PLAN DE CARRERA.

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Transcripción:

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EL MEJOR PLAN DE CARRERA 20% COBRE 25% 30% 35% Adquirir el Kit de Afiliación ($199) 700 Puntos Personales, Puntos de Grupo o combinados 1,000 Puntos Personales, Puntos de Grupo o combinados 2,000 Puntos Personales, Puntos de Grupo o combinados 3,000 Puntos Personales combinados en 1 o 2 meses consecutivos ó Puede obtener reembolsos Puede obtener reembolsos Puede obtener reembolsos 1,000 Puntos Personales más 3 lineas realizando cada una 1,000 Puntos de Grupo en 1 mes. ó 1,000 Puntos Personales más 2 lineas realizando cada una 500 Puntos de Grupo en 2 meses consecutivos. -Puede obtener reembolsos -Puede obtener comisiones del 1% al 5% del 1er, 2do y 3er nivel. EJECUTIVO SENIOR MASTER 1 Distribuidor frontal () generando 2 Distribuidores frontales () generando 3 Distribuidores frontales () generando -Cupón de $500 en productos de NICE&BELLA -Cupón de $750 en productos de NICE&BELLA -Cheque por $1,000 dólares. DIAMANTE 4 Distribuidores frontales () generando -Puede generar comisiones extra (3%) del 4to nivel. DIAMANTE MASTER 8 Distribuidores frontales () generando -Puede generar comisiones extra (3%) del 4to y 5to nivel.

Plan de Carrera PERIODO CALENDARIO PUNTOS PERSONALES PUNTOS DE GRUPO Todos los Puntos generados en tu organización son Puntos de Grupo hasta que un Distribuidor o de rango más alto es encontrado. El periodo comprendido entre el día 1º y el último del mes. Cada pieza que compras tiene un valor en puntos. La cantidad de puntos adquirida en un periodo calendario es conocida como Puntos Personales. La cantidad de Puntos generada por Distribuidores en Línea descendente que se encuentren del 20% al 35% de descuento en un período calendario. NO CUENTAN COMO PUNTOS DE GRUPO COBRE CUENTAN COMO TUS PUNTOS DE GRUPO REEMBOLSOS POR DIFERENCIAL DE DESCUENTO Estos reembolsos se basan en la diferencia entre el descuento en que te encuentras y el descuento en que se encuentran tus Distribuidores (20%-35%) en línea descendentes. Por ejemplo: Supongamos que Jane es Distribuidor Bronce e invita a Laura que Distribuidor. Jane recibirá el 10% de las compras de Laura a precio público, en este caso, $10 como reembolso de Diferenciales de descuento. Podrás recibir un porcentaje de la diferencia de rango entre tú y tu organización. Puedes comenzar a recibir reembolsos desde que alcanzas el rango Cobre. +20% JANE Jane recibe el 10% como reembolso de Diferencial de Descuento. Distribuidor Rango Descuento Diferencia de % por rango 20% --- LAURA Realiza una compra por $100 COBRE Cobre Bronce Plata 25% 30% 35%

Plan de Carrera COMISIONES Para recibir comisiones, necesitas alcanzar el rango ( de descuento). Estas son pagadas al 70% del precio público de acuerdo a la siguiente tabla de comisiones: RANGOS DE DE DESCUENTO DIAMANTE Y DIAMANTE MASTER Estas comisiones están basadas en el Valor de Cálculo de 3-5 es. Diamantes y Diamantes Master reciben el 3% del 4to y 5to es. EJEMPLO: Línea 1 Línea 2 Línea 3...Puedes crear tantas líneas como deseés. YO Comisiones 1er 1er 2do 5% 4% 2do 3er 4% es El primer nivel empieza con cada Distribuidor frontal y continua en línea descendente hasta encontrar a otro distribuidor, ahí es cuando empieza el segundo nivel y así sucesivamente. Cuando alcanzas el rango de Diamante y Diamante Master, podrás ganar de tu 4to y 5to, respectivamente. 4to 5to 3% 3% 3%

Plan de Carrera DIAMANTE Y DIAMANTE MASTER DIAMANTE DIAMANTE MASTER Para alcanzar el rango de Diamante, necesitas 4 Distribuidores frontales (), recibiendo $200 en comisiones en un periodo calendario. Para alcanzar el rango de Diamante Master, necesitas 8 Distribuidores frontales (), recibiendo $200 en comisiones en un periodo calendario. RECOMPENSAS DE ANFITRIONA