Hospital de Emergencias Villa El Salvador: Los profesionales de la salud que adjudiquen los puestos ofertados, realizarán las funciones en los servicios asistenciales que se requiera según exista la necesidad del Hospital de Emergencias Villa el Salvador. 3. Dependencia encargada de dirigir el proceso de Selección La Oficina de Gestión de Recursos Humanos del Hospital de Emergencias Villa El Salvador, dirigirá los procesos de la presente convocatoria CAS. El Comité de Selección N 003, con Resolución Directoral N DE-HEVES, llevará a cabo los procesos de la convocatoria CAS N detallados en estas bases. 4. Base Legal a. Ley N 29849, Ley que establece la eliminación progresiva del Régimen Especial del Decreto Legislativo N 1057 y otorga derechos laborales. b. Decreto Legislativo Nº 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios. 1

2 c. Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, Decreto Supremo Nº PCM, modificado por Decreto Supremo Nº PCM. d. Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR-PE, que aprueba la Directiva N SERVIR/GDSRH. e. Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR-PE, que aprueba la Guía Metodológica para el diseño de perfiles de puestos para entidades públicas. f. Resolución Ministerial N MINSA, que aprueba la Directiva Administrativa N 228- MINSA/2017/OGRH: Directiva Administrativa para la contratación de personal bajo los alcances del Decreto Legislativo N 1057 en el Ministerio de Salud, modificada con Resolución Ministerial Nº /MINSA. g. Ley N 30693, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal h. Decreto Supremo N TR, Establecen las disposiciones para el registro y difusión de las ofertas laborales del Estado. i. Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios. II. PERFILES DE PUESTOS PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Departamento de Apoyo al Diagnóstico y Tratamiento. Puesto : Asistente Administrativo Cantidad de Puestos : Uno (01) REQUISITOS MÍNIMOS - Mínimo dos (02) años de experiencia general, en sector público o Experiencia privado. - Mínimo un (01) año de experiencia específica en el sector público. - Trabajo en equipo, Tolerancia al trabajo a presión, Comportamiento Habilidades y competencias ético, Compromiso con el servicio y la Institución, Sentido de urgencia, saber comportarse. Formación Académica - Bachiller en Administración. Cursos o estudios de especialización Conocimientos para el puesto CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: - Cursos de Gestión en contrataciones públicas - Curso de SIAF - Curso de SIGA - Base de Datos - Normas de Procedimientos Administrativos - Normas de Presupuesto Publico - Conocimientos de Ofimática nivel Intermedio: Procesador de textos (Word, open office write, etc.), Hoja de cálculo (Excel, Open Calc, etc.), Programa de presentaciones (Power Point, prezi, etc.). 1. Realizar la programación para requerimiento presupuestal anual del Departamento de Atención de Apoyo al Diagnóstico y Tratamiento del Hospital de Emergencias Villa el Salvador. 2. Consolidar la formulación del Plan Anual de Adquisiciones según los requerimientos de los servicios del Departamento de Atención de Apoyo al Diagnóstico y Tratamiento del Hospital de Emergencias Villa el Salvador. 3. Establecer criterios técnicos para el requerimiento de los insumos del material médico por áreas usuarias del Departamento de Atención de Apoyo al Diagnóstico y Tratamiento del Hospital de Emergencias Villa el Salvador. 4. Revisar la conformidad de la entrega de los insumos médicos para tratamientos y diagnósticos de los servicios del Departamento. 5. Realizar el seguimiento y el trámite correspondiente para la adquisición de los requerimientos de los servicios del Departamento de Atención de Apoyo al Diagnóstico y Tratamiento del Hospital de Emergencias Villa el Salvador. 6. Elaborar las especificaciones técnicas y TDR de los requerimientos de los servicios pertenecientes al Departamento de Apoyo al Diagnóstico y Tratamiento. 2

3 7. Controlar la ejecución y evaluación de la programación presupuestal. 8. Participar en la etapa de planificación de presupuesto institucional 9. Revisar la programación de actividades del techo presupuestal asignados a los servicios del Departamento de Apoyo al Diagnóstico y Tratamiento. 10. Apoyar en la elaboración y evaluación de documentos y reporte de gestión 11. Apoyar en la organización y desarrollo de eventos y reuniones 12. Apoyar en los estudios e investigaciones bajo instrucciones precisas. 13. Orientar sobre gestiones y efectuar el seguimiento de la atención de experiencia. 14. Realizar las demás actividades y funciones que le asigne el Jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses. S/. 3, (Tres mil Quinientos y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Servicio de Apoyo al Tratamiento. Puesto : Médico Especialista en Medicina Física y Rehabilitación Cantidad de Puestos : Dos (02) REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Habilidades y competencias Formación Académica Cursos o estudios de especialización Conocimientos para el puesto - Mínimo cuatro (04) años de experiencia general en el Sector Público o Privado, Incluyendo SERUMS y Residentado Médico. - Trabajo en equipo, Tolerancia al trabajo a presión, Comportamiento ético, Compromiso con el servicio y la Institución, Sentido de Urgencia, Saber comportase. - Título de Médico Cirujano. - Registro de Colegiatura. - Resolución de término de SERUMS - Constancia de habilidad profesional vigente. - Constancia de Egresado de la especialidad de Medicina Física y Rehabilitación (Emitido por la Universidad correspondiente). - Cursos de actualizaciones en temas afines en el campo de su especialidad, dentro de los 5 años - Conocimientos en actividades médico asistenciales especializadas en Medicina Física y Rehabilitación de acuerdo a las Guías de Atención establecidas. - Conocimientos en atención médica especializada al paciente estable con discapacidad temporal o permanente. - Manejo de los equipos especializados como son: electro miógrafo, potenciales evocados. - Conocimientos en la emisión de certificados de Incapacidad y discapacidad. - Conocimiento de RCP básico. - Conocimientos Básicos de Ofimática: Procesador de textos (Word, open office write, etc.), Hoja de cálculo (Excel, Open Calc, etc.), Programa de presentaciones (Power Point, prezi, etc.). - Conocimientos básicos de inglés. 3

4 CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: 1. Brindar atención médica especializada a pacientes con discapacidad motora, cognoscitiva, sensitiva de acuerdo a las guías de prácticas clínicas vigentes, para indicar los procedimientos de recuperación. 2. Efectuar actividades médico asistenciales especializadas en Medicina Física y Rehabilitación de acuerdo a las Guías de Atención establecidas. 3. Brindar atención médica especializada al paciente estable con discapacidad temporal o permanente. 4. Realizar procedimientos diagnósticos y terapéuticos de la especialidad. 5. Supervisar el desarrollo de las sesiones de rehabilitación. 6. Emitir certificados de incapacidad y discapacidad. 7. Realizar actividades de promoción, prevención, protección, recuperación y rehabilitación del paciente discapacitado y a su entorno. 8. Verificar la operatividad de equipos, materiales, medicamentos e insumos necesarios requeridos previo al acto médico relacionado a su especialidad. 9. Elaborar Informes Médicos cuando corresponda. 10. Atender las interconsultas solicitadas a la especialidad y participar en las juntas médicas y conversatorios clínicos. 11. Durante los cambios de turno realizar el reporte de incidentes y situación de la atención a pacientes, al médico entrante y/o Jefe inmediato. 12. Participar en la elaboración y actualización de las Guías de Prácticas Clínicas y Procedimientos, en el campo de su especialidad. 13. Registrar la información de las distintas atenciones en los sistemas informáticos del hospital y realizar el levantamiento de observaciones en los registros institucionales (Historias clínicas, FUA, y otros). 14. Elaborar y/o participar en la elaboración de proyectos de investigación de acuerdo a las líneas de investigación o de Interés de la especialidad, cumpliendo las normas y directivas éticas y biomédicas. 15. Realizar la prevención, control y notificación de incidentes y eventos adversos derivados del proceso de atención de pacientes. 16. Participar en actividades de docencia, investigación y telemedicina aplicando metodologías y técnicas de enseñanza aprendizaje en su ámbito laboral, que consolide el aprendizaje de la población objetivo. 17. Realizar otras funciones afines al ámbito de su competencia que le asigne su jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses. S/. 7, (Siete mil Quinientos y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Servicio de Apoyo al Diagnóstico y Banco de Sangre. Puesto : Médico Especialista en Patología Clínica Cantidad de Puestos : Uno (01) Experiencia REQUISITOS MÍNIMOS Habilidades y competencias - Mínimo cuatro (04) años de experiencia general ya sea en sector público o privado, Incluyendo SERUMS y Residentado Médico - Trabajo en equipo, Orientación al servicio, Comportamiento ético, compromiso Institucional. 4

5 Formación Académica Cursos o estudios de especialización Conocimientos para el puesto - Título de Médico Cirujano. - Registro de Colegiatura. - Resolución de término de SERUMS - Constancia de habilidad profesional vigente. - Constancia de Egresado de la especialidad de Patología Clínica (emitido por la Universidad correspondiente). - Cursos de actualizaciones en temas afines a su especialidad, dentro de los últimos 5 años - Conocimientos en Hematología, Microbiología, Bioquímica, Banco de Sangre e Inmunología. - Conocimientos en Control de calidad en Laboratorio. - Conocimiento de RCP Básico. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: 1. Validar resultados de análisis clínicos de las áreas de Bioquímica, Microbiología, Inmunología y Hematología. 2. Participar y orientar en la realización de las pruebas especiales. 3. Implementar procedimientos para la realización de análisis clínicos utilizando Tecnología Actualizada. 4. Interpretar los resultados obtenidos de los exámenes de laboratorio realizados, haciendo unidad clínica con la evaluación del paciente. 5. Brindar atención médica especializada de acuerdo a las guías de prácticas clínicas vigentes. 6. Elaborar Informes Médicos según la especialidad. 7. Durante los cambios de turno realizar el reporte de incidentes y situación de la atención a pacientes, al médico entrante y/o Jefe inmediato. 8. Realizar, supervisar y evaluar el control de calidad de los procesos pre analítico, analítico y post analíticos de apoyo al diagnóstico y tratamiento de los pacientes. 9. Registrar la información de las distintas atenciones en los sistemas informáticos del hospital y realizar el levantamiento de observaciones en los registros institucionales (Historias clínicas, FUA, y otros). 10. Participar en la definición y actualización de normas, guías y protocolos de atención y procedimientos, en el campo de la especialidad de su competencia. 11. Elaborar y/o participar en la elaboración de proyectos de investigación de acuerdo a las líneas de investigación o de interés de la especialidad, cumpliendo las normas y directivas éticas y biomédicas. 12. Realizar la prevención, control y notificación de incidentes y eventos adversos derivados del proceso de atención de pacientes. 13. Participar en actividades de docencia, investigación y telemedicina aplicando metodologías y técnicas de enseñanza - aprendizaje en su ámbito laboral, que consolide el aprendizaje de la población objetivo. 14. Realizar otras funciones afines al ámbito de su competencia que le asigne su jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses. S/. 7, (Siete mil Quinientos y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. 5

6 PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Servicio de Apoyo al Diagnóstico y Banco de Sangre. Puesto : Médico Especialista en Radiología Cantidad de Puestos : Dos (02) REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Habilidades y competencias Formación Académica Cursos o estudios de especialización Conocimientos para el puesto - Mínimo cuatro (04) años de experiencia general ya sea en sector público o privado, Incluyendo SERUMS y Residentado Médico. - Trabajo en equipo, Tolerancia al trabajo a presión, Comportamiento ético, Compromiso con el servicio y la institución, Sentido de Urgencia, Saber comportase. - Título de Médico Cirujano. - Registro de Colegiatura. - Resolución de término de SERUMS - Constancia de Egresado de la especialidad en Radiología (emitido por la Universidad correspondiente). - Constancia de habilidad profesional vigente. - Cursos de actualizaciones en temas afines a la especialidad dentro de los últimos 5 años - Conocimiento en análisis e interpretación de Densitometría Ósea. - Conocimiento en análisis e interpretación de ecografía de músculos esquelético. - Conocimientos en análisis e interpretación de imágenes radiológicas de la especialidad. - Conocimiento de RCP Básico. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: 1. Realizar procedimiento médico especializado en Radiología en Tomografías y drenajes y Biopsia bajo control radiológico de acuerdo a guías de atención médicas. 2. Elaborar informes radiológicos, en base a los hallazgos de diagnóstico por imágenes en radiología convencional, especializada, ecografía, densitometría ósea, tomografía y resonancia. 3. Realizar procedimientos diagnósticos y terapéuticos de la especialidad. 4. Validar la información de las distintas atenciones en los sistemas informáticos del hospital y realizar el levantamiento de observaciones en los registros institucionales (Historias clínicas, FUA, y otros). 5. Participar en la elaboración y actualización de las Guías de Prácticas Clínicas y Procedimientos, en el campo de su especialidad. 6. Verificar la operatividad de equipos, materiales, medicamentos e insumos necesarios requeridos previo al acto médico relacionado a su especialidad. 7. Elaborar Informes Médicos cuando corresponda. 8. Atender las interconsultas solicitadas a la especialidad y participar en las juntas médicas y conversatorios clínicos. 9. Reportar incidentes y situación de la atención a pacientes, al médico entrante y/o Jefe inmediato. 10. Usar adecuadamente las técnicas radiológicas en diagnóstico por imágenes en el área asignada. 11. Elaborar y/o participar en la elaboración de proyectos de investigación de acuerdo a las líneas de investigación o de interés de la especialidad, cumpliendo las normas y directivas éticas y biomédicas. 12. Realizar la prevención, control y notificación de incidentes y eventos adversos derivados del proceso de atención de pacientes. 13. Participar en actividades de docencia, investigación y telemedicina aplicando metodologías y técnicas de enseñanza aprendizaje en su ámbito laboral, que consolide el aprendizaje de la población objetivo. 14. Realizar otras funciones afines al ámbito de su competencia que le asigne su jefe inmediato. 6

7 CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses. S/. 7, (Siete mil Quinientos y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Servicio de Apoyo al Tratamiento (Nutrición y Dietética) Puesto : Nutricionista Cantidad de Puestos : Uno (01) REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Habilidades y competencias Formación Académica Cursos o estudios de especialización Conocimientos para el puesto - Mínimo cinco (05) años de experiencia general, ya sea el sector público o privado, Incluyendo SERUMS. - Mínimo un (01) año de experiencia específica en hospitales del sector público. - Trabajo en equipo y cooperación, Planificador y organizador, Comportamiento ético, Compromiso Institucional. - Título Universitario en Nutrición. - Resolución de término de SERUMS - Con Colegiatura y Constancia de habilidad profesional vigente. - Cursos de actualizaciones en temas afines a las funciones dentro de los últimos 5 años - Soporte nutricional - Buenas prácticas de manipulación y almacenamiento de alimentos. - Nutrición clínica hospitalaria. - Nutrición enteral adultos y pediátricos. - Evaluación nutricional. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: 1. Brindar atención nutricional y dietética, efectuando la valoración nutricional subjetiva y objetiva, contribuyendo a la indicación del régimen nutricional del paciente. 2. Realizar la supervisión y monitoreo diario de la atención nutricional del usuario externo e interno, de acuerdo al cálculo del requerimiento nutricional. 3. Efectuar el control de calidad de los insumos alimenticios que serán utilizados en las preparaciones nutricionales y dietéticas. 4. Supervisar la aplicación de las técnicas de Buenas Prácticas de Manipulación y de Buenas Prácticas de Almacenamiento. 5. Dirigir actividades desarrolladas en el área de producción: planificación, elaboración, dosificación y distribución de los regímenes alimentarios. 6. Brindar consulta y educación sanitaria alimentaria en consultorio externo, a todo tipo de pacientes. 7. Participar en la definición y actualización de normas, guías y protocolos de atención y procedimientos, en el campo de la especialidad de su competencia. 8. Elaborar y/o participar en la elaboración de proyectos de investigación de acuerdo a las líneas de investigación o de interés de la especialidad, cumpliendo las normas y directivas éticas y biomédicas. 9. Aplicar metodologías y técnicas de enseñanza - aprendizaje en su ámbito laboral, que consolide el aprendizaje de la población objetivo. 10. Realizar las demás actividades y funciones que le asigne el Jefe inmediato. 7

8 CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses. S/. 3, (Tres mil y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Servicio de Apoyo al Tratamiento Puesto : Odontólogo Especialista Cantidad de Puestos : Uno (01) REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Habilidades y competencias Formación Académica Cursos o estudios de especialización Conocimientos para el puesto - Mínimo cuatro (04) años de experiencia general ya sea en sector público o privado, Incluyendo SERUMS. - Trabajo en equipo, Tolerancia al trabajo a presión, Comportamiento ético, Compromiso con el servicio y la institución, Sentido de Urgencia, Saber comportase. - Título Universitario con Título en Cirujano Dentista - Resolución de término de SERUMS - Colegiatura y Constancia de habilidad profesional vigente. - Título de especialista en endodoncia, con registro de especialidad. - Cursos de actualizaciones en temas afines a las funciones dentro de los últimos 5 años. - Endodoncia - Odontopediatría - Cirugía bucal - Rehabilitación oral CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: 1. Atender pacientes con patologías quirúrgicas y no quirúrgicas del sistema estomatognático, de mediana complejidad en situación estable o urgencia. 2. Atender el proceso de patologías quirúrgicas y no quirúrgicas del sistema estomatognático, de mediana complejidad de endodoncias en situación de urgencia. 3. Absolver interconsultas compatibles con la odontoestomatología requeridos por otros servicios. 4. Desarrollar actividades de educación, prevención y promoción de la salud odontoestomatología. 5. Referir pacientes con patologías quirúrgicas y no quirúrgicas del sistema estomatognático de alta complejidad de acuerdo a la normativa vigente. 6. Participar en la definición y actualización de normas, guías y protocolos de atención y procedimiento, en el campo de la especialidad de su competencia. 7. Elaborar y/o participar en la elaboración de proyectos de investigación de acuerdo a las líneas de investigación o de interés de la especialidad, cumpliendo las normas y directivas éticas y biomédicas. 8. Aplicar metodologías y técnicas de enseñanza aprendizaje en su ámbito laboral, que consolide el aprendizaje de la población objetiva. 9. Realizar las demás actividades y funciones que le asigne el Jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO 8

9 CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses. S/. 3, (Tres mil quinientos y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Servicio de Apoyo al Tratamiento Puesto : Químico Farmacéutico Cantidad de Puestos : Seis (06) REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Habilidades y competencias Formación Académica Cursos o estudios de especialización Conocimientos para el puesto - Mínimo tres (03) años de experiencia general, ya sea en sector público y/o privado, Incluyendo SERUMS. - Mínimo seis (06) meses de experiencia específica en Hospitales del Sector Público. - Capacidad analítica y organizativa, Capacidad de coordinación para trabajar en equipo, Capacidad de trabajo bajo presión, proactivo y empático. - Título Universitario de Químico Farmacéutico. - Resolución de término de SERUMS - Con Colegiatura y Constancia de habilidad profesional vigente. - Cursos de actualizaciones en temas afines a las funciones dentro de los últimos 5 años. - Normativas vigentes, Buenas Prácticas de: Almacenamiento, Distribución, Dispensación. - Evaluación e identificación de Reacciones Adversas. - Manejo y conocimiento de Dispositivos médicos. - Buenas Prácticas de Seguimiento farmacoterapéutico, farmacovigilancia. - Sistema de Dispensación de Medicamentos, Dosis Unitaria. - Conocimientos de Ofimática nivel básico: Procesador de textos (Word, open office write, etc.), Hoja de cálculo (Excel, Open Calc, etc.), Programa de presentaciones (Power Point, prezi, etc.). CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: 1. Dispensar productos farmacéuticos y dispositivos médicos indicados en los servicios de Emergencia, Consultorio Externo, Hospitalización y Centro Quirúrgico, cumpliendo con las Buenas Prácticas de Dispensación y promoviendo el uso racional de medicamentos para garantizar la calidad de atención y satisfacer la necesidad de los pacientes. 2. Planificar, organizar, dirigir y controlar la elaboración de fórmulas magistrales, preparados oficinales, mezclas enterales, mezclas parenterales; y acondicionamiento de dosis de medicamentos cumpliendo las buenas prácticas de preparados para la atención de la demanda de los pacientes. 3. Realizar el seguimiento farmacoterapéutico (SFT) a los pacientes con el fin de detectar y prevenir posibles problemas relacionados con el medicamento (PRM). 4. Dispensar, registrar y controlar los medicamentos estupefacientes y psicotrópicos para uso adecuado en marco de la normatividad vigente. 5. Elaborar diluciones, acondicionamiento de antisépticos y desinfectantes de uso hospitalario cumpliendo las buenas prácticas de preparados para suministrar a los diferentes servicios del hospital. 6. Identificar la disponibilidad de productos farmacéuticos, dispositivos médicos y productos sanitarios en situación de sobre stock, sub stock, stock crítico y próximos a vencimiento para gestionar canjes y/o transferencias. 7. Participar en la programación, adquisición, almacenamiento y distribución de los productos farmacéuticos, dispositivos médicos y productos sanitarios, garantizando su disponibilidad para la atención a los pacientes. 9

10 8. Participar en la visita con el equipo médico y cumplir con el acto farmacéutico informando a los profesionales de la salud y los pacientes en relación a la administración, uso, dosis, interacciones, reacciones adversas y condiciones de conservación, para el adecuado cumplimiento de farmacoterapia. 9. Participar en la definición y actualización de normas, guías y protocolos de atención y procedimientos, en el campo de la especialidad de su competencia. 10. Elaborar y/o participar en investigación y docencia y en la elaboración de proyectos de investigación de acuerdo a las líneas de investigación o de interés de la especialidad, cumpliendo las normas y directivas éticas y biomédicas. 11. Participar en la atención y posterior realización de informes para el centro de Información toxicológica. Así como realizar indicadores mensuales, pertinentes al área. 12. Realizar las demás actividades y funciones que le asigne el Jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses. S/. 3, (Tres mil y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Servicio de Apoyo al Diagnóstico y Banco de Sangre Puesto : Técnico Administrativo Cantidad de Puestos : Uno (01) REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Habilidades y competencias Formación Académica Cursos o estudios de especialización Conocimientos para el puesto - Mínimo un (01) año de experiencia general, en el sector público o privado. - Mínimo un (01) año de experiencia específica deseable en el sector público. - Trabajo en equipo, Tolerancia al trabajo a presión, Comportamiento ético, Compromiso con el servicio y la institución, Sentido de Urgencia. - Título a nombre de la Nación de Técnico en Administración, Técnico en Secretariado, Técnico en Laboratorio o Técnico en Anatomía Patológica, otros que cumplan con los requisitos. - Cursos de actualización en temas afines a las funciones dentro de los últimos cinco (05) años. - Sistema SisGalen Plus, Sistema RefCon, SIGA - Procesador de textos: Word, open office write, etc. (Básico), - Hoja de cálculo: Excel, Open Calc, etc. (Basico), - Programa de Presentaciones: Power Point, Prezi, etc (Básico) CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: 1. Realizar los ingresos de las órdenes médicas al sistema integrado de gestión para los establecimientos de Salud (SISGALEN) de forma oportuna para obtener la recaudación por parte del financiador. 2. Ingresar resultados de biopsias, piezas histológicas, citologías de líquidos corporales y citologías cervico vaginal al sistema integrado de gestión para los establecimientos de Salud (SISGALEN) de forma oportuna para ser visualizado por el médico tratante. 3. Recepcionar las muestras diversas que lleguen al servicio de anatomía patológica. 4. Asistir al médico especialista en Anatomía Patológica, en la microscopía. 5. Realizar el archivo de piezas histológicas y biopsias. 6. Manejar los sistemas hospitalarios como: SISGALEN PLUS, REFCON, SIGA, RI-PAC, EFIMEDIC, INFINITT. 7. Apoyar en la programación de turnos del personal asistencial y programación de actividades administrativas. 10

11 8. Apoyar en la redacción de los documentos administrativos tales como; notas informativas y notas de requerimiento, entre otros de los servicios de anatomía patológica, laboratorio y banco de sangre. 9. Orientar sobre gestiones y efectuar el seguimiento de las atenciones y expedientes. 10. Realizar el control, registro y archivo de los préstamos de tacos y láminas solicitados por los pacientes del área de anatomía patológica. 11. Llevar un control y realizar la impresión de resultados de los exámenes de laboratorios solicitados por los pacientes del servicio de patología clínica. 12. Realizar las demás actividades y funciones que le asigne el Jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses. S/. 2, (Dos mil quinientos y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Servicio de Apoyo al Tratamiento Puesto : Técnico Administrativo Cantidad de Puestos : Uno (01) REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Habilidades y competencias Formación Académica Cursos o estudios de especialización Conocimientos para el puesto - Mínimo dos (02) años de experiencia general, en el sector público o privado. - Mínimo un (01) años de experiencia específica deseable en el sector público. - Trabajo en equipo, Tolerancia al trabajo a presión, Comportamiento ético, Compromiso con el servicio y la institución, Sentido de Urgencia, Saber comportase. - Título a nombre de la Nación de Técnico en Administración o Secretariado otros que cumplan los requisitos. - Curso de Redacción y Digitación de documentos, dentro de los últimos cinco (05) años. - Sistema SisGalen Plus, Sistema RefCon, SIGA, EFIMEDIC, INFINITT. - Ofimática: nivel intermedio Procesador de textos: Word, open office write, etc., Hoja de cálculo: Excel, Open Calc, etc. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: 1. Registrar los ingresos de las órdenes de los tratamientos médicos especializados y otros al sistema integrado de gestión para los establecimientos de salud (SISGALEN) de forma oportuna. 2. Realizar la redacción de los documentos administrativos tales como; notas informativas, memos, circulares, notas de requerimiento, entre otros de los servicios de odontología, psicología, nutrición, diagnóstico por imágenes, medicina física y rehabilitación para el control del abastecimiento de los servicios del área de forma oportuna. 3. Dar soporte a los especialistas para emitir FUAS y conformidad para la recuperación por parte del financiador. 4. Mantener el control y el archivo de los documentos de los servicios actualizados. 5. Manejar los sistemas hospitalarios como: SISGALEN PLUS, SIGA, EFIMEDIC, INFINITT. 6. Apoyar en la programación de turnos del personal asistencial y programación de actividades administrativas del Departamento de Apoyo al Diagnóstico y Tratamiento. 11

12 7. Apoyar en la organización y desarrollo de eventos, reuniones y otros de los servicios del Departamento de Apoyo al Diagnóstico y Tratamiento. 8. Llevar el control de los duplicados de placas ecografías, informes radiológicos, psicológicos, de medicina física y rehabilitación, entre otros, solicitados por los pacientes a los servicios del Departamento de Apoyo al Diagnóstico y Tratamiento. 9. Realizar las demás actividades y funciones que le asigne el Jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses. S/. 2, (Dos mil quinientos y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Servicio de Apoyo al Tratamiento Puesto : Técnico en Farmacia Cantidad de Puestos : Dos (02) REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Habilidades y competencias Formación Académica Cursos o estudios de especialización Conocimientos para el puesto - Mínimo dos (02) años de experiencia, desempeñando funciones relacionadas al puesto en el sector Público y/o Privado. - Mínimo un (01) año de experiencia específica en hospitales del sector público. - Facilidad para Trabajo en equipo, Capacidad de trabajo bajo presión, Proactivo con empatía. - Título a nombre de la Nación de Técnico en Farmacia. - Capacitación en BPA. - Capacitación en Dosis Unitaria. - Cursos de actualización relacionados al área que postula (dentro los últimos 5 años) - Conocimiento de normas vigentes. - Manejo y Conocimiento de Dispositivos Médicos. - Sistema de Dispensación de Medicamentos Dosis Unitaria. - Conocimientos de Ofimática: nivel básico Procesador de textos Básico (Word, open office write, etc.), Hoja de cálculo Básico (Excel, Open Calc, etc.), Programa de presentaciones Básico (Power Point, prezi, etc.) CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: 1. Dispensar productos farmacéuticos y dispositivos médicos indicados en los servicios de Emergencia, Consultorio Externo, Hospitalización y Centro Quirúrgico, cumpliendo con las Buenas Prácticas de Dispensación y promoviendo el uso racional de medicamentos para garantizar la calidad de atención y satisfacer la necesidad de los pacientes. 2. Asistir al Químico Farmacéutico en organizar, dirigir y controlar la elaboración de fórmulas magistrales, preparados oficinales, mezclas enterales, mezclas parenterales; y acondicionamiento de dosis de medicamentos cumpliendo las buenas prácticas de preparados para la atención de la demanda de los pacientes. 3. Asistir al Químico Farmacéutico en Dispensar, con los medicamentos estupefacientes y psicotrópicos para su uso adecuado en marco de la normatividad vigente. 12

13 4. Asistir al Químico Farmacéutico en identificar la disponibilidad de productos farmacéuticos, dispositivos médicos y productos sanitarios en situación de sobre stock, sub stock, stock crítico y próximos a vencimiento para gestionar canjes y/o transferencias. 5. Asistir al Químico Farmacéutico en la elaboración de diluciones, acondicionamiento de antisépticos y desinfectantes de uso hospitalario cumpliendo las buenas prácticas de preparados para suministrar a los diferentes servicios del hospital. 6. Apoyar al Químico Farmacéutico en la recepción, almacenamiento y distribución de los productos farmacéuticos, dispositivos médicos y productos sanitarios, garantizando su disponibilidad para la atención a los pacientes. 7. Velar por la conservación, la seguridad de los medicamentos y dispositivos médicos e insumos y otros recursos asignados al servicio de farmacia, así como la integridad y el buen funcionamiento de equipos debiendo informar de forma oportuna a su coordinador del servicio. 8. Realizar otras funciones que le asigne su jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses S/. 2, (Dos mil Doscientos y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Servicio de Apoyo al Diagnóstico y Banco de Sangre Puesto : Tecnólogo Médico Laboratorio Clínico y Anatomía Patológica Cantidad de Puestos : Uno (1) REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Habilidades y competencias Formación Académica Cursos o estudios de especialización Conocimientos para el puesto - Mínimo cuatro (04) años de experiencia general, ya sea en el sector público o privado - Mínimo Dos (02) años de experiencia específica posterior a su graduación. - Mínimo Un (01) año en hospitales del sector público. - Trabajo en equipo, Tolerancia al Trabajo a Presión, Comportamiento Ético, Compromiso con el Servicio y la Institución, Sentido de Urgencia, Saber comportarse. - Título Universitario de Tecnología médica en Laboratorio Clínico y Anatomía Patológica - Resolución de término de SERUMS - Con Colegiatura y Constancia de habilidad profesional vigente. - Cursos y programas en banco de sangre. - Cursos de actualizaciones en temas afines a las funciones dentro de los últimos 5 años. - Banco de Sangre, Microbiología, inmunología, bioquímica, hematología, biología molecular, anatomía patológica, bioseguridad. 13

14 CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: 1. Realizar la toma de muestras biológicas según métodos y técnicas establecidas para cada procedimiento de banco de sangre, inmunología, bioquímica, hematología, biología molecular, anatomía patológica y bioseguridad. 2. Realizar el procesamiento de las muestras de acuerdo al manual de procedimientos banco de sangre, inmunología, bioquímica, hematología, biología molecular, anatomía patológica y bioseguridad. 3. Emitir resultados e informes de resultados de procedimientos técnicos realizados. 4. Cumplir y hacer cumplir el manual de bioseguridad. 5. Organizar y participar en las campañas preventivas promocionales de la salud. 6. Participar en la definición y actualización de normas guías y protocolos de atención y procedimientos en el campo de la especialidad de su competencia. 7. Elaborar y participar en la elaboración de proyectos de investigación de acuerdo a las líneas de investigación interés de la espacialidad, cumpliendo las normas y directivas éticas y biomédicas. 8. Aplicar metodologías y técnicas de enseñanza aprendizaje en su ámbito laboral, que consolide el aprendizaje de la población. 9. Realizar las demás actividades y funciones que le asigne el Jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses. S/. 3, (Tres mil y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Servicio de Apoyo al Tratamiento Puesto : Tecnólogo Médico Terapia Ocupacional Cantidad de Puestos : Uno (1) REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Habilidades y competencias Formación Académica - Mínimo cuatro (04) años de experiencia general, incluido SERUMS. - Mínimo Dos (02) años de experiencia específica. - Mínimo Un (01) año en hospitales del sector público - Trabajo en equipo, Tolerancia al Trabajo a Presión, Comportamiento Ético, Compromiso con el Servicio y la Institución, Sentido de Urgencia, Saber comportarse - Título Universitario de Tecnología Médica en Terapia Ocupacional. - Resolución de término de SERUMS - Con Colegiatura y Constancia de habilidad profesional vigente. Cursos o estudios de especialización - Curso en terapia de Integración sensorial o afines. Conocimientos para el puesto - Manejo de terapia sensorio motriz. - Diferentes métodos y técnicas actualizadas de terapia ocupacional. - Manejo de Planes de Salud. - Ofimática: Procesador de textos Básico (Word, open office write, etc.), Hoja de cálculo Básico (Excel, Open Calc, etc.), Programa de presentaciones Básico (Power Point, prezi, etc.). 14

15 CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: 1. Diseñar el plan de tratamiento terapéutico para la rehabilitación del paciente según indicación y especificación técnica del profesional de la salud responsable según los protocolos establecidos. 2. Efectuar procedimientos, metodologías y técnicas propias de la especialidad para la rehabilitación de pacientes con las diferentes enfermedades y secuelas de discapacidad en los gabinetes y áreas de hospitalización: Terapia ocupacional, terapia sensorial y otros. 3. Realizar la evaluación terapéutica del individuo para dar inicio al plan de tratamiento de acuerdo a la indicación del profesional correspondiente. 4. Verificar el funcionamiento de los equipos biomédicos y mecánicos terapéuticos, así como la lista de insumos y necesidades del servicio. 5. Participar en la definición y actualización de normas, guías y protocolos de atención y procedimientos, en el campo de la especialidad de su competencia. 6. Elaborar y/o participar en la elaboración de proyectos de investigación de acuerdo a las líneas de investigación o de interés de la especialidad, cumpliendo las normas y directivas éticas y biomédicas. 7. Aplicar metodologías y técnicas de enseñanza - aprendizaje en su ámbito laboral, que consolide el aprendizaje de la población objetivo. 8. Realizar las demás actividades y funciones que le asigne el Jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses. S/. 3, (Tres mil y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. PROCESO CAS Nº : Unidad Orgánica Solicitante : Servicio de Apoyo al Tratamiento Puesto : Trabajador/a Social Cantidad de Puestos : Dos (02) REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Habilidades y competencias Formación Académica Cursos o estudios de especialización Conocimientos para el puesto - Mínimo dos (02) años de experiencia general, Incluyendo SERUMS. - Mínimo un (01) año de experiencia específica en el área de emergencia, hospitalización. - Trabajo en equipo, Orientación al servicio, Comportamiento ético. - Título Universitario con Título en Trabajador Social y/o Asistente Social. - Resolución de término de SERUMS - Colegiatura y Constancia de habilidad profesional vigente. - Cursos en Violencia Familiar, Geriatría, Lactancia Materna otros afines al puesto dentro de los últimos 5 años. - Trabajo social - Violencia familiar - Seguro integral de salud - Sistema SisGalen Plus - SIGA - Conocimientos de Ofimática nivel básico: Procesador de textos (Word, open office write, etc.), Hoja de cálculo (Excel, Open Calc, etc.), Programa de presentaciones (Power Point, prezi, etc.). 15

16 CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: 1. Realizar investigación de los problemas sociales y sanitarios del paciente y la familia a fin de orientar la solución de los mismos, en las áreas de Emergencia, Hospitalización y Consulta externa. 2. Realizar el diagnóstico social y aplicar tratamiento. 3. Efectuar visitas domiciliarias en casos especiales, informar y hacer el seguimiento correspondiente. 4. Asesorar y absolver consultas técnicas de su especialidad al usuario interno y/o externo. 5. Participar en la definición y actualización de normas, guías y protocolos de atención y procedimientos, en el campo de la especialidad de su competencia. 6. Elaborar y/o participar en la elaboración de proyectos de investigación de acuerdo a las líneas de investigación o de interés de la especialidad, cumpliendo las normas y directivas éticas y biomédicas. 7. Aplicar metodologías y técnicas de enseñanza - aprendizaje en su ámbito laboral, que consolide el aprendizaje de la población objetivo. 8. Realizar gestiones interinstitucionales MIMP, PNP. MIDIS, Municipalidad, Fiscalía, Poder Judicial. 9. Consulta SISFO, SIS, RENIEC. 10. Llevar a cabo la aplicación de ficha social/ficha socio económica/ valoración de violencia. 11. Orientación y coordinación de seguro SIS. 12. Atención a programas de TBC, Targa, Oncológicos. 13. Realizar visitas Domiciliarias y Hospitalarias a casos sociales. 14. Gestionar albergues, hogares para pacientes indigentes, NN, ancianos sin familia. 15. Realizar las demás actividades y funciones que le asigne el Jefe inmediato. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Contraprestación mensual Hospital de Emergencias Villa El Salvador 3 meses. S/. 3, (Tres mil y 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad. 16

17 III. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO 1 2 ETAPAS DEL PROCESO Publicación del Proceso en el Servicio Nacional del Empleo: Link: Vacantes Públicas. CONVOCATORIA Publicación de la convocatoria en el Portal Institucional: y paneles de publicación del HEVES. ETAPA DE SELECCIÓN Presentación de la siguiente documentación: CRONOGRAMA Del 03 de Julio al 16 de Julio del 2018 Del 03 de Julio al 16 de Julio del 2018 ÁREA RESPONSABLE Oficina de Gestión de Recursos Humanos Comité de Selección A. Formato según ANEXO Nº 07 (Formulario de Curriculum Vitae) 3 B. Formato según ANEXO Nº 08, (Declaración Jurada). Los anexos deberán de estar debidamente foliados y firmados; remitidos en formato PDF (máximo 5 MB) y enviados a través del correo electrónico personal del postulante al siguiente correo: comite3cas @heves.gob.pe Del 17 al 19 de Julio de 2018 (Hasta las 23:59 hrs.) Comité de Selección EVALUACIÓN 4 Evaluación Curricular, según Anexo N 07 y 08 Del 20 y 23 de julio de 2018 Comité de Selección 5 Publicación de resultados de la Etapa Evaluación Curricular, en el Portal WEB Institucional Link Convocatorias CAS. 24 de julio de 2018 Comité de Selección 6 Presentación de Reclamos a los resultados de la evaluación curricular de los Anexos 07 y 08. Lugar de presentación, mesa de partes del Hospital de Emergencias Villa El Salvador, (cruce de Av. Pastor Sevilla con Av. 200 Millas S/N Villa El Salvador); según formato único de reclamos). 25 de julio de 2018 (en horario de oficina) 8:00 am Hasta 5:00 pm Comité de Selección 7 Absolución y publicación de resultados del reclamo, a través del Portal WEB Institucional Cada postulante deberá verificar la absolución de su reclamo en el Portal WEB. 26 de julio de 2018 Comité de Selección Etapa de Entrevista: Lugar: Hospital de Emergencias Villa El Salvador, (cruce de Av. Pastor Sevilla con Av. 200 Millas S/N Villa El Salvador) 8 Evaluación cognoscitiva y publicación de resultados El 30 de julio de 2018 Evaluación psicotécnica y publicación de resultados El 31 de julio de 2018 Comité de Selección Evaluación de habilidades Del 01 al 02 de agosto Publicación de resultados de la Etapa de Entrevista, en el Portal WEB Institucional Link Convocatorias CAS. El 03 de agosto 2018 Comité de Selección 10 Presentación de Currículo Vitae documentado de los postulantes Calificados. Lugar de presentación: HEVES (cruce de Av. Pastor Sevilla con Av. 200 Millas S/N Villa El Salvador) El 06 de agosto 2018 (8:00 am Hasta 5:00 pm) Comité de Selección 17

18 11 Verificación Curricular Del 07 de agosto Publicación de resultados finales por orden de méritos. En el Portal WEB Institucional: Link Convocatoria CAS. 08 de agosto 2018 Comité de Selección Comité de Selección SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONTRATO 13 Presentación de los documentos originales del curriculum vitae documentado para la autenticación ante el fedatario del HEVES. Lugar de Revisión: HEVES (cruce de Av. Pastor Sevilla con Av. 200 Millas S/N Villa El Salvador) - según cronograma a publicar Del 09 de Agosto del 2018 Oficina de Gestión de Recursos Humanos 14 Suscripción y Registro del Contrato Lugar: Sede del Hospital de Emergencias Villa El Salvador en la Oficina de Gestión de Recursos Humanos (cruce de Av. Pastor Sevilla con Av. 200 Millas S/N Villa El Salvador) Dentro de los cinco primeros días hábiles después de ser publicado los resultados finales. Oficina de Gestión de Recursos Humanos (*) El Currículum Vitae presentado no será devuelto al postulante. IV. LA ETAPA DE EVALUACIÓN Los factores de evaluación dentro del proceso de selección tendrán un máximo y un mínimo de puntos, distribuyéndose de esta manera: a) Evaluación del Curriculum Vitae (Anexo N 07), El puntaje mínimo para calificar a la entrevista personal es de 50 puntos. EVALUACIONES PESO PUNTAJE MINIMO PUNTAJE MAXIMO EVALUACIÒN DE HOJA DE VIDA a. Experiencia * 20% d. Formación académica * 20% Puntaje total de la evaluación curricular 40% * La Oficina de Recursos Humanos podrán desagregar factores de evaluación en virtud de experiencia y formación académica, siempre y cuando no afecte los porcentajes. b) La entrevista Personal, se encuentra a cargo del Comité de Selección y comprende tres criterios de apreciación: Evaluación de habilidades: Aplicación de preguntas de exploración, mediante las cuales se logra conocer las capacidades, acciones y pensamientos concretos que evidencias una información espontanea, válida y objetiva. Evaluación cognoscitiva: Prueba que mide un conjunto de operaciones mentales que permiten al postulante mostrara los conocimientos adquiridos a través de su experiencia y/o formación. Evaluación Psicotécnica: Prueba que permite medir las aptitudes y características potenciales de los candidatos para la realización de actividades concretas relacionadas con sus habilidades, tales como: razonamiento lógico, habilidad mental no verbal, comprensión verbal. EVALUACIONES PESO PUNTAJE MINIMO PUNTAJE MAXIMO ENTREVISTA PERSONAL a. Evaluación de Habilidades 30% b. Evaluación Cognoscitiva 20% c. Evaluación Psicotécnica 10% Puntaje Total de la Entrevista Personal 60% PUNTAJE TOTAL 100%