Asociada a la: International MBA. especializado en RECURSOS HUMANOS. Impartido por Empresarios y Directivos

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1 Asociada a la: International MBA especializado en RECURSOS HUMANOS Impartido por Empresarios y Directivos

2 Índice Indice 40 años formando profesionales para el Exito 40 años formando profesonales para el Exito 10 Razones para elegir el International MBA Sedes Europeas Sedes de Latinoamérica Clases Presenciales Un MBA impartido por Empresarios y Directivos Extracto de las áreas del MBA especializado Períodos de impartición del MBA especializado Master Universitario en Alta Dirección Universidad Rey Juan Carlos Estancia Internacional de Desarrollo Directivo Videoconferencias, vídeos y foros de discusión Admisión y ayuda financiera Titulación Comunidad Alumni, Mentoring y Coaching Presentaciones y Reuniones de Negocios Testimonios Acreditaciones Rankings Cerem inició su actividad en 1977 como Consultora Empresarial y de Formación. En 1983 fue autorizada por el Ministerio de Educación y Ciencia de España como Entidad Educativa para impartir programas de perfeccionamiento Directivo. Para ello compró varios edificios en Madrid y abrió Delegaciones en toda España, consiguiendo una posición de liderazgo y convirtiéndose en la Escuela Líder y referente de la formación de Directivos. El modelo de formación se basó en la generación de capacidades y habilidades aplicadas al mundo empresarial. Rápidamente fue valorada por las empresas y los alumnos por la calidad de sus programas orientados a la práctica profesional. Muchos de sus más de antiguos alumnos ocupan puestos de responsabilidad y dan testimonio de la excelente formación y apoyo recibidos. Actualmente la Escuela está asociada a la Universidad Rey Juan Carlos e imparte formación online, presencial y semipresencial además de programas para empresas, presentaciones y reuniones de negocios. 2 3

3 1. Escuela líder y pionera en la formación online y blended. 6. Temario con gran claridad expositiva y fácil de comprender. 10 Razones 2. En Cerem se han formado gran cantidad de Directivos de muchas Empresas e Instituciones. 7. Video explicativo de cada tema y de cada módulo del programa además de videoconferencias semanales. para elegir el International MBA El International MBA blended de Cerem es un programa que cuenta con el 95% de alumnos internacionales de más de 30 nacionalidades. En él se combina la formación online con clases presenciales en diferentes países además de videoconferencias, vídeos y foros de discusión en un entorno globalizado e innovador. El programa integra la experiencia empresarial con la excelencia académica con el fin de formar a los mejores y prepararlos para ocupar puestos de alta responsabilidad Clases presenciales, Seminarios y Conferencias en Madrid y en las capitales de America Latina. Resolución por grupos de alumnos de Casos de empresas existentes para analizar situaciones reales de negocios y aprender a tomar decisiones eficientes. Potenciación de las Habilidades de Comunicación y Liderazgo Apoyo y atención contínua de los profesores y personal de la Escuela. Consultas diarias con los profesores y agilidad en su contestación. Intercambio de ideas y experiencias con alumnos de otras nacionalidades

4 Sedes europeas CAMPUS Sede Académica El edificio de la calle Cervantes 42 (Palacio Neptuno) es la sede Central del Campus de Cerem. Tiene m 2 y está ubicado en pleno corazón financiero y artístico de Madrid (junto al Banco de España, Museo del Prado, la Bolsa, las Cortes...). En él se realizan programas presenciales y semipresenciales y se organizan Seminarios, Presentaciones y Reuniones de Negocios. 7 6

5 Sede de formación para Empresas Está situada en la calle Guecho, 14 de la lujosa urbanización de La Florida dentro del casco urbano de Madrid. Tiene una zona para la expansión de los alumnos de m² y está dedicada a realizar programas de formación y desarrollo directivo para Empresas e Instituciones. Sede Administrativa Está ubicada en la primera planta de la calle Cedaceros, 11 de Madrid (muy cerca de la Sede Central de calle Cervantes, 42) desde donde se dirigen y coordinan las actividades académicas y de atención a los alumnos. Patio del Palacio Neptuno, sede Central de Cerem. 9 8

6 Sedes de Latinoamérica Colombia Calle 90 # Chico. Bogotá. Argentina Edificio Capitalinas Humberto Primo 630 Córdoba. Ecuador Av. Amazonas 45, Pereira Ed. Centro Financiero, Quito. El Salvador Colonia Escalón, Calle El Mirador, #4814, Edificio Vittoria 5to nivel. San Salvador. Chile Badajoz 45, Piso 17, Las Condes Santiago, Chile Perú Av. República de Panamá 3418 Of. 301, San Isidro. México Avenida 5 de Mayo, Ciudad de Mexico. Guatemala Diagonal 6, zona 10. Edificio Design Center, Torre

7 Clases Presenciales Las clases son impartidas utilizando las tecnologías más avanzadas con exposiciones y grabaciones multimedia por grandes expertos del mundo tecnológico y empresarial. Clase presencial de Cerem. Descanso de las clases presenciales de la Escuela Entrada a la Sede Central de Cerem, Palacio Neptuno. Clase presencial en la Sede Central de Cerem

8 APRENDER, APLICAR, DESARROLLAR 14 15

9 Programa MBA Un MBA impartido por Empresarios y Directivos Areas del programa Impartido por empresarios y directivos Estrategia para aprender con los mejores y Liderazgo para aprender con los mejores Inteligencia Emocional y Gestión de Equipos Marketing y Transformación Digital Finanzas, Costes y Control de Gestión Operaciones y Generación de valor Recursos Humanos Reunión de Directivos en la Sede Central de Cerem 16 17

10 Extracto de las áreas del MBA especializado 1. Estrategia y Liderazgo Visión global de la empresa, análisis de su situación, la de su entorno y la de su competencia para incrementar la generación de valor e implementar la estrategia más adecuada para obtener ventajas y crear Nuevas Oportunidades de Negocio. Contenido esencial: Formulación de la Estrategia y Visión Global del Negocio Toma de Decisiones y Cuadro de Mando Predictivo Emprendimiento y Startups Habilidades de Liderazgo, Comunicación y Negociación Ética, Valores y Responsabilidad Social Corporativa El Coaching como Herramienta de cambio 4. Finanzas, Costes y Control de Gestión En la Toma de Decisiones es fundamental prever y analizar el impacto financiero que puede tener cada una de ellas. La viabilidad de la empresa depende en gran medida de una buena planificación, gestión y optimización de los recursos financieros con el fin de poder desarrollar la actividad con normalidad y atender los compromisos de pago. Contenido esencial: Contabilidad Financiera Herramientas del Big Data para el Análisis Financiero Aplicaciones del Big Data Analitics a la gestión de costes Presupuestos y Control de Gestión 2. Marketing y Transformación Digital Implementación de la estrategia de marketing para analizar la situación de la empresa y su competencia con el fin de tomar las decisiones necesarias para lograr un posicionamiento diferenciado y obtener ventajas competitivas. Contenido esencial: De Internet a la Web 3.0 Transformación Digital Inteligencia Artificial Estrategia de Internacionalización Posicionamiento estratégico Ecommerce y Redes Sociales Neuromarketing y Nuevas Tendencias del Marketing 5. Operaciones y Generación de Valor La Gestión Integral de Operaciones permite analizar los factores clave de los procesos de Producción y de la Cadena de Valor para poder ofrecer productos con el máximo valor al mínimo coste. Es necesario analizar el impacto de las Nuevas Tecnologías, la Revolución logística, la implantación del Big Data y la Inteligencia Artificial. Contenido esencial: La Fabricación hoy Planificación de operaciones Nuevas Tendencias y Tecnologías Revolución Logística Gestión de proyectos 3. Inteligencia Emocional y Gestión de Equipos Saber dirigir personas y gestionar equipos con sus emociones y motivaciones e integrarlos en la cultura y objetivos de la empresa es de crucial importancia para obtener del capital humano un alto rendimiento. Contenido esencial: Captación del Talento Política de Retribución, compensación y beneficios Big Data aplicado a Recursos Humanos Movilidad Laboral y compensación 6. Recursos Humanos Las técnicas de motivación, la gestión por competencias y el desempeño son claves para la gestión de los Recursos Humanos. Contenido esencial: Motivación Valoración de Puestos Evaluación del Desempeño y Gestión por Competencias Gestión del Aprendizaje y Desarrollo 18 19

11 El contenido de las áreas del programa MBA especializado está dividido en 24 módulos. Cada módulo consta de 3 temas. Tanto los módulos como los temas tienen un vídeo explicativo de su contenido además de conferencias y foros de debate. El programa se imparte en 6 períodos lectivos. En cada período existe un caso práctico de una empresa existente que hay que resolver por grupos de alumnos siguiendo el método del caso. La duración prevista es de 14 meses, equivalentes a horas lectivas. Periodos de Impartición del MBA especializado en Recursos Humanos Inicio Especialidad 1º. Junio 2º. Septiembre 3º. Noviembre 4º. Febrero 5º. Abril 6º. Junio 2019 PERIODOS 1. Captación del Talento Planificación y Optimización de los Recursos Humanos Proceso de reclutamiento Proceso de selección de talento Big Data aplicado a Recursos Humanos 5. Toma de Decisiones y Cuadro de Mando Predictivo Estrategia de Inteligencia de Negocio Toma de Decisiones y Cuadros de Mando Planificación estratégica y operativa Herramientas de Dirección 9. Posicionamiento Estratégico Estrategias de Marketing Decisiones Estratégicas Estrategia de precios 13. Neuromarketing y Nuevas Tendencias del Marketing Neuromarketing Street Marketing, Marketing de Guerrilla, Marketing Sensorial... Big Data aplicado al Marketing 17. Fundamentos de Contabilidad Financiera Estructura Patrimonial Cuentas de Gestión Cuentas Anuales 21. Motivación Motivación en el trabajo Técnicas de motivación Clima Laboral, Gestión del compromiso y Empowerment DE IMPARTICIÓN 2. Revolución Logística Gestión de la Cadena de Suministro Logística y Big Data Aplicaciones del Big Data a la Logística 6. Habilidades de Liderazgo, Comunicación y Negociación Inteligencia Emocional y Liderazgo Priorización de tareas y delegación de funciones El Arte de Negociar 10. Formulación de la Estrategia y Visión Global del Negocio Análisis de la empresa y su entorno Análisis de la competencia Implementación de la estrategia 14. Transformación Digital Entorno y Estrategia Digital Transformación y Cultura Digital Transformación de Datos en Información 18. Gestión de Proyectos Fases del Proyecto y Roles Inicio y Planificación del Proyecto Ejecución, Seguimiento y Cierre del Proyecto 22. Valoración de Puestos Descripción y Valoración de Puestos Fases de Valoración de Puestos Sistemas de Valoración de Puestos 3. Política de Retribución Política de compensación y beneficios Retribución Movilidad laboral y Compensación de Expatriados 7. El Coaching como Herramienta de cambio El Coaching como ayuda al directivo Aportación del Coaching al proceso de cambio El Coaching aplicado a la Inteligencia Emocional 11. Emprendimiento y Startups Espíritu Emprendedor Proceso de creación de una Startup Nuevos negocios TIC 15. De Internet a la Web 3.0 e Inteligencia Digital Inicio, Tendencias y Futuro de Internet Web 3.0 y Tránsito a la Web 4.0 Inteligencia Digital y nuevos modelos innovadores 19. Finanzas Solvencia y Rentabilidad de la empresa Márgenes de Explotación Herramientas del Big Data para el Análisis Financiero 23. Evaluación del Desempeño y Gestión por Competencias Gestión por competencias Gestión del Desempeño Técnicas de Evaluación 4. Operaciones y Cadena de Valor La fabricación hoy Planificación y programación de operaciones Nuevas tendencias y tecnologías aplicadas a la producción 8. Ética, Valores y Responsabilidad Social Corporativa Cultura empresarial y Ética Conciliación vida laboral y personal Medios de Responsabilidad Social Corporativa 12. Estrategia de Internacionalización Proceso de internacionalización Oportunidades de Negocio Selección y Ejecución de Proyectos 16. E-Commerce y Redes Sociales Mercado Electrónico y Redes Sociales Estrategias de Negocio Online Captación y Fidelización de Clientes 20. Costes y Control de Gestión Aplicaciones del Big Data Ana-lytics a la Gestión de Costes Presupuestos y Control de Gestión Indicadores de Gestión y Cuadros de Mando de las Áreas Funcionales Los Casos Prácticos de cada periodo son de empresas existentes y se resuelven siguiendo el Método del Caso 24. Gestión del Aprendizaje y Desarrollo Proceso de Formación y Desarrollo Diseño y Ejecución del Plan de Formación Evaluación de la Formación y Carrera Profesional Caso Práctico Caso Práctico Caso Práctico Caso Práctico Caso Práctico Caso Práctico

12 Máster Universitario en Alta Dirección Universidad Rey Juan Carlos Programa URJC Existe la posibilidad de cursar el Master Universitario en Alta Dirección (Oficial) junto con los programas de Cerem, en cuyo caso el alumno recibirá 2 títulos independientes: Un Título Propio expedido por Cerem International Business School. Un Título Oficial expedido por la Universidad Rey Juan Carlos, en base al convenio existente entre las dos Instituciones. 1 er Cuatrimestre Negocios, Gobierno y Economía Internacional Dirección Financiera Liderazgo, Comportamiento y Responsabilidad Social Dirección de Recursos Humanos Dirección Comercial 2 do Cuatrimestre Tecnología y Dirección de Operaciones Dirección Estratégica Análisis Integral de Empresas Practicas Externas Trabajo Fin de Master Cerem International Business School está asociada a la Universidad para ofrecer titulaciones en las modalidades online y semipresencial de cursos, masters y organizar seminarios, ponencias y jornadas de trabajo con alumnos y empresas. Ambas Instituciones tienen acuerdos de colaboración con prestigiosas Universidades e Instituciones nacionales e internacionales para realizar intercambios culturales y programas de doble titulación. La Universidad Rey Juan Carlos fue fundada en 1996 y proporciona una formación de calidad en su oferta académica contribuyendo a la vanguardia del conocimiento y cuenta con cinco campus en la Comunidad de Madrid. Evaluación Test de evaluación de los contenidos del programa. Proyecto Final sobre una de las áreas del programa. Examen Final

13 COMPARTIENDO EXPERIENCIAS Y CONOCIMIENTOS 24 25

14 Estancia Internacional de Desarrollo Directivo Estancia Internacional La Estancia Internacional de Desarrollo Directivo combina la metodología online con la estancia en Madrid dando la oportunidad de vivir una experiencia enriquecedora y fortalecer las competencias del liderazgo, trabajo en equipo y comunicación. Es un Encuentro con acercamiento al entorno económico y empresarial europeo donde se podrá realizar un networking avanzado con alumnos de otros países creando relaciones interpersonales con la posibilidad de ampliar la agenda de contactos con directivos de empresas influyentes. Entrega de Títulos por parte del Director de Cerem y el Director de Programas de la Universidad Rey Juan Carlos Consta de 80 horas lectivas de clases presenciales y visitas a empresas como complemento del aprendizaje online. Las clases presenciales se realizarán en la sede central de Cerem en Madrid de la c/cervantes, 42 (Palacio Neptuno), ubicada en el centro de la ciudad. Acto de Graduación en la Sede Central de Cerem (Palacio Neptuno) Acto de Graduación en la Sede Central de Cerem (Palacio Neptuno) 26 27

15 Visitas a empresas Cerem programa visitas a algunas de las empresas más importantes del país. Esto permitirá tener un acercamiento al entorno empresarial europeo. Actividades culturales Además de las visitas a empresas se podrá disfrutar de las actividades culturales que ofrece Madrid. La Estancia Internacional permite conocer la ciudad de forma única y exclusiva Visita de los alumnos de la Estancia Internacional a la Puerta de Alcalá

16 MÉTODO DEL CASO 30 31

17 Videoconferencias, vídeos y foros de discusión Admisión y Ayuda financiera La metodología de aprendizaje online de Cerem International Business School permite cursar los programas sin necesidad de desplazamientos mediante la combinación de clases por videoconferencia, vídeos y foros de discusión dinámicos y participativos y la aplicación de los más modernos métodos de formación a través de los sistemas de aprendizaje cooperativo (Flipped Classroom) Design Thinking y Educación por Competencias, donde el alumno es el protagonista de su propio aprendizaje: Método del caso: Resolución (con participación activa de los alumnos) de casos prácticos de empresas existentes. La resolución por grupos de alumnos de casos reales de negocio son el eje central del aprendizaje para la Toma de decisiones y su impacto en la organización ya que obliga a la reflexión y el análisis de situaciones complejas analizando situaciones reales con aplicaciones multimedia. Clases Virtuales en directo: Interacción real por videoconferencia entre el profesor y los alumnos. Video explicativo de cada tema y de cada módulo: Detallando sus contenidos y objetivos. Foros de discusión dinámicos y participativos. Clases en Abierto: Cada módulo cuenta con Seminarios Virtuales y Master Classes en streaming sobre temas de actualidad relativos al programa. Solicitud de admisión Hay que solicitar la Admisión indicando los datos personales, académicos y profesionales. Para ello se debe presentar: Copia del Título Académico. Curriculum Vitae actualizado. Fotocopia del Documento de Identidad. Además hay que realizar una entrevista telefónica con el Asesor Académico con el fin de analizar y evaluar la solicitud por parte del Departamento de Admisiones. Programa de Ayudas y Becas Cerem International Business School, Escuela Asociada a la Universidad Rey Juan Carlos, tiene abierto un programa limitado de Becas y Ayudas a la formación. Con el fin de atender las demandas de las empresas Cerem concede ayudas a los alumnos que destaquen por méritos, logros y excelencia académica. También a personas que destaquen en su actividad profesional o estén desempleados. Formas de pago Método del Caso Análisis de situaciones reales de negocio Networking Entre alumnos, profesores y empresas. Además de clases virtuales semanales Metodología Avanzada Con la última tecnología para acceder desde cualquier dispositivo El gran número de personas recomendadas por nuestros antiguos alumnos y empresas-clientes unido a la agilidad y eficiencia en la gestión nos permite ofrecer unos precios muy competitivos con una excelente relación calidad-precio. El pago se puede realizar mediante cuotas mensuales sin intervención de entidades bancarias. Con tarjeta bancaria Por transferencia bancaria Pago seguro a través de nuestra web Transferencia a través de Flywire Por Money Exchange A través de Paypal

18 Titulación Comunidad Alumni, Mentoring y Coaching Comunidad Alumni Con el fin de mantener el contacto entre alumnos, profesores y empresas y establecer vínculos entre ellos Cerem ofrece los siguientes servicios : Los Títulos obtenidos, según los programas cursados, son los siguientes : Reencuentros con antiguos alumnos Reuniones de alumnos Networking (conferencias, seminarios, desayunos de trabajo periódicos...) Consultas de Mentoring Laboratorio de Emprendimiento Desarrollo Profesional Beneficios y Servicios exclusivos Mentoring y Coaching Especializado en Recursos Humanos Asesoriamiento personalizado en salidas profesionales. Ayuda a los alumnos a afrontar los procesos de selección y promoción mediante la realización de una entrevista personal (presencial o por skype) para conocer sus competencias y ayudarle a promocionarse, revisar su currículum y asesorarle para las entrevistas en empresas. Titulo Propio de Cerem International Business School Titulo Oficial: Master Universitario en Alta Dirección Bolsa de Empleo y Prácticas Cerem ofrece un avanzado portal online de empleo propio en el que se puede acceder tanto a ofertas de empleo exclusivas de las empresas con las que la Escuela tiene convenio como a otras ofertas de diferentes empresas y consultoras de Recursos Humanos a nivel nacional e internacional. Para ello es necesario: Envío del curriculum (CV) actualizado, datos personales y usuario de LinkedIn. Darse de alta en el portal empleocerem.es Solicitar acceso en el grupo de LinkedIn: Cerem Alumni Titulo Propio de la Universidad Rey Juan Carlos 34 35

19 En la Sede Central de Cerem de la calle Cervantes,42 de Madrid (Palacio Neptuno) se realizan reuniones de negocios de importantes empresas además de presentaciones y conferencias por parte de personalidades del mundo de la Educación, la Política, la Economía... Presentaciones y Reuniones de Negocios 36 37

20 La Ministra de Comercio, Industria y Turismo de Colombia, María Lorena Guitierrez y el embajador de Colombia en España con el Director de Cerem, Juan Martín, en el Palacio Neptuno, Sede Central de Cerem International Business School. 2. Presentación de Google en la Sede Central de Cerem. 3. Presentación de Colombia, Tierra de Sabrosura en el Palacio Neptuno, Sede Central de Cerem. 4. Presentación de la marca Mexico con motivo de Fitur en la sede de Cerem. 5. Ponencia del Ministro de Educación de España sobre las TIC en la Sede de Cerem 6. Presentación de Abbott Laboratories en el Palacio Neptuno 7. Jornadas de Microsoft en la Sede de Cerem (Palacio Neptuno)

21 Las instalaciones y las clases son increíbles. Los profesores me han transmitido mucha motivación y herramientas para mi futuro laboral. Recomendaría Cerem a cualquiera que quiera realizar un máster. Álvaro Fernández España TESTIMONIOS DE NUESTROS ALUMNOS Ser graduado de la URJC y Cerem International Business School es muy chévere. Creo que el prestigio que tienen ambas Instituciones es muy alto. Recomendaría venir a la Estancia en Madrid porque es una oportunidad de internacionalización. Conoces diferentes culturas y afianzas los conocimientos de la formación virtual. Sé que esta formación y experiencia vas a poder ponerla en práctica. Tenemos como profesores a Directores de empresas muy bien formados y estamos adquieriendo excelentes conocimientos. Tengo compañeros colombianos, ecuatorianos hasta franceses. Tuvimos una presentación con el Director de la URJC que nos aclaró los títulos que vamos a tener tanto en España como a nivel Europeo. Humberto Salazar Perú Diego Fernando Torres - Colombia 40 41

22 Acreditaciones Rankings Cerem International Business School es NÚMERO 1 en el Ranking del Portal MBA en Masters MBA 2017 de España. Miembro de la Asociación Española para la Calidad Miembro de la Asociación Española de Escuelas de Negocios Escuela autorizada por el Ministerio de Educación y Ciencia desde 1983 para impartir programas de formación Seleccionados entre las 4 primeras escuelas de negocios en el Ranking MBA online de Mundo Posgrado. Seleccionados entre las 10 mejores Escuelas de Negocios en el ranking de Financial Magazine. Entidad colaboradora de Miembro fundador de la Asociación Nacional de Centros de e-learning Institución acreditada para gestionar las Bonificaciones de la Fundación Tripartita y el Fondo Social Europeo Estamos situados dentro de las 20 mejores escuelas de negocios de formación online iberoamericanas según el IV Ranking Iberoamericano Wanabis. la Universidad de Oxford para la impartición de programas de inglés negocios Ubicados dentro de los 15 masters y centros más valorados en el Ranking de Instituciones de Formación Superior Online de Habla Hispana. Institución colaboradora del Consejo Empresarial de América Latina Certificado de Calidad Europeo ISO 9001 otorgado por la prestigiosa certificadora TUV- Rheinland Galardonados con el Premio a la Excelencia Educativa 2017 otorgado por Tumaster.com Nominados en el III Congreso Nacional de Escuelas de Negocio como mejores profesores gracias a nuestro claustro académico. Ganador en los Premios Excelencia Educativa de la Fundación Mundo Ciudad como Mejor Centro de Formación Online en el ámbito Internacional

23 International Business School Centro de Atención al Alumno: C/ Cedaceros Madrid. Tel.: / Empresas Colaboradoras 44