CONTRALORIA GENERAL DEL ESTADO DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS CONVOCATORIA A CONCURSO ABIERTO DE MÉRITOS Y OPOSICIÓN
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- Andrea Sáez Murillo
- hace 8 años
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1 CONTRALORIA GENERAL DEL ESTADO DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS CONVOCATORIA A CONCURSO ABIERTO DE MÉRITOS Y OPOSICIÓN De conformidad con lo dispuesto en el artículo 8 de la Constitución de la República de Ecuador; numeral 3 del artículo 3 y artículo 35 de la Ley Orgánica de la Contraloría General del Estado; 6, 7 e inciso final del artículo 8 del Reglamento Sustitutivo de Administración de Personal de la Contraloría General del Estado; 5, 9, literal b) del artículo 0, artículo e inciso final del artículo 5 del Reglamento para la Selección, Reclutamiento y Ascensos del Personal de la Contraloría General del Estado, se convoca a las personas interesadas en participar en el Concurso Abierto de Méritos y Oposición para ocupar las siguientes vacantes: Número De Cargos 4 Cargo Unidad Administrativa Ciudad RMU RELACIONES INTERNACIONALES A COORDINACION GENERAL Quito 600 AUDITORIA INTERNA Quito ASISTENTE ADMINISTRATIVO A AUDITORIA INTERNA Quito 400 AUDITORIA INTERNA Quito DE COMUNICACIÓN SOCIAL DIRECCION DE COMUNICACION INSTITUCIONAL Quito 400 DIRECCION ADMINISTRATIVA Y SERVICIOS Quito 600 ARQUITECTURA A DIRECCION ADMINISTRATIVA Y SERVICIOS Quito 600 INGENIERO ELECTRICO A DIRECCION ADMINISTRATIVA Y SERVICIOS Quito 600 DE ELECTRICIDAD DIRECCION ADMINISTRATIVA Y SERVICIOS Quito 400 ASISTENTE ADMINISTRATIVO A DIRECCION ADMINISTRATIVA Y SERVICIOS Quito ASISTENTE ADMINISTRATIVO A ABOGACIA A EDUCACION PARVULARIA A DE ABOGACIA ASISTENTE EDUCACION PARVULARIA A DIRECCION FINANCIERA Quito 000 DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS Quito 600 DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS Quito 600 DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS Quito 400 DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS Quito ABOGACIA A DIRECCION DE PATROCINIO, RECAUDACION Y COACTIVAS Quito DE ABOGACIA DIRECCION DE PATROCINIO, RECAUDACION Y COACTIVAS Quito 400
2 ASISTENTE ADMINISTRATIVO A DIRECCION DE PATROCINIO, RECAUDACION Y COACTIVAS Quito DIRECCION DE PLANIFICACION Y EVALUACION INSTITUCIONAL Quito 600 SISTEMAS A CAPACITACION A ASISTENTE ADMINISTRATIVO A DIRECCION DE CAPACITACION Quito 600 DIRECCION DE CAPACITACION Quito 600 DIRECCION DE CAPACITACION Quito SISTEMAS A DIRECCION DE TECNOLOGIA DE INFORMACION Y COMUNICACIONES Quito ADMINISTRACION A SISTEMAS A ADMINISTRACION A DIRECCION DE COORDINACION DE AUDITORIAS INTERNAS DIRECCION DE INVESTIGACION TECNICA, NORMATIVA Y DE DESARROLLO ADMINISTRATIVO DIRECCION DE INVESTIGACION TECNICA, NORMATIVA Y DE DESARROLLO ADMINISTRATIVO DIRECCION DE ASUNTOS ETICOS Y PARTICIPACION CIUDADANA Quito 600 Quito 600 Quito 600 Quito 600 ABOGACIA A DIRECCION DE ASUNTOS ETICOS Y PARTICIPACION CIUDADANA Quito 600 DIRECCION DE ASUNTOS ETICOS Y PARTICIPACION CIUDADANA Quito 600 DE ABOGACIA DIRECCION DE ASUNTOS ETICOS Y PARTICIPACION CIUDADANA Quito 400 DIRECCION DE ASUNTOS ETICOS Y PARTICIPACION CIUDADANA Quito 400 DIRECCION DE PROYECTOS Y AMBIENTAL Quito ASISTENTE ADMINISTRATIVO A ASISTENTE ADMINISTRATIVO A RECURSOS HUMANOS A SISTEMAS A ABOGACIA A DIRECCION Quito 400 DIRECCION Quito 000 DIRECCION Quito 600 DIRECCION Quito 400 DIRECCION Quito 000 DIRECCION 3 Quito 600 DIRECCION 3 Quito 600 DIRECCION 3 Quito 600 DIRECCION 3 Quito 600 DIRECCION 3 Quito 400 DIRECCION 4 Quito 600 DIRECCION 4 Quito 600
3 0 8 5 SISTEMAS A ABOGACIA A ASISTENTE ADMINISTRATIVO A ABOGACIA A ARQUITECTURA A SISTEMAS A DE INGENIERIA ASISTENTE ADMINISTRATIVO A ABOGACIA A DE SISTEMAS ASISTENTE ADMINISTRATIVO A ABOGACIA A DE SISTEMAS DIRECCION 4 Quito 600 DIRECCION 4 Quito 400 DIRECCION DE EMPRESAS Quito 600 DIRECCION DE EMPRESAS Quito 600 DIRECCION DE EMPRESAS Quito 400 DIRECCION DE EMPRESAS Quito 000 DIRECCION REGIONAL GUAYAS Guayaquil 600 DIRECCION REGIONAL GUAYAS Guayaquil 600 DIRECCION REGIONAL GUAYAS Guayaquil 600 DIRECCION REGIONAL GUAYAS Guayaquil 600 DIRECCION REGIONAL GUAYAS Guayaquil 400 DIRECCION REGIONAL GUAYAS Guayaquil 400 DIRECCION REGIONAL GUAYAS Guayaquil 000 DELEGACION PROVINCIAL DE EL ORO Machala 600 DELEGACION PROVINCIAL DE EL ORO Machala 600 DELEGACION PROVINCIAL DE EL ORO Machala 400 DELEGACION PROVINCIAL DE EL ORO Machala 400 DELEGACION PROVINCIAL DE EL ORO Machala 000 DELEGACION PROVINCIAL DE LOS RIOS Babahoyo 600 DELEGACION PROVINCIAL DE LOS RIOS Babahoyo 600 DELEGACION PROVINCIAL DE LOS RIOS Babahoyo 600 DELEGACION PROVINCIAL DE LOS RIOS Babahoyo 400 DELEGACION PROVINCIAL DE LOS RIOS Babahoyo 400 DELEGACION PROVINCIAL DE GALAPAGOS San Cristóbal 600 DELEGACION PROVINCIAL DE GALAPAGOS San Cristóbal 400 DE SISTEMAS DELEGACION PROVINCIAL DE GALAPAGOS San Cristóbal 400 DELEGACION PROVINCIAL DE SANTA ELENA Santa Elena 600
4 DELEGACION PROVINCIAL DE SANTA ELENA Santa Elena 600 DELEGACION PROVINCIAL DE SANTA ELENA Santa Elena 400 DE ABOGACIA DELEGACION PROVINCIAL DE SANTA ELENA Santa Elena 400 DE SISTEMAS DELEGACION PROVINCIAL DE SANTA ELENA Santa Elena 400 ASISTENTE ADMINISTRATIVO A DELEGACION PROVINCIAL DE SANTA ELENA Santa Elena ASISTENTE ADMINISTRATIVO A DE SISTEMAS ASISTENTE ADMINISTRATIVO A DIRECCION REGIONAL AZUAY Cuenca 600 DIRECCION REGIONAL AZUAY Cuenca 600 DIRECCION REGIONAL AZUAY Cuenca 400 DIRECCION REGIONAL AZUAY Cuenca 000 DELEGACION PROVINCIAL DEL CAÑAR Azogues 600 DELEGACION PROVINCIAL DEL CAÑAR Azogues 600 DELEGACION PROVINCIAL DEL CAÑAR Azogues 400 DELEGACION PROVINCIAL DEL CAÑAR Azogues 400 DELEGACION PROVINCIAL DEL CAÑAR Azogues DELEGACION PROVINCIAL DE MORONA SANTIAGO Macas 600 ABOGACIA A DELEGACION PROVINCIAL DE MORONA SANTIAGO Macas 600 DELEGACION PROVINCIAL DE MORONA SANTIAGO Macas DELEGACION PROVINCIAL DE MORONA SANTIAGO Macas 400 DE SISTEMAS DELEGACION PROVINCIAL DE MORONA SANTIAGO Macas RECURSOS HUMANOS A ABOGACIA A DE SISTEMAS DIRECCION REGIONAL 3 TUNGURAHUA Ambato 600 DIRECCION REGIONAL 3 TUNGURAHUA Ambato 600 DIRECCION REGIONAL 3 TUNGURAHUA Ambato 400 DELEGACION PROVINCIAL DE PASTAZA Puyo 600 DELEGACION PROVINCIAL DE PASTAZA Puyo 600 DELEGACION PROVINCIAL DE PASTAZA Puyo 600 DELEGACION PROVINCIAL DE PASTAZA Puyo 400 DELEGACION PROVINCIAL DE PASTAZA Puyo 400
5 4 4 DE SISTEMAS DIRECCION REGIONAL 4 LOJA Loja 600 DIRECCION REGIONAL 4 LOJA Loja 400 DIRECCION REGIONAL 4 LOJA Loja 400 ABOGACIA A DELEGACION PROVINCIAL DE ZAMORA CHINCHIPE Zamora 600 DELEGACION PROVINCIAL DE ZAMORA CHINCHIPE Zamora 600 DELEGACION PROVINCIAL DE ZAMORA CHINCHIPE Zamora 600 DE SISTEMAS DELEGACION PROVINCIAL DE ZAMORA CHINCHIPE Zamora 400 ASISTENTE ADMINISTRATIVO A DELEGACION PROVINCIAL DE ZAMORA CHINCHIPE Zamora ABOGACIA A SISTEMAS A DE ABOGACIA DE SISTEMAS ASISTENTE ADMINISTRATIVO A DIRECCION REGIONAL 5 MANABI Portoviejo 600 DIRECCION REGIONAL 5 MANABI Portoviejo 600 DIRECCION REGIONAL 5 MANABI Portoviejo 600 DIRECCION REGIONAL 5 MANABI Portoviejo 600 DIRECCION REGIONAL 5 MANABI Portoviejo 400 DIRECCION REGIONAL 5 MANABI Portoviejo 400 DIRECCION REGIONAL 5 MANABI Portoviejo 400 DIRECCION REGIONAL 5 MANABI Portoviejo 000 ABOGACIA A DELEGACION PROVINCIAL DE ESMERALDAS Esmeraldas DELEGACION PROVINCIAL DE ESMERALDAS Esmeraldas DELEGACION PROVINCIAL DE ESMERALDAS Esmeraldas 600 SISTEMAS A DELEGACION PROVINCIAL DE ESMERALDAS Esmeraldas ASISTENTE ADMINISTRATIVO A DELEGACION PROVINCIAL DE ESMERALDAS Esmeraldas DE SISTEMAS DIRECCION REGIONAL 6 CHIMBORAZO Riobamba 600 DELEGACION PROVINCIAL DE BOLIVAR Guaranda 600 DELEGACION PROVINCIAL DE BOLIVAR Guaranda 400 DELEGACION PROVINCIAL DE BOLIVAR Guaranda 400 DIRECCION REGIONAL 7 IMBABURA Ibarra 600 DIRECCION REGIONAL 7 IMBABURA Ibarra 600
6 5 SISTEMAS A DIRECCION REGIONAL 7 IMBABURA Ibarra 600 DIRECCION REGIONAL 7 IMBABURA Ibarra 400 ASISTENTE INFORMATICA A DIRECCION REGIONAL 7 IMBABURA Ibarra ABOGACIA A DE SISTEMAS ABOGACIA A RECURSOS HUMANOS A ASISTENTE ADMINISTRATIVO A DELEGACION PROVINCIAL DEL CARCHI Tulcán 600 DELEGACION PROVINCIAL DEL CARCHI Tulcán 600 DELEGACION PROVINCIAL DEL CARCHI Tulcán 600 DELEGACION PROVINCIAL DEL CARCHI Tulcán 400 DELEGACION PROVINCIAL DEL CARCHI Tulcán 400 DIRECCION REGIONAL 8 NAPO Tena 600 DIRECCION REGIONAL 8 NAPO Tena 600 DIRECCION REGIONAL 8 NAPO Tena 600 DIRECCION REGIONAL 8 NAPO Tena 600 DIRECCION REGIONAL 8 NAPO Tena 400 DIRECCION REGIONAL 8 NAPO Tena 000 ABOGACIA A DELEGACION PROVINCIAL DE SUCUMBIOS Nueva Loja 600 DELEGACION PROVINCIAL DE SUCUMBIOS Nueva Loja 600 DELEGACION PROVINCIAL DE SUCUMBIOS Nueva Loja 600 DE SISTEMAS DELEGACION PROVINCIAL DE SUCUMBIOS Nueva Loja 400 DELEGACION PROVINCIAL DE SUCUMBIOS Nueva Loja 400 ASISTENTE ADMINISTRATIVO A DELEGACION PROVINCIAL DE SUCUMBIOS Nueva Loja 000 DELEGACION PROVINCIAL DE ORELLANA Fco. De Orellana 600 DELEGACION PROVINCIAL DE ORELLANA Fco. De Orellana 600 ABOGACIA A DELEGACION PROVINCIAL DE ORELLANA Fco. De Orellana 600 DELEGACION PROVINCIAL DE ORELLANA Fco. De Orellana 400 DE SISTEMAS DELEGACION PROVINCIAL DE ORELLANA Fco. De Orellana 400 ASISTENTE ADMINISTRATIVO A DELEGACION PROVINCIAL DE ORELLANA Fco. De Orellana 000 DIRECCION REGIONAL 9 COTOPAXI Latacunga 600
7 ABOGACIA A DE SISTEMAS DIRECCION REGIONAL 9 COTOPAXI Latacunga 600 DIRECCION REGIONAL 9 COTOPAXI Latacunga 600 DIRECCION REGIONAL 9 COTOPAXI Latacunga 400 DIRECCION REGIONAL 9 COTOPAXI Latacunga 400 DELEGACION PROVINCIAL DE SANTO DOMINGO DE LOS TSACHILAS Santo Domingo 600 DELEGACION PROVINCIAL DE SANTO DOMINGO DE LOS TSACHILAS Santo Domingo 600 ABOGACIA A DELEGACION PROVINCIAL DE SANTO DOMINGO DE LOS TSACHILAS Santo Domingo 600 DE SISTEMAS DELEGACION PROVINCIAL DE SANTO DOMINGO DE LOS TSACHILAS Santo Domingo 400 ABOGACIA A DE ABOGACIA ADMINISTRADOR GESTION DEPARTAMENTO DE RESOLUCIONES ADMINISTRADOR GESTION DEPARTAMENTO DE DETERMINACION DE RESPONSABILIDADES DIRECCION DE RESPONSABILIDADES Quito 600 DIRECCION DE RESPONSABILIDADES Quito 400 DIRECCION DE RESPONSABILIDADES Quito 3000 DIRECCION DE RESPONSABILIDADES Quito 3000 FE DE ERRATAS: El cargo de Administrador Gestión Departamento de Recursos de Revisión se corrige por Administrador Gestión Departamento de Determinación de Responsabilidades. NOTA ACLARATORIA: Por resolución del señor Contralor General del Estado, se excluyen del Concurso Abierto de Méritos y Oposición los cargos de Administrador Gestión Departamento de Personal, Administrador Gestión Departamento de Documentación y Archivo, Administrador Gestión Departamento de Gestión de Servicios y Administrador Gestión Departamento de Gestión de Infraestructura. INSCRIPCION: Los requisitos para cada uno de los cargos (perfil de competencias), estará disponible en la página Web de la Contraloría General del Estado: a partir del día viernes 8 de octubre de 00. Los aspirantes a los cargos deberán registrar sus datos en la Hoja de Aplicación que estará disponible en la página Web de la Contraloría General del Estado: a partir del día martes de octubre hasta las 4H00 del martes 9 de octubre de 00. Cualquier inquietud puede comunicarse en horario de oficina de 8H00 a 6h00, al teléfono ext o escribir al correo: concurso@contraloria.gob.ec. Los interesados deberán optar por un solo cargo. El día viernes 5 de noviembre de 00, a través de la página web de la Contraloría General del Estado, se anunciará la fecha de publicación de la lista de preseleccionados.
8 De resultar ganador del concurso, su lugar permanente de trabajo será la ciudad a la cual corresponde el cargo para el que aplica, el mismo que no contemplará el rubro compensación por residencia. PARTICIPACIÒN DE VEEDORES: Durante la realización de las distintas etapas del proceso del Concurso se contará con la participación de veedores. Quito, 06 de octubre de 00 Dr. Carlos Pólit Faggioni CONTRALOR GENERAL DEL ESTADO
9 Perfiles vacantes octubre de 00 Requisitos generales: Los aspirantes para todos los cargos vacantes deberán: No encontrase incurso en ninguna de las causales de impedimento para ejercer cargo público No ser moroso del sistema financiero nacional No encontrase en mora de pagar créditos de cualquier naturales, definitivamente establecidos a favor de entidades u organismos del sector público No tener en su contra auto de llamamiento a juicio debidamente ejecutoriado No estar incurso en responsabilidad civil, administrativa o indicios de responsabilidad penal Requisitos específicos: ABOGACÌA DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS Acreditar dos años de estudios superiores en jurisprudencia, en una institución legalmente reconocida por el CONESUP. Poseer capacitación en el área de derecho administrativo y/o laboral. Promedio mínimo de calificaciones de 7/0 o su equivalente Poseer conocimientos en el área de Derecho Administrativo y Laboral. Leyes y normas que regulan el funcionamiento de la Institución. Manejo de herramientas informáticas. Generación de ideas Pensamiento analítico Pensamiento conceptual REQUISITOS MÍNIMOS DE ABOGACÍA DELEGACIÓN PROVINCIAL DE SANTA ELENA, DIRECCIÓN REGIONAL 5, DIRECCION DE ASUNTOS ÉTICOS Y PARTICIPACIÓN CIUDADANA Acreditar dos años aprobados de estudios superiores en jurisprudencia, en una institución legalmente reconocida por el CONESUP.
10 CONOCIMIENTOS TÉCNICOS REQUISITOS MÍNIMOS CONOCIMIENTOS TÉCNICOS Poseer capacitación en el área de derecho civil, penal y/o administrativo. Promedio mínimo de calificaciones de 7/0 o su equivalente Poseer conocimientos en el área de derecho administrativo, civil y/o penal Leyes y normas que regulan el funcionamiento de la institución Manejo de herramientas informáticas. Pensamiento analítico y conceptual. Generación de ideas. Administración del tiempo.... Trabajo en equipo TÉCNICO DE ABOGACÍA/DEPARTAMENTO PATROCINIO DIRECCIÓN DE PATROCINIO, RECAUDACIÓN Y COACTIVAS Acreditar dos años aprobados de estudios superiores en jurisprudencia, en una institución legalmente reconocida por el CONESUP. Poseer capacitación en derecho administrativo y/o penal Promedio mínimo de calificaciones de 7/0 o su equivalente Poseer conocimientos en derecho administrativo y penal Leyes y normas que regulan el funcionamiento de la institución Manejo de herramientas informáticas Pensamiento estratégico conceptual y analítico DE ABOGACÍA DIRECCIÓN DE RESPONSABILIDADES Acreditar mínimo segundo año aprobado en estudios superiores en jurisprudencia, en una institución legalmente reconocida por el CONESUP. Poseer capacitación en derecho administrativo, civil y/o penal Promedio mínimo de calificaciones de 7/0 o su equivalente Poseer conocimientos en el área de derecho civil, penal y/o
11 REQUISITOS MÍNIMOS CONOCIMIENTOS TÉCNICOS administrativo Leyes y normas que regulan el funcionamiento de la institución Manejo de herramientas informáticas. Pensamiento analítico y conceptual. Generación de ideas. Administración del tiempo.... Trabajo en equipo ESPECIALISTA TÉCNICO ABOGACÍA A DIRECCIÓN DE RESPONSABILIDADES Acreditar título de tercer nivel como abogado o doctor en una institución legalmente reconocida por el CONESUP. Experiencia mínima de años en el área de abogacía Poseer capacitación en materias: penal, civil y/o administrativo Poseer conocimiento en materias: penal, civil, administrativo, contratación pública, laboral y/o tributaria Leyes y Normas que regulan el funcionamiento de la institución Manejo de herramientas informáticas Resolución de problemas Capacidad critica Capacidad de análisis Orientación de resultados Pensamiento conceptual, estratégico y analítico ESPECIALISTA TÉCNICO ABOGACÍA A DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS Acreditar título de tercer nivel de abogado o doctor en jurisprudencia, en una institución legalmente reconocida por el CONESUP. Experiencia mínima de años en derecho administrativo y/o laboral Poseer capacitación en el área de derecho administrativo y/o laboral.
12 Poseer conocimientos en el área de derecho administrativo y laboral. Análisis jurídico. Leyes y normas que regulan el funcionamiento de la Institución. Manejo de herramientas informáticas Generación de ideas Pensamiento analítico Pensamiento conceptual Pensamiento estratégico REQUISITOS MÍNIMOS CONOCIMIENTOS TÉCNICOS ESPECIALISTA TÉCNICO ABOGACÍA A DIRECCIÓN DE ASUNTOS ÉTICOS Y PARTICIPACIÓN CIUDADANA, DIRECCIÓN DE AUDITORÍA 4, DIRECCIÓN REGIONAL, DELEGACIÓN PROVINCIAL DE EL ORO, DELEGACIÓN PROVINCIAL LOS RÍOS, DELEGACIÓN PROVINCIAL MORONA SANTIAGO, DELEGACIÓN PROVINCIAL PASTAZA, DELEGACIÓN PROVINCIAL ZAMORA CHINCHIPE, DIRECCIÓN REGIONAL 5, DELEGACIÓN PROVINCIAL ESMERALDAS, DELEGACIÓN PROVINCIAL CARCHI, DIRECCIÓN REGIONAL 8, DELEGACIÓN PROVINCIAL SUCUMBIOS, DELEGACIÓN PROVINCIAL ORELLANA, DELEGACIÓN PROVINCIAL COTOPAXI, DELEGACIÓN PROVINCIAL SANTO DOMINGO DE LOS TSACHILAS Acreditar título de tercer nivel de abogado o doctor en jurisprudencia, en una institución legalmente reconocida por el CONESUP. Experiencia mínima de años en derecho administrativo, civil y/o penal Poseer capacitación en el área de derecho civil, penal y/o administrativa. Poseer conocimientos en las áreas civil, penal y/o administrativa Leyes y normas que regulan el funcionamiento de la institución Poseer conocimientos en el área de contratación pública Manejo de herramientas informáticas. Pensamiento analítico y conceptual. Generación de ideas. Administración del tiempo..
13 .. Trabajo en equipo REQUISITOS MÍNIMOS CONOCIMIENTOS TÉCNICOS ESPECIALISTA TÉCNICO ABOGACÍA A DIRECCIÓN AUDITORIA DE EMPRESAS Acreditar título de tercer nivel de abogado o doctor en jurisprudencia, en una institución legalmente reconocida por el CONESUP. Poseer experiencia mínima de años en derecho societario Poseer capacitación en materias: penal, civil y/o administrativo Poseer conocimientos en las áreas civil, administrativa y/o societaria Leyes y normas que regulan el funcionamiento de la institución Poseer conocimientos en el área de contratación publica Manejo de herramientas informáticas. Pensamiento analítico y conceptual. Generación de ideas. Administración del tiempo.... Trabajo en equipo ESPECIALISTA TÉCNICO DE ABOGACÍA A DIRECCIÓN DE PATROCINIO, RECAUDACIÓN Y COACTIVAS/DEPARTAMENTO DE PATROCINIO Acreditar título de tercer nivel de abogado o doctor en jurisprudencia, en una institución legalmente reconocida por el CONESUP. Experiencia mínima de dos años en el área de patrocinio y/o litigios judiciales Poseer capacitación en materias: penal, civil y/o administrativo Poseer conocimientos en el área penal, administrativa, constitucional y/o civil Leyes y normas que regulan el funcionamiento de la institución Capacidad para litigar procesos judiciales Manejo de herramientas informáticas Resolución de problemas
14 Capacidad crítica Capacidad de análisis Orientación a los resultados Pensamiento conceptual ESPECIALISTA TÉCNICO DE ABOGACÍA A/DEPARTAMENTO COACTIVAS DIRECCIÓN DE PATROCINIO, RECAUDACIÓN Y COACTIVAS/DEPARTAMENTO DE COACTIVAS Acreditar título de tercer nivel de abogado o doctor en jurisprudencia, en una institución legalmente reconocida por el CONESUP. Experiencia mínima de dos años en el ejercicio de jurisdicción coactiva, y/o procesal civil Poseer capacitación en materias: penal, civil y/o administrativa. Poseer conocimientos en el área civil, procesal civil y/o administrativa. Leyes y normas que regulan el funcionamiento de la institución. Manejo de herramientas informáticas. Resolución de problemas Capacidad crítica Capacidad de análisis Orientación a los resultados Pensamiento conceptual AUDITORÍA DIRECCIÓN EMPRESAS- DIRECCIÓN REGIONAL - DELEGACIÓN PROVINCIAL DE EL ORO- DELEGACIÓN PROVINCIAL DE LOS RÍOS- DELEGACIÓN PROVINCIAL DE GALÁPAGOS- DELEGACIÓN PROVINCIAL DE SANTA ELENA- DIRECCIÓN REGIONAL - DELEGACIÓN PROVINCIAL DEL CAÑAR- DELEGACIÓN PROVINCIAL DE MORONA SANTIAGO- DIRECCIÓN REGIONAL 3- DELEGACIÓN PROVINCIAL DE PASTAZA- DIRECCIÓN REGIONAL 4 DIRECCIÓN REGIONAL 5 DELEGACIÓN PROVINCIAL DE BOLÍVAR DIRECCIÓN REGIONAL 7 DELEGACIÓN PROVINCIAL DEL CARCHI DIRECCIÓN REGIONAL 8-DELEGACIÓN PROVINCIAL DE SUCUMBIOS- DELEGACIÓN PROVINCIAL
15 ORELLANA- DIRECCIÓN REGIONAL 9 Acreditar dos años de estudios superiores en contabilidad, auditoría, economía o afines, en una institución legalmente reconocida por el CONESUP. Poseer capacitación en el área de contabilidad, auditoría y/o administración gubernamental. Promedio mínimo de calificaciones de 7/0 o su equivalente Poseer conocimientos en el área de contabilidad, auditoría y/o administración gubernamental. Manejo de herramientas informáticas. Normativa que rige para el sector público.... Administración del tiempo. Generación de ideas. Recopilación de información.. Trabajo en equipo. AUDITORIA INTERNA Acreditar dos años de estudios superiores en contabilidad y auditoría, economía o afines, en una institución legalmente reconocida por el CONESUP. Poseer capacitación en contabilidad, auditoría y/o administración gubernamental. No haber laborado bajo ninguna modalidad dentro de los últimos siete años en las direcciones de control, administrativas, financieras y de apoyo de la Contraloría General del Estado. Promedio mínimo de calificaciones de 7/0 o su equivalente Poseer conocimientos de contabilidad, auditoría y/o administración gubernamental. Normativa que rige para el Sector Público. Manejo de herramientas informáticas. Conocimientos de las funciones que realizan la Auditoría Interna.. Administración del tiempo.. Recopilación de información. Generación de ideas.
16 . Trabajo en equipo. DIRECCION DE ASUNTOS ETICOS Y PARTICIPACION CIUDADANA Acreditar segundo año aprobado de estudios superiores en economía, antropología, pedagogía, psicología, sociología o afines, en una institución legalmente reconocida por el CONESUP Poseer capacitación en Ética Pública, Normativa Constitucional, Participación Ciudadana y Control Social Poseer experiencia como Facilitador en Ética Pública, veedurías ciudadanas, audiencias públicas y/o herramientas de transparencia en la gestión pública. Promedio mínimo de calificaciones de 7/0 o su equivalente Poseer conocimientos en la ejecución de proyectos sociales y de desarrollo, particularmente en participación ciudadana y control social. Leyes y normas que regulan el funcionamiento de la institución. Manejo de herramientas informáticas..... Pensamiento estratégico, conceptual y analítico. AUDITORÍA A DIRECCIÓN DE COORDINACIÓN S INTERNAS- ASUNTOS ETICOS Y PARTICIPACION CIUDADANA- AUDITORIA EMPRESAS- DELEGACIÓN PROVINCIAL DE LOS RÍOS- DELEGACIÓN PROVINCIAL DE SANTA ELENA- DIRECCIÓN REGIONAL - DELEGACIÓN PROVINCIAL DEL CAÑAR- DELEGACIÓN PROVINCIAL DE MORONA SANTIAGO- DELEGACIÓN PROVINCIAL DE PASTAZA- DIRECCIÓN REGIONAL 4 DELEGACION PROVINCIAL DE ZAMORA CHINCHIPE-DIRECCIÓN REGIONAL 5 DELEGACIÓN PROVINCIAL DE ESMERALDAS - DIRECCIÓN REGIONAL 7 DELEGACIÓN PROVINCIAL DEL CARCHI DIRECCIÓN REGIONAL 8- DELEGACIÓN PROVINCIAL DE SUCUMBIOS- DELEGACIÓN PROVINCIAL ORELLANA- DIRECCIÓN REGIONAL 9-DELEGACIÓN PROVINCIAL DE SANTO DOMINGO DE LOS TSACHILAS
17 Acreditar título de tercer nivel en contabilidad, auditoría, economía o afines, debidamente registrado en el CONESUP. Experiencia mínima de años en el área de auditoría. Poseer capacitación en el área de contabilidad, auditoría y/o administración gubernamental. Poseer conocimientos en el área de contabilidad, auditoría y administración gubernamental. Manejo de herramientas informáticas. Normativa que rige para el sector público. Administración del tiempo Identificación de problemas Pensamiento analítico, conceptual y estratégico Recopilación de información Trabajo en equipo AUDITORIA INTERNA Acreditar título de tercer nivel en contabilidad, economía, auditoría o afines, debidamente registrado en el CONESUP Experiencia mínima de dos años en el área de la auditoría. Poseer capacitación en contabilidad, auditoría y/o administración gubernamental. No haber laborado dentro de los últimos siete años bajo ninguna modalidad en las direcciones de control, administrativas, financieras y de apoyo de la Contraloría General del Estado. Poseer conocimientos de contabilidad, auditoría, planificación, evaluación de riesgos y/o administración gubernamental. Normativa que rige para el Sector Público. Manejo de herramientas informáticas. Poseer conocimiento de las funciones que realiza la Auditoría Interna, especialmente lo relacionado con las declaraciones patrimoniales. Pensamiento estratégico, conceptual y analítico Creatividad
18 Recolección de información DIRECCION ADMINISTRATIVA Y SERVICIOS Acreditar título de tercer nivel en ingeniería, debidamente registrado en el CONESUP. Experiencia mínima de tres años en procesos de contratación pública. Experiencia de cinco años en consultoría. Poseer capacitación en contratación pública Manejo de paquetes informáticos Poseer conocimientos del manejo del portal y del sistema nacional de contratación pública. Elaboración de pliegos de contratación. Conocimientos de auditoría e ingeniería. Normativa de contratación pública y del sector público. Pensamiento estratégico, conceptual y analítico ESPECIALISTA TÉCNICO SISTEMAS A (Operador de Base de Datos)/Quito Dirección de Tecnología de Información y Comunicaciones Departamento de Gestión de Infraestructura Acreditar título de tercer nivel en ingeniería en Sistemas, o afines, debidamente registrado en el CONESUP Experiencia de dos años en el área. Capacitación en: Windows 003 ó superior Microsoft SQL 005 Lenguaje de programación ASP,CSHARP Suficiencia en Inglés Manejo acreditado en la configuración, administración de la plataforma de base de datos SQL 005 y 008, (deseable) Oracle. Mínimo 3 años Manejo de herramientas de BI Lenguajes de programación
19 Alta disponibilidad (Cluster Windows, SQL) Herramientas de integración de servicios Responsabilidad Dinamismo Facilidad de Expresión Trabajo en equipo Negociación Actitud y aptitud para el desempeño del trabajo a presión. Especialista Técnico Sistemas A (Operador de Mesa de Ayuda)/Quito Dirección de Tecnología de Información y Comunicaciones Departamento de Gestión de Servicios Acreditar título de tercer nivel en ingeniería en Sistemas, Telecomunicaciones, Electrónico o afines, con título profesional reconocido por el CONESUP. Experiencia de dos años en el área. Capacitación en: Fundamentos de ITIL CCNA de Cisco o afines Mantenimiento preventivo y correctivo de equipos informáticos. Administración de Servidores Windows (Básico) Instalación y Configuración de Sistemas Operativos de escritorio (Windows XP, Windows Vista, Windows 7) Sistema de virtualización VMWARE o similares. Servicio al cliente Sistemas Operativos para estaciones de trabajo y servidores (Windows, Linux) Administración y soporte de Redes y Comunicaciones. Mantenimiento físico y lógico de los elementos de la red de datos y del parque informático. Ensamblaje de computadores. Fundamentos en el soporte de servicios de tecnología. Sistemas y herramientas informáticas para computador. Herramientas de ofimática. Administración y manejo de sistemas antivirus. Manejo de herramientas para control y acceso remoto. Cableado Estructurado Redes LAN Redes WAN Redes Inalámbricas Responsabilidad Dinamismo
20 Facilidad de Expresión Trabajo en equipo Facilidad para trabajo bajo presión CONOCIMIENTOS TÉCNICOS Especialista Técnico Sistemas A (Desarrollador de aplicaciones web)/quito Dirección de Tecnología de Información y Comunicaciones Departamento de Gestión de Proyectos Acreditar título de tercer nivel en ingeniería en Sistemas o afines, con título profesional reconocido por el CONESUP. Experiencia mínima de dos años en el área. Capacitación: Desarrollo en.net, C# ASP.Net, VB script, Java ScriptSQL Server Arquitectura WEB Bases de Datos: SQL Server Estándares en diseño en base de datos e interfaces Manejo de herramientas para análisis de datos De preferencia desarrollador en.net, C#, ASP, y conocimientos generales de Java, PHP, JavaScript, HTML y otros Diseño y desarrollo de aplicaciones web con años de experiencia Definición de arquitectura de sitios web. Liderazgo Responsabilidad Dinamismo y pro actividad Facilidad de Expresión Trabajo en equipo Actitud y aptitud para el desempeño del trabajo a presión. Especialista Técnico Sistemas A (Desarrollador de aplicaciones en sharepoint)/quito Dirección de Tecnología de Información y Comunicaciones Departamento de Gestión de Proyectos/Quito Título de Ingeniero de Sistemas, Informática o afines, con título profesional reconocido por el CONESUP. Experiencia mínima de dos años en el área Capacitación: SharePoint SharePoint Administración y desarrollo de aplicaciones en SharePoint
21 con al menos un año de experiencia Diagramación de procesos Bases de Datos: SQL Server Estándares en diseño en base de datos e interfaces Conocimientos en lenguajes de programación orientados al web Liderazgo Responsabilidad Dinamismo y pro actividad Facilidad de Expresión Trabajo en equipo Actitud y aptitud para el desempeño del trabajo a presión. Especialista Técnico Sistemas A (Administración de plataforma e-learning) (Dirección de Capacitación) /Quito Título de Ingeniero de Sistemas, Informática o afines, con título profesional reconocido por el CONESUP Experiencia mínima de dos años en el área Capacitación: SharePoint SharePoint Plataforma e-learning Microsoft Moodle Servidores Windows y Linux Formatos de audio y video Programas utilitarios para tratamiento de audio y video Manejadores de contenido web Conocimientos en lenguajes de programación orientados al web Liderazgo Responsabilidad Dinamismo y pro actividad Facilidad de Expresión Trabajo en equipo Actitud y aptitud para el desempeño del trabajo a presión. Especialista Técnico Sistemas A (Modelamiento de Procesos) Dirección de Investigación Técnica y Normativa/Quito Título de Ingeniero de Sistemas, Informática o afines, con título profesional reconocido por el CONESUP Experiencia mínima de dos años en el área Capacitación: Modelamiento de procesos HerramientasBPM
22 BPMN, UML, IDEF SOA SharePoint Modelamiento de procesos Manejo de notación BPMN, UML, IDEF SOA Manejo de herramientas BPM SharePoint Liderazgo Responsabilidad Dinamismo y pro actividad Facilidad de Expresión Trabajo en equipo Actitud y aptitud para el desempeño del trabajo a presión. Especialista Técnico Sistemas A (Auditor Informático) Dirección de Auditoría 3 y 4/Quito Título de Ingeniero de Sistemas, Informática o afines, con título profesional reconocido por el CONESUP. Experiencia mínima de dos años en el área Capacitación: CISA Marco de trabajo COBIT CGEIT ACL Auditoría Informática Auditoría Informática Marco de trabajo COBIT Herramientas para análisis y extracción de datos (ACL, IDEA) Gobierno de TI Seguridad Informática Bases de datos Liderazgo Responsabilidad Dinamismo y pro actividad Facilidad de Expresión Trabajo en equipo Actitud y aptitud para el desempeño del trabajo a presión. Asistente Especialista de Sistemas DELEGACIÓN PROVINCIAL DE EL ORO, DELEGACIÓN PROVINCIAL DE LOS RÍOS, DELEGACIÓN PROVINCIAL DE
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