OFICIAL ADMINISTRATIVO INSTITUTO PSIQUÍATRICO JOSÉ GERMAIN

Transcripción

1 CONVOCATORIA UNA PLAZA DE OFICIAL ADMINISTRATIVO INSTITUTO PSIQUÍATRICO JOSÉ GERMAIN 1

2 BASES DE CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN DE 1 PLAZA DE OFICIAL ADMINISTRATIVO, MEDIANTE CONTRATACIÓN LABORAL DE DURACIÓN TEMPORAL BASE PRIMERA.- OBJETO DE LA CONVOCATORIA. Es objeto de la presente convocatoria la selección de personal laboral a los efectos de contratación de contrato relevo en la modalidad y para la plaza y condiciones especificadas en el ANEXO I a las presentes bases. BASE SEGUNDA.- REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. 1. Tener Nacionalidad Española o la de un Estado miembro de la UE, o Espacio Económico Europeo, u ostentar el derecho a la libre circulación de trabajadores conforme al Tratado de la Unión Europea o a otros tratados ratificados por España, o tener reconocido tal derecho por norma legal. Asimismo podrá participar el conyugue de los españoles y de nacionales de otros Estados miembros de la U.E, siempre que no estén separados de derecho, igualmente, con las mismas condiciones, podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de 21 años o mayores de dicha edad dependientes. Y los extranjeros que, no estando incluidos en el párrafo anterior, se encuentren con residencia legal en España. 2. Reunir los requisitos mínimos en cuanto a titulación y/o experiencia profesional, especificadas en el ANEXO I de la plaza convocada, así como los establecidos en la legislación vigente para la suscripción del contrato de relevo (estar en situación de desempleo). 3. No encontrarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas ni separado del servicio mediante expediente disciplinario de cualquiera de las Administraciones Públicas. 4. No haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual, que incluye la agresión y abuso sexual, acoso sexual, exhibicionismo y provocación sexual, prostitución y explotación sexual y corrupción 2

3 de menores, así como trata de seres humanos. 5. Poseer la capacidad funcional que permita el desempeño de las funciones inherentes a la categoría convocada. 6. Haber cumplido dieciséis años de edad. Todos los requisitos anteriores deberán poseerse en el momento de finalizar el plazo de solicitudes y mantenerse durante la vinculación del contrato. BASE TERCERA.- SISTEMA SELECTIVO. El sistema selectivo será el de concurso mediante baremo objetivo profesional (ANEXO II a las presentes bases). Quedando facultado el tribunal para poder efectuar una prueba selectiva de aptitud y/o entrevista (artículo 19.2 del Convenio Colectivo para personal laboral de la Comunidad de Madrid). BASE CUARTA.- INSTANCIAS Y PROCEDIMIENTO. 1. Las instancias solicitando tomar parte en la presente convocatoria irán dirigidas al señor Director Gerente del Hospital Psiquiátrico José Germain y se ajustarán al modelo que se adjunta como ANEXO III a estas bases, 2. El plazo de presentación de solicitudes, sería de 10 días hábiles a partir del día siguiente a su publicación. Iniciándose el 9 de enero de La presentación de solicitudes se hará en la Unidad de Control del Hospital Psiquiátrico José Germain (calle La Luna, 1 en el Pabellón Administrativo, Leganés C.P ) de lunes a viernes y en horario de 09:00 a 14:00 horas o Correo Postal certificado, en la forma establecida en el artículo 38.4 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, hasta las 14:00 horas del día 19 de enero de La documentación presentada por cada candidato con su solicitud, se puede retirar pasado un mes de la fecha de selección. La documentación que no haya sido retirada en este plazo se conservará un año, destruyéndose posteriormente. 3

4 BASE QUINTA.-TRIBUNAL DE SELECCIÓN. 1. El Tribunal de selección se constituirá de conformidad con lo establecido en el artículo 17 del vigente Convenio Colectivo para el personal laboral de la Comunidad de Madrid, debiendo ajustarse en su composición a lo dispuesto en el artículo 60 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: 2. Siete miembros, de los cuales uno actuará como Presidente y otro como Secretario. 3. Todos los miembros del Tribunal actuarán con voz y voto. 4. Para la válida constitución del Tribunal, a efectos de la celebración de sesiones, deliberaciones y toma de acuerdos, se requerirá la presencia del Presidente y Secretario o, en su caso, de quienes les sustituyan, y la de cuatro vocales. BASE SEXTA.- FECHA Y HORA DE SELECCIÓN La selección tendrá lugar a las 10 horas del día 24 de enero de 2018 en el Pabellón Administrativo del Hospital Psiquiátrico José Germain (Sala de Juntas), para efectuar la selección. El Acta del Tribunal se expondrá en el tablón de anuncios de la Dirección de Recursos Humanos (Pabellón Administrativo) con la relación provisional de los aspirantes baremados Los aspirantes dispondrán de 5 día hábiles para la presentación de reclamaciones Finalizado dicho plazo, y una vez resueltas por el Tribunal de Selección las reclamaciones a que se refiere el apartado anterior, éste procederá a efectuar la publicación de la lista definitiva de admitidos y excluidos, con indicación de los méritos en aplicación del baremos establecido en el Anexo II, así como de las causas de inadmisión, en su caso. 4

5 BASE SEPTIMA. DESARROLLO DE LAS PRUEBAS, PUNTUACIÓN DEFINITIVA Y FORMALIZACIÓN DE CONTRATOS. 1. El Tribunal procederá a la selección del candidato conforme a lo establecido en la Base Tercera. 2. A la vista de la indicada propuesta, por la Dirección de Gerencia del Hospital Psiquiátrico José Germain se procederá a la formalización de los correspondientes contratos. 3. Con carácter previo a la firma del contrato, los seleccionados deberán hacer declaración de actividades en el sector público (Real Decreto 598/85, de 20 de abril BASE OCTAVA.- RECURSOS. Los actos que se deriven de las actuaciones del Tribunal de Selección, podrán ser impugnados por los interesados en los casos y formas previstas en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. LEGANÉS EL DIRECTOR GERENTE DEL HOSPITAL PSIQUIÁTRICO JOSÉ GERMAIN. Fdo.: Álvaro Rivera Villaverde 5

6 ANEXO I PLAZA QUE SE CONVOCA Y REQUISITOS MÍNIMOS A) PLAZAS CONVOCADAS: - Una plaza con categoría profesional de Oficial Administrativo (Área A). B) MODALIDAD DE CONTRATACIÓN Contrato de trabajo de relevo, celebrado al amparo del artículo 12 del Estatuto de los Trabajadores, según redacción dada por el Real Decreto Ley 15/1998, de 27 de noviembre (B.O.E. 28/11), por la jubilación parcial (75%) del titular del número de puesto de trabajo nº C) REQUISITOS MÍNIMOS: Títulos: Bachillerato superior, Técnico Especialista Grado Superior Estar en situación legal de desempleo en el momento de la celebración del contrato (Los documentos acreditativos de estar en situación de desempleo serán: Demanda de empleo e Informe de Vida Laboral actualizado) o tener concertado con el Centro de Gestión Hospital Psiquiátrico José Germain un contrato de duración determinada. El personal estatutario solo podrá firmar este tipo de contrato si su nombramiento tiene fecha fin anterior al inicio del contrato D) DESTINO: INSTITUTO PSIQUIÁTRICO JOSÉ GERMAIN. 6

7 ANEXO II 1.- EXPERIENCIA PROFESIONAL. BAREMO GRUPO V (Máximo 80 Puntos) 1.- Por servicios prestados en la misma categoría profesional en las Instituciones Sanitarias Públicas dependientes del Sistema Nacional de Salud, incluido el Hospital Central de la Defensa Gómez Ulla, o de los distintos Servicios de Salud Públicos de la Unión Europea y/o en otros centros dependientes de la Administración de la Comunidad de Madrid, bajo el régimen de personal estatutario, laboral o funcionarial: 0,30 puntos por mes trabajado. 2.- Por servicios prestados, en la misma categoría profesional en Empresas Públicas de Gestión Privada dependientes del Servicio Madrileño de Salud (H. Infanta Elena, H. Rey Juan Carlos de Móstoles, H. Torrejón de Ardoz, H. General de Villalba) y la Fundación Jiménez Díaz: 0,20 puntos por mes trabajado. 3.- Por servicios prestados, en la misma categoría profesional en Instituciones de Administraciones Públicas diferentes al Sistema Nacional de Salud o a los distintos Servicios de Salud Públicos de la Unión Europea: 0,10 por mes trabajado. 4.- Por servicios prestados, en la misma categoría profesional en la red hospitalaria privada o sociosanitaria, debidamente acreditados: 0,05 puntos por mes trabajado. Si los solicitantes acreditaran certificaciones con diferentes servicios prestados en un mismo periodo, solo se computarán una vez, valorando los servicios que mayor puntuación tengan, según los apartados anteriores. El cómputo del tiempo trabajado a tiempo parcial se realizará de forma proporcional al tiempo completo, a excepción de los periodos de excedencia por cuidado de hijos menores de 3 años o descanso maternal, que se hará a tiempo completo. 7

8 DOCUMENTACIÓN ACREDITATIVA. Se deberá presentar la siguiente documentación acreditativa: Fotocopia de contrato de trabajo o nombramiento o certificado original justificativo de la experiencia manifestada y certificación de cotizaciones a la Seguridad Social en la que conste expresamente periodos y grupo de tarifa; los originales de dicha documentación deberán ser acreditados ante el Secretario del Tribunal de Selección. O, en aquellos casos en que el aspirante haya mantenido una relación jurídico-laboral de carácter temporal con la Comunidad de Madrid, la experiencia se podrá acreditar mediante certificado original justificativo de la experiencia manifestada, que en todo caso deberá ser firmada por el Secretario General Técnico o Jefe de Servicio de Personal. A efectos de acreditar la experiencia por cuenta propia se aportará certificación de cotizaciones al correspondiente Régimen Especial de la Seguridad Social en la que figure expresamente el periodo de cotización, y certificación del alta en el impuesto de Actividades Económicas durante el periodo correspondiente. 2.- FORMACIÓN: CURSOS DE FORMACIÓN RELACIONADOS CON LA CATEGORIA (Máximo 20 Puntos) Cursos de especialización. Cursos de especialización, relacionados con la categoría, obtenidos a partir de la fecha de finalización de los estudios que habilitan para el desarrollo profesional de la categoría, impartidos por Instituciones Sanitarias Públicas, Administración Central, Autonómica, Universidades o por otras Instituciones acreditados por la Comisión de Formación Continuada del Sistema Nacional de 8

9 Salud o de los distintos Servicios de Salud de las Comunidades Autónomas: Con de duración de 15 a 30 horas lectivas: 0,15 puntos por cada curso Con de duración de 31 a 60 horas lectivas: 0,30 puntos por cada curso Con de duración de 61 a 100 horas lectivas: 0,50 puntos por cada curso Con de duración de 101 a 200 horas lectivas: 0,75 puntos por cada curso Con de duración de 201 a 600 horas lectivas: 1,2 puntos por cada curso Con de duración de más de 600 horas en adelante: 1,5 puntos por cada curso Cuando figuren en la acreditación horas y créditos, se tomará como referente para la valoración de los cursos los créditos. La equivalencia de horas y créditos será la siguiente: 1 crédito equivale a 10 horas y 1 crédito europeo equivale a 25 horas. La valoración de los cursos de especialización podrá alcanzar un máximo de 20 puntos. La puntuación por ambos conceptos no podrá ser superior a 100 puntos. 9

10 ANEXO III MODELO DE SOLICITUD 1. DATOS PERSONALES Apellidos y nombre: Fecha de nacimiento: / / DNI: 2. DOMICILIO Dirección: Localidad: Código Postal: Teléfonos: 3.OPCIÓN Categoría Profesional: Plaza/s al/a las que se opta:,a de de (Lugar, fecha y firma) SR. GERENTE DEL INSTITUTO PSIQUIATRICO JOSE GERMAIN C/ Luna, Leganés 10