Algunas series económicas

Transcripción

1 Algunas series económicas Producto Interior Bruto Real (PIB) La tasa de inflación La tasa de paro 1

2 Macroeconomía Esudio de la Economía en su conjunto Método de agregación Variables agregadas Objetivo: Estudiar el funcionamiento de la economía en su conjunto preguntándonos Cómo hacer que funcione mejor Supuestos Relaciones Económicas Establecen relaciones entre las variables agregadas Interrogante fundamental: Debe intervenir el estado? Modelos Predicciones i 2

3 MACROECOOMIA I Corto y Largo Plazo Teoría Keynesiana y Clásica Tª Económica a través de Modelos Económicos La Macroeconomía como disciplina empírica

4 ORGAIZACIÓ DEL TEMARIO C/P Precios rígidos Fluctuaciones o ciclos L/P Precios flexibles es -Tendencia ca

5 Programa Introducción - Repaso La economía a corto plazo Modelo IS-LM Oferta Agregada Clásica- Demanda Agregada Keynesiana

6 La economía a medio plazo Mercado de trabajo La economía a largo plazo Modelo clásico

7 Curva de phillips Inflación, actividad id d y crecimiento i del dinero Economía abierta

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9 LY TLY

10 6.1. OBTECIÓ DE LA CURVA DE OFERTA AGREGADA

11 OFERTA AGREGADA CLÁSICA

12 1. Función de Producción Y F(K, ) (+) 2. Función de Oferta de Trabajo S S w p (+) 3. Función de Demanda de Trabajo D w D p (-) Y ivel de producción K Stock de capital (exógeno) S D w p ivel de empleo Oferta de Demanda Salario real trabajo de w= Salario nominal * Pleno empleo. trabajo 4. Equilibrio en el Mercado de Trabajo Y* Producción de pleno empleo S D * w Salario real de pleno empleo p

13 Sabemos que la empresa alquila cantidades de capital y trabajo que maximizan sus beneficios. Pero qué cantidad de trabajo va a contratar y cuanto capital va a alquilar?.

14 La productividad marginal del trabajo (PML) es la cantidad que se incrementa la producción al utilizar una unidad adicional de trabajo, man- teniendo fija la cantidad d de capital acorde conla funcion de producción: PML = F(K,L + 1) - F(K,L). Propiedad: producto marginal decreciente, la productividad marginal del trabajo disminuye con aumentos sucesivos en la cantidad de trabajo. La PML es el cambio en el output cuando el ltrabajo aumenta en 1 unidad. d A medida que aumenta el trabajo, la función de producción es más plana, lo que indica que el producto marginal es decreciente. Y 1 PML F (K, L) PML 1 L

15 Cuando la empresa competitiva y maximizadora de beneficios decide contratar una unidad adicional de trabajo, se pregunta como afectará a los beneficios. Entonces compara el ingreso adicional generado por el aumento de la producción que se obtiene con el trabajo adicional y el coste salarial adicional mayor. El aumento del ingreso depende de 2 variables: producto marginal de trabajo y del precio del producto. Como una unidad más de trabajo produce PML unidades de output y cada unidad de output se vende a P euros, el ingreso extra P PML. El coste es el salario de la unidad adicional. La variación en los beneficios i es Beneficios = Ingresos - Costes = (P MPL) - W

16 Entonces la demanda de trabajo es determinada por P PML = W, de otra forma PML = W/P, donde W/P es el salario real rendimiento del trabajo medido en unidades de producción en vez de en euros. Para maximizar beneficios, la empresa contrata hasta que el producto marginal del trabajo es igual al salario real. Unidades d de output Salario real La PML depende de la cantidad de trabajo. La curva de la PML tiene pendiente decreciente porque la PML decrece con aumentos de trabajo. Esto implica que la PML es la curva de demanda de trabajo de la empresa. Cantidad demanda trabajo PML, demanda trabajo trabajo, L

17 Y Y * E Y=F(K,) w p S (w/p) (w/p) * E = w 1 /p 1 D (w/p)=pmg = w 0 /p 0 p * SA * w S (p 1 ) p 1 H 1 w 1 H 1 S (p 0 ) p 0 H 0 w 0 H 0 P 1.PMg P 0.PMg Y * Y *

18 OFERTA AGREGADA CO SALARIOS OMIALES RÍGIDOS A LA BAJA (SALARIO OMIAL MÍIMO)

19 1. Función de Producción Y F(K, ) (+) 2. Función de Oferta de Trabajo S S w p (+) 3. Función de Demanda de Trabajo D D w p (-) 4. Equilibrio en el Mercado de Trabajo S D Además: w w M Y K S D w p ivel Stock ivel Oferta de producción de capital de empleo de Demanda Salario real trabajo bj de w= Salario nominal Y * * w p Pleno empleo. Producción * Salario de real (exógeno trabajo pleno de pleno w M : salario mínimo ) empleo empleo

20 w p p S (w/p) w M /p J 2 (w/p) * E = = w 1 /p 1 w M /p 0 D (w/p) w 2 * S (p 0 ) w 1 H 1 S (p 2 ) S (p 1 ) w M J H 0 D (p 1 ) w 2 H 2 D (p 0 ) DESEMPLEO 2 D = 2 D (p 2 ) * 2 S

21 Y Y * Y 2 J E Y=F(K,) w p w M /p 2 (w/p) * J E S (w/p) = = w 1 /p 1 D (w/p) w M /p 0 p 2 * SA w 2 * S (p 1 ) S (p 0 ) p 1 H 1 w 1 H 1 S (p 2 ) p 0 H 0 w M J H 0 D (p 1 ) p 2 J w 2 H 2 D (p 0 ) Y 2 Y * Y 2 D = 2 D (p 2 ) * 2 S

22 p p 1 SA H 1 PLEO EMPLEO SALARIO REAL COSTATE SALARIO OMIAL SUBE AL SUBIR LOS PRECIOS p 0 H 0 p 2 J DESEMPLEO Y 2 Y * Y SALARIO OMIAL COSTATE SALARIO REAL SUBE AL CAER LOS PRECIOS

23 MOVIMIETOS OS DE LA OFERTA AGREGADA CUADO EXISTE U SALARIO OMIAL MÍIMO

24 EFECTO DE U CAMBIO E EL SALARIO OMIAL MÍIMO

25 p p 1 M Sube el salario nominal mínimo SA SA SA H 1 p 0 M H 0 p 2 M H 2 B j l l i Baja el salario nominal mínimo Y * Y

26 OFERTA AGREGADA DERIVADA DEL AÁLISIS DEL MERCADO DE TRABAJO

27 MODELO QUE DETERMIA LA OFERTA AGREGADA

28 1. Determinación de salarios W P e.f(u,z) (-,+) 2. Determinación de precios P e P (1 μ)f(u,z) P (1 μ)w 3. Tasa de desempleo u U L 1 L 1 Y L P e P (1 Y μ)f(1-,z) L RELACIÓ DE OFERTA AGREGADA 1. Cuando sube P e, P aumenta en la misma cuantía. 2. Cuando sube Y, aumenta P.

29 a) Cuando sube P e, Paumentaen la misma cuantía: Si los negociadores de los salarios esperan que suban los precios fijan unos salarios nominales mayores. Las empresas al tener que pagar mayores salarios nominales fijan unos precios mayores. b) Cuando sube Y, Paumenta: Si sube Y, aumenta cae U cae u sube W sube P.

30 P SA (P e ) Pendiente positiva: A Dado P e, si Y aumenta, P P e aumenta Si Y=Y Y n, entonces P= P e Y n Y

31 Si P e aumenta, SA se desplaza hacia arriba P SA (P e > P e ) SA (P e ) P e A P e A Y n Y