Índex de Continguts:

Documentos relacionados
REGLAMENT RÈGIM INTERN CEIP Miguel Bordonau BURJASSOT

NORMA 7.19: PROTOCOL DE VAGA D ALUMNES. Decret 102/2010, de 3 d agost, d autonomia dels centres educatius.

4.4 AVALUACIÓ I RECONEIXEMENT DE PERSONAL. 4.4 Avaluació i reconeixement de personal. Escola Superior de Música de Catalunya.

ORIENTACIONS PER AL DESPLEGAMENT DEL REGLAMENT DISCIPLINARI PER L ALUMNAT D ENSENYAMENT OBLIGATORI

RÈGIM DISCIPLINARI I PROCEDIMENT SANCIONADOR DE L ALUMNAT (centres educatius no universitaris de Catalunya) MARC CONCEPTUAL

PROCÉS ELECTORAL PER RENOVAR ELS MEMBRES DELS CONSELLS ESCOLARS DELS CENTRES.

FULL DE MATRÍCULA CURS

NORMES D ORGANITZACIO I FUNCIONAMENT DE CENTRE RELACIONADES AMB LA CONVIVÈNCIA

Graduï s. Ara en secundària

M7 Venda tècnica. La nota final del mòdul professional (MP) s obtindrà a partir de les notes obtingudes en les diferents unitats formatives (UF).

PLA DE QUALITAT ENSENYAMENT I APRENENTATGE DE LA FORMACIÓ PROFESSIONAL OCUPACIONAL

PROCEDIMENT 50 PROCEDIMENT DE TRIA DE MATÈRIES OPTATIVES I ESPECÍFIQUES A L ESO I BATXILLERAT PR-Q-750-D-17-ET

Aplicatius Gestió TFG ESAB

Avaluació de tractaments innovadors i/o de tractaments consolidats optimitzats

Setembre qbid Mòdul d empresa Pràctica suport Tutor Empresa

Com posar rumb al teu futur? Guia de sol licitud del Premi Canyada Blanch sol licitud

RÈGIM DISCIPLINÀRI DE L ALUMNAT

FALTES DELS ALUMNES, MESURES CORRECTORES I SANCIONS

PRÀCTIQUES EXTERNES EN ELS CENTRES, ESTRUCTURES O SERVEIS DE LA URV

PROCEDIMENT D ACTIVITATS FORA D AULA

Annex 3. Acord individualitzat de seguiment compartit de pacients amb malalties minoritàries

Programació d una acció formativa

PRÀCTIQUES en EMPRESA

L aprenentatge de la convivència és un element fonamental del procés educatiu i així ho ha d expressar el projecte educatiu de centre.

Informe del registre d'activitats de tractament

5.2. Si un centre pren aquesta decisió, serà d aplicació a tots els estudiants matriculats a l ensenyament pel qual es pren l acord.

Procediment d auditoria interna de Qualitat

Gestió de la disciplina laboral. Escola de Directius

PLATAFORMA DE COMUNICACIÓ ENTRE ESCOLA I FAMÍLIES TOKAPP SCHOOL

Planificador. Manual d usuari. Centres i serveis educatius Maig 2016

REGLAMENT DE JORNADA I HORARI DE TREBALL DEL PERSONAL PAS UVEG

Documentació acadèmica en els cicles formatius de formació professional i en els cicles d ensenyaments esportius

9, 10, 11, 12 i 13 de juliol

Criteris de correcció de les proves per a la provisió de places de funcionaris docents. Convocatòria 2008

PREMI SANT JORDI INFANTIL I JUVENIL DE CONTE I NARRACIÓ BREU EN CATALÀ ANY BASES DE LA 25ena CONVOCATÒRIA

Decret 102/2010, de 3 d agost, d autonomia de centres educatius

Modificació del calendari acadèmic dels estudis de grau i màster de la UPC

Protocol d Acollida de l alumnat nouvingut INSPECCIÓ EDUCATIVA DE LA DT D ALACANT

Perfil lectura i biblioteca escolar

SESSIÓ INFORMATIVA PRÀCTIQUES EXTERNES Curs

Amb la finalitat d'establir els procediments comuns a tots els centres i per a tot l'alumnat, esta Direcció General resol:

MINIGUIA RALC: REGISTRE D UN NOU ALUMNE (Només per a ensenyaments no sostinguts amb fons públics)

PLA D ACCIÓ TUTORIAL ESCOLA UNIVERSITÀRIA CETA

GALILEU Sistema de suport a l orientació laboral de Catalunya

PROCEDIMENT 49 ACTIVITATS FORA DE L AULA DE L ESO I EL BATXILLERAT PR-Q-750-D-14-ET

REGISTRE A LES DIRECCIONS PROVINCIALS DE L INSS PER A L APLICACIÓ DE LA CLÀUSULA DE SALVAGUARDA DE JUBILACIÓ ANTICIPADA I PARCIAL

Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya Núm

El grau mitjà consta de dos cicles o nivells i en finalitzar s obté el títol de Tècnic Esportiu en la modalitat esportiva corresponent.

Casal Benèfic Premianenc Circuit d entrada CIRCUIT D ENTRADA A UNA PLAÇA D ACOLLIMENT RESIDENCIAL

Criteris d avaluació i pautes d organització del treball d aula a Primària: Curs 2015/2016

MANUAL. d ajuda en el PROCEDIMENT per a la tramitació. PROGRAMA REHABILITACIÓ 2014 Conveni Consorci Metropolità de l Habitatge CMH

major d edat, amb DNI núm... actuant en nom propi/o en representació de

Perfil lectura i biblioteca escolar

a) Per als agents vinculats, siguen persones físiques o societats d agència, que en l article 22 s afirma:

ACORD PEL QUAL S APROVA ELCALENDARI LABORAL PER AL PERSONAL D ADMINISTRACIÓ I SERVEIS DE LA UdG ANY 2009

Projecte d Ordre d avaluació d ESO

FINAL. Per aprovar el curs cal aprovar les tres avaluacions, amb una nota igual o superior del 5.

ESCOLA SAGRADA FAMÍLIA URGELL

Procediment de neteja i manteniment d equipaments de gestió directa

NORMES RELATIVES A LA PREINSCRIPCIÓ PER AL CURS 2013/2014 DOCUMENTACIÓ A PRESENTAR

LA TUTORIA A LA LLEI D EDUCACIÓ

Avaluació anual de centres (AVAC) Novetats

Una vegada dins tindrà accés a les instruccions, canvi de contrasenya, subscripcions i a la resta de servicis que es detallen a continuació.

CONVOCATÒRIA DE PROVISIÓ, PER MITJÀ DE NOMENAMENT INTERÍ, DEL LLOC

CERTIFICAT D ANTECEDENTS PENALS Tràmits i gestions

SIGAC Valoració i finalització d assistències. Canvi d estat al PMT i enviament d enquestes

Escola Pilarín Bayés PLA DE CONVIVÈNCIA Aprovat en Consell Escolar en data de 25 de juny de 2014

El 4t d ESO Final d etapa

PLA INDIVIDUALITZAT Document on consta el nivell de competències actuals de l alumne i les adaptacions i suports previstos

A la atención de: D. y Dª C/ (Alicante) COMUNICADO DE AMONESTACIÓN

ALUMNES QUE HAN FET 1r ESO B MATEMÀTIQUES

BAREM AJUDANT DOCTOR (Àrea de Personalitat, Avaluació i Tractaments Psicològics)

TROFEU DE GIMNÀSTICA RÍTMICA CIUTAT DE TARRAGONA 2017 DISSABTE 29 I DIUMENGE 30 D OCTUBRE DE 2016

Recepció de documents electrònics Juliol 2012

Informació complementària. Documents per a l organització i la gestió dels centres

BASES REGULADORES DE L OCUPACIÓ TEMPORAL DEL DOMINI PÚBLIC MUNICIPAL, PER A LA PRESTACIÓ DEL SERVEI BARRA DE BAR DURANT LA FESTA MAJOR 2017.

INSTRUCCIÓ 06/04/2011 i 5/ /12/2011 de DGEMSI. Data: 24/05/2012

Ús dels verbs referits als actes administratius en l exercici de l autonomia dels centres públics

Les Garanties en la venda dels béns de consum

PLOPD-05 ATENCIÓ DE DRETS ARCO. L objecte d aquest document és establir un protocol per a l atenció dels

VIATGE MADRID 2n BAT CURS 2011/ , 28, 29 de febrer i 1 de març. INS Vilamajor

Informació de la distribució de la jornada laboral del personal substitut en funció de l horari lectiu assignat al titular

Conselleria de Educación, Investigación, Cultura y Deporte. Conselleria d Educació, Investigació, Cultura i Esport

Carta Europea dels Drets dels Infants Hospitalitzats

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO BANC D ESPANYA

PROCEDIMENT D AUDITORIA INTERNA

NORMES DE FUNCIONAMENT DE LA TAULA DEL TAXI

BEQUES ERASMUS

PROCÉS D AVALUACIÓ DE L EXPERIÈNCIA LABORAL DEL PERSONAL DOCENT

La CAD UNA NOVA FORMA D ANOMENAR UNA ALTRA REUNIÓ?

DOSSIER PER DONAR D ALTA CITA PRÈVIA A TRAVÉS D EVIA

Calendari acadèmic dels estudis de grau i màster per al curs

RECLAMACIONS CONTRA LES DECISIONS I QUALIFICACIONS A L EDUCACIÓ SECUNDÀRIA

FP Dual a altres comunitats, FP Dual a altres comunitats, Catalunya. Catalunya. Cicle de plàstics a la Garrotxa

Secció III. Altres disposicions i actes administratius ADMINISTRACIÓ DE LA COMUNITAT AUTÒNOMA CONSELLERIA D'EDUCACIÓ I UNIVERSITAT

GUIA AUTOMATRÍCULA

Transcripción:

IES TEULADA

Índex de Continguts: Conductes contràries a les normes de convivència del centre: mesures educatives correctores... 3 Orientacions generals:... 3 Amonestació Verbal... 4 Compareixença davant el cap o la cap d estudis o el director o la directora.... 4 Amonestació per escrit... 4 Retirada de telèfons mòbils, aparells de so o altres aparells electrònics aliens al procés d ensenyança aprenentatge, utilitzats durant les activitats que es realitzen en el centre educatiu... 4 Privació de temps d esbarjo per un període màxim de cinc dies lectius.... 5 Incorporació a l aula de convivència del centre... 5 Comunicat de Conducta Contrària a les Normes de Convivència.... 6 Conductes greument perjudicials per a la convivència en el centre: mesures educatives correctores... 7 Protocol de Convivència Pàgina 2 de 7

El DECRET 39/2008, de 4 d abril, del Consell, sobre la convivència en els centres docents no universitaris sostinguts amb fons públics i sobre els drets i deures de l alumnat, pares, mares, tutors o tutores, professorat i personal d administració i servicis, inclou el següent annex on es fa un recull de les mesures correctores que es poden aplicar davant de les conductes contràries a la convivència i en qui delega la direcció del centre per a la seua aplicació: Conductes contràries a les normes de convivència del centre: mesures educatives correctores MESURES EDUCATIVES CORRECTORES Amonestació verbal Compareixença davant el cap o la cap d estudis o el director o la directora Amonestació per escrit Retirada de telèfons mòbils, aparells de so o altres aparells electrònics aliens al procés d ensenyança aprenentatge, utilitzats durant les activitats que es realitzen en el centre educatiu Privació de temps d esbarjo per un període màxim de cinc dies lectius. Incorporació a l aula de convivència del centre. Realització de tasques educadores per l alumna o alumne, en horari no lectiu. Suspensió del dret a participar en les activitats extraescolars o complementàries que tinga programades el centre. Suspensió del dret d assistència a determinades classes per un període no superior a cinc dies lectius. El director o directora del centre delegarà la seua competència d imposició de les mesures educatives correctores en: El professor o professora present quan l alumne o alumna El professor o professora present quan l alumne o alumna El professor o professora present quan l alumna o alumne El professor o professora present quan l alumna o alumne El professor o professora present quan l alumne o alumna El professor o professora present quan l alumna o alumne El cap o la cap d estudis del centre, a proposta del professor o professora present quan l alumne o alumna realitze la conducta. El cap o la cap d estudis del centre. El director, no és delegable, si bé la cap o el cap d estudis del centre organitzarà l adequada atenció d este alumnat. Per dur a terme les mesures delegades en el professorat cal seguir les següents orientacions i protocols: Orientacions generals: Cal tenir en comte una sèrie de punts que assenyala el Decret 39/2008: Art. 30/2. A l efecte de gradació de les mesures educatives correctores i de les mesures educatives disciplinàries, es tindran en compte les següents circumstàncies atenuants: a) El reconeixement espontani de la conducta incorrecta. b) La no-comissió amb anterioritat d accions contràries a les normes de convivència. c) La petició d excuses en els casos d injúries, ofenses i alteració del desenrotllament de les activitats del centre. d) L oferiment d actuacions compensadores del dany causat. e) La falta d intencionalitat. f) El caràcter ocasional de l acte en la conducta i el comportament habitual. g) La provocació suficient. Art. 30/3. A este efecte, es tindran en compte les següents circumstàncies agreujants: a) La premeditació. b) La reiteració. Protocol de Convivència Pàgina 3 de 7

c) Qualsevol conducta discriminatòria per raó de naixement, raça, sexe, cultura, llengua, capacitat econòmica, nivell social, conviccions polítiques, morals o religioses, per discapacitats físiques, sensorials o psíquiques, o qualsevol altra condició o circumstància personal o social. d) Quan la sostracció, agressió, injúria o ofensa es realitze contra qui es trobe en situació d inferior edat, minusvalidesa, recent incorporació al centre o situació d indefensió. f) La publicitat, incloent-hi la realitzada a través de les tecnologies de la informació i la comunicació. g) La realització en grup o amb intenció d emparar-se en l anonimat. Article 37. Comunicació als pares, mares, tutors o tutores legals de l alumnat que siga objecte de mesures educatives correctores. Totes les mesures correctores previstes en l article anterior hauran de ser comunicades formalment als pares, mares, tutors o tutores dels alumnes menors d edat. Article 39. Constància escrita i registre de les mesures educatives correctores. De totes les mesures educatives correctores que s apliquen haurà de quedar constància escrita en el centre, a excepció de les previstes en les lletres a), b) i d) 1, de l article 36 d este decret, que incloga la descripció de la conducta que l ha motivada, la seua tipificació i la mesura educativa correctora adoptada. Amonestació Verbal Si es vol deixar constància d aquesta mesura es pot fer en el tamagotxi seleccionant l opció AM. Compareixença davant el cap o la cap d estudis o el director o la directora. En cap moment l alumne/a podrà circular a soles pel centre, així com tampoc pot quedar l alumnat a l aula sense professor/a. Aquest fet implica que, quan la conducta contrària tinga lloc en una sessió lectiva, el professor acompanyarà a l alumne en acabar la classe. Amonestació per escrit L amonestació escrita queda enregistrada en el Comunicat de Conducta Contrària a les Normes de Convivència (s adjunta un model en aquest protocol). El professorat tindrà Comunicats en blanc a la sala de professors en la zona on estan els impresos. Una vegada emplenat i comunicat als pares, el professor deixarà l original en l administració del centre per a la seua custòdia i lliurarà una còpia al tutor/a del grup per al seguiment de la conducta de l alumne/a. Retirada de telèfons mòbils, aparells de so o altres aparells electrònics aliens al procés d ensenyança aprenentatge, utilitzats durant les activitats que es realitzen en el centre educatiu Pel que fa a aquesta mesura el decret és molt clar: Art. 36/d) Retirada de telèfons mòbils, aparells de so o altres aparells electrònics aliens al procés d ensenyança-aprenentatge, utilitzats de manera reiterada durant les activitats que es realitzen al centre educatiu. Es retiraran apagats i seran tornats als pares, mares, tutors o tutores legals en presència de l alumne o de l alumna. En cas que l alumne o l alumna siga major d edat, se li tornarà una vegada finalitzada la jornada lectiva. El professorat, en aplicar aquesta mesura, queda en custòdia de l aparell en qüestió fins que es retornen. 1 Els punts a, b i d de l article 36 són els que figuren en el Comunicat de Conducta Contrària a les Normes de Convivència, dins de l apartat Mesures educatives correctores. Protocol de Convivència Pàgina 4 de 7

Privació de temps d esbarjo per un període màxim de cinc dies lectius. El professorat haurà de deixar constància escrita mitjançant el Comunicat de Conducta Contrària a les Normes de Convivència, indicant el període de privació en la descripció dels fets. El professor/a que impose aquesta mesura es farà càrrec de l alumnat en el temps d esbarjo. Incorporació a l aula de convivència del centre. El professorat haurà de deixar constància escrita mitjançant el Comunicat de Conducta Contrària a les Normes de Convivència. Aquesta mesura no ha de ser equivalent a la suspensió de dret d assistència a determinades classes, per això ha d aplicar-se per corregir conductes puntuals i no reiteratives. El procediment a seguir es: Emplenar el formulari d incorporació a l aula de convivència (1.E.8), especificant la tasca a realitzar per l alumne sancionat. L alumne sancionat serà acompanyat per un company a l aula de convivència, aquest company portarà el full amb les tasques i l entregarà al professor/a de guàrdia que estiga a l aula. El professor/a de guàrdia, vetllarà pel compliment de les tasques, emplenarà l avaluació del full i el posarà a la safata que per aquesta fi esta(rà) a l aula de convivència. Posteriorment aquest full s adjuntarà al Comunicat de Conducta Contrària original custodiat en l administració del centre. Protocol de Convivència Pàgina 5 de 7

Comunicat de Conducta Contrària a les Normes de Convivència. Alumne/a Curs i Grup Professor/a Data Hora Descripció dels fets: Tipificació segons el Decret 39/2008, Art. 35 a)les faltes de puntualitat injustificades. b) Les faltes d assistència injustificades. c) Els actes que alteren el normal desenrotllament de les activitats del centre educatiu, especialment els que alteren el normal desenrotllament de les classes. d) Els actes d indisciplina. e) Els actes d incorrecció o desconsideració, les injúries i ofenses contra els membres de la comunitat educativa. f) El furt o el deteriorament intencionat d immobles, materials, documentació o recursos del centre. g) El furt o el deteriorament intencionat dels béns o materials dels membres de la comunitat educativa. h) Les accions que puguen ser perjudicials per a la integritat i la salut dels membres de la comunitat educativa. i) La negativa sistemàtica a portar el material necessari per al desenrotllament del procés d ensenyança-aprenentatge. j) La negativa a traslladar la informació facilitada als pares, mares, tutors o tutores per part del centre i viceversa. k) L alteració o manipulació de la documentació facilitada als pares, mares, tutors o tutores per part del centre. l) La suplantació de la personalitat de membres de la comunitat escolar. m) La utilització inadequada de les tecnologies de la informació i comunicació durant les activitats que es realitzen en el centre educatiu. n) L ús de telèfons mòbils, aparells de so i altres aparells electrònics aliens al procés d ensenyança-aprenentatge durant les activitats que es realitzen en el centre educatiu. o) Els actes que dificulten o impedisquen el dret i el deure a l estudi dels seus companys i companyes. p) La incitació o estímul a cometre una falta contrària a les normes de convivència. q) La negativa al compliment de les mesures correctores adoptades davant de conductes contràries a les normes de convivència. r) L ús inadequat de les infraestructures i béns o equips materials del centre. s) La desobediència en el compliment de les normes de caràcter propi del centre i que estiguen incloses en el seu projecte educatiu Mesures educatives correctores preses pel professor/a (Decret 39/2008, Art.36) a) Amonestació verbal. b) Compareixença davant del cap o la cap d estudis o el director o directora. d) Retirada de telèfons mòbils, aparells de so o altres aparells electrònics aliens al procés d ensenyança-aprenentatge. e) Privació de temps de recreació per un període màxim de cinc dies lectius. c) Amonestació per escrit. f) Incorporació a l aula de convivència. Comunicació telefònica: pare, mare tutor legal Tlf: Acords presos: Data Hora Signatura del professor/a Protocol de Convivència Pàgina 6 de 7

Conductes greument perjudicials per a la convivència en el centre: mesures educatives correctores Les conductes greument perjudicials per a la convivència en el centre docent només podran ser objecte de mesura disciplinària amb la instrucció prèvia del corresponent expedient disciplinari. Correspon al director o directora del centre incoar, per iniciativa pròpia o a proposta de qualsevol membre de la comunitat escolar, els mencionats expedients a l alumnat. L acord sobre la iniciació de l expedient disciplinari s acordarà en el termini màxim de dos dies hàbils del coneixement dels fets. Protocol de Convivència Pàgina 7 de 7