MINUTA INFORMATIVA DEPARTAMENTO DE ESTUDIOS Y CAPACITACIÓN LOS PADRES P A R T I C I P A C I Ó N E N L A C R I A N Z A D E L O S H I J O S

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Transcripción:

MINUTA INFORMATIVA DEPARTAMENTO DE ESTUDIOS Y CAPACITACIÓN ESTUDIO ESTUDIO DE LOS DE LOS PADRES P A R T I C I P A C I Ó N E N L A C R I A N Z A D E L O S H I J O S SERNAM- Opina, agosto 2012

Diagnóstico Se estima que en el 2010, hay 8.461.322 de hombres, lo que equivale al 50,4% de la población nacional 1. Bajo las estimaciones del censo 2002, se estima que un 33,5%, es decir, 2.836.120, son padres de uno o más hijos/as. Objetivo del Estudio Objetivo General: Conocer la percepción que tienen los padres acerca de su rol en la crianza de sus hijos/as. Objetivos Específicos: 1. Conocer el cambio generacional en relación a la percepción que tienen los padres acerca de su rol en comparación con el de sus propios padres. 2. Caracterizar cuáles son los obstáculos con que se enfrentan a la hora de querer involucrarse más en las tareas de crianza de los/as hijos/as. 3. Identificar los elementos del mundo del trabajo que facilitan y/u obstaculizan el involucramiento de los hombres en las tareas de crianza de los/as hijas/os. Metodología Método de Estudio: Encuesta telefónica a través de un cuestionario estructurado. Grupo Objetivo: Hombres de 18 a 65 años de edad que sean padres trabajadores (ya sea como dependientes o independientes), con hijos e hijas en proceso de crianza. Muestra: Muestra nacional proporcional a la distribución regional del grupo objetivo de acuerdo a los datos del CENSO, 2002. Aleatoria. Distribución de la muestra: 800 casos distribuidos por regiones. 1 Fuente: Chile: Proyecciones y Estimaciones de Población. Total País 1950-2050, INE - CEPAL 2010. http://estudios.sernam.cl 2

Perfil del Encuestado 65% tiene entre 25 y 34 años. 40% tiene estudios de Educación Media Completa o Superior Técnica Incompleta y el 20% con educación superior completa. El 61% pertenece al nivel socioeconómico C3 y C2 y el 24% al D. 76% está casado o es conviviente. 56% de padres entrevistados tienen hijos/as entre 2 y 10 años. Resultados 1) Padres actuales, Padres más involucrados El primer hallazgo que podemos encontrar en el estudio, se relaciona con la percepción que tienen los encuestados sobre quién es la persona responsable del cuidado de los/as hijos/as cuando están en casa. El 77% de los padres considera que la madre es la principal responsable del cuidado de sus hijos/as, destacando además un segundo lugar para el/la abuelo/a, dejándose a ellos mismos en un tercer lugar. Gráfico 1: Quién es la Persona Responsable del Cuidado de sus Hijos/as? 1% 8% 3% 11% La Madre Abuelo/a El Servicio Doméstico El Padre (yo mismo) 77% Otro elemento a destacar se refiere al tipo de relación que tienen los padres con sus hijos/as, en donde se les pidió que estimaran en una escala de 1 a 5 con 1 Muy Distante y 5 Muy Cercana. Gráfico 2: Cómo calificaría la relación que ud. tiene con sus hijos(as)? http://estudios.sernam.cl 3

2% 0% 4% Muy Cercana 32% Cercana Distante Muy Distante/ Nula 62% Ni distante ni cercana Como se aprecia anteriormente, el 94% de los padres encuestados manifiesta que tiene una relación Muy Cercana o Cercana con sus hijos/as, lo cual se mantiene si se analiza diferenciado por edad del padre y nivel socioeconómico. 2) Cambio Generacional De la misma forma que a los encuestados se les pidió que evaluaran el tipo de relación que tienen con sus hijos/as, se les solicitó que calificaran la relación que tenía su padre con ellos cuando tenían menos de 15 años. Los resultados arrojaron una directriz en torno a la edad de los consultados, ya que a medida que aumenta la edad del encuestado, éste percibe que la relación que tenía con su padre era más distante. Destacando que el 34% de los encuestados declaró que la relación que él tenía con su padre era Muy distante o Distante. http://estudios.sernam.cl 4

Gráfico 3: Cómo calificaría la relación que tenía su padre con ud. cuando tenía menos de 15 años? 19% 34% Muy Distante o Distante Muy Cercano o Cercana Ni Distante ni Cercana 47% Haciendo una superposición de los últimos dos resultados, se presenta en el Gráfico 4 una clara diferencia entre la percepción de cercanía que declara tener el encuestado con su hijo/a, con la que dice que tenía a la misma edad con su padre. Mientras que el 62% de los encuestados declara tener una relación muy cercana con sus hijos/as, sólo el 22% de ellos la tenía con su padre. Gráfico 4: Percepción de la cercanía del encuestado con su hijo/a y con su padre Con hijo/a Con padre 62% 16% 17% 19% 0% 2% 4% 32% 23% 22% Muy Distante/Nula Distante Ni distante ni cercana Cercana Muy Cercana Otra comparación entre generaciones, se relaciona con las actividades que realiza cada padre con su hijo/a. En el siguiente gráfico, se muestran algunas actividades que realizan los encuestados con sus hijos/as, versus las que su padre realizaba con ellos. http://estudios.sernam.cl 5

Gráfico 5: Actividades que sus padres realizan con sus hijos/as versus los que padres realizaban con ellos Sus padres con ellos Con sus hijos/as 74% 73% 71% 70% 67% 28% 25% 27% 24% 36% Hacerlos/as dormir Vestirlos/as Darles de comer Asearlos/as o mudarlos/as Hacer las tareas con ellos/as o ayudarlos/as a estudiar 3) Conciliación Vida Familiar- Laboral Un aspecto que afecta en gran medida el tipo de relación que puede llegar a tener un padre con su hijo/a, se relaciona con las causas o razones por las que verdaderamente no dedica más tiempo a su cuidado, ya sea por motivos de fuerza mayor o de voluntad. Los resultados arrojaron que un 43% de los hombres declara que no le dedica más tiempo al cuidado de sus hijo/as porque la madre lo hace, ella no le da espacio o nunca se lo ha pedido. De la misma forma, sorprende descubrir otras cifras como el 7% que confiesa estar de acuerdo con la afirmación Son labores que no me corresponden o el 11% que declara no saber cómo cuidar a sus hijos/as. http://estudios.sernam.cl 6

Gráfico 6: Principales razones del por qué no le dedica más tiempo a sus hijos/as En desacuerdo Ni de acuerdo ni en desacuerdo De acuerdo Porque son labores que no me corresponden Porque mi pareja nunca me lo ha pedido Porque no sé como cuidarlos Porque ya destino suficiente tiempo Porque la madre de mis hijos/as no me da espacio para hacerlo; no me lo permite Porque no viven conmigo Porque mi pareja u otra persona lo hace Porque tengo una jornada de trabajo/estudio muy extensa 35% 91% 89% 87% 85% 85% 80% 73% 62% 7% 9% 11% 11% 11% 18% 23% Una alta correspondencia se puede reconocer entre el tema de las razones por las que los padres no le dedican más tiempo al cuidado de los hijos/as y la disposición que declaran estos mismos tener para hacer sacrificios para pasar más tiempo con sus hijos/as. Se exponen cuatro ítems para que los encuestados determinen si estarían o no dispuestos a sacrificar con tal de pasar más tiempo con sus hijos/as, los cuales se ilustran a continuación: Sí estaría dispuesto a sacrificar No estaría dispuesto a sacrificar Disminuir mi sueldo y aumentar mis horas libres para estar con mis hijos/as 55% 45% Mi desarrollo profesional 63% 38% El tiempo que paso con mis amigos/as 90% 10% El tiempo que dedico a la entreternción personal 91% 10% http://estudios.sernam.cl 7 Gráfico 1

Cerca del 90% de los encuestados confiesa que estaría dispuesto a sacrificar el tiempo que dedica a la entretención personal o a estar con los amigos, contra un 45% que no estaría dispuesto a sacrificar su sueldo o un 38% que tampoco sacrificaría su desarrollo personal, con tal de aumentar las horas libres y estar más tiempo con sus hijos/as. Por otro lado, se les pregunta sobre qué tan de acuerdo están los padres con que en su lugar de trabajo se aplicaran algunas medidas para facilitar su participación en las actividades familiares y la que destacó fue sin duda la relacionada con el permiso que pueden recibir al momento que nace un/a hijo/a por sobre lo legal, alcanzando un 73% de afirmación. Por otro lado, el 67% de los encuestados está de acuerdo con pactar horarios flexibles y el 53% con poder realizar su trabajo desde el hogar y así poder conciliar su vida familiar y laboral. De acuerdo Ni de acuerdo ni en desacuerdo En desacuerdo Posibilidad de realizar parte del trabajo desde su hogar 53% 44% Posibilidad de pactar horarios de trabajo flexibles 67% 30% Tener permiso por sobre lo legal cuando nace un/a hijo/a 73% 26% 4) Principales Hallazgos Las principales conclusiones que se pueden extraer de este estudio tienen mayor relevancia al comparar las dos generaciones presentadas en donde se muestra una mayor intención por parte de los padres actuales a su participación en la crianza de lo/as hijos/as con respecto a sus padres. Mantienen una positiva autopercepción respecto de su intervención en el cuidado de los/as hijos/as, sobre todo en padres de niños/as menores de 10 años. Por ejemplo, el 65% de los encuestados siente que su padre estaba menos involucrados que lo que ellos están actualmente en la crianza de sus hijos/as. Sin embargo, se conservan algunos dogmas más tradicionales cómo que el 77% de los padres consultados considera que la madre es la principal responsable del cuidado de sus hijos/as, afirmación que cruza todos los estratos económicos. Pasa algo similar con la segunda persona que resalta como responsable del cuidado del/a niño/a, ya que aparece la figura del/la abuelo/a, sobre todo en las generaciones más jóvenes. http://estudios.sernam.cl 8

A pesar de lo anterior, los padres se perciben a sí mismos muy cercanos a sus hijos/as e involucrados en tareas cotidianas relacionadas con su cuidado. Destaca el 62% de ellos que se considera Muy cercano a sus hijos/as y el 32% que cree que es cercano. Otros descubrimientos de interés giran en torno a los sacrificios que están dispuestos a hacer los padres con tal de pasar más tiempo con sus hijos/as y al mundo laboral. Los entrevistados manifiestan una alta disposición a dedicarles más tiempo, incluso a costa de su desarrollo profesional y económico, señalando que una importante razón para no dedicarles más tiempo es lo extenso de la jornada laboral. Así, el 63% considera que está dispuesto a sacrificar su desarrollo profesional por estar más tiempo con sus hijos/as. http://estudios.sernam.cl 9