Programes de Qualificació Professional Inicial (PQPI) LA FORMACIÓ PRÀCTICA EN CENTRES DE TREBALL (FPCT) ORIENTACIONS PER AL TUTOR D EMPRESA

Transcripción

1 Prgrames de Qualificació Prfessinal Inicial (PQPI) LA FORMACIÓ PRÀCTICA EN CENTRES DE TREBALL (FPCT) ORIENTACIONS PER AL TUTOR D EMPRESA Basat en el dcument elabrat pel Grup de Treball Frmació en Centres de Treball i de Tutrs d Empresa i adaptat pel Grup de Treball PQPI a Terrassa del Cnsell de la Frmació Prfessinal de Terrassa Gener

2 LA FORMACIÓ PRÀCTICA EN CENTRES DE TREBALL... 3 QUÈ ÉS LA FORMACIÓ PRÀCTICA EN CENTRES DE TREBALL (FPCT)?... 3 FINALITATS I OBJECTIUS DE LA FORMACIÓ PRÀCTICA EN CENTRES DE TREBALL (FPCT)... 3 QUÈ ÉS UN CONVENI DE FORMACIÓ EN PRÀCTIQUES?... 3 QUÈ OFEREIX LA FPCT A L EMPRESA?... 3 QUÈ SUPOSA LA FPCT PER A L EMPRESA... 3 QUÈ SUPOSEN PER A L ALUMNE?... 4 NORMATIVA LEGAL... 4 DURADA I HORARI DELS CONVENIS... 4 ASSEGURANCES... 4 CAMBRES DE COMERÇ... 4 SEGUIMENT DE LA FORMACIÓ PRÀCTICA EN CENTRES DE TREBALL... 5 FUNCIONS DEL TUTOR D EMPRESA... 5 GUIA PER AL TUTOR D EMPRESA... 6 VOLUNTAT DE L EMPRESA D ACOLLIR ALUMNES EN PRÀCTIQUES... 6 ABANS DE TENIR ALUMNES:... 6 ASSIGNACIÓ DE L ALUMNAT CONCRECIÓ DE LA FORMACIÓ EN CENTRES DE TREBALL SIGNATURA DEL CONVENI DE PRÀCTIQUES... 7 ACOLLIDA DELS ALUMNES A L EMPRESA DESENVOLUPAMENT DE LES PRÀCTIQUES... 7 AVALUACIÓ FINAL

3 LA FORMACIÓ PRÀCTICA EN CENTRES DE TREBALL QUÈ ÉS LA FORMACIÓ PRÀCTICA EN CENTRES DE TREBALL (FPCT)? Són practiques frmatives n labrals que realitzen alumnes de Frmació Prfessinal, en empreses situades a l entrn dels centres n cursen els seus estudis, mitjançant un cnveni de cl labració que subscriuen l escla i l empresa. Aquestes pràctiques són una part integrant bligatòria de la frmació de l alumnat i signifiquen un primer cntacte amb el món del treball. FINALITATS I OBJECTIUS DE LA FORMACIÓ PRÀCTICA EN CENTRES DE TREBALL (FPCT) Facilitar als alumnes la pssibilitat de trbar-se en un entrn labral. Facilitar la pssibilitat a les empreses de cnèixer les aptituds i actituds d un pssible futur treballadr. Facilitar la inserció i la qualificació prfessinal dins del món del treball dels alumnes dels Prgrames de Qualificació Prfessinal Inicial. Desenvlupar estratègies que prtin cap a un aprpament entre la frmació acadèmica i la labral. QUÈ ÉS UN CONVENI DE FORMACIÓ EN PRÀCTIQUES? És un acrd, subscrit amb mdel ficial entre el PQPI i l Empresa per tal que els alumnes puguin realitzar pràctiques frmatives n retribuïdes, per cmpletar la seva frmació teòrica. Per tant, n implica serveis retribuïts ni vinculació labral. QUÈ OFEREIX LA FPCT A L EMPRESA? Cl labrar en la frmació pràctica de jves aprenents. El cneixement en l entrn labral de pssibles futurs peraris especialitzats, una vegada finalitzat el cnveni. Oferir l accés dels jves a la seva primera cupació Relacinar-se amb el sistema educatiu. QUÈ SUPOSA LA FPCT PER A L EMPRESA L empresa es cmprmet a integrar una persna tempralment dins de l rganització. Implica que a l empresa hi hagi una persna, el tutr d empresa, que tutritzi a l alumne, fent el 3

4 seguiment de la FPCT. Aquest tutr, si h desitja, pdrà rebre una sessió de frmació. QUÈ SUPOSEN PER A L ALUMNE? Cnèixer el món labral i de l empresa. Cmpletar la seva Frmació Prfessinal, per tal de capacitar-se per la seva inserció labral. Iniciar el seu currículum prfessinal amb la seva primera cupació. Adquirir un cmprmís persnal d assistència i realització de les tasques encmanades. NORMATIVA LEGAL Els cnvenis es regulen per les dispsicins del Departament d Ensenyament publicades al DOGC. DURADA I HORARI DELS CONVENIS Els alumnes faran 200 a 225 hres de FPCT en hrari de matí tarda. Cm a màxim l alumne pt realitzar set hres diàries, entre dilluns i divendres. ASSEGURANCES Qualsevl risc està cbert per l assegurança que cntracta el prpi Departament d Educació. Resten garantides les següents prestacins: Assegurança esclar. Cbertura: Accident, Malaltia, Infrtuni familiar. Assegurança de danys persnals. Cbertura : Mrt i Invalidesa. Pòlissa glbal de respnsabilitat civil. Cbertura: Danys patits per terceres persnes causats per aquests alumnes. CAMBRES DE COMERÇ Les cambres de cmerç dnen suprt a les empreses per a les pràctiques de Frmació Prfessinal mitjançant el prgrama cnjunt E+E. Aquest prgrama de cl labració amb els centres educatius ajuda a la gestió de les pràctiques en les empreses mitjançant la creació d un Banc Integrat de Dades (BID) per gestinar l ferta i la demanda. Les Cambres de Cmerç també fan un curs de frmació que prprcina els cneixements i les eines adequades per facilitar la funció del tutr d empresa. Per més infrmació cnsultar les adreces d Internet: (Prgrama E+E) 4

5 (Relació Escla - Empresa) SEGUIMENT DE LA FORMACIÓ PRÀCTICA EN CENTRES DE TREBALL El seguiment de l alumne per part del PQPI el realitza el Tutr del curs de l alumne. Per part de l empresa també ha d existir una persna respnsable (tutr d empresa), que fa el seguiment amb el tutr de curs del Pla d activitats que l alumne ha de realitzar a l empresa. Aquest seguiment queda reflectit en el Quadern de seguiment de pràctiques. En finalitzar la Frmació en el Centre de Treball l alumne rebrà una qualificació glbal d APTE NO APTE en funció de l avaluació final de les activitats frmatives i de les actituds de l alumne. FUNCIONS DEL TUTOR D EMPRESA Acllir l alumne i ajudar-l a adaptar-se a l empresa. Ensenyar-li a fer una sèrie de tasques: Orientar-l en la feina durant el seu aprenentatge. Ajudar-l a slucinar prblemes que srgeixin durant el desenvlupament de la FPCT a l empresa. Dnar-li autnmia i deixar-l fer un cp que estigui capacitat. Omplir el quadern de seguiment de la FPCT. Infrmar el tutr del curs sbre cm es desenvlupa la FPCT. Avaluar el crèdit de frmació al centre de treball amb el tutr del curs. Crdinar-se amb els altres tutrs que hi pugui haver a l empresa. Estar en cntacte amb el tutr del curs. 5

6 GUIA PER AL TUTOR D EMPRESA Per la realització de la Frmació en Centres de Treball a les empreses és necessari seguir una sèrie de passs generals, que descrivim a cntinuació per tal de facilitar la tasca al tutr d empresa. VOLUNTAT DE L EMPRESA D ACOLLIR ALUMNES EN PRÀCTIQUES. L empresa ha de tenir la vluntat d acllir alumnes en FPCT, assumint els avantatges i cmprmiss que això implica. ABANS DE TENIR ALUMNES: a) Cm acnseguir alumnes. Per tal de tenir alumnes en FPCT, les empreses pden cntactar amb: el PQPI. el gremi crrespnent El Cnsell de la Frmació Prfessinal de Terrassa Aquestes entitats els assessraran i rientaran sbre els següents passs a fer per acllir alumnes en FPCT. b) Determinar qui farà la funció de tutr d empresa. Cada empresa ha de designar un tutr de pràctiques que es respnsabilitzi de fer el seguiment dels alumnes que facin FPCT, garantint que sigui una experiència psitiva tant per l empresa cm per l alumnat. c) Frmació del tutr d empresa (vluntari). Les Cambres de Cmerç fan una sessió de frmació de tutrs d empresa que prprcina els cneixements i les eines adequades que faciliten la seva funció al tutr de FPCT de l empresa. ASSIGNACIÓ DE L ALUMNAT. L empresa pt implicar-se en la decisió de quins alumnes aniran a fer-hi la FPCT, presentant la seva empresa als alumnes dels centres, fent entrevistes als candidats, etc. En cap mment, però, hem de perdre de vista que es tracta d una estada frmativa, i per tant, n té les mateixes implicacins d un llc de treball remunerat. CONCRECIÓ DE LA FORMACIÓ EN CENTRES DE TREBALL. El tutr del curs i l empresa han de reunir-se per decidir els aspectes centrals del que serà la FPCT, cm són: a) L hrari. 6

7 b) La durada de l estada de l alumne/a a l empresa. c) El pla d activitats, que defineix els bjectius que l alumne/a ha d acnseguir amb la FPCT i a través de quines activitats i cntinguts s assliran aquests bjectius. SIGNATURA DEL CONVENI DE PRÀCTIQUES. El PQPI prepara el cnveni de pràctiques que signarà amb l alumne/a i l empresa. ACOLLIDA DELS ALUMNES A L EMPRESA. És el primer cntacte entre el tutr de l empresa i l alumne/a, i ha de servir per crear un clima de crdialitat, dnar infrmació clara i cncisa sbre el llc de pràctiques, i dnar l prtunitat per fer preguntes aclarir dubtes. a) Presentació de l empresa: A què es dedica. Cm està rganitzada i cm funcina. Imatge exterir. Presentació dels cmpanys de treball Cneixement de l entrn físic de l empresa. Nrmativa de l empresa, salut labral i seguretat. b) Cndicins del llc de pràctiques. Quan, n i cm es desenvluparan les activitats de la FPCT. DESENVOLUPAMENT DE LES PRÀCTIQUES. a) Desenvlupament del pla d activitats. El tutr de l empresa tutritzarà les activitats de l alumnat, cntrlant dia a dia el grau de cmpliment de les tasques encmanades i especificades al pla d activitats. Objectius Activitats Cntinguts prcedimentals (habilitats) Cntinguts actitudinals (actituds) b) Seguiment de les pràctiques. - Validació del quadern de pràctiques. El Quadern de seguiment de les pràctiques és l eina que estableix el Departament per establir el pla d activitats que l alumnat haurà de realitzar. d Ensenyament - Observació de l alumne/a, que permet tenir més infrmació sbre el seu desenvlupament persnal i 7

8 la seva adaptació al llc de pràctiques. És un instrument mlt útil per a la crrecta avaluació. - Avaluació parcial de la FPCT. Entrevista de seguiment entre el tutr de l empresa i el tutr del curs, per valrar cm s està desenvlupant la FPCT i pder fer els ajustaments que siguin necessaris. Avaluació prvisinal de les actituds,cmpetències i habilitats prfessinals, que permetin al tutr del curs tenir més infrmació sbre l alumne/a. AVALUACIÓ FINAL. Al final de la FPCT el tutr de l empresa i el tutr del curs es reuneixen per valrar cm s ha desenvlupat l estada de l alumne a l empresa. a) Valració final de les activitats frmatives del pla d activitats. S ha de valrar tant el grau de cmpliment de les activitats, cm la seva les necessitats frmatives de l alumne. b) Valració final de les actituds de l alumne durant la seva estada a l empresa. c) Valració glbal de la FPCT. adequació a l empresa i a 8