Consultoría de la PYME

Transcripción

1 Consultoría de la

2 360 0 de la empresa Quienes dirigen empresas están habituados a sentirse solos en la toma de decisiones, desde Grupo Jenasa le ofrecemos la orientación de un equipo de profesionales que con sus conocimientos económicos, financieros, fiscales, de recursos humanos, comunicación, comercio exterior y jurídicos y sobre todo con experiencia en Consultoría de y grandes empresas pueden ayudarle a tener una visión realista y objetiva sobre su negocio que le permitirá acertar en ocasiones difíciles de adecuación e innovación empresarial. La decisión final siempre es suya, un Consultor capacitado le facilitará el respaldo necesario para su tranquilidad. La colaboración de un consultor le dará tiempo para desarrollar su profesión y estará a su lado en la gestión empresarial. Mitigamos su soledad, respaldamos su dirección, nuestro trabajo es hacer más rentable su empresa. Jesús Navarro Sánchez C O N S U L T O R Director de empresas Un equipo altamente cualificado a su disposición

3 INTEGRAL CONSULTORÍA ASESORÍA PLUS (*) CONSULTORÍA ESENCIAL CONSULTORÍA BÁSICA CONSULTORÍA PLUS RELACIONES LABORALES RECURSOS HUMANOS COMUNICACIÓN COMUNICACIÓN COACHING FISCALIDAD y CONTABILIDAD GESTIÓN FINANCIERA JURÍDICO CONSULTOR INTEGRADO EN SU EMPRESA * Asesoría PLUS incluye todos los servicios de Laboral PLus y de Fiscal Contabilidad Plus. (hasta 400 movimientos / mes) (hasta 3 nóminas) (hasta 1000 movimientos / mes) (De 4 a 10 nóminas) (Hasta 2000 movimientos / mes) (4 horas) (6 horas)

4 ASESORAMIENTO FINANCIERO PARA EL EMPRESARIO Productos de inversión Financiación de propiedades Ahorro a futuro Salud privada Pensiones privadas La tranquilidad y el futuro para el empresario y su familia empieza por la optimización de los recursos financieros de la empresa. 4

5 GESTIÓN FINANCIERA Análisis de balances Análisis y gestión económica financiera Financiación externa Protección del patrimonio mediante la gestión adecuada de los seguros La empresa debe crecer y desarrollarse con la seguridad y solidez que le permita afrontar el futuro inmediato con tranquilidad 5

6 FISCALIDAD Y CONTABILIDAD Análisis y planificación fiscal Due Diligence Contabilidad analítica y presupuestaria Control de tesorería Valoración de empresas Auditoría contable Conocer el valor de la empresa, sus posibilidades y tener la tranquilidad de que se está cumpliendo con las obligaciones legales de la forma más adecuada es básico para afrontar el día a día con garantía. 6

7 RELACIONES LABORALES Auditoría laboral Inspecciones SMAC Expedientes de regulación de empleo Negociación de convenios colectivos Bonificaciones Gestionar y cumplir adecuadamente con las normas permitirá alcanzar los mejores resultados y evitara situaciones no deseadas. 7

8 RECURSOS HUMANOS Selección de personal Análisis grafológico de la personalidad Estudio de clima laboral Evaluación del desempeño Política salarial Planes de formación Empresa familiar o o Procesos de relevo generacional Protocolos de relaciones familiares Las personas son el mejor recurso de las empresas. Formar equipos, motivarlos y permitir que se desarrollen en el marco adecuado facilitará el cumplimiento de los objetivos de la empresa. 8

9 COMERCIO EXTERIOR COMERCIALIZACIÓN o Elección de mercados o Informes comerciales o Misiones comerciales o Riesgo comercial o Outsourcing o Informe previo de posibilidades ASPECTOS LEGALES o Contratos de compra y venta o Contratos de distribución y agencia o Fiscalidad o Medios de pago o Análisis de documentos o Traducción jurada de documentos - Apostilla de la Haya o Traductores e intérpretes para empresas La internacionalización de los productos y servicios en un mercado global es cada día más necesaria. Abramos las puertas del mundo exterior. 9

10 COMUNICACIÓN Espacios web: creación y mantenimiento Comunicación interna y externa Redes sociales (Community Manager) Imagen de marca (Branding) Folletos y catálogos impresos y digitales Publicidad en medios Digitalización de procesos Diseño grafico Organización de eventos Creación de videos Comunicar es escuchar a tus clientes, reales o potenciales, y ofrecerles productos y servicios a la medida de sus necesidades. Digitalizar tu empresa en sus procesos y tus comunicaciones es imprescindible para participar en el juego del mercado y ser eficaz. Te ayudamos a dar forma y difusión de tus ideas y proyectos. 10

11 COACHING EMPRESARIAL Coaching para ejecutivos o Liderazgo o Habilidades profesionales Coaching para equipos de trabajo Apoyo en los cambios estratégicos de la empresa Coaching personal Coaching outplacement Crecer profesionalmente y desempeñar mejor las funciones de los puestos de trabajo es posible. 11

12 JURÍDICO Responsabilidades del Administrador Compliance penal Derecho bancario e hipotecario Concurso de acreedores Recuperación de morosos Navegamos por los marcos reguladores en momentos críticos conociendo la normativa y aplicándola en defensa de nuestros derechos. 12

13 MERCANTIL Y SOCIETARIO Creación y disolución de empresas Fusiones y escisiones Ampliación y reducción de capital Pleitos entre socios Sucesiones de empresas Protección de datos Conocemos y aplicamos la legislación mercantil y societaria, esta es la base para que la vida de una empresa y de sus socios se desarrolle adecuadamente. 13

14 CERTIFICACIÓN / ACREDITACIÓN Implantación del sistema de Calidad (ISO 9001) o Manuales de calidad o Normas de control interno o Pautas de trabajo o Definición de puestos y funciones Implantación del sistema de Gestión Medioambiental (ISO 14001) Implantación del sistema de Prevención de Riesgos Garantizar la calidad de los procesos permite optimizar los recursos y alcanzar los resultados con el esfuerzo justo en cada momento. 14

15 ORGANIZACIÓN DE EMPRESAS Reingeniería de procesos Externalización de procesos Reorganización de áreas y empresas Definición de indicadores Cuadro de mando integral Optimización de recursos Análisis de procesos Optimización de la competitividad Cuando los recursos de una empresa se optimizan los resultados aumentan exponencialmente. 15

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