Cotizaciones Voluntarias

Documentos relacionados
Beneficio Tributario del APV y APVC. 1. Qué es? 2. Quiénes acceden?

ASESORIA PREVISIONAL DEPTO RRHH PARA CONSULTIVO APRAJUD 2013

APV Depósito en Cuenta de Cotización Voluntaria

Pensión de Vejez Normal y Anticipada

Estado de Cuentas de Capitalización Individual

Cuenta de Ahorro Voluntario - Cuenta 2

Como aumentar el Ahorro Previsional Voluntario (APV) en Chile. Eduardo Vildosola Gerente General AFP Capital.

Anexo N 1 Estadística Mensual de Afiliados y Cotizantes

CIRCULAR N 13. SANTIAGO, 25 de Julio de 2010.

C I R C U L A R N 266/2007

Instructivo Llenado PLANILLA DE PAGO DE COTIZACIONES PREVISIONALES DE SUBSIDIOS POR INCAPACIDAD LABORAL FONDOS DE PENSIONES Y SEGURO DE CESANTIA

Los Empleadores y La Reforma Previsional. Francisco Margozzini C. Gerente General

El D.L de 1980, creó un sistema de pensiones basado en un régimen de capitalización

Excesos y Excedentes de Cotizaciones. Liliana Escobar Alegría Superintendente de Salud (s)

Leyes Sociales: Cotizaciones Previsionales:

Beneficio Tributario del APV y APVC

MetLife APV GRANDE. En letra. y SIMPLE!

PENSIÓN DE SOBREVIVENCIA

La Ley N , de 2008, que establece la Reforma Previsional, creó el Sistema de Pensiones Solidarias(SPS) El SPS, integrado con el Sistema

FONDOS DE INVERSIÓN PÚBLICOS Y PRIVADOS LEY Nº , DE 1989

PREGUNTAS FRECUENTES SUBSIDIOS

TABLAS DE RETENCIÓN DEL IMPUESTO SOBRE LA RENTA

Beneficiarios. 1. Trabajadores de casa particular. 2. Trabajadores sujetos a contrato de aprendizaje. 3. Trabajadores menores de 18 años de edad

SEGURO DE CESANTÍA LEY N

DOCUMENTO INFORMATIVO Modalidades de Pensión y Productos Previsionales


HISTORIA PREVISIONAL DE AFILIADOS ACTIVOS, PENSIONADOS Y FALLECIDOS

POR QUE HACER APV Y DEPOSITOS CONVENIDOS? 3 Por qué surge la necesidad del APV? Aumento significativo en la esperanza de vida de la población n (por r

REFORMAS A LA LEY DEL SISTEMA DE AHORRO PARA PENSIONES

LEGISLACIÓN LABORAL Y CÁLCULO DE REMUNERACIONES

CORREO ELECTRÓNICO FAX TELEFONO

Beneficios a Empresas MiPyMe: 14 Ter y Postergación del Pago de IVA. Reforma Tributaria 2014

TRIBUTACION DE COMISIONISTAS, CONSIGNATARIOS, MARTILLEROS

74% DEL AHORRO DE UN AFILIADO CORRESPONDE AL APORTE DE LA GESTIÓN DE INVERSIONES DE LAS AFP

CIRCULAR N 1224 VISTOS: REF.:

TÉRMINO DE GIRO: SUSTITUCIÓN DEL ARTÍCULO 38 BIS DE LA LIR.

Ley Solidaria y de Corresponsabilidad Ciudadana por las Afectaciones del Terremoto

AFP solicitan incluir Bono de Reconocimiento por Daño Tributario a los afiliados

Informativo Legal. Ahorro Previsional Voluntario. Qué alternativas de ahorro previsional existen? de ahorro previsional?

1.2. Denominación de la Sociedad de Inversión Especializada de Fondos para el Retiro: MÁS PENSIÓN SIEFORE BÁSICA DE PENSIONES, S.A. DE C.V.

PROPUESTA PRESENTACIÓN. PROYECTOS FONDO PARA LA EDUCACIÓN PREVISIONAL FEP 2014 PUBLICO OBJETIVO: LIDERES Y DIRIGENTES

FRANQUICIA TRIBUTARIA POR DONACIONES A PROYECTOS DEPORTIVOS

DOCUMENTACION REQUERIDA PARA PROCESO DE APELACIONES SEJ

DIPLOMADO : GESTIÓN TRIBUTARIA

SEGURIDAD SOCIAL DE LARGO PLAZO PLAZO 1

Trabajador ISSSTE. Bienvenido a Afore Banamex. Te presentamos todo lo que necesitas saber sobre tu AFORE.

CIRCULAR Nº 725 REF.: TRIBUTACION DE LOS RETIROS DE LAS CUENTAS DE AHORRO VOLUNTARIO Y EXCEDENTES DE LIBRE DISPOSICION. DEROGA CIRCULAR Nº 718

Franquicias Tributarias

TRIBUTACIÓN DE LAS EMPRESAS CON RÉGIMEN RENTA PRESUNTA

Planificación Previsional. Modalidades de Pensión Pensión Anticipada Ahorro Previsional y otros métodos de ahorro

FOLLETO EXPLICATIVO SIEFORE INVERCAP BÁSICA DE PENSIONES, S.A. de C.V. Sociedad de Inversión Básica de Pensiones

PREGUNTAS FRECUENTES SGB FONDOS DE INVERSIÓN S.A GESTORA DE FONDOS DE INVERSIÓN

MANUAL OPERATIVO TRIBUTARIO SOBRE DECLARACIÓN ANUAL DE LOS IMPUESTOS A LA RENTA.

Acceda a estos formularios en formato Excel en Instrucciones para confeccionar la Declaración Jurada N 1887

SUPERINTENDENCIA DE PENSIONES NORMA DE CARÁCTER GENERAL N 2 4 SUPERINTENDENCIA DE VALORES Y SEGUROS CIRCULAR N OCT 2011

SP-A de mayo del 2003

Instructivo Llenado PLANILLA DE PAGO DE COTIZACIONES PREVISIONALES Y DEPOSITOS DE AHORRO VOLUNTARIO FONDOS DE PENSIONES Y SEGURO DE CESANTIA

SISTEMA DE PROTECCION SOCIAL

L a b o ral Remuneraciones: Retenciones de 4 a categoría

PRODUCTOS DE VIDA INDIVIDUAL

SUELDO VITAL ANUAL ASIGNACIÓN FAMILIAR Y MATERNAL

YA SEA EN EL TRABAJO

PROCESO DE TARJETAS. Folleto Explicativo. Tarjeta Débito VISA

FONDO MUTUO SURA RENTA LOCAL UF SERIE A Folleto Informativo al cierre de septiembre 2016

UNIVERSIDAD DE MAGALLANES FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y JURIDICAS DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION Y ECONOMIA

&'( )* + / 0 $ */ *1

SUELDO VITAL ANUAL FINES NO REMUN. MAYORES DE 65 MENORES DE 18 ASIGNACIÓN FAMILIAR Y MATERNAL

Planilla de declaración y no pago de cotizaciones de afiliados voluntarios (sólo para trabajadores dependientes)

MODIFICACIÓN AL RÉGIMEN DE PENSIONES DE LA LEY DEL SEGURO SOCIAL DE Mayo 2016

Pensión familiar en Coquito

$ $ $ REMUNERACIÓN MÍNIMA DOCENTES ASIGNACIÓN FAMILIAR Y MATERNAL

MODIFICACIONES A LA DEPURACION ORDINARIA EN RENTA PERSONAS NATURALES JUAN CAMILO SERRANO VALENZUELA

OBLIGACION DE PAGO DE COTIZACIONES PREVISIONALES ATRASADAS COMO REQUISITO PREVIO AL TERMINO DE LA RELACION LABORAL POR PARTE DEL EMPLEADOR.

AHORRO VOLUNTARIO DUBERLI RAMIREZ ENCINA DIVISIÓN DESARROLLO NORMATIVO SANTIAGO, 10 DE OCTUBRE DE 2012

Información sobre APV y APVC a Marzo 2013

Preguntas Frecuentes

NUEVO BENEFICIO CONTRA EL IMPUESTO GLOBAL COMPLEMENTARIO

FOLLETO EXPLICATIVO PRINCIPAL SIEFORE BÁSICA DE PENSIONES, S. A. DE C. V.

Información sobre APV y APVC a Diciembre 2013

LICENCIAS MÉDICAS Parte 2

COSTOS DE ADMINISTRACIÓN DE LOS FONDOS DE PENSIONES

Informativo Legal. Qué es una Cuenta de Ahorro Voluntario (CAV)? Qué requisitos se exigen para abrir una. Cuenta de Ahorro Voluntario

FONDO MUTUO SECURITY GOLD SERIE A Folleto Informativo al cierre de marzo 2015

Instructivo Llenado PLANILLA DE DECLARACION Y NO PAGO DE COTIZACIONES PREVISIONALES FONDOS DE PENSIONES Y SEGURO DE CESANTIA

BENEFICIOS. Patricia Olmos M. 25 noviembre 2013

ANEXO - IMPUESTO A LAS GANANCIAS. Declaración Jurada Simplificada

AHORRO CAJA SUELDO. De acuerdo a nuestro tarifario la tasa de interés fijada para el Ahorro Caja Sueldo son los siguientes:

Preguntas y Respuestas Frecuentes APVG

Contrato Individual de Administración de un Fondo de Pensiones

PRESENTACIÓN. San Carlos de Guatemala, con el afán de mejorar la gestión administrativa del

INSTRUCTIVO SOBRE TÉRMINO DE GIRO

CONTRATO SUSCRIPCIÓN DE CUOTAS Nevasa HMC S.A. ADMINISTRADORA GENERAL DE FONDOS. : Rosario Norte, 555, piso 15, Las Condes, Santiago

Propuesta de seguro DE vida colectivo temporal voluntario

Clotilde Atahuaman Sumarán

Saldo a favor de Exportador

Introducción a la unidad 4:

DESCRIPCIÓN PROCESOS DE SOPORTE

Las Preguntas y Respuestas del Sistema de Tributación Simplificada del 14 ter según el SII

FONDO MUTUO SECURITY INDEX FUND CHILE MID & SMALL CAP SERIE A Folleto Informativo al cierre de marzo 2015

TUTORIAL. Envío de Declaración Jurada Mensual de Retenciones. de Asalariados (IR-3)

Transcripción:

Cotizaciones Voluntarias Qué son las Cotizaciones Voluntarias? Son aportes, que los trabajadores afiliados al sistema de AFP o al Sistema Antiguo realizan voluntariamente en una Administradora de Fondos de Pensiones, con el propósito de mejorar o anticipar su pensión. Cuáles son las ventajas de realizar Cotizaciones Voluntarias? Beneficio tributario: El ahorro que realices como cotizaciones voluntarias se beneficia de una exención tributaria hasta un máximo de 50 UF mensuales, permitiéndote disminuir el Impuesto a la Renta, de acuerdo a tu nivel de ingresos y el monto de los aportes. Mayor pensión futura: Las cotizaciones voluntarias permiten complementar el ahorro previsional obligatorio, con el propósito de anticipar y/o incrementar el monto de tu futura pensión, de acuerdo a las expectativas y necesidades particulares. Liquidez inmediata: Puedes retirar total o parcialmente las cotizaciones voluntarias cuando lo desees, pudiendo enfrentar así situaciones como cesantía o enfermedad. Bonificación Estatal: Si optas por no utilizar el beneficio tributario indicado anteriormente, es decir, en la práctica tu cotización voluntaria se descuenta de la remuneración líquida y destina todo o parte del saldo en adelantar o incrementar la pensión, recibirás una Bonificación Anual del Estado. Quiénes pueden realizar cotizaciones Voluntarias? Afiliados dependientes Afiliados independientes Imponentes del ex Instituto de Normalización Previsional (INP) Qué hacer para realizar Cotizaciones Voluntarias? Debes suscribir el formulario denominado Selección de Alternativas de Ahorro Previsional en la AFP donde desees mantener este ahorro.

Cómo se efectúan los depósitos de Cotizaciones Voluntarias? Las cotizaciones Voluntarias pueden ser realizadas directamente por el trabajador en una AFP o a través del empleador quien efectuará el descuento por planilla y lo enterará en la AFP de afiliación o en la AFP elegida para mantener el ahorro. Se puede cambiar las Cotizaciones Voluntarias de una AFP a otra? El trabajador puede solicitar traspasar el total o parte de su saldo de Cotizaciones Voluntarias, desde su AFP a cualquier otra, suscribiendo el formulario Selección de Alternativa de Ahorro Previsional Qué comisiones pueden cobrar las AFP por el manejo de Cotizaciones Voluntarias? Las AFP están autorizadas a cobrar una comisión porcentual por administrar el saldo de Cotizaciones Voluntarias, y una comisión fija por la transferencia de aportes a otra AFP. Comisiones vigentes en AFP Habitat por concepto de Cotizaciones Voluntarias: Comisión Porcentual por Administración de saldo: 0,55 Anual Comisión Fija por cada transferencia: $1.144. Qué sistema de tributación tiene la cotización voluntaria? Los aportes que el trabajador realice como cotización voluntaria están exentos del impuesto a la renta, pudiendo el trabajador optar por uno de los siguientes regímenes tributarios: A. B. No hacer uso del beneficio tributario al momento de aportar recursos de ahorro previsional voluntario individual o colectivo. Si elige esta opción, el Estado le entregará una bonificación anual de un 15% del monto ahorrado, con un tope de 6 UTM; y sólo tributará por la rentabilidad de dichos recursos al momento del retiro de los fondos. Hacer uno del beneficio tributario al aportar los recursos al plan, esto implica que los aportes de los trabajadores se descontarán de la base imponible para el cálculo del impuesto a la renta. De esta forma, según el tramo de renta del trabajador, los aportes de APV o APVC tienen una rebaja de impuesto entre un 5% y hasta un 40%. Como contrapartida se pagará impuesto al momento del retiro.

Cómo opera el beneficio tributario que tiene la Cotización Voluntaria? Si el pago lo realiza el empleador, las cotizaciones se beneficiarán inmediatamente con laexención tributaria hasta un monto de 50 UF mensuales, ya que se deberá rebajar de la base imponible del impuesto único de segunda categoría. Si el pago se hace personalmente, el monto exento es de 600 UF al año, lo que se hará efectivo al reliquidar el impuesto único de segunda categoría, en la declaración anual de impuesto a la renta a realizar por el trabajador respecto de las Cotizaciones Voluntarias enteradas en el año calendario anterior. En el caso de los trabajadores independientes, el monto máximo a deducir de la base imponible estará determinado por el monto que resulte de multiplicar 8,33 UF por el monto total pagado en cotizaciones obligatorias en el año correspondiente, sujeto a un tope máximo de exención anual de 600 UF. Al igual que el caso anterior, esta exención la podrá hacer efectiva reliquidando el impuesto a través de su declaración anual de impuesto a la renta. Se puede retirar las Cotizaciones Voluntarias? Sí, el trabajador puede hacer retiros parciales o totales de los recursos ahorrados por concepto de Cotizaciones voluntarias en cualquier momento. Sin embargo, al retirarlos antes de pensionarse deberá pagar el Impuesto Global Complementario que corresponda. Cómo se efectúan los retiros de Cotizaciones Voluntarias? Presentando en la AFP que está administrando sus recursos una Solicitud de Retiro, junto a su cédula de identidad vigente. La administradora debe hacer efectivo el pago a más tardar en un plazo de 10 días hábiles. Si la solicitud de retiro es realizada mediante un tercero, se deberá otorgar un mandato especial mediante escritura pública. A qué impuestos están afectos los retiros? Para los trabajadores que utilizaron el beneficio tributario al momento del depósito, si el retiro lo realiza en forma anticipada, es decir, antes de pensionarse, o habiendo cumplido la edad legal no tiene fondos suficientes para financiar el 150% de la pensión mínima vigente, deberá pagar el Impuesto Global Complementario que corresponda y un recargo por los ahorros que retire. El impuesto que deberá pagar por el retiro será calculado considerando la tasa de impuesto marginal a que está afecto el retiro, multiplicada por el factor 1,1 e incrementada en 3 puntos porcentuales. Esta tasa de impuesto no es calculada por la AFP, corresponderá al afiliado hacer el cálculo y el respectivo pago en su declaración anual de impuestos.

Las AFP están obligadas a practicar una retención de impuesto del 15% del monto del retiro al momento del giro. Posteriormente al realizar su declaración anual de impuestos, se determinará el monto efectivo del impuesto, que puede ser superior o inferior al ya pagado, considerándose la retención efectuada como un abono al impuesto, si procede, o se devolverá si corresponde, conforme a su situación tributaria personal. En consecuencia el valor neto del retiro, corresponderá al valor solicitado, menos la retención del 15% y menos la comisión por administración. Para los trabajadores que optan por realizar su aporte de cotización voluntaria después de la determinación del impuesto a la renta, en caso de retiro, sólo tributan por la rentabilidad de estos aportes (Global Complementario), por lo que el valor del retiro corresponderá al valor solicitado, menos la comisión por administración. Qué rentabilidad obtienen las Cotizaciones Voluntarias? Las Cotizaciones Voluntarias obtendrán la rentabilidad del Fondo de Pensiones que usted haya elegido e incluso, su saldo puede estar repartido hasta en dos fondos distintos. No existe una rentabilidad absoluta garantizada, por lo que la rentabilidad obtenida inclusopuede ser negativa, por ellos la elección del fondo y el conocimiento de su política de inversiónes muy relevante, ya que la rentabilidad y es riesgo asociado a cada uno de los fondos es sustancialmente. Para obtener información con los resultados de la rentabilidad por tipo de fondo y la diversificación de carteras, ingrese a nuestra sección Muro Económico disponible en nuestro sitio web, o solicítela en nuestro Servicio a Cliente llamando al 600 220 2000. Existen rentabilidades mínimas garantizadas para cada fondo? No existe una rentabilidad absoluta garantizada, por lo que la rentabilidad obtenida incluso puede ser negativa, por ellos la elección del fondo y el conocimiento de su política de inversión es muy relevante, ya que la rentabilidad y el riesgo asociado a cada uno de los fondos es sustancialmente distinto. Sin embargo, la ley exige el cumplimiento de una rentabilidad mínima que está referida a las diferencias de rentabilidad de las AFP. De acuerdo a esto, los cinco tipos de fondos deberán lograr una rentabilidad mínima que dependerá de la rentabilidad promedio de los fondos del mismo tipo. Así, la rentabilidad mínima para cada tipo de fondo, se determinará considerando el menor valor entre (a) y (b), de acuerdo al siguiente esquema

Fondos Rentabilidad Real Anualizada de los últimos 36 meses promedio de todos los fondos del mismo tipo (a) (b) Fondos A y B Fondos C, D y E Menos 4, puntos porcentuales Menos 2, puntos porcentuales Menos 50% de dicha rentabilidad Menos 50% de dicha rentabilidad Existen rentabilidades mínimas garantizadas para cada fondo? De acuerdo a lo dispuesto por la ley, no se puede cobrar ningún tipo de comisiones por mantención de saldo en la Cuenta de Capitalización Individual a los trabajadores dependientes o independientes que no se encuentran cotizando. Bonificación Estatal Es un aporte que realiza el estado a aquellas personas que realizan cotizaciones voluntarias de acuerdo a lo siguiente: Primero debes recordar que tienes dos opciones de tributación: a) b) Realizar tu aporte de cotización voluntaria después de la determinación del impuesto a la renta. Hacer uso del beneficio tributario al aportar los recursos; esto es, rebajar tu base imponible y tributar al momento del retiro de la cotización voluntaria. Si opta por la opción A) de tributación y destinas todo o parte del saldo a adelantar o incrementar la pensión, recibirás una bonificación Anual del Estado, equivalente al 15% del monto ahorrado el año anterior, con un tope de 6 Unidades tributarias Mensuales (UTM), donde la renta imponible también es un factor a considerar. Al realizar tu cotización Voluntaria, debes tener en cuenta que la bonificación se entregará a los aportes de cotización voluntaria efectuados durante el respectivo año calendario, que no superen en su conjunto el monto equivalente a 10 veces las cotizaciones obligatorias anuales realizadas por el trabajador, dentro de ese mismo año. En caso de realizar retiro por aportes que han recibido bonificación estatal, la Administradora el mismo día del cargo a la cuenta de cotizaciones voluntarias, debe cargar la cuenta correspondiente a la bonificación fiscal y devolver este valor a la Tesorería General de la República.