BASES DE LA CONVOCATORIA DE SOCORRISTAS PARA LAS PISCINA PÚBLICA MUNICIPAL DE CASARES PRIMERA.- Objeto: Las presentes bases regulan el procedimiento de contratación de tres socorristas para las Piscina Pública Municipal de Casares. SEGUNDA.- Requisitos para el Acceso. Con carácter general: Estar en posesión del título oficial de socorrista acuático y terrestre actualizado al presente año. Ser mayor de 18 años o menor con autorización. Estar en posesión de la nacionalidad española o de alguno de los países miembros de la Unión Europea. Para otras nacionalidades, tener residencia legal en España. TERCERA.- Solicitudes: Aquellas personas que quieran formar parte de la convocatoria, formularán su solicitud, conforme al Documento A, solicitando su participación en el proceso de contratación de socorristas para las piscina pública municipal de Casares. Las solicitudes, se dirigirán a la Sra. Alcaldesa, y se presentarán en el Registro del Ayuntamiento, o de alguna de sus Tenencias de Alcaldía, o por cualquiera de las formas admitidas en el art. 38.4 de la Ley 30/92 en el plazo del 29 de mayo al 10 de junio, con la siguiente documentación: Fotocopia del D.N.I. Copia del Título Oficial de Socorrista acuático-terrestre actualizado. Copia de la Tarjeta de demandante de empleo con historial de demandante. Currículum Vital Vida Laboral Copia de los Títulos Académicos relacionados con el puesto. Autorización para acceder a los datos del padrón municipal. Declaración de la renta del año inmediatamente anterior, de la unidad familiar a la que se pertenezca, (de todos los miembros empadronados en la vivienda) para ello se tendrá en cuenta el domicilio que el solicitante tenía dos meses antes de la apertura de la convocatoria, o se pueda justificar de forma legal el cambio de vivienda por ejemplo por boda, separación, pareja de hecho, emancipación, etc.). o en su defecto, autorización al Ayuntamiento de revisión de datos fiscales. Copia de la matrícula de estudios año 2013-14. Libro de Familia.
Documento justificativo de minusvalía. CUARTA.- Lista de admitidos y excluidos. Finalizado el plazo de presentación y reunida la comisión de valoración, que examinará todas las instancias de acuerdo con los méritos de esta convocatoria, se realizará el listado de admitidos con su puntuación provisional así como el listado de no admitidos con sus motivos el cual será publicado por Resolución de la Alcaldía-Presidencia en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento, concediéndose un plazo de 5 días naturales para poder presentar cualquier tipo de reclamación o alegación, que de haberlas, serán resueltas y publicadas de la misma manera. QUINTA.- Proceso selectivo. Se establece como sistema de selección para la determinación de las contrataciones, la elección por mérito conforme al siguiente baremo: Empadronamiento: Máximo de 10 puntos (puntuación no acumulable) - Menos de 6 meses de empadronamiento.. 0 puntos - De 6 meses a 3 años de empadronamiento 2,5 puntos - De 3 a 5 años.... 5 puntos - De 5 a 10 años.. 7,5 puntos - Más de 10 años..... 10 puntos Cursar Estudios: 5 puntos Estar matriculado en el curso escolar en bachillerato, ciclos formativos superiores o universitarios durante 2013-2014. Rentas de la Unidad Familiar : Máximo 7 puntos. - Hasta 9.585,24 7 puntos. - De 9.585,25 a 10.224,24 6 puntos. - De 10.224,25 a 10.863,24 5 puntos. - De 10.863,25 a 11.502,24 4 puntos. - De 11.502,25 a 12.141,24 3 puntos. - De 12.141,25 a 12.780,24 2 puntos. - De 12.780,25 a 13.419,24 1 puntos. - Más de 13.419,24 0 puntos. A esta escala, le será de aplicación los siguientes coeficientes correctores en función del número de miembros. Miembros de la Und. Familiar Coeficiente 1 1,00 2 0,90 3 ó 4 0,85 5 ó más 0,80
La escala arriba referenciada, está baremada por el IPREM anual (índice de precios establecidos por el Estado), publicado en el BOE. Para poder acreditar los ingresos arriba referenciados, se deberán presentar, los ingresos de la unidad familiar (padre, madre, hijos ) a la que se pertenezca, del año inmediatamente anterior, a través de la renta, o del certificado de retenciones o nóminas, junto con la vida laboral. Minusvalía: 2 puntos. Por poseer una minusvalía igual o superior al 33 % debidamente acreditada mediante su declaración por el órgano competente y siempre que la misma no impida el desempeño del puesto de trabajo. Cursos Adicionales: 0.50 puntos por cada curso hasta un máximo de 2 puntos. Por poseer cursos oficiales que puedan considerarse complementarios al trabajo de socorrismo, como pueden ser sanitarios, fisioterapia SEXTA.- Comisión de valoración. La Comisión de valoración de los méritos estará integrada por el Presidente, dos vocales y un secretario, designados por la Alcaldía entre los empleados públicos de la Entidad..La Comisión, podrá incorporar a su trabajo a los Técnicos especialistas, que considere necesario. Las decisiones, se adoptarán por mayoría. SEPTIMA.- Desarrollo de la Convocatoria. La elaboración de la lista de seleccionados, se realizará aplicándose los criterios del baremo especificado en el apartado quinto de esta convocatoria. En caso de empate, se decidirá teniendo en cuenta las siguientes circunstancias: 1.- Nivel de riesgo en el Programa Municipal de Inserción Social. 2.- Mayor experiencia acreditada mediante vida laboral. Una vez concluida la baremación de los aspirantes, mediante resolución de alcaldía, se aprobará el listado definitivo por orden de puntuación obtenida por cada uno de los aspirantes.
OCTAVA.- Duración y horario de los Contratos. La duración del contrato será durante el periodo de apertura de la temporada de las Piscinas Municipales, que está previsto, salvo circunstancias lo impidan, desde el 21 de junio al 14 de septiembre. El contrato será a tiempo parcial (5 horas), en los turnos que se establezcan de lunes a domingo con los descansos que establece la ley. La variación en un turno deberá ser comunicada con al menos 5 días de antelación y pactada con los/as compañeros/as una alternativa que no vaya en detrimento de los derechos laborales del trabajador/a, no suponga un detrimento del servicio ni un coste adicional para el Consistorio. NOVENA.- Salario. La cuantía a percibir será de 1000 euros brutos mensuales.
CONVOCATORIA PLAZA DE SOCORRISTA PARA LA PISCINA DE 1. DATOS DEL SOLICITANTE Nombre y Apellidos NIF Dirección Código Postal Municipio Provincia E-MAIL: TELF. 2. EXPONE PRIMERO. Que vista la convocatoria anunciada en el Tablón de anuncios, de fecha 29 de Mayo de 2.014, en relación con la convocatoria para cubrir el puesto de socorrista, en régimen de personal laboral temporal, mediante el sistema de concurso, conforme a las bases que se publican en el mismo Tablón de Anuncios. SEGUNDO. Que cree reunir todas y cada una de las condiciones exigidas en las bases referidas a la fecha de expiración del plazo de presentación de la instancia. TERCERO. Que declara conocer las bases generales de la convocatoria de la plaza temporal de socorrista. 4. SOLICITA Que se admita esta solicitud junto con la documentación adjunta, para las pruebas de selección de personal referenciada. 6. AVISO LEGAL De conformidad con la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal, se le informa de lo siguiente: Los datos de carácter personal que se obtengan de su solicitud serán incorporados y tratados de forma confidencial en un fichero propiedad de este Ayuntamiento. Los datos obtenidos en esta instancia podrán ser utilizados, salvaguardando su identidad, para la realización de estadísticas internas. Ud. tendrá la posibilidad de acceder en cualquier momento a los datos facilitados, así como de solicitar, en su caso, su rectificación, oposición o cancelación, dirigiendo una comunicación escrita, junto con la documentación acreditativa de su identidad, a este Ayuntamiento. En, a de de 20. El solicitante, Fdo.:
AUTORIZACION DEL INTERESADO PARA QUE EL AYUNTAMIENTO DE CASARES PUEDA RECABAR DATOS DE LA AGENCIA TRIBUTARIA, REFERENTES A SU SITUACIÓN TRIBUTARIA. La persona abajo firmante autoriza al Ayuntamiento de Casares, a solicitar de la Agencia Estatal de Administración Tributaria certificado de haber presentado su declaración de la renta anual o solicitud de ingresos en caso de no realizarla. Así como de estar al corriente en el pago de tributos.* La presente autorización se otorga exclusivamente a los efectos de. APELLIDOS Y NOMBRE NIF DIRECCION LOCALIDAD TELEFONO En. a de.. de 2014. Fdo... *Acuerdo adoptado por el Ayuntamiento de Casares, por el cual se adhiere al Convenio suscrito entre la Agencia Estatal de Administración Tributaria y la Federación Española de Municipios y Provincias, en materia de suministro de información de carácter tributario a las entidades locales.
AUTORIZACION DEL INTERESADO PARA QUE EL AYUNTAMIENTO DE CASARES PUEDA RECABAR DATOS DE PADRÓN, REFERENTES A SU SITUACIÓN Y ANTIGÜEDAD EN EL MISMO. La persona abajo firmante autoriza al Ayuntamiento de Casares, a solicitar del departamento de Estadística de este mismo Ayuntamiento, certificado colectivo de estar empadronado en el municipio así como la antigüedad en el mismo. La presente autorización se otorga exclusivamente a los efectos de Padrón. APELLIDOS Y NOMBRE NIF DIRECCION LOCALIDAD TELEFONO En. a de.. de 2014. Fdo... *Acuerdo adoptado por el Ayuntamiento de Casares, por el cual se adhiere al Convenio suscrito entre la Agencia Estatal de Administración Tributaria y la Federación Española de Municipios y Provincias, en materia de suministro de información de carácter tributario a las entidades locales.