Respaldo social y empresarial

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2 Respaldo social y empresarial 04 Respaldo social y empresarial Desde Cruz Roja tenemos una visión de cómo debería ser el mundo. Siguiendo nuestros siete Principios Fundamentales trabajamos cada día para lograrlo. Y así es cómo lo imaginamos: 54

3 Respaldo social y empresarial 04 Esta visión es compartida por otras personas y actores sociales que nos apoyan y con los que logramos que la fuerza de nuestras acciones, se multiplique. Gracias a este respaldo social y empresarial podemos realizar nuestros proyectos y promover la consecución de un mundo más solidario y equitativo. Además, como organización humanitaria que forma parte de la sociedad consideramos fundamental actuar de forma participativa, abierta, compartiendo experiencias y recursos con otras organización y asociaciones. Por ello, formamos parte de diferentes plataformas, foros y redes en las que trabajamos conjuntamente: 55

4 Respaldo social y empresarial Donativos realizados durante 2013 A continuación, se indican los donativos recibidos en 2013, diferenciados por aquellos que han ido dirigidos a fines generales, proyectos concretos y el llamamiento de ayuda, Ahora + que nunca, con el que solicitamos el apoyo de la administración pública, empresas y sociedad en general, para ayudar a las personas afectadas por la crisis en nuestro país. Evolución de los donativos 56

5 Respaldo social y empresarial Evolución de las donaciones del llamamiento Ahora + que nunca Total de donativos realizados en 2013, diferenciados por personas y empresas Distintas formas de colaborar: 57

6 Respaldo social Respaldo social Siempre lo hemos dicho, la solidaridad de la sociedad en la Comunidad de Madrid no tiene límites. Y lo comprobamos cada año en la participación de la gente en la compra de boletos del Sorteo de Oro, con un total de boletos vendidos que se traduce en , o en los donativos depositados en cada hucha durante el Día de la Banderita, recaudados, por poner algunos ejemplos relevantes. Durante 2013, hemos visto como el respaldo social a nuestra organización ha ido en aumento. Y esto se traduce en un mayor compromiso de las personas que donan su tiempo voluntariamente para colaborar en alguno de los proyectos que llevamos a cabo. Y en el esfuerzo de más personas que han decidido hacerse socias de Cruz Roja en la Comunidad de Madrid, concretamente un 7,47% más respecto a Evolución del número de personas y empresas socias Evolución de los ingresos por cuotas de personas y empresas socias 58

7 Respaldo social Evolución del número de personas voluntarias *En algunas asambleas locales se han llevado a cabo procesos de revisión de listados, produciéndose bajas por inactividad que no se realizaban en mucho tiempo. *En el proceso de incorporación de las personas solicitantes a voluntarias, se refleja una mayor eficacia en la gestión, pasando de un 45% al 52%. 59

8 Respaldo empresarial Respaldo empresarial 04 Durante 2013, hemos contado con la colaboración de más de 150 empresas que han prestado su apoyo en las siguientes áreas: -Plan de Empleo -Campañas de captación de fondos -Campañas de captación de voluntarios -Colaboración en materia de formación -Contratación de Servicios Preventivos -Financiación de Proyectos -Colaboración en la campaña Ahora + que Nunca -Otras acciones Todas y cada una de las empresas que respaldan a Cruz Roja contribuyen en nuestra labor de estar al lado de las personas que más lo necesitan. En el pasado ejercicio, destacaron por su volumen de contribución las siguientes compañías CONSORCIO DE TRANSPORTES DE LA COMUNIDAD DE MADRID METRO DE MADRID UNILEVER AHORRAMAS FUNDACION AXA. FUNDACION ESTUDIANTES COCA COLA IBERIAN PARTNERS FUNDACION TELEFONICA. VODAFONE GERDAU REAL MADRID GRUPO VIPS REPSOL SUPERMERCADOS HIBER FUNDACION JOSE TOMAS LAS ROZAS VILLAGE FERROVIAL FUNDACION CARREFOUR 60

9 Respaldo empresarial Acciones de Responsabilidad Social Corporativa Desde Cruz Roja Comunidad de Madrid llevamos a cabo la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) en torno a tres ejes: 1. Difusión y Sensibilización: pretendemos crear espacios de desarrollo de la Responsabilidad Social Corporativa junto a otras organizaciones del tercer sector, y trasladar la importancia que tiene al conjunto de la sociedad. 2. Dimensión interna: con el fin de expandir las acciones de RSC en toda la Red Local y de trasladar dentro de la organización el impacto de nuestra actividad. Empresas y participantes implicadas en acciones de RSC 3. Responsabilidad Social Empresarial: para consolidar alianzas con empresas referentes en la Comunidad de Madrid y aumentar el grado de fidelización con ellas. Muchas son las empresas que han adaptado su modelo de gestión a la nueva situación social y económica en el marco de su Responsabilidad Social Corporativa, y que a lo largo de 2013 han mostrado su compromiso con la organización participando en diversas acciones: jornadas, voluntariado corporativo, encuentros de empleo, elaboración de kits de material escolar e higiene, etc. 61

10 Respaldo empresarial Jornadas realizadas con empresas 62

11 Respaldo empresarial Otras acciones Realización de 81 campañas de colaboración empresarial Participación en 4 Desayunos Plan de Empleo. Participación Foro RSC Alcorcón. Participación Foro RSC Getafe. Encuentro Empresas Foro Voluntariado Corporativo. Realización I Jornada RSC Cruz Roja Comunidad de Madrid. Participación Encuentro Impulsores RSC Banco Santander. Participación Observatorio Voluntariado Corporativo. 3 Firmas de Acuerdo con: Metro de Madrid, Ahorramás y la Fundación Madrileña de Tenis. Colaboración en el Sorteo de Oro de 12 empresas. Participación de 10 empresas distribuidas en 50 mesas petitorias en el Día de la Banderita. 63

12 Respaldo empresarial 64 Empresas colaboradoras Dentro del Plan de Empleo, el sector empresarial es clave en nuestra labor. Las empresas que colaboran con nuestras iniciativas de inserción laboral hacen posible que las personas en dificultad social: Mejoren su empleabilidad a través de la capacitación. Adquieran experiencia profesional. Conozcan mejor el mercado laboral. Accedan a procesos abiertos de selección. Desde el 2008 hemos fomentado la inserción de personas y para ello hemos contado con la colaboración de muchas empresas. Para reconocer su trayectoria, implicación y ejemplo contamos con nuestro reconocimiento más institucional: Premios Empresas +, estas han sido las empresas premiadas hasta el momento: KIABI Clece Brico Depot Asispa Vips Residencia Virgen de la luz de Pinto Restaurante Horizontal ServiPool Mnemon consultores Hotel Las Artes de Pinto Residencia Sol y Vida de Leganés Sar Quaevitae Ciudad de Móstoles Oh, La, la

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