CURRICULUM VITAE CURRICULUM VITAE

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1 5 PROFESORADO Coordinador de las Jornadas y profesor Dr. Javier L. Crespo Dirección de Recursos Humanos. Departamento de Psicología. Facultad de Ciencias Sociales. Universidad Abat Oliba CEU [email protected] Director de Recursos Humanos de la Universidad Abat Oliba CEU y profesor titular de Teoría y técnicas de negociación (departamento de Psicología). Licenciado en psicología (UPV/EHU), Doctor en psicología Social (UAB), Master en política social y servicios sociales (Universidad de Deusto), en investigación en psicología social (UAB), y en dirección de Recursos Humanos por la UPC/ EAE Bussiness School. Miembro del equipo de investigación PETRO (Personas que trabajan en Organizaciones), del proyecto WONPUM (Working under New Public Management) y de la Red internacional colaborando. Desarrolla su actividad investigadora sobre el bienestar en el trabajo. Miembro de la Sociedad Española de Psicología Positiva. Dr. Juan F. Corona Ramón Catedrático de Economía Aplicada. Facultad de Ciencias Sociales. Universitat Abat Oliba CEU [email protected] Doctor en Ciencias Económicas y Empresariales y Premio Extraordinario de Licenciatura y de Doctorado. Catedrático de Economía Aplicada y Miembro Honorario de la Real Academia de Doctores. Ha sido Catedrático en la Universitat de Barcelona, Universidad de las Islas Baleares y Universitat Internacional de Catalunya. Decano de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la UIC y Rector de la Universitat Abat Oliba CEU. En la actualidad es Rector Honorario y Director de la Cátedra de Creación de Empresas y Empresa Familiar de la UAO CEU. Dirige la Red Nacional de Cátedras de Empresa Familiar y forma parte del Comité de Dirección del Instituto de la Empresa Familiar. Ha sido profesor invitado, entre otras, en Universidades como Harvard, George Mason de Washington, La Sorbona, Kiel. Asesor del

2 Banco Mundial, BID y Comisión Europea. Autor de más de 50 libros y 400 publicaciones técnicas y profesionales. Dr. Josep M Blanch Departamento de Psicología Social. Facultad de Psicología. Universidad Autónoma de Barcelona [email protected] [email protected] Doctor en Psicología y Diplomado en Ciencias Sociales, es profesor Catedrático de Psicología Social Aplicada en la Universidad Autónoma de Barcelona; donde fue decano y director de departamento y actualmente dirige el Máster en Rehabilitación Psicosocial en Salud Mental. Director de los grupos de Investigación PETRO (Personas que trabajan en Organizaciones) y WONPUM (Working under New Public Management), ha publicado numerosos libros, artículos y capítulos sobre la dimensión psicosocial de la metamorfosis del trabajo en el contexto de la nueva gestión de las organizaciones. Dr. Genís Cervantes i Ortega [email protected] Médico Especialista en Medicina del Trabajo y en Medicina Familiar y Comunitaria, y Doctor en Psicología Social por la Universitat Autónoma de Barcelona. Trabaja como Jefe del Servicio de Prevención de Riesgos Laborales en la Red Hospitalaria de Utilización Pública (XHUP). Es responsable del grupo de investigación sobre violencia ocupacional ( y miembro del equipo de investigación WONPUM (Working Under New Public Management).

3 a Dra. Paola Ochoa Departamento de Psicología Social UAB Departamento de MIDE UB Doctora en Psicología Social por la Universitat Autònoma de Barcelona y Socióloga (U.C.V.) con Postgrado en Desarrollo Organizacional (U.C.A.B.). Actualmente es profesora asociada en el departamento MIDE de la Universidad de Barcelona y miembro del equipo de investigación WONPUM (Working under New Public Management) y consultora independiente en temas de psicosociología del trabajo y las organizaciones. Anteriormente combinó su carrera docente con el trabajo en empresas transnacionales en procesos de Recursos Humanos, Educación y Desarrollo Organizacional en Venezuela. a Maite Sánchez-Mora [email protected] Psicóloga colegiada y acreditada en Psicología Coaching por el Col.legi Oficial de Psicòlegs de Catalunya (COPC), coach senior acreditada por AECOP/EMCC. Trabaja como psicóloga coach y consultora con organizaciones y clientes particulares en proyectos profesionales. Es la secretaria del COPC, vicepresidenta honorífica de la International Society for Coaching Psychology (ISCP) y miembro de la junta directiva de los congresos International Congress of Coaching Psychology. Anteriormente ejerció funciones ejecutivas en empresas multinacionales

4 a Carmen Parra Rodríguez Directora de la Cátedra de Economía Solidaria Universitat Abat Oliba CEU Doctora en Derecho por la Universidad de Barcelona, Diploma especial en Derecho Europeo por la Universidad Libre de Bruselas. En la actualidad es profesora de Derecho internacional y Directora de la Cátedra de Economía Solidaria de la Universitat Abat Oliba CEU. Ha publicado numerosos libros y artículos científicos en el ámbito de la economía social y de la Responsabilidad social. Joaquín Solana Oliver Departamento de Ciencias Económicas y Empresariales. Facultad de Ciencias Sociales Universidad Abat Oliba CEU [email protected] de Management (departamento de Ciencias Económicas y Empresariales), Licenciado en Administración y Dirección de Empresas, Máster Oficial en Estudios Humanísticos y Sociales, Programa de Alta Dirección de Empresas -IESE Business School-. Experiencia, de más de 20 años, como director general de empresa del sector de distribución industrial. Áreas de conocimiento: Dirección Estratégica, Dirección de Personas, Marketing Industrial y Responsabilidad Social Corporativa. Área de investigación en la actualidad: Impacto de la demografía en la empresa y gestión de la edad de las personas en las organizaciones.

5 Roberto Martínez Fernández Director Fundación más familia Ingeniero Químico de formación se especializó en consultoría de gestión medioambiental, ampliando su formación a las áreas de calidad, prevención de riesgos, excelencia y finalmente RSE. Es máster en PRL y en Dirección y gestión de personas. En el 2005 se incorpora al staff de Fundación Masfamilia como director de la iniciativa efr. Es profesor de prestigiosas organizaciones como EOI, Centro de Estudios Garrigues, Human Talent Summit, Instituto de Empresa, habiendo impartido conferencias en distintos lugares como Bogotá, Panamá, Sao Paulo, Santiago de Chile, Lisboa, La Paz, etc. Ha publicado artículos y entrevistas en medios de comunicación como Capital Humano, Observatorio de los RRHH, Qualitas Hodie, Expansión, 5 días, etc. a Mar Hormigo Directora de Comunicación y Recursos Humanos del Grupo Uriach [email protected] Directora de Recursos Humanos de Grupo Uriach. Licenciada en Psicología de las Organizaciones por la Universidad Ramón Llull (1996). Su experiencia incluye diversos sectores que van desde el Gran Consumo (Nike) hasta el sector de la biotecnología (Amgen) o el mundo químico-farmacéutico (Grupo Uriach), completando su visión multinacional con la empresa familiar nacional. Inició su experiencia en 1997 desarrollando proyectos de selección para diferentes multinacionales. Ya en el ámbito de la empresa, ha liderado proyectos diversos como la definición de políticas corporativas, programas de desarrollo y gestión del talento, compensación y beneficios, o modelos de excelencia organizacional. Desde 2008 participa en el proceso de cambio del modelo de gestión de personas en el laboratorio farmacéutico familiar catalán más antiguo de Europa, aplicando localmente las políticas de Recursos Humanos.

6 Francesc José Maria i Sánchez President de la Societat Catalana de Mediació en Salut [email protected] Abogado en ejercicio, socio-director del Gabinete Jurídico Francesc José María, SLP, màster en Derecho Penal, miembro de la Junta de la Comisión de Derecho Sanitario del ICAB, miembro de la Junta Directiva de la Asociación de Juristas de la Salud, vocal del Comité de Bioética de Cataluña, ex-director gerente del Insitut Catalán de la Salud y presidente de la Sociedad Catalana de Mediación en Salud. Joan Pau Fises Director de Recursos Humanos en Infojobs [email protected] Joan Pau fue contratado como aprendiz en 2002, cuando Infojobs era un equipo de 40 personas. Ha desarrollado su carrera principalmente en Infojobs, creciendo en una cultura orientada a las personas en la que InfoJobs siempre ha creído. Con un equipo de 200 personas, Infojobs es reconocido como un BPTW en España. Joan Pau es miembro del comité ejecutivo y dirige un equipo de 3 personas en el departamento de Desarrollo de Personas. Joan Pau es licenciado en Relaciones laborales y Ciencias del trabajo, tiene un postgrado en Marketing interno y es practitioner de la PNL.

7 a Elena Ardiaca Rodellar Directora del Servicio de Deportes de la Universidad Abat Oliba CEU de Barcelona. Delegada del Rector en materia de Universidad Saludable. a del Grado de Educación impartiendo las asignaturas de Educación Física y Psicomotricidad. Licenciada en Educación Física y Diploma de Estudios Avanzados (DEA) por la Universidad de Barcelona. Miembro de la Red Española de Universidades Saludables (REUS) y de la red catalana (US. CAT). Ha publicado artículos en materia de Actividad física y salud, programas de actividad física para niños en riesgo de exclusión social y un libro sobre la preparación de las pruebas físicas para opositores a las fuerzas del Estado.