ACTA Nº3. Jornada de Trabajo Directorio Titular y Suplente

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1 Edifico Aníbl Pinto - Vlpríso e-mil:cdpuertovlpriso@gmil.com ACTA Nº3. Jornd de Trbjo Directorio Titulr y Suplente Fech : Sábdo 15 de Myo 2010 Hor de Inicio : 17:00 hrs. Asistentes: Ptricio Pérez Grcí : Presidente Jime Albornoz : Tesorero Frncisco Bez : Director Titulr Frid Reyes : Director Suplente Robinson delgdo : Director Suplente Osvldo Rivero : Director Suplente Irm Troncoso : Director Suplente Progrm Jornd Tem Horrio Fcilitdores 1 Objetivos de l Corporción 16:45 17:30 Cludio Pérez Grcí 2 Pln de Trbjo :30 19: 00 Frncisco Bez Brek 19:00 19:20 3 Pln Presupuestrio 19:20 20:20 Jime Albornoz Osvldo Riveros 4 Acto Fundcionl 20:20 21:00 Robinson Delgdo Constitución Corporción 5 Convivenci 21:00 en delnte 1. Acuerdos Adoptdos: Definición de Visión: 1. El Centro de Desrrollo Puerto Vlpríso se define como un orgnizción inspird en los principios de Humnismo y sume desde es hí un cosmovisión mpli resctndo ls mirds tnto de los humnismos cristinos como licos. 2. De un profund vocción democrátic, enftiz l importnci de l prticipción ctiv de los ciuddnos como form de desrrollo, promoción y resolución de sus requerimientos, diferencis y legítims spirciones. 3. Promueve especilmente l creción, fortlecimiento y desrrollo de ls orgnizciones sociles intermedis como bse de un sociedd modern y sólid que sustente un estdo cd vez más democrático. PDF creted with pdffctory Pro tril version 1

2 Edifico Aníbl Pinto - Vlpríso e-mil:cdpuertovlpriso@gmil.com 4. Proclm un dhesión tnto l diversidd culturl, polític, religios, sexul y étnic, promoviendo sus derechos pr logrr un sociedd integrd promoviendo l inclusión versus l discriminción y mrginlidd de expresiones y diversidd de reliddes. Definición de Misión: El Centro de Desrrollo Puerto Vlpríso es un orgnizción que nce desde un perspectiv de territorio como es l Ciudd de Vlpríso por tnto define su rdio de cción preferencil en nuestr ciudd ptrimonil. Será desde ese ámbito territoril de cción que nuestr orgnizción desrroll sus ctividdes, proyectos y progrms preferentemente. Generr un opinión polític socil respecto de los diferentes tems que fecten l relidd locl de modo de hcer un porte técnico y profesionl l foro permnente de discusión de l Ciudd. Desrrollr un trbjo permnente de vinculción y creción de redes con otrs orgnizciones publics y privds que enfticen l solidridd, el intercmbio, colborción y experiencis que potencien el desrrollo de l sociedd civil orgnizd. Definición de Objetivos: Creción y promoción de nuevs orgnizciones de bse. Entreg de sesorí orgnizciones de bse en l formulción de proyectos. Cpcitción dirigentes y sus orgnizciones en ls áres de interés preferencil y desrrollo de l orgnizción. Desrrollo de Investigción psicosocil y científic en los ámbitos de interés de l orgnizción como son l educción, el medio mbientes, lterntivs energétics, de género, viviend y de l cultur. PDF creted with pdffctory Pro tril version 2

3 Edifico Aníbl Pinto - Vlpríso e-mil:cdpuertovlpriso@gmil.com 2. PLAN DE TRABAJO Se definió un Pln de trbjo que contemple como meses efectivos de trbjo los meses de y de Octubre obvindo los meses de septiembre y de Diciembre no considerndo ls Fiests Ptris bicentenris y el mes de finlizción de ño. Lo nterior significó definir un Pln tenttivo, discreto, pero posible de ejecutr en un clendrizcion de 5 meses por tnto, de 150 dís de ejecución. Clndrizcion de Actividdes Pln de Trbjo 2010 Actividd Mes Objetivos 1 Constitución Corporción Reunión Amplid de los Socios ctules del Centro de Desrrollo Puerto Vlpríso como quellos nuevos socios que se invitr formr prte en l constitución de l nuev Corporción. Dich ctividd consiste en l convoctori de un smble que pruebe los esttutos, vote su constitución, defin su directiv trnsitori y reduzc escritur públic dich ct pr posteriormente efectur l presentción documentl nte el ministerio de Justici por medio de l Seremi Regionl. 2 Presentción de proyectos Concursbles 3 Pln de Finncimiento de l Corporción 4 Acto Fundcionl Julio A 5 Curso de Cpcitcion 6 Apoyr l rticulción de un Unión Comunl o Coordindor de Comités de viviend de l ciudd de Vlpríso. Julio De interés interno y de poyo otrs orgnizciones que definirá el directorio. Estos proyectos dicen relción l ofert concursble public existente. Desrrollr un Pln de Finncimiento que permit definir un horizonte presupuestrio de l orgnizción tnto pr el ño 2010 como pr el periodo Desrrollo de un evento que signifique presentr nuestr orgnizción en form public sobre l bse de un convoctori de interés pre definido. Dich ctividd se generrá prtir de un invitdo especil en l modlidd de Foro, Chrl y/o clse mgistrl.(ver detlles Punto Nº 4). Apoyr el mnejo económico de ls orgnizciones funcionles ( trvés de un progrm computcionl migble). Lnzmiento del progrm y cpcitción). Colborr con un estrtegi que permit el encuentro, reflexión colectiv y coordinción del máximo de Comités de Viviend de Vlpríso pr mnifestr l utoridd en form colectiv, seri y ordend un plntemiento que signifique PDF creted with pdffctory Pro tril version 3

4 Edifico Aníbl Pinto - Vlpríso e-mil:cdpuertovlpriso@gmil.com Actividd Mes Objetivos corregir polítics publics en mteri de viviend con especil énfsis en l crcterístic geográfic - territoril de nuestr ciudd puerto. 7 Visit experienci de Pobl. Violet Prr Replicr experienci socil de construcción con ecoldrillos. 3. Pln de Finncimiento. Respecto del Pln de finncimiento se pidió por prte de los responsbles Sres. Jime Albornoz y Osvldo Rivero entregr un propuest finl l directorio en un próxim reunión ordinri convocr. 4. Acto Fundcionl 4.1 Objetivos Generl : Desrrollr un cto solemne pr presentr nuestr orgnizción en sociedd. 4.2 Objetivos Específicos : Desrrollo de un ctividd trctiv que permit instlr l mrc de nuestr orgnizción. Provocr un espcio de dilogo y reclutmiento selectivo de nuevos socios. Invitr un personje público de nivel político, cdémico y/o intelectul que de relce l ctividd y grntice l convoctori requerid. Estblecer vínculos con orgnizciones y entiddes publics y/o 4.3 Crcterístics de l Actividd : Actividd de crácter solemne De buen nivel en su orgnizción, diseño y contenido Con cobertur mediátic (prens) PDF creted with pdffctory Pro tril version 4

5 Edifico Aníbl Pinto - Vlpríso e-mil:cdpuertovlpriso@gmil.com 4.4 Requerimientos Lugr : Slón Esmerld Aul medi UCV Aul Mgn DUOC Invitdos : Socios Empresrios Dirigentes sociles Prlmentrios Autoriddes de gobierno Autoriddes de seguridd Acdémicos Otrs Orgnizciones ONG de interés Acto Artístico : Coro Quinteto de Cuerds Solist Clásico Invitdo especil que dicte un Chrl, miembro de un pnel y/o Clse mgistrl: Cóctel : Vino de Honor : Humberto Mturn. (Biólogo Filosofo) Ptricio Fernández (Ex Director de The Clinic) Eugenio Tironi (Sociologo) Cludio Orrego (Abogdo) Mnuel Antonio Grretón (Sociologo) Víctor Mldondo (Sociologo) Se plnte un reunión de directorio que será informd brevemente pr estblecer responsbiliddes del Pln d trbjo y diferentes ctividdes desrrollr. Se solicit que respecto de los comentrios y portes sen envidos ví mil nuestro correo institucionl. PDF creted with pdffctory Pro tril version 5