Las funciones encomendadas al Cuerpo Nacional de Policía se distribuyen en diferentes áreas, y estas a su vez cuentan con diversas especialidades.



Documentos relacionados
INFORMACIÓN ACADÉMICO PROFESIONAL BOMBERO (Madrid) CURSO

C/ Rayo, 12 (Edificio Santa María) GETAFE Madrid Tel: (6 Líneas) Fax:

OPOSICIONES DE SECUNDARIA Supera las Oposiciones de Primaria preparando la próxima convocatoria.

Academia PROA PREPARACIÓN PARA INGRESO EN LA ENSEÑANZA MILITAR. Desde 1951 INFORMACIÓN E INSCRIPCIONES

BASES REGULADORAS DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS PARA LA CONTRATACIÓN

PERSONAL. MARQUÉS DE ARNEVA, 1 TLFNO Fax A N U N C I O

QUIÉN EMPLEA? 1. Administración General del Estado 2. Administración Autonómica Estatutos 3. Administración Local 4. Administración Institucional

PREGUNTAS FRECUENTES EN RELACIÓN A LA CONVOCATORIA DE OPOSICIONES DE INGRESO EN EL CUERPO DE MAESTROS

Información general del curso: preparación del examen de acceso a la especialidad TEDAX-NRBQ.

INFORMACIÓN ACADÉMICO PROFESIONAL BOMBERO (Zaragoza) CURSO

CONVOCATORIA PARA LA CONSTITUCIÓN DE BOLSAS DE EMPLEO DESTINADAS A LA COBERTURA TEMPORAL DE PUESTOS OPERATIVOS

Instituciones Europeas

LOS PROCEDIMIENTOS DE SELECCIÓN MAS FRECUENTES GESTIONADOS POR LA OFICINA EUROPEA DE SELECCIÓN DE PERSONAL (EPSO)

Oposiciones Secundaria Preguntas más frecuentes (documento creado el 11/05/2012)

PREGUNTAS MÁS FRECUENTES OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO

Con objeto de proveer las vacantes existentes y las sustituciones que pueden producirse del Cuerpo de Catedráticos de Música y Artes Escénicas.

INFORMACIÓN ACADÉMICO PROFESIONAL BOMBERO (Zaragoza) CURSO

ITINERARIOS EDUCATIVOS Y FORMACIÓN PROFESIONAL

ANTECEDENTES. AUME Calle Baeza, Madrid Tel: Fax: C.e: aume@aume.org Web:

IV. Administración Local

6. LOS PROCEDIMIENTOS Y CRITERIOS DE EVALUACIÓN, PROMOCIÓN DEL ALUMNADO Y TITULACIÓN DEL ALUMNADO.

Información general del curso: ayuda a la preparación del examen de acceso a la especialidad U.I.P.

3.- Los aspirantes no podrán alcanzar más de 10 puntos por la valoración de sus méritos. Reglas específicas para cada apartado.

0226. SEGURIDAD INFORMÁTICA

CONVOCATORIA DE PRUEBAS SELECTIVAS PARA CUBRIR 1 PLAZA DE ADMINISTRATIVO DE LA E.P.E. SOCIEDAD DE SALVAMENTO Y SEGURIDAD MARÍTIMA BASES

PRÁCTICAS DE FORMACIÓN ACADÉMICA

CAPÍTULO III PROGRAMAS DE ATENCIÓN A LA DIVERSIDAD SECCIÓN TERCERA. PROGRAMAS DE DIVERSIFICACIÓN CURRICULAR

INFORMÁTICA RETRIBUCIONES BÁSICAS

CLASES DE PREPARACIÓN DE EXÁMENES OFICIALES DE LA UNIVERSIDAD DE CAMBRIDGE

Primera.- Objeto. Segunda.- Régimen Jurídico.

CARACTERÍSTICAS BÁSICAS DEL PERMISO INDIVIDUAL DE FORMACIÓN (PIF)

MÁSTER EN PROFESORADO DE EDUCACIÓN SECUNDARIA

Información Curso INTENSIVO SEPTIEMBRE EIR

Cursos de Traducción a Distancia

CENTRO INTEGRADO DE FORMACIÓN PROFESIONAL NÚMERO UNO DE SANTANDER PROGRAMACIÓN 0526 PROYECTO DE SISTEMAS ELECTROTÉCNICOS Y AUTOMATIZADOS

Programa de Criminología UOC

BAREMO DE MÉRITOS EN EL PROCEDIMIENTO DE INGRESO PUNTOS DOCUMENTACIÓN JUSTIFICATIVA

Guarda rural y especialidades. Introducción. Formación.

ANUNCIO. BASES PARA LA CREACIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO PARA LA CONTRATACIÓN DE UN AGENTE DE EMPLEO Y DESARROLLO LOCAL. (Exp. Pers. 11/2016).

ÚLTIMO DÍA DE PRESENTACIÓN DE INSTANCIAS: 1 de febrero de 2016.

Butlletí Oficial de la Província d Alacant edita excma. diputació provincial d alacant

BASES APROBADAS POR LA JUNTA DE GOBIERNO LOCAL DE 30/03/09

CONVOCATORIA DE PLAZAS VACANTES ESCUELA MUNICIPAL DE MÚSICA DE LORIGUILLA.CURSO

B A S E S. a) Médicos Forenses, con un número máximo de integrantes de 12, de los que 1 será reservado para personas con minusvalía.

1 Plaza de Licenciado en Informática o equivalente para cubrir el puesto de Jefe Sección Sistemas y Calidad.

CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN

En este sentido merece especial mención la promoción interna que, la citada Ley

Ayuntamiento de Catral

Dentro de la formación polivalente, se consideran incluidas tanto la Formación Profesional de Base como la Formación Profesional Específica.

CRITERIOS PARA LA FORMACION DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE AUXILIAR-ADMINISTRATIVO COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL PARA EL EXCMO AYUNTAMIENTO DE ANDÚJAR.

INFORMACIÓN ACADÉMICO PROFESIONAL POLICÍA LOCAL EN LA RIOJA CURSO

EXCMO. AYUNTAMIENTO DE NERJA ANUNCIO

PRÁCTICAS ADMINISTRATIVAS

BASES GENERALES PARA LA SELECCIÓN DE UN PINTOR COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL DEL AYUNTAMIENTO DE ARÉVALO (AVILA)

Para concurrir a esta convocatoria los candidatos deberán reunir los siguientes requisitos:

Para el acceso a las enseñanzas universitarias oficiales de Máster se requiere cumplir alguna de las siguientes condiciones:

PREGUNTAS FRECUENTES PRUEBAS LIBRES

Oscar Calderón Maribel Benítez Valentina Merideño Antonio Montero

CRITERIOS GENERALES PARA LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO DE PERSONAL FUNCIONARIO DOCENTE DE LA ADMINISTRACIÓN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS DEL AÑO 2016

Primera: Podrán participar los funcionarios docentes siempre que reúnan las siguientes condiciones al inicio del curso escolar 2009/2010:

BOLETÍN OFICIAL DEL PAÍS VASCO. jueves 12 de noviembre de 2015

Í N D I C E 1. VISIÓN GENERAL DEL SISTEMA 2. CRITERIOS DE EVALUACIÓN 3. PROCESO DE CLASIFICACIÓN

BASES QUE RIGEN LA CONVOCATORIA DEL PROCESO SELECTIVO PARA LA BOLSA DE TRABAJO DE LAS PLAZAS DE: MONITORES DE NATACIÓN -SOCORRISTAS

Como lo expresamos cuando describimos el problema objeto de

MÁSTER EXECUTIVE PARA EMPRENDEDORES TECNOLÓGICOS E INNOVADORES

BAREMO DE MÉRITOS A TENER EN CUENTA EN LAS PROPUESTAS ANUALES DE MAGISTRADOS SUPLENTES Y JUECES SUSTITUTOS.

1. OBJETO DEL CONTRATO ÁMBITO DE ACTUACIÓN CONDICIONES GENERALES DE LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO... 3

4.1 Sistemas accesibles de información previa a la matriculación y procedimientos accesibles de acogida y orientación a los nuevos estudiantes.

CURSO DE VIGILANTE DE SEGURIDAD

Pues bien, el artículo 62 del citado Reglamento, relativo a la habilitación múltiple, establece lo

PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN PARA LA PROVISION DE PLAZAS DE INVESTIGACION EN EL CENTRO DE INVESTIGACION Y TECNOLOGIA AGROALIMENTARIA DE ARAGON

ANUNCIO BASES DE SELECCIÓN. Denominación: Auxiliares Administrativos diversas Áreas del Ayuntamiento de Nerja.

Técnico en Instalaciones Eléctricas y Automáticas (Temario Adaptado a Pruebas Libres de F.P. Grado Medio)

ser estudiante U-tad Centro Profesional de Tecnología y Arte Digital

MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD

Anexo II Baremo para la valoración de méritos para el ingreso en el cuerpo de maestros

Consejo de Ministros El Gobierno aprueba los Reales Decretos que regulan la PGB y el acceso a la Universidad

SECRETARÍA DE EDUCACIÓN PÚBLICA SUBSECRETARÍA DE EDUCACIÓN SUPERIOR COORDINACIÓN GENERAL DE UNIVERSIDADES TECNOLÓGICAS

Excmo. Ayuntamiento de Navia

DENOMINACIÓN GRUPO Nº PLAZAS ANEXO Técnico Auxiliar de Gestión Cultural C 1 I Técnico Auxiliar de Biblioteca C 4 II Ayudante de Biblioteca B 1 III

OPOSICIONES PROFESORES SECUNDARIA 2015 FRANCÉS. Los Tribunales de la asignatura de francés se regirán en todo momento por:

Preparados para la próxima convocatoria de Becas de Intercambio. del Gobierno de Canadá: Líderes emergentes en las Américas Liderazgo Canadá Chile

PLIEGO DE PRESCRIPCIONES TÉCNICAS

CONTRATACIÓN DE FIJOS-DISCONTINUOS. SEGUNDA FASE.

3 er ciclo. 2º ciclo. 1 er ciclo. Proceso de admisión. 25 años. Título de Bachiller. Humanidades y Ciencias Sociales. Ciencias. 2º curso 1 er curso

El ejercicio profesional de la docencia constituye una carrera, en las condiciones, categorías y funciones establecidas en este Reglamento.

GUÍA TÉCNICA PARA LA DEFINICIÓN DE COMPROMISOS DE CALIDAD Y SUS INDICADORES

Tras enfermería: MATRONA

ESCUNI. Adscrita a la Universidad Complutense de Madrid MECANISMOS DE INFORMACIÓN Y ORIENTACIÓN PARA LOS ESTUDIANTES MATRICULADOS

1ª edición. Información general del curso: Preparación del examen de acceso a la especialidad CABALLERÍA

CONCURSO GENERAL DE TRASLADOS Cuerpos de EE.SS. P.E.S, F.P., E.R.Es Curso Fecha de publicación en BOJA: 15 de octubre de 2012

III. Otras Resoluciones

EMPLEO PÚBLICO: SALIDAS PROFESIONALES EN LA AGENCIA TRIBUTARIA

En dicha normativa se establecen dos tipos de Prácticas Externas (PE):

Pruebas de acceso a la Universidad. Aragón.

Licenciatura en Computación

1. CONTENIDOS DE LA MATERIA

Auditoría administrativa

Información Curso preparación OPE Comunidad de Madrid

FORMACIÓN PROFESIONAL

Transcripción:

INTRODUCCIÓN. Las funciones encomendadas al Cuerpo Nacional de Policía se distribuyen en diferentes áreas, y estas a su vez cuentan con diversas especialidades. Las áreas operativas son: Seguridad Ciudadana, Policía Judicial, Policía Científica, Extranjería y Fronteras e Información. Estas áreas de competencia son dirigidas y gestionadas por las Comisarías Generales a nivel Central, y por las Jefaturas Superiores, Comisarías Provinciales y Locales en la organización periférica policial. El Cuerpo Nacional de Policía cuenta a su vez con numerosas especialidades, como por ejemplo: Grupo Especial de Operaciones, Servicio de Helicópteros, Unidades de Intervención Policial, Guías Caninos, Caballería, Subsuelo, etc. También a su vez cuenta con puestos de especialidad en los que se requiere para la provisión de dichos puestos, a funcionarios del Cuerpo Nacional de Policía que reúnan una serie de condiciones específicas acordes con el desempeño del puesto, entre ellos experiencia profesional, titulaciones académicas del área de competencia, etc. Estos puestos de especialidad serían aquellos como Policía Científica, Brigada de Investigación de Delitos Tecnológicos, Informática, Profesores dependientes de la División de Formación, etc. Las personas que prestan servicio en alguna de las múltiples especialidades policiales, son funcionarios de carrera del Cuerpo Nacional de Policía, que han debido superar previamente unas pruebas selectivas, así como la realización y superación del correspondiente curso de capacitación de la especialidad. Un Inspector/Policía de nuevo ingreso tras haber superado las correspondientes fases de OPOSICIÓN, FORMACIÓN y PRÁCTICAS y adquirir la condición de funcionario de carrera se le asigna un primer destino en alguna de las plantillas con que el CNP cuenta en todo el territorio nacional, ocupando un puesto que no requiere especialidad. Si quiere acceder a un puesto de Especialidad o Especializado deberá concurrir a las correspondientes pruebas de selección y realización del curso correspondiente, o acreditar los méritos que se requieran para el caso del puesto especializado; en ambos casos la solicitud recaerá sobre plaza vacante convocada al efecto, en la oportuna Orden General del CNP.

REQUISITOS. Para ingresar en el Cuerpo Nacional de Policía será necesario reunir los siguientes requisitos: Tener nacionalidad Española. Tener dieciocho años de edad. No hay límite de edad superior. Tener una estatura mínima de 1,65 metros los hombres y 1,60 las mujeres. Compromiso de portar armas y, en su caso, llegar a utilizarlas. No haber sido condenado por delito doloso, ni separado del servicio del Estado, de la Administración Autonómica, Local o Institucional, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas. Estar en posesión del permiso de conducción de la clase B. Estar en posesión del permiso de conducción de la clase A o el de la clase A2 y la autorización (B.T.P.), antes de la fecha límite que se acuerde en la oportuna convocatoria. Los interesados en optar a las plazas reservadas a militares profesionales de tropa y marinería, además de los requisitos anteriormente mencionados, deberán reunir y acreditar, el de llevar cinco años de servicio como tales a la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias. La no acreditación de este requisito en el plazo mencionado comportará la adscripción a las plazas de turno libre. Estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) u otros equivalentes o superiores. PRIMER EJERCICIO (HOMBRES Y MUJERES): PRUEBAS FÍSICAS. El recorrido que figura en el siguiente gráfico representativo. Se permiten dos intentos. Por debajo de la valla Por encima de la valla ------

SEGUNDO EJERCICIO (HOMBRES): Flexiones asomando la barbilla por encima de la barra (Dominadas). Un intento. SEGUNDO EJERCICIO (MUJERES): Mayor tiempo posible, en la posición en barra. Un intento. TERCER EJERCICIO (HOMBRES Y MUJERES): Salto vertical. Se permiten dos intentos sólo a los opositores que hagan nulo el primero. CUARTO EJERCICIO (HOMBRES Y MUJERES): Carrera de 2.000 metros para hombres y 1.000 metros para mujeres sobre superficie lisa, plana y dura. Un intento.

PRUEBAS TEÓRICAS. CONOCIMIENTOS TEÓRICOS. Consistirá en la contestación por escrito en cincuenta minutos, a un cuestionario de cien preguntas, con un enunciado y tres alternativas de respuestas de las que sólo una es verdadera. Cada una de las cien preguntas tiene un valor de un punto. El Tribunal establece que serán considerados aptos en esta prueba los opositores que hubiesen obtenido al menos 50 puntos. Teniendo en cuenta que existe una penalización por la que, cada dos preguntas incorrectas, se penaliza una correcta. ORTOGRAFÍA. Consistirá en la contestación por escrito a un cuestionario para evaluar la capacidad ortográfica del opositor. La calificación será de «apto» o «no apto». RECONOCIMIENTO MÉDICO. FASE FINAL. Dirigido a comprobar que no concurren en el aspirante ninguna de las causas de exclusión médica. La calificación será de «apto» o «no apto». ENTREVISTA PERSONAL. Se aplicará un cuestionario de información biográfica y un test de personalidad (integración social, integración profesional, rasgos clínicos y rasgos de personalidad). La calificación será de «apto» o «no apto». TEST PSICOTÉCNICOS. Consistirán en la realización de uno o varios tests dirigidos a determinar las aptitudes (inteligencia general) del aspirante para el desempeño de la función policial con relación a la categoría a la que se aspira. La calificación será de «apto» o «no apto». IDIOMA. Los opositores podrán realizar con carácter voluntario, un ejercicio de conocimiento de los idiomas inglés o francés (sólo uno de ellos), a nivel exigido por el sistema educativo general en la enseñanza básica obligatoria, que podrá mejorar hasta dos puntos la nota final de la oposición, de los que superen la misma.

METODOLOGÍA. PROFESORADO. En los últimos años, la oposición al Cuerpo Nacional de Policía ha crecido en dificultad. El nivel de exigencia ha aumentado de manera importante. Se ha reactivado la prueba de ortografía, que en la última convocatoria tuvo una nota de corte de 7. Se ha eliminado el límite edad, con lo que aspirantes con más experiencia y formación hacen la competencia más dura. El nivel del examen teórico ha aumentado de manera notable, con preguntas más concretas y no tan generales como en años anteriores. Por esa razón, el equipo docente VIGILANT está compuesto tanto por especialistas en las materias jurídicas y sociales de la oposición, como por profesionales en activo del Cuerpo Nacional de Policía (en todas sus escalas y categorías), así como expertos en las materias técnicas. También, se cuenta con cursos especializados para la preparación de la prueba ortográfica, psicotécnica y de idioma. En las pruebas de esta oposición no se preguntan cuestiones profesionales sino teóricas propias de las materias del temario (derecho, ciencias sociales, ortografía, informática, etc.), y eso sólo lo pueden preparar, con pleno dominio, titulados especialistas en esas disciplinas. No se trata de titulados o de funcionarios de policía genéricos, sino especializados en materias concretas y con explicaciones orientadas a esta oposición. Además, el quipo docente VIGILANT continuamente actualiza el temario e informa al alumno de los últimos cambios. SISTEMA DE PREPARACIÓN. El Centro de Oposiciones Vigilant (COV) ofrece una verdadera preparación integral de esta oposición. Para ello, cuenta con sistema innovador y didáctico que facilita el entendimiento de las diferentes materias por parte del alumno, al tiempo que permite un estricto seguimiento de su evolución. Al alumno se le aplica un programa formativo orientado específicamente a las pruebas que tendrá que superar a lo largo del proceso selectivo. Este programa consta de las siguientes fases: SEMANALMENTE: 1. Explicación exhaustiva de cada uno de los temas. 2. Examen tema por tema. 3. Examen y explicación de las diferentes reglas ortográficas. 4. Prueba psicotécnica. MENSUALMENTE: a. Control de pruebas físicas. b. Seminarios específicos de determinadas materias. c. Preparación de la prueba de idioma.

OPERACIÓN CLAUSURA: Los alumnos que han superado las pruebas físicas, se enfrentan a un plan intensivo de trabajo que implica: 1. Repaso íntegro del temario. 2. Exámenes semanales por bloques de temas. 3. Jornadas intensivas de 10 horas (sábados, mañana y tarde) con explicación y exámenes. 4. Simulacro de examen final días antes del examen oficial. 5. Los alumnos que superan la prueba teórica y ortográfica, reciben una preparación intensiva de la prueba psicotécnica. 6. Preparación de la entrevista por un especialista. Incluyendo un simulacro final de entrevista al que el alumno acudirá de manera idéntica a como lo hará oficialmente. 7. Repaso intensivo de la prueba de idioma. En nuestro centro contarás con unas instalaciones amplias y de calidad. INSTALACIONES Y MATERIAL. Dispondrás de todo el material necesario para poder afrontar tus estudios con éxito. Desde el primer día te proporcionaremos en papel los temarios y exámenes vistos en clase, así como bolígrafos y libretas para que puedas apuntar lo que necesites durante la clase. Además dispondrás de un maletín para que puedas transportar todo el material. El pago del curso se realizará por medio del abono de mensualidades. PRECIO. Cada mensualidad tendrá un precio de 100 en el que está todo incluido, sin que sea necesario ningún pago adicional. Matricula y material incluido en el precio de la mensualidad.

CONTACTO. www.grupovigilant.com www.covoposicones.com www.cavformacion.com