GOBIERNO AUTONOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DEL CANTON BOLIVAR DISTRIBUTIVO DE SUELDO AÑO 2016
|
|
|
- Valentín Castellanos Maidana
- hace 5 años
- Vistas:
Transcripción
1 PARTIDA DENOMINACION Y CARGO No. TIPO RENTA ANUAL DECIMO DECIMO APORTE FONDO DE SUBTOTAL ASIG. Meses TERCERO CUARTO PATRONAL RESERVA ANUAL FUNCION I.- SERV.GENERALES GOBIERNO AUTONOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DEL CANTON BOLIVAR PROGRAMA 1.- ADM.GENERAL ALCALDIA Alcalde del Concejo Municipal SECRETARIA Secretario General Servidor Público de Apyo GESTION LEGAL Servidor Público Servidor Público GESTION DE DESARROLLO ADMINISTRATIVO Director Gestión dministraiva Servidor Público Servidor Público de Apoyo SUBPROCESO DE TALENTO HUMANO Servidor Público Servidor Público de Apoyo Servidor Público UNIDAD DE TECNOLOGIA Y COMPRAS PUBLICAS Servidor Público SUBPROCESO DE COMUNICACIÓN SOCIAL Servidor Público Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo UNIDAD DESEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL Servidor Público CONCEJALES CONCEJAL CONCEJAL CONCEJAL CONCEJAL CONCEJAL
2 FUNCION I.- SERVICIOS GENERALES PROGRAMA 2.- ADMINIST. FINANC GESTION FINANCIERA Directora Gestión Financiera PRESUPUESTO Servidor Público CONTABILIDAD Servidor Público Servidor Público Servidor Público de Apoyo RENTAS Servidor Público Servidor Público de Apoyo TESORERIA Servidor Público Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo Servidor Público Servidor Público de Apoyo BODEGA Servidor Público Servidor Público Servidor Público de Apoyo FUNCION II.- SERVICIOS SOCIALES PROGRAMA 1 - GESTION SOCIAL Y PARTICIPACION SOCIAL GESTIÓN SOCIAL Y PARTICIPACIÓN CIUDADANA Director de Gestíon Social DESARROLLO COMUNITARIO Y COOPERACION INTERNACIONAL Servidor Público REHABILITACION BIENESTAR E INCLUSION SOCIAL Servidor Público CONSEJO CANTONAL PROTECCION DE DERECHOS Servidor Público Servidor Público Servidor Público Servidor Público
3 TURISMO Servidor Público Servidor Público de Apoyo CULTURA Y PATRIMONIO Servidor Público BIBLIOTECAS Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo MUSEO Servidor Público de Apoyo DEPORTES Servidor Público FUNCION III.- SERV. COMUNALES PROGRAMA 1. PLANIFICACION URBANA Y RURAL GESTIÓN DE PLANIFICACIÓN Servidor Público DISEÑOS Y DIBUJOS Servidor Público Servidor Público Servidor Público de Apoyo AVALÚOS Y CATASTROS Servidor Público Servidor Público Servidor Público de Apoyo GESTION DE TRANSITO Servidor Público Servidor Público Servidor Público TERMINAL Servidor Público de Apoyo GOBIERNO AUTONOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DEL CANTON BOLIVAR
4 PRESUPUESTOS Y PROYECTOS Servidor Público Servidor Público FUNCION III.- SERV.COMUNALES PROGRAMA 2 HIGIENE AMBIENTAL GESTIÓN DE OPERACIÓN, MANTENIMIENTO DE SERVICIOS PÚBLICOS MUNICIPALES Servidor Público Servidor Público ADMINISTRACIÓN DEL MERCADO Servidor Público Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo INSPECTORÍAS CANTONALES Y PARROQUIALES Servidor Público Servidor Público Servidor Público Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo MEDIO AMBIENTE Servidor Público Servidor Público de Apoyo SANIDAD LOCAL Servidor Público Servidor Público de Servicio Servidor Público de Servicios Servidor Público de Apoyo RIESGOS Y DESASTRES Servidor Público FUNCION III.- SERV. COMUNALES PROGRAMA 6- OTROS SERV COMUNALES GESTIÓN DE OBRAS PÚBLICAS Servidor Público Servidor Público de Apoyo FISCALIZACION Servidor Público Servidor Público de Apoyo
5 MAQUINARIAS Y COMBUSTIBLES Servidor Público Servidor Público de Apoyo Servidor Público de Apoyo SUMAN:
DISTRIBUTIVO DE REMUNERACIONES MENSUALES UNIFICADAS SERVIDORES A NOMBRAMIENTO
DISTRIBUTIVO DE REMUNERACIONES MENSUALES UNIFICADAS SERVIDORES A NOMBRAMIENTO PUESTO GRUPO OCUPACIONAL NUMERO DE PUESTOS REMUNERACIÓN ACTUAL FUNCION I: SERVICIOS GENERALES PROGRAMA 1RO: ADMINISTRACION
LISTA DE CARGOS SERVIDORES A NOMBRAMIENTO GRUPO OCUPACIONAL CONCEJAL 7
LISTA DE CARGOS SERVIDORES A NOMBRAMIENTO PUESTO FUNCION I: SERVICIOS GENERALES PROGRAMA 1RO: ADMINISTRACION GENERAL GRUPO OCUPACIONAL NUMERO DE PUESTOS CONCEJO MUNICIPAL CONCEJAL 7 ALCALDIA ALCALDE 1
PARTIDA Nº PUESTO INSTITUCIONAL GRUPO OCUPACIONAL R.M.U.
DISTRIBUTIVO DE SUELDOS 2013 PARTIDA Nº PUESTO INSTITUCIONAL GRUPO OCUPACIONAL R.M.U. PRESUPUESTARIA FUNCION I: SERVICIOS GENERALES 50364,00 PROGRAMA 1.1. Administración General 34651,00 ADMINISTRACION
ABOGADO INTERNO/OFICIAL DE CUMPLIMIENTO 5111110105 $ 1.200,00 ADMINISTRADOR DE BIENES E INVENTARIOS 5112110105 $ 901,00
ABOGADO INTERNO/OFICIAL DE CUMPLIMIENTO 5111110105 $ 1.200,00 ADMINISTRADOR DE BIENES E INVENTARIOS 5112110105 $ 901,00 ADMINISTRADOR DEL CAMAL 7132110106 $ 650,00 ADMINISTRADOR DEL CEMENTERIO 7132110106
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE SAN MIGUEL DE URCUQUI REMUNERACIONES AÑO 2015
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE SAN MIGUEL DE URCUQUI REMUNERACIONES AÑO 2015 REMUNERACIONES COMPLEMENTOS No. PUESTOS REQUERIDOS CARGO DECIMO T. DECIMO C. APORTE FONDOS GRADOS SUELDOS SUELDO
DISTRIBUTIVO DE SUELDOS Y SALARIOS DEL PERSONAL NOMBRAMIENTO LOSEP AÑO 2016
DISTRIBUTIVO DE SUELDOS Y SALARIOS DEL PERSONAL NOMBRAMIENTO LOSEP AÑO 2016 ÁREA I SERVICIOS GENERALES 110.1 ALCALDÍA/ CONCEJO MUNICIPAL/ PARTICIPAC CIUDADANA TOTAL ASIGNAC No. RMU 1 110.1.510105.001 Alcalde/sa
Art. 7 de la Ley Orgánica de Transparencia y Acceso a la Información Pública - LOTAIP
Art. 7 de la Ley Orgánica de Transparencia y Acceso a la Información Pública - LOTAIP c) La remuneración mensual por puesto y todo ingreso adicional, incluso el sistema de compensación, según lo establezcan
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE SANTA CLARA DISTRIBUTIVO DE PERSONAL
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE SANTA CLARA DISTRIBUTIVO DE PERSONAL AUTORIDADES 1 ALCALDE ALCALDIA ALCALDIA 3800,00 2 CONCEJAL CONCEJO MUNICIPAL CONCEJO MUNICIPAL 1710,00 3 CONCEJAL CONCEJO
Nombre de la Institución Pública 3) Parámetros Aplicables a la Información Financiera C. Remuneraciones Mensuales
EMPLEADOS A NOMBRAMIENTO 1 ALCALDE A100.110.510105.012.1.00.00 4.865,55 2 ASISTENTE ADMINISTRATIVO B B300.320.510105.002.1.32.01 622,00 3 ASISTENTE ADMINISTRATIVO KINTI WASI I200.210.510105.005.1.21.03
ASISTENTE TECNICO UNIDAD DE ACCION SOCIAL $ 711,00
CARGO DEPARTAMENTO SUELDO ALCALDE DPTO. DE ALCALDIA $ 5.280,00 ASISTENTE ADMINISTRATIVO AUDITORIA INTERNA $ 640,00 SECRETARIO GENERAL SECRETARÍA GENERAL $ 2.950,00 PRO-SECRETARIA SECRETARÍA GENERAL $ 799,00
MÓDULO I «GESTIÓN MUNICIPAL»
MUNICIPALIDAD DE SAN JUAN DE LURIGANCHO Programa de Fortalecimiento de Capacidades PRIMERA ESCUELA DE MÓDULO I «GESTIÓN MUNICIPAL» Taller 1 ESTRUCTURA - COMPETENCIAS Y FUNCIONES MUNICIPALES Eco. Joaquín
Alcaldía. Dirección Asesora de Alcaldía. Gabinete Alcaldía Delegación Municipal Placilla. Dirección de. Asesoría Jurídica
1 Nivel Superior CESCO CESCO CESCO COSOC Concejo Alcaldía 1 er J. P.L.. Dirección Asesora de Alcaldía Gabinete Alcaldía Delegación Municipal Placilla 2 do J.P.L.. Secretaría Municipal Dirección de Asesoría
GOBIERNO AUTONOMO DESCENTRALIZADO DEL CANTON PALANDA Decreto de Creación Nº.42, publicado en el Reg. Of. Nro. 206 del 02 de diciembre de 1997
GOBIERNO AUTONOMO DESCENTRALIZADO DEL CANTON PALANDA Decreto de Creación Nº.42, publicado en el Reg. Of. Nro. 206 del 02 de diciembre de 1997 Palanda Zamora Chinchipe Ecuador UNIDAD ADMINISTRATIVA DE TALENTO
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE LOJA SUELDOS Y BENEFICIOS FEBRERO 2013
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE LOJA SUELDOS Y BENEFICIOS FEBRERO 2013 Nro. Cargo Grupo Ocupacional Partida Presupuestaria REMUNERACION MENSUAL UNIFICACADA BENEFICIOS SOCIALES (CONTRATO
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE LOJA SUELDOS Y BENEFICIOS - MARZO 2014
1/59 GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE LOJA Nro. Cargo Grupo Ocupacional SUELDOS Y BENEFICIOS - MARZO 2014 Partida Presupuestaria REMUNERACION MENSUAL UNIFICACADA BENEFICIOS SOCIALES (CONTRATO
TE INVITAMOS A PARTICIPAR EN EL CONCURSO DE MÉRITO Y OPOSICIÓN
TE INVITAMOS A PARTICIPAR EN EL CONCURSO DE MÉRITO Y OPOSICIÓN Inicia lunes 10 de septiembre hasta el martes 23 de octubre del 2018 Tipo de Fuente: GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DEL CANTÓN
Art. 7 de la Ley Orgánica de Transparencia y Acceso a la Información Pública - LOTAIP
Art. 7 de la Ley Orgánica de Transparencia y Acceso a la Información Pública - LOTAIP Literal a4) Las metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con sus programas operativos No. Descripción
OPERADOR BOMBA 971,17 ABOGADA 2 1.212,00 JUBILADO 183,00 ASESORIA JURIDICA 733,00 COORDINADORA DE INSTITU. EDUCACION MCPAL 1.086,00 JARDINEROS 721,73
OPERADOR BOMBA 971,17 ABOGADA 2 1.212,00 ASESORIA JURIDICA 733,00 COORDINADORA DE INSTITU. EDUCACION MCPAL 1.086,00 JARDINEROS 721,73 JARDINEROS 721,73 INSPECTOR 622,00 ASISTENTE 817,00 AVALUADORES 675,00
Organigrama Estructural Gobierno Autónomo Descentralizado Ilustre Municipalidad del Cantón Daule
Organigrama Estructural D.P.P. Nivel Lesgilativo Concejo Municipal Sala de Comisiones Permanentes y Especiales Secretaria General Nivel Asesor Procuraduria Sindica Asesoría de Políticas Publicas Comunicación
ANEXO Nº 01 ORDENANZA MUNICIPAL Nº
ANEXO 01 ORDENANZA MUNICIPAL -2016/MDT CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL PROVISIONAL (CAP) DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE TINCO PERSONAL DECRETO LEGISLATIVO 276 I Denominación del Órgano 01.1 Alcaldía
ESTRUCTURACIÓN ORGÁNICA INNOVACIÓN Y CAMBIO
ESTRUCTURACIÓN ORGÁNICA INNOVACIÓN Y CAMBIO CONSEJERÍA DE FORTALECIMIENTO Y TRANSPARENCIA OCTUBRE DE 2012 ALCALDÍA DE SANTA TECLA ÍNDICE Fundamentación de la reestructuración orgánica. Antecedentes históricos,
DISTRIBUTIVO DE SUELDOS Y REMUNERACIONES
REGIMEN REMUNERACIÓN ALCALDIA LOSEP ALCALDE 3,800.00 LOSEP ASISTENTE TECNICO ALCALDIA 1,086.00 CODIGO DEL TCONSERJE 531.00 CODIGO DEL TCONSERJE 531.00 CONCEJO SECRETARIA GENERAL LOSEP OFICINISTA 622.00
REMUNERACIÓN MENSUAL POR PUESTOS D I R E C T O R I O I. CORPORACIÓN MUNICIPAL DE PORTOVIEJO
REMUNERACIÓN MENSUAL POR PUESTOS D I R E C T O R I O I. CORPORACIÓN MUNICIPAL DE PORTOVIEJO No. ORDEN DIGNIDAD R.M.U. 1 ALCALDE 5,000.00 13 CONCEJAL 2,500.00 NOTA: LA REMUNERACIÓN DE LOS CONCEJALES, ESTÁ
GOBIERNO MUNICIPAL DE GUACHAPALA
GOBIERNO MUNICIPAL DE GUACHAPALA PLAN OPERATIVO ANUAL 2014 RESUMEN EJECUTIVO.- El Gobierno Municipal del Cantón Guachapala de conformidad con lo que establece el código orgánico de Planificación y Finanzas
Estructura Organizacional 2017
Estructura Organizacional 2017 ORGANIGRAMA GENERAL NIVEL SUPERIOR Concejo Alcaldía Unidad de Asesoría Jurídica Secretaría Juzgado de Asuntos es y de Tránsito Bufete Popular Unidad de Comunicación Social
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE PUNO ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL 2019 ALCALDIA
IDAD PROVINCIAL DE PUNO ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL 2019 CONCEJO Comisiones Permanentes Comisiones Especiales OFICINA DE CONTROL INSTITUCIONAL ALCALDIA PROCURADURÍA PUBLICA Consejo de Coordinación Local Prov.
REMUNERACIONES GAD MUNICIPAL DE SANTA ISABEL
REMUNERACIONES GAD MUNICIPAL DE SANTA ISABEL DEPARTAMENTO CARGO SUELDO ALCALDIA ALCALDE 3542.00 PATRONATO AMP. COORDINADORA 1212.00 PATRONATO AMP. MIEMBRO DEL CONSEJO 585.00 PATRONATO AMP. TECN. DE PROYECTOS
I. MUNICIPALIDAD DEL CANTON DURAN DISTRIBUTIVO DE SUELDOS 2010
ALCALDIA 1 Alcalde 4,999.00 2 Asesor 1 1,239.82 3 Asistente Alcaldia 1,067.24 4 Asistente Alcaldia 1,061.48 5 Auxiliar de servicios Municipales 345.56 PLANIFICACION GENERAL 6 Director de Planificación
RESOLUCIÓN ADMINISTRATIVA No SEC
TALENTO HUMANO pág. 1 de 17 RESOLUCIÓN ADMINISTRATIVA No. 2015-0192-SEC Ing. Napoleón Cadena Oleas ALCALDE DEL CANTÓN CONSIDERANDO: Que, en la Constitución de la República Ecuador en el artículo 225 establece
GAD MUNICIPAL LA TRONCAL
GAD MUNICIPAL LA TRONCAL RENDICIÓN DE CUENTAS PERIODO 2016 Ing. Nancy Verdugo Balcázar CONCEJAL RURAL PRINCIPAL DEL CANTÓN LA TRONCAL SESIONES DE CONSEJO 35 SESIONES ORDINARIAS 11 SESIONES EXTRAORDINARIAS
PRESUPUESTO MUNICIPAL 2013 ESTADO DE GASTOS: POLÍTICAS DE GASTOS
01 DEUDA PÚBLICA CAPÍTULO 3: GASTOS FINANCIEROS 450.000,00 910.000,00-460.000,00-50,55% CAPÍTULO 9: PASIVOS FINANCIEROS 3.719.000,00 2.137.000,00 1.582.000,00 74,03% DEUDA PÚBLICA 4.169.000,00 3.047.000,00
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO DE GUACHAPALA CONCEJO CANTONAL EL CONCEJO CANTONAL DEL GAD MUNICIPAL GUACHAPALA C O N S I D E R A N D O:
EL DEL GAD MUNICIPAL GUACHAPALA C O N S I D E R A N D O: Que, el artículo 33 de la Constitución dispone que el trabajo es un derecho y un deber social, y un derecho económico, fuente de realización personal
P R E S U P U E S T O ANALÍTICO
C o n s u l t o r a R O F E C A E I R L P R E S U P U E S T O ANALÍTICO D E P E R S O N A L M U N I C I P A L I D A D D I S T R I T A L D E S I T A C O C H A P A P - 2 1 6 216 PRESUPUESTO ANALITICO DE
CONCURSOS DE MÉRITOS Y OPOSICIÓN CONVOCATORIA A CONCURSO DE MÉRITOS Y OPOSICIÓN
CONCURSOS DE MÉRITOS Y OPOSICIÓN CONVOCATORIA A CONCURSO DE MÉRITOS Y OPOSICIÓN La recepción de postulaciones se realizará a partir del 16 de enero a través del portal web: www.socioempleo.gob.ec No. PROVINCIA
ESTRUCTURA ORGÁNICA DEL CONCEJO MUNICIPAL CONCEJO MUNICIPAL ALCALDE MUNICIPAL CONCEJALES SÍNDICO
ESTRUCTURA ORGÁNICA DEL CONCEJO MUNICIPAL 1 ALCALDE 4 CONCEJALES 2 SINDICOS CONCEJO MUNICIPAL: CONCEJO MUNICIPAL ALCALDE MUNICIPAL CONCEJALES SÍNDICO ORGANIGRAMA DE LA MUNICIPALIDAD DE SANTA MARÍA DEJESÚS
FUNCION III SERVICIOS COMUNALES PROGRAMA 310 OTROS SERVICIOS COMUNALES SUBPROGRAMA 311 PLANIFICACIÓN CANTONAL
FUNCION III SERVICIOS COMUNALES PROGRAMA 310 OTROS SERVICIOS COMUNALES SUBPROGRAMA 311 PLANIFICACIÓN CANTONAL PARTIDA CONCEPTO ASIGNACION ANUAL 7 GASTOS CORRIENTES 1,077,472.00 7.1. GASTOS EN PERSONAL
Formato 01 CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL CAP
CUADR ARA ASIGNACIÓN DE ERSNAL CA SECTR : MUNICIALIDAD RVINCIAL DE HUAYLAS - CARAZ ágina 1 de 23 01 ÓRGANS DE GBIERN 01.01 Alcaldía Denominación de la Unidad rgánica 001 Alcalde Alcalde F1.05.0110.1 F
EL GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DEL CANTÓN TOSAGUA CONSIDERANDO
EL GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DEL CANTÓN TOSAGUA CONSIDERANDO Que, el Artículo 238 de la Constitución de la República del Ecuador, en concordancia con los Artículos 5 y 53 del Código Orgánico
PROVINCIA DE SANTA ELENA
PROVINCIA DE SANTA ELENA Diagnóstico Provincia La provincia de Santa Elena tiene una extensión de 3.762,8 km2 y limita Al norte con la provincia de Manabí Al sur con la provincia del Guayas Al oeste con
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DEL CANTÓN SHUSHUFINDI Creado mediante Registro Oficial N 802 de agosto 7 de 1984
RESOLUCION ADM-A-GADMSFD N 035-2017 LA MAXIMA AUTORIDAD ADMINISTRATIVA DEL GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DEL CANTÓN SHUSHUFINDI-PROVINCIA DE SUCUMBIOS CONSIDERANDO: Que, el Art. 253 de la
I.- IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO. Dirección General de Servicios Públicos. Grado Remunerativo: 2 II. - MISIÓN DEL PUESTO
Director General de Servicios Públicos. Grupo Ocupacional: Escala Jerárquica Superior. Grado Remunerativo: 2 Dirección General de Servicios Públicos. II. - MISIÓN DEL PUESTO Proponer y aplicar políticas
130.- JUSTICIA POLICIA Y VIGILANCIA
Programa Partida Programa 130.- JUSTICIA POLICIA Y VIGILANCIA 130 5.1.01.05 Remuneraciones Unificadas 30,396.00 130 5.1.01.06 Salarios Unificados 6,288.00 130 5.1.02.03 Decimotercer Sueldo 3,057.00 130
ÁMBITOS DE LA ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA MUNICIPAL
ÁMBITOS DE LA ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA MUNICIPAL 1 ALCALDÍA 2 SERVICIOS INTERNOS 3 TERRITORIO 4 FOMENTO, SANIDAD, COMERCIO, MERCADOS Y CONSUMO 5 SEGURIDAD CIUDADANA 6 BIENESTAR SOCIAL, EDUCACIÓN, JUVENTUD,
ÁMBITOS DE LA ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA MUNICIPAL
ÁMBITOS DE LA ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA MUNICIPAL 1 ALCALDÍA 2 SERVICIOS INTERNOS 3 TERRITORIO 4 FOMENTO, SANIDAD, COMERCIO, MERCADOS Y CONSUMO. 5 SEGURIDAD CIUDADANA 6 BIENESTAR SOCIAL, EDUCACIÓN, JUVENTUD,
ORDENANZA QUE FIJA LAS REMUNERACIONES MENSUALES UNIFICADAS DE LAS Y LOS SERVIDORES DEL GAD MUNICIPAL DE MORONA.
ORDENANZA QUE FIJA LAS REMUNERACIONES MENSUALES UNIFICADAS DE LAS Y LOS SERVIDORES DEL GAD MUNICIPAL DE MORONA. EL CONCEJO DEL GOBIERNO MUNICIPAL DEL CANTÓN MORONA, CONSIDERANDO: Que, El artículo 227 de
CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL
Página de 7 MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE LA CRUZ ORGANIZACIÓN Y DOCTRINA CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL LA CRUZ, DICIEMBRE M.D. LA CRUZ LA CRUZ, DE DICIEMBRE DE CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL (CAP)
AUTORES: MARTÍNEZ ZAPATA HENDRY MARCELO CAJAS OÑA CRISTIAN SANTIAGO
AUTORES: MARTÍNEZ ZAPATA HENDRY MARCELO CAJAS OÑA CRISTIAN SANTIAGO AUDITORÍA INTEGRAL AL CICLO PRESUPUESTARIO DEL GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO DEL CANTÓN PANGUA, PROVINCIA DE COTOPAXI POR EL PERÍODO
LA RIGEN: ORDENANZAS Y RESOLUCIONES GOBIERNO MUNICIPAL DEL CANTON ESMERALDAS ORDENANZA DEL PRESUPUESTO GENERAL PARA EL EJERCICIO FINANCIERO
BASE LEGAL QUE LA RIGEN: ORDENANZAS Y RESOLUCIONES GOBIERNO MUNICIPAL DEL CANTON ESMERALDAS ORDENANZA DEL PRESUPUESTO GENERAL PARA EL EJERCICIO FINANCIERO A. INTRODUCCION I. BASE LEGAL El Gobierno municipal
Alcaldía. Alcalde José López Martínez
Alcaldía Alcalde José López Martínez Secretaría General del Pleno Bernardo Muñoz Frontera Oficina de Gobierno Municipal Encarnación Valverde Solano Gabinete de Alcaldía Asesoría Jurídica Francisco Pagán
Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal del Cantón Pedro Carbo
minutos, se delibera el siguiente punto del orden del día, y se emite la respectiva aprobación para su vigencia. PRIMER PUNTO.- LECTURA Y APROBACIÓN DEL ACTA DE LA SESIÓN ORDINARIA DEL ILUSTRE CONCEJO
MUNICIPIO DE LOJA REGLAMENTO ORGÁNICO FUNCIONAL
1 MUNICIPIO DE LOJA REGLAMENTO ORGÁNICO FUNCIONAL Septiembre 2014 Loja-Ecuador 2 INDICE Págs. RESOLUCIÓN 8 MODELO ORGANIZACIONAL 12 DESCRIPCIÓN DEL MODELO ORGANIZACIONAL 21 CONSEJO CANTONAL 21 ALCALDIA
EL GOBIERNO MUNICIPAL DE BAÑOS DE AGUA SANTA
EL GOBIERNO MUNICIPAL DE BAÑOS DE AGUA SANTA QUE.- Los artículos, artículo 3 numeral 6; artículo numeral 3, de la Constitución de la República del Ecuador, garantiza la descentralización y autonomía de
CAP CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AZANGARO MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AZÁNGARO
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AZANGARO CAP CUADRARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL ELABORADOR: APROBADOR: FECHA DE APROBACIÓN Y VIGENCIA.... CUADRARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL - 2011 MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AZANGARO
CLASIFICACIÓN DE GASTOS POR PROGRAMAS 2018
Código Descripción 0 DEUDA PÚBLICA. 01 DEUDA PÚBLICA. 011 DEUDA PÚBLICA. 01100 DEUDA PÚBLICA 1 SERVICIOS PÚBLICOS BÁSICOS. 13 SEGURIDAD Y MOVILIDAD CIUDADANA. 130 ADMINISTRACIÓN GENERAL DE LA SEGURIDAD
REMUNERACIONES DE LOS EMPLEADOS - AÑO 2016
ES DE LOS EMPLEADOS - AÑO 2016 ADMINISTRACION GENERAL 1 Prefecto Provincial $ 5.009,00 2 Profesional A $ 3 Jefe de Area $ VICEPREFECTURA 4 Viceprefecta Provincial $ 4.007,20 5 Profesional E $ PROCURADURIA
PRESUPUESTO ANALITICO DEL PERSONAL PAP (ACTUALIZADO)
2014 MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ANGARAES LIRCAY GERENCIA DE PLANIFICACION PRESUPUESTO Y RACIONALIZACION " Construyendo Vida Digna y Saludable " PRESUPUESTO ANALITICO DEL PERSONAL PAP (ACTUALIZADO) ALCALDE:
MACROPROCESO PROCESO SUBPROCESO GESTIÓN DE DESARROLLO TERRITORIAL GESTIÓN DE AVALUOS, ORDENAMIENTO TERRITORIAL Y GESTIÓN DE SUELO
1. IDENTIFICACIÓN DEL PROCEDIMIENTO MACROPROCESO PROCESO SUBPROCESO GESTIÓN DE DESARROLLO TERRITORIAL GESTIÓN DE AVALUOS, ORDENAMIENTO TERRITORIAL Y GESTIÓN DE SUELO MANTENIMIENTO CATASTRAL PROCEDIMIENTO
1. CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL
1. CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL Nº PLAZA DENOMINACION DEL CARGO NIVEL PRESIDENCIA REGIONAL 1 Presidente Regional AF 2 Secretaria II T2 3 Secretaria II T2 4 Auxiliar Administrativo A1 VICEPRESIDENCIA
DECRETO DE ALCALDÍA. En virtud de estas competencias DISPONGO:
1/8 DECRETO DE ALCALDÍA La Ley 7/85, de 2 de abril, reguladora de las Bases de Régimen Local, según la redacción dada por la Ley 57/2003, de 16 de diciembre, de Medidas para la Modernización del Gobierno
BONIFICACION MENSUAL BONO PROFESIONAL NO PUESTO SALARIO
NO PUESTO SALARIO BONIFICACION MENSUAL BONO PROFESIONAL BONO DIETA 1 Agente de Fiscalización Q 2,850.00 Q 1,000.00 2 Agente de Monitoreo Q 2,650.00 Q 1,000.00 17 Agente de Patrulla Q 2,850.00 Q 1,000.00
I.- DISPOSICIONES GENERALES
AÑO XXXIV Núm. 254 31 de diciembre de 2015 35869 I.- DISPOSICIONES GENERALES Consejería de Hacienda y Administraciones Públicas Corrección de errores del Decreto 225/2015, de 22/12/2015, por el que se
PROCESO GOBERNANTE PROCESO LEGISLATIVO PROCESOS ASESORES
PROCESO GOBERNANTE 1 ALCALDIA Dirige la gestión municipal, orienta y ejecuta las políticas municipales; le compete tomar las decisiones, impartir las instrucciones para que los demás procesos bajo su cargo
CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL (CAP)
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ANTA CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL (CAP) Anta, mayo del 2015 Página 1 CUADRO PARA ASIGNACION DE PERSONAL - 2017 PLIEGO SECTOR : MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ANTA : GOBIERNO
VIII. Presupuesto Ayuntamiento de Zaragoza. Estado de Gastos. Clasificación Funcional
VIII Presupuesto Ayuntamiento de Zaragoza. Estado de. Clasificación Funcional Presupuesto General 2008 Estado de 2008. Clasificación Funcional G. Función Denominación Euros % 1 2 3 4 5 6 7 0 Servicios
CUADRO DE ASIGNACION DE PERSONAL
ALCALDIA 1 Alcalde Alcalde F4 D4 1 2 Asesor I P4-05-004-1 Asesor SPC P4 1 3 Secretaria IV T4-05-675-4 Secretaria STA T4 1 4 Auxiliar de Sistema Administrativo II A4-05-160-2 Auxiliar SAC A4 1 GERENCIA
JUNTA PARROQUIAL DE GARCIA MORENO
111 Disponibilidades 80,022.16 0.00 177,726.22 198,879.41 257,748.38 198,879.41 58,868.97 0.00 11103 Banco Central del Ecuador Moneda de Curso Legal 80,012.16 0.00 177,726.22 198,876.61 257,738.38 198,876.61
GPAD DE ABDON CALDERON PROV. DE MANABI
CÓDIGO DENOMINACIÓN 1 Banco Central del Ecuador Moneda de Curso Legal BD 476,689.40 0.00 99,420.38 81,124.93 576,109.78 81,124.93 494,984.85 0.00 11 OPERACIONALES 208,572.71 0.00 72,709.90 81,124.93 281,282.61
PROYECTOS PAC ALCALDÍA MUNICIPALIDAD DE TARRAZÚ
PROYECTOS PAC 2016-2020 ALCALDÍA MUNICIPALIDAD DE TARRAZÚ CANTÓN DE TARRAZÚ Provincia: San José Distritos: 1 San Marcos 2 San Lorenzo 3 San Carlos Población: 16 280 habitantes Extensión: 297,5 Km2 ARTÍCULO
CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL (CAP) 2015
ENTIDAD: SECTOR: FORMATO Nº 1: MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE SAN JUAN BAUTISTA GOBIERNO LOCAL CUADRO DE ASIGNACIÓN DE PERSONAL (CAP) 2015 Nº ORDEN Nivel CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICA ALCALDÍA 1 F-5 Alcalde
Alcaldía. Alcaldesa Pilar Barreiro Álvarez
Alcaldía Alcaldesa Pilar Barreiro Álvarez Secretaría General Gabinete de Alcaldía Relaciones Externas Asesoría Jurídica Secretaría General del Pleno Dirección Gabinete de Alcaldía Dirección Relaciones
CUADRO DE ASIGNACION DEL PERSONAL CAP (ACTUALIZADO)
2014 MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ANGARAES LIRCAY GERENCIA DE PLANIFICACION PRESUPUESTO Y RACIONALIZACION CUADRO DE ASIGNACION DEL PERSONAL CAP (ACTUALIZADO) Angaraes Lircay 2014 PRESENTACIÓN El propósito
GAD PARROQUIAL RURAL DE ZHIDMAD
Página 1 de 22 Función : 1.1.1 : Subprograma 1.- ADMINISTRACION GENERAL 5.1.01.05 5.1.02.03 5.1.02.04 5.1.05.10 5.1.05.12 5.1.06.01 5.1.06.02 5.3.01.01 5.3.01.04 5.3.01.05 5.3.01.06 5.3.02.01 5.3.02.02
PORTAL WEB PARA LA ILUSTRE MUNICIPALIDAD DEL CANTÓN SALCEDO UTILIZANDO EL MODELO DE PROCESO DE LA INGENIERÍA DE USABILIDAD Y ACCESIBILIDAD
PORTAL WEB PARA LA ILUSTRE MUNICIPALIDAD DEL CANTÓN SALCEDO UTILIZANDO EL MODELO DE PROCESO DE LA INGENIERÍA DE USABILIDAD Y ACCESIBILIDAD Alexandra Magali Escobar Sarabia INTRODUCCIÓN El desarrollo creciente
DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA
INFORME RENDICIÓN DE CUENTAS PERÍODO AGOSTO 2009 JUNIO 2011 PREPARADO POR: ING. EGAR HEREDIA VILLAREAL DIRECTOR ADMINISTRATIVO Desde el inicio de la actual administración, las actividades se han enmarcado
Página 1 de 10 ENTIDAD MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE SAN MARTIN - TARAPOTO
PRESUPUESTO ANALÍTICO DE PERSONAL PARA EL EJERCICIO FISCAL 2015 APROBADO CON ORDENANZA MUNICIPAL Nº 021-2007 DEL 27-12-07 MODIFICADO CON ORDENANZA MUNICIPAL Nº 003-2009 DEL 19-01-09 MODIFICADO CON R.A.
Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid
Pág. 72 III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE LAGUNA DE DUERO Por el Pleno del Ayuntamiento en sesión extraordinaria celebrada el día 20 de enero de 2011 se aprueba provisionalmente la Modificación
PRESUPUESTO CONSOLIDADO
GRUPO 0 FUNCION 0.1 0.1.A DEUDA PUBLICA DEUDA PUBLICA ADMINISTRACION, GASTOS FINANCIEROS Y AMORTIZACION DE LA DEUDA PUBLICA 3.205.462.149 TOTAL FUNCION 3.205.462.149 GRUPO 1 TOTAL-GRUPO 3.205.462.149 SERVICIOS
Ayuntamiento de Dénia
Ayuntamiento de Dénia AREA DE SERVICIOS AREA DE ALCALDÍA AREA DE SECRETARIA AREA DE ORGANIZACIÓN Y ECONÓMICOS MODERNIZACIÓN AREA DE BIENESTAR SOCIAL AREA DE SEGURIDAD, TRÁFICO Y TRANSPORTE AREA DE GESTIÓN
GAD MUNICIPAL DE GUALAQUIZA
GAD MUNICIPAL DE GUALAQUIZA EN USO DE LAS ATRIBUCIONES QUE LE CONCEDE LA LEY, EXPIDE EL PRESUPUESTO PARA EL EJERCICIO FINANCIERO DEL AÑO 2015 A.- INTRODUCCIÓN: I.- BASE LEGAL: El Gobierno Autónomo Descentralizado
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE MACHUPICCHU CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL - 2010 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA: CLASIFI- CACIÓN TOTAL AREA
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE MACHUPICCHU CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL - 2010 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA: Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CODIGO CLASIFI- CACIÓN CONDICION CANTIDAD TOTAL AREA ALCALDIA
Página 1 de 8 MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE SAN MARTIN - TARAPOTO ENTIDAD
PRESUPUESTO ANALÍTICO DE PERSONAL PARA EL EJERCICIO FISCAL 2016 APROBADO CON ORDENANZA MUNICIPAL Nº 021-2007 DEL 27-12-07 MODIFICADO CON ORDENANZA MUNICIPAL Nº 003-2009 DEL 19-01-09 MODIFICADO CON R.A.
Alcaldía. Alcaldesa Pilar Barreiro Álvarez
Alcaldía Alcalsa Pilar Barreiro Álvarez Secretaría General Gabinete Alcaldía Relaciones Externas Asesoría Jurídica Secretaría General l Pleno Dirección Gabinete Alcaldía Dirección Relaciones Externas Dirección
MUNICIPALIDAD DISTRITAL
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE NUEVA CAJAMARCA Primer Distrito Andino Amazónico del Perú Honestidad y Trabajo Fuerza que Une PRESUEST ANALÍTIC DE PERSNAL PAPP 20111 1 1.1. CARG ESTRUCTURAL REMUNERATIV CÓDIG
NÚMERO DE PLAZAS DEL PODER EJECUTIVO / 2017
NÚMERO DE PLAZAS DEL PODER EJECUTIVO / 2017 SECRETARÍA ÁREA ÁREA CONFIANZA SINDICALIZADO SUBTOTAL TOTAL OFICINA DEL EJECUTIVO 15 1 16 SECRETARÍA PARTICULAR 10 6 16 SECRETARÍA PRIVADA 1 1 2 UNIDAD DE COMUNICACIÓN
GAD PARROQUIA QUINGEO
11101 Cajas Recaudadoras 0.00 0.00 540.00 540.00 540.00 540.00 0.00 0.00 1110207 Fondos de Terceros 65.00 0.00 0.00 0.00 65.00 0.00 65.00 0.00 1110301 Banco Central del Ecuador Moneda de Curso Legal JUNTA
CONTRALORÍA GENERAL DEL ESTADO
CONTRALORÍA GENERAL DEL ESTADO DELEGACIÓN PROVINCIAL DE COTOPAXI P R9- D PC-AI-0035-2014 j GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE LA MANÁ INFORME GENERAL Examen especial a los gastos de publicidad
GAD PARROQUIAL RURAL MULALO
1 Banco Central del Ecuador Fondos de Prestamos y Dor 281,294.01 0.00 382,378.69 268,877.13 663,672.70 268,877.13 394,795.57 0.00 11 OPERACIONALES 121,755.68 0.00 290,882.10 250,252.54 412,637.78 250,252.54
JANETH VACA VISCARRA CONCEJAL
JANETH VACA VISCARRA CONCEJAL APOYO A LAS ORDENANZAS Y RESOLUCIONES PROPUESTAS Ordenanza que define los procesos para el cálculo de avalúo como base imponible, para determinar el Impuesto Predial del año
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE NUEVA CAJAMARCA. Primer Distrito Andino Amazónico del Perú Honestidad y Trabajo Fuerza que Une
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE NUEVA CAJAMARCA Primer Distrito Andino Amazónico del Perú Honestidad y Trabajo Fuerza que Une PRESUEST ANALÍTIC DE PERSNAL PAP MUNICIPALIDAD DISTRTITAL DE NUEVA CAJAMARCA PRESUPUEST
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE SHUSHUFINDI
INFORME DE LA AUDIENCIA PÚBLICA DE RENDICIÓN DE CUENTAS A LA CIUDADANÍA DEL CANTÓN SHUSHUFINDI PERIODO: MAYO A DICIEMBRE 2014 ALCALDE: LIC.ESGAR SILVESTRE CONCEJO MUNICIPAL: LIC. WASHINGTON MOREJÓN OBST.
ENTIDAD MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE SAN MARTIN - TARAPOTO
PRESUPUESTO ANALÍTICO DE PERSONAL PARA EL EJERCICIO FISCAL 2013 APROBADO CON ORDENANZA MUNICIPAL Nº 021-2007 DEL 27-12-07 MODIFICADO CON ORDENANZA MUNICIPAL Nº 003-2009 DEL 19-01-09 MODIFICADO CON R.A.
GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DEL CANTÓN SHUSHUFINDI Creado mediante Registro Oficial N 802 de agosto 7 de 1984
RESOLUCIÓN No. 2016-GADM-SFD-0017-EXT EL CONCEJO DEL GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DEL CANTÓN SHUSHUFINDI CONSIDERANDO: Que, el Banco de Desarrollo E.P. mediante resolución No. 2016 DIR 051
1. CÓDIGOS DE CLASIFICACIÓN FUNCIONAL GRUPO FUNCIONAL FUNCIÓN SUBFUNCIÓN PROGRAMA
1. CÓDIGOS DE CLASIFICACIÓN FUNCIONAL GRUPO FUNCIONAL FUNCIÓN SUBFUNCIÓN PROGRAMA 0.- DEUDA PÚBLICA 01.- DEUDA PÚBLICA 011.- DEUDA PÚBLICA INTERIOR Y EXTERIOR 011.10.- SERVICIO DE LA DEUDA 1.-SERVICIOS
1 Servicios públicos básicos
Clasificación por programas de gasto. Cuadro comparativo Código presupuestario Orden EHA/3565/2008 de 3 de diciembre Orden HAP/419/2014, de 14 de marzo Código presupuestario según Orden EHA/3565/2008 Denominación
INFORME DE EJECUCIÓN DEL PRESUPUESTO
Referencia: 035128//2015 INFORME DE EJECUCIÓN DEL PRESUPUESTO Dirección General Económico Financiera TERCER TRIMESTRE 2015 Ayuntamiento Octubre de 2015 Tercer trimestre 2015-1 AYUNTAMIENTO DE GIJÓN/XIXÓN
Alcaldía. Dirección de. Asesoría Jurídica. Secretaría Comunal Planificación. Administración Municipal. Departamento de. Tecnología
1 Nivel Superior CESCO Alcaldía Concejo 1 er J. P. L.. Gabinete Alcaldía Dirección Asesora de Alcaldía Delegación Municipal Placilla 2 do J. P. L. 3 er J. P. L.. Secretaría Municipal Dirección de Asesoría
Ayuntamiento de San Vicente del Raspeig PRESUPUESTO 2018 CLASIFICACIÓN POR PROGRAMAS. PRESUPUESTO 2018
CLASIFICACIÓN POR PROGRAMAS. PRESUPUESTO 2018 0. DEUDA PÚBLICA 01. DEUDA PÚBLICA 011. DEUDA PÚBLICA 0111. DEUDA PÚBLICA 1. SERVICIOS PÚBLICOS BÁSICOS 13. SEGURIDAD Y MOVILIDAD CIUDADANA 130. ADMINISTRACIÓN
GAD MUNICIPIO DEL CANTON CUENCA PRESUPUESTO 2015 GASTOS
PRESUPUESTO Pagina: 1 / 62 5 CORRIENTES 5.1 DE PERSONAL 5.1.11 ADMINISTRACION GENERAL 5.1.11.1 EN PERSONAL 5.1.11.1.01 REMUNERACIONES BASICAS 5.1.11.1.01.05 REMUNERACIONES UNIFICADAS 2,293,280.00 5.1.11.1.01.06
VIATICOS OCTUBRE 2015 Clasificacion por Objeto Asignado Suplemento Devolución Modificado Compromiso Devengado Pagado Ej.
VIATICOS OCTUBRE 2015 Clasificacion por Objeto Asignado Suplemento Devolución Modificado Compromiso Devengado Pagado Ej. Total X Ejercer CG-AF-FDO-PROGP-PP 501628.96 43000-160283.2 384345.76 6000 0 128127.47