Manual de permisos y licencias. Personal funcionario docente en centros públicos no universitarios de la Comunidad de Madrid.

Transcripción

1 Permiso parcialmente retribuido (curso completo) RH /5 RH Permiso parcialmente retribuido (curso completo) RH Hecho causante Ser seleccionado mediante el procedimiento establecido en la convocatoria anual destinada a conceder estos permisos que se publica en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid. RH Efectos y duración Dispensa de ausencia al trabajo durante un curso escolar completo, tras los cuatro previos que median entre el de la concesión y el del disfrute. Durante el curso de disfrute del permiso se permanece en situación de servicio activo y se conserva el destino definitivo que, en su caso, se posea. RH Efectos retributivos Durante los cinco cursos escolares siguientes a aquél en que se concede el permiso se perciben las retribuciones al 84% de su importe ordinario. Las cotizaciones a derechos pasivos y Muface serán íntegras durante los cinco cursos del período. RH Requisitos Los establecidos en la convocatoria anual correspondiente; generalmente, los siguientes: Ser funcionario de carrera dependiente de la Comunidad de Madrid en situación de servicio activo, prestando servicios en un puesto docente, de cualquiera de los Cuerpos Docentes que imparten enseñanzas no universitarias, al servicio de la Comunidad de Madrid, con al menos quince años de antigüedad en la Administración educativa. No estar cumpliendo sanción con motivo de un expediente disciplinario por falta grave o muy grave. No haber cumplido los cincuenta y cinco años de edad a 31 de agosto del año de la solicitud. No estar incurso en la tramitación de un expediente de incapacidad. Compromiso de no ocupar un cargo de gobierno unipersonal durante el curso de disfrute del permiso. No haber disfrutado de licencias por estudios durante los anteriores cinco cursos escolares. Todos estos requisitos deberán poseerse en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse durante todo el tiempo que dure el permiso.

2 Permiso parcialmente retribuido (curso completo) RH /5 RH Tipo de concesión Reglada, a través de un procedimiento anual de concurrencia competitiva. RH Fecha de inicio La establecida en la convocatoria anual correspondiente. RH Observaciones El orden de prelación para la adjudicación de los permisos (si el número de solicitudes que cumplan los requisitos fuese superior al de permisos ofertados) será determinado por la aplicación sucesiva de los siguientes criterios: 1. Mayor tiempo consecutivo sin haber disfrutado de licencia por estudios. 2. Mayor tiempo de antigüedad como funcionario de carrera en situación de servicio activo en alguno de los Cuerpos Docentes. 3. Mayor edad del solicitante. El período de disfrute del permiso es computable a efectos de antigüedad y de derechos pasivos. Son causas de revocación las siguientes: Estar incurso en la tramitación de un expediente de incapacidad en el que recaiga un informe favorable de jubilación. Obtener destino fuera del ámbito de gestión de la Comunidad de Madrid. Obtener destino en un puesto no docente. Pasar a la situación de Servicios Especiales. Ser sancionado por la comisión de una falta grave o muy grave. Ser condenado en el orden penal. El permiso concedido es irrenunciable durante los cinco años en que se perfecciona, salvo excepciones que puedan causar perjuicios graves, apreciadas discrecionalmente por la. Este permiso es incompatible con el disfrute, durante todo el periodo de cinco años en que se perfecciona, de licencias por estudios. El permiso incluye el periodo de vacaciones anuales. Durante el periodo de permiso se permanece sujeto a la Ley 53/1984, de Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas. Existen, además de este permiso, dos tipos de licencia por estudios de duración anual (Ver en bloque temático relativo a la Formación). La concesión de este permiso y sus requisitos están sujetos a lo establecido en la convocatoria anual correspondiente.

3 Permiso parcialmente retribuido (curso completo) RH /5 RH Procedimiento Solicitud Documentación acreditativa Plazo de solicitud A la. La que, en su caso, establezca la convocatoria anual correspondiente. 20 días hábiles a partir de la fecha de publicación de la Convocatoria en el BOCM. Informes preceptivos Órgano que resuelve Plazo de resolución Efectos silencio Notificaciones y traslados No hay. A la. Tres meses. Desestimatorio. Publicación el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid.

4 Permiso parcialmente retribuido (curso completo) RH /5 RH Normativa reguladora Del permiso o licencia De la competencia Acuerdo sobre licencias y permisos para el personal funcionario docente de 16 de diciembre de Resolución de la reguladora de la convocatoria anual correspondiente. Artículo 12.1 del Decreto 126/2012, de 25 de octubre, del Consejo de Gobierno, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Educación, Juventud y Deporte.

5 Permiso parcialmente retribuido (curso completo) RH /5 RH Diagrama RH30.23 PERMISO PARCIALMENTE RETRIBUIDO (curso completo) SOLICITANTE DIRECCIÓN DE ÁREA TERRITORIAL DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS RRESOLUCIÓN PROVISIONAL SOLICITUD SOLICITUD DEL PERMISO PUBLICACIÓN EN DAT, REGISTRO PROCESO DE ORDENACIÓN DE SOLICITUDES RESOLUCIÓN (CONCESIÓN/DENEGACIÓN) PROVISIONAL PUBLICACIÓN EN WEB Y PUNTOS ATENCIÓN AL CIUDADANO RECLAMACIÓN PROCESO DE REORDENACIÓN DE SOLICITUDES RESOLUCIÓN DEFINITIVA EN EL PLAZO DE TRES MESES DESDE LA RECEPCIÓN DE LA SOLICITUD, COMO MÁXIMO RESOLUCIÓN (CONCESIÓN/DENEGACIÓN) DEFINITIVA PUBLICACIÓN EN DAT PUBLICACIÓN EN WEB Y PUNTOS ATENCIÓN AL CIUDADANO SIGNIFICADO DE COLORES PROCESO GENERAL OPCIONAL DEL SOLICITANTE SIGNIFICADO DE LÍNEAS PROCESO GENERALX PROCESO OPCIONAL