Circular Quincenal N 028/15 Información del 04/08/2015 al 25/08/2015

Transcripción

1 Circular Quincenal N 028/15 Información del 04/08/2015 al 25/08/2015 Autores: Áreas Contabilidad, Impuestos y Sueldos del Estudio Martin

2 Circular Quincenal N 028/15 Información del 04/08/2015 al 25/08/2015 IMPUESTOS NACIONALES NORMATIVA Factura electrónica. Prórroga hasta el 31/03/2016 para Responsables Inscriptos y para determinados sujetos independientemente de su condición en el gravamen. R.G. (AFIP) /08/15 SUMARIO: Se prorroga hasta el 31/03/2016 la obligación de emitir factura electrónica por parte de los responsables inscriptos que se encontraban obligados a partir del 01/07/2015 y de aquellos sujetos que independientemente de su condición en el gravamen también se encontraban obligados desde dicha fecha -RG(AFIP) 3749 títulos I y III-. También se prorroga hasta el 31/03/2016 la obligación de emitir factura electrónica por parte de los sujetos que realicen las siguientes operaciones -RG(AFIP) 3779-: a) Operaciones relacionadas con los operadores del mercado lácteo por la "Liquidación Mensual Única - Comercial Impositiva" -RC (AFIP - SAGPyA) / b) Operaciones relacionadas con la comercialización de tabaco por el "Comprobante de Compra Primaria para el Sector Tabacalero" -RG (AFIP) c) Operaciones efectuadas por representantes de modelos, agencias de publicidad, de promociones, productoras y similares RG(AFIP) EXPORTACIÓN DE DATOS DESDE COMPROBANTES EN LÍNEA La AFIP puso a disposición, dentro de la aplicación Comprobantes en línea, la posibilidad de exportar los datos de las operaciones de ventas efectuadas para ser importados al aplicativo del Régimen de información de compras y ventas -RG (AFIP) La citada exportación se encuentra disponible a través de la consulta de comprobantes, utilizando el botón "Exportar Ventas (Todas)". Como resultado de dicha operación se generan los archivos ALICUOTAS.txt y VENTAS.txt para ser importados en forma independiente. Fuente:Errepar 1

3 NOTICIAS Y RECORDATORIOS ALTA CLAVE FISCAL A TRAVÉS DE HOME BANKING La Administración Federal de Ingresos Públicos comunica a través de su página web que se podrá dar de alta la clave fiscal con nivel de seguridad 2, a través de Home Banking. Esta nueva transacción web se suma a la ya existente para el blanqueo de la citada clave. Dicho canal de acceso se encontrará habilitado desde la Web de las entidades financieras y del servicio Pago Mis Cuentas, accediendo a la pestaña "Servicios AFIP MONOTRIBUTO RECATEGORIAZION CUATRIMESTRAL Y DDJJ INFORMATIVA Los contribuyentes inscriptos en el Monotributo deberán cumplir hasta el 21/09/15 con la obligación cuatrimestral de la recategorización en el Régimen Simplificado. Asimismo para aquellos que se encuadren en la Categoría F, G, H, I. J, K, L o revistan la calidad de empleadores, deberán cumplir con la obligación de presentar la DDJJ Informativa en los plazos que se indican según la terminación del CUIT: /09/ /09/ /09/ /09/ /09/15 Fuente: AFIP 2

4 CONTABILIDAD PREGUNTAS FRECUENTES Una SA extravió el Libro Diario, pero ya tiene el Libro Diario en blanco que le sigue porque había rubricado varios. Una vez que hace la denuncia, tiene que hacer algún trámite en IGJ, si ya tiene el libro siguiente donde seguir copiando?. En nuestra opinión, debería labrarse un Acta de Directorio en la fecha del extravío con la denuncia policial dando cuenta de ese evento indicando hasta que folio del libro se encontraba pasado y con qué asientos (de ser posible). Antes de comenzar a utilizar en nuevo Libro Diario debe hacerse mención en dicho libro, del Acta de Directorio que da cuenta del extravío y de la circunstancia de que se contaba ya a ese momento con otro Libro continuador, donde se procederá a transcribir las registraciones del ejercicio en curso. El auditor debe hacer mención con una salvedad en lo que respecta a libros (alcance de la tarea) en su Dictamen o certificación contable. En nuestra opinión no habría que hacer ningún otro trámite o gestión en IGJ por el extravío. Fuente: CPCECABA/Area Societaria La SRL efectúa una cesión de cuotas con modificación de sede social y modificación de gerente, es factible que el dictamen pueda ser firmado por contador? No. El contador no puede dictaminar las reformas de un contrato, ni tampoco en el caso de que el trámite, requiera autenticar firma de los participantes- como la cesión de cuotas ( que además requiere conformidad del cónyuge del cedente, en su caso, art.1277 del Código civil ) El contador dictamina por separado, acompañando el dictamen del abogado (si es por instrumento privado) o del escribano, ( si es por escritura pública) únicamente cuando además se involucra algún aspectos en materia contable, como aumentos de capital, y únicamente en lo que refiere a ese aspecto económico. Fuente: CPCECABA/Area Societaria 3

5 SUELDOS PREGUNTAS FRECUENTES Hay obligación de preavisar en los contratos a prueba? - Interpretación básica: Toda relación por tiempo indeterminado, a excepción del contrato de trabajo de temporada, se entenderá celebrada a prueba durante los primeros 3 meses. No se podrá contratar un mismo trabajador más de una vez utilizando el período de prueba. El empleador debe registrar el contrato de trabajo que comienza por el período de prueba; caso contrario se entenderá que ha renunciado al mismo. Cualquiera de las partes podrá extinguir la relación de trabajo sin expresión de causa pero con obligación de dar un preaviso de 15 días. Este plazo correrá a partir del día siguiente al de su notificación. Dicha extinción no genera derecho indemnizatorio alguno. Durante el período de prueba ambas partes están obligadas al pago de aportes y contribuciones a la seguridad social. Asimismo, durante dicho período el trabajador tendrá derecho a las prestaciones por accidente o enfermedad del trabajo y por accidente o enfermedad inculpable que perdurará exclusivamente hasta la finalización del período de prueba si el empleador rescindiere el contrato de trabajo durante ese lapso. Durante el período de prueba se excluye la obligación del empleador de abonar la indemnización dispuesta por el artículo 212, cuarto párrafo, de la ley de contrato de trabajo, prevista para el caso en que de la enfermedad o accidente se derivara incapacidad absoluta para el trabajador. El período de prueba se computa como tiempo de servicio a todos los efectos laborales y de la seguridad social. En caso de extinción del contrato durante el período de prueba, el empleador está obligado a dar un preaviso de 15 días. Dicho plazo corre a partir del día siguiente al de la notificación del mismo. En caso de extinción del contrato durante el período de prueba y habiéndose otorgado el preaviso correspondiente, el empleador no estará obligado a abonar indemnización alguna a favor del trabajador, correspondiendo abonar exclusivamente la remuneración devengada hasta la fecha de ruptura, el sueldo anual complementario proporcional y las vacaciones no gozadas. Si el empleador no hubiere otorgado el preaviso corresponderá abonar la indemnización sustitutiva correspondiente sin la integración del mes de despido. 4