Índice Introducción....................................... 9 Acerca de los Procedimientos Laborales................. 9 Procedimiento ordinario........................ 11 Procedimientos laborales especiales................ 12 Procedimientos ejecutivos laborales................ 14 Capítulo Primero Acerca del Juicio Laboral 21 1. El Procedimiento Laboral........................... 21 1.1. Medidas Prejudiciales.......................... 21 1.1.1. Medidas Prejudiciales Probatorias........... 24 1.1.2. Tramitación de las medidas prejudiciales propiamente tales y probatorias............. 25 1.1.3. Medidas Prejudiciales Precautorias........... 26 1.2. La Demanda............................... 28 1.2.1. Requisitos de la demanda................. 28 1.2.2. En cuanto a su forma..................... 29 1.2.3. Patrocinio y poder. Constitución y término.... 30 1.2.3.1. Quién es el apoderado?............ 34 1.2.3.2. Término del Patrocinio............ 35 1.2.3.3. Facultades del Mandatario.......... 35 1.2.3.4. Situaciones Especiales de Representación. 37 1.2.3.5. Representación del trabajador por la Defensoría Laboral Pública.......... 38 Manual de procedimiento del trabajo 281
Marcela Díaz Méndez Capítulo Segundo Tramitación, lineamientos, generalidades 39 1. Presentación de la demanda ante el Tribunal Laboral....... 39 1.1. Admisibilidad............................... 39 1.2. La demanda es admitida a tramitación............. 50 1.2.1. Análisis de la resolución que da curso a la demanda, en el juicio ordinario.......... 54 2. Objeciones a la prueba ofrecida y oportunidad procesal para efectuarlas............................. 55 3. Las Notificaciones............................... 59 3.1. Primera Notificación........................... 60 3.1.1. Notificación personal (art. 436 del CT)....... 60 3.1.2. Notificación personal especial o personal subsidiaria (art. 437 del CT)............... 61 3.1.3. Notificación que deba realizarse en la empresa o faena (art. 438 del CT)........... 67 3.1.4. Notificación por aviso o por cualquier medio idóneo que garantice el derecho a la defensa, igualdad y bilateralidad (art. 439 del CT)........................ 67 3.1.5. Notificaciones sin necesidad de enviar exhorto.. 68 3.1.6. Notificación que exige la comparecencia personal de las partes y que no ha sido expedida en el curso de una audiencia........ 68 3.1.7. Notificación por el estado diario (art. 441 del CT)........................ 69 3.1.8. Notificación de resoluciones en forma electrónica (art. 442 del CT).......... 70 3.2. Notificada la demanda, en tiempo y forma, las partes deberán asistir a la audiencia decretada...... 70 4. Contestación de la demanda y comparecencia de las partes a la audiencia........................... 71 4.1. Contestación de la demanda..................... 71 282 LIBROTECNIA
ÍNDICE 4.1.1. Plazo para efectuar la contestación de la demanda.......................... 72 5. Comparecencia de las partes a la audiencia preparatoria..... 73 5.1. Facultad del mandatario para transigir............. 74 Capítulo Tercero Las audiencias en el procedimiento de aplicación general 75 1. Audiencia Preparatoria. Generalidades.................. 75 1.1. Etapa de Discusión. Audiencia Preparatoria......... 79 1.1.1. Acerca de la Demanda Reconvencional....... 81 1.1.2. Acerca de las Excepciones................. 82 1.1.3. La Rebeldía............................ 84 1.2. El llamado a Conciliación....................... 86 1.3. La Prueba............................... 88 1.3.1. En cuanto al tipo de prueba ofrecida......... 89 1.3.2. Admisibilidad de la Prueba................ 89 1.3.3. Tipos de Prueba......................... 92 1.3.3.1. Prueba Confesional............... 92 1.3.3.2. Prueba Testimonial................ 93 1.3.3.3. Exhibición de Instrumentos......... 97 1.3.3.4. Diligencias...................... 97 1.3.3.5. Peritajes........................ 98 1.3.3.6. Otros Medios de Prueba............ 99 1.3.3.7. Respecto de las probanzas que el tribunal puede decretar de oficio.... 100 1.4. Acta de Audiencia Preparatoria................... 100 1.5. De los Incidentes y Otras Circunstancias........... 100 1.5.1. Abandono de procedimiento............... 101 1.5.2. Nulidad procesal........................ 101 1.5.3. El entorpecimiento...................... 102 1.5.4. Costas............................... 102 1.5.5. Medidas cautelares (art. 444 del CT)......... 103 Manual de procedimiento del trabajo 283
Marcela Díaz Méndez 1.5.6. Acumulación de Causas (art. 449 del CT)..... 104 1.5.6.1. En cuanto a los requisitos para la acumulación de causas............. 104 1.5.6.2. Procedencia de la acumulación de causas........................ 104 1.6. Particularidades en la tramitación de la audiencia preparatoria en algunos tribunales del país.......... 104 2. Audiencia de Juicio. Generalidades.................... 105 2.1. La Prueba............................... 107 2.1.1. En cuanto a la Prueba Documental.......... 107 2.1.2. En cuanto a la Prueba Confesional.......... 107 2.1.3. Prueba Testimonial...................... 109 2.1.3.1. Interrogatorio de testigos........... 110 2.1.3.2. Declaración de Peritos............. 112 2.1.4. Diligencias y Peritaje..................... 112 2.1.5. Prueba No Regulada..................... 113 3. Reglas para la Valoración de la Prueba.................. 114 4. La Sentencia Definitiva............................. 115 4.1. Contenido de la Sentencia...................... 115 4.2. Notificación de la Sentencia..................... 116 Capítulo Cuarto Procedimientos Especiales 119 1. Procedimiento Monitorio........................... 119 1.1. Tramitación del Procedimiento Monitorio.......... 127 1.1.1. Etapa Administrativa..................... 127 1.1.2. Etapa Judicial.......................... 129 1.1.3. Audiencia Única........................ 135 Capítulo Quinto Tutela 139 1. Procedimiento de Tutela de Derechos Fundamentales...... 139 1.1. Derechos Tutelados............................ 139 284 LIBROTECNIA
ÍNDICE 1.2. Limitación del objeto (art. 487 del CT)............ 140 1.3. Cuándo se entiende que existe vulneración de derechos fundamentales?..................... 140 1.4. Legitimación Procesal.......................... 141 1.4.1. Legitimación Activa (art. 486 del CT)........ 141 1.4.2. Legitimación Pasiva...................... 151 1.5. El Ejercicio de Acciones Conjuntas (art. 489, inciso final).......................... 152 1.6. Principio de Preferencia........................ 153 1.7. Plazo para Interponer la Denuncia (art. 486 del CT).. 153 1.8. Requisitos de la Denuncia (art. 490 del CT)......... 153 1.9. Procedimiento Aplicable (art. 491 del CT).......... 153 1.9.1. Admitida a tramitación la demanda de tutela de derechos fundamentales......... 154 1.10. La Prueba............................... 154 1.11. La Sentencia............................... 155 1.12. Vulneración de Derechos Fundamentales con Ocasión del Despido (art. 489 del CT)......... 155 Capítulo Sexto Procedimiento especial de reclamación de multas y otras resoluciones administrativas 161 1. Requisitos del Procedimiento del artículo 503 del CT...... 161 2. Procedimiento del artículo 504 del CT................. 162 3. Procedimiento aplicable a las Reconsideraciones de Multas Administrativas........................... 162 Manual de procedimiento del trabajo 285
Marcela Díaz Méndez Capítulo Séptimo El Procedimiento Ejecutivo Laboral 169 1. Generalidades............................... 169 2. Tramitación del juicio ejecutivo de cumplimiento de Sentencia Laboral............................... 171 3. El artículo 468 del CT y su interpretación............... 175 4. Tramitación de los demás Títulos Ejecutivos............. 179 5. Juicio Ejecutivo de Cobranza Previsional, Ley 17.322...... 181 5.1. Solicitud del Cobro Judicial..................... 182 5.1.1. Sujetos Procesales en la Acción Ejecutiva de Cobro de Cotizaciones de Seguridad Social.... 183 5.1.1.1. Efectos de la omisión de declaración de la persona señalada como representante del empleador............... 184 5.2. Tramitación de Reclamo por Cobro de Cotizaciones de Seguridad Social................. 185 5.2.1. Declaración de Negligencia de la Institución de Seguridad Social...................... 186 5.2.2. Oposición del ejecutado. Excepciones del artículo 5 de la Ley 17.322............. 187 5.2.3. Nuevo requerimiento, por ampliación de demanda............................ 188 5.2.4. Las Notificaciones....................... 188 5.2.4.1. Notificación del requerimiento de pago.. 188 5.2.4.2. Lugar donde se deben realizar las notificaciones.................... 188 5.2.5. Acumulación de Autos.................... 188 5.2.6. Solidaridad y subsidiariedad en el pago de las Cotizaciones de Seguridad Social....... 189 5.2.7. Responsabilidad subsidiaria del dueño de la obra en los contratos de construcción........ 190 5.2.8. Contenido de la Sentencia................. 191 5.2.9. Apelación (art. 8 de la Ley 17.322).......... 191 286 LIBROTECNIA
ÍNDICE 5.2.10. Quiebra del Empleador (art. 11 de la Ley 17.322)................. 192 5.2.11. Sanciones al empleador por no pago de cotizaciones de seguridad social de sus trabajadores....................... 193 5.2.12. Pago de las Cotizaciones de Seguridad Social... 194 5.2.13. Prescripción (art. 31 bis de la Ley 17.322)..... 195 Capítulo Octavo Recursos 197 1. Generalidades............................... 197 2. Recursos comprendidos en el Código del Trabajo......... 198 2.1. Recurso de Reposición......................... 198 2.2. Recurso de Apelación.......................... 198 2.2.1. Oportunidad para interponer el recurso....... 199 2.2.2. Tramitación del recurso................... 200 2.3. Recurso de Nulidad........................... 201 2.3.1. Efectos de la interposición del recurso de nulidad............................. 201 2.3.2. Requisitos del recurso de nulidad............ 202 2.3.3. Procedencia del recurso de nulidad.......... 202 2.3.4. Tramitación del recurso de nulidad.......... 203 2.3.5. Acerca de la sentencia que se pronuncia sobre el recurso de nulidad................. 204 2.4. Recurso de Unificación de Jurisprudencia........... 206 2.4.1. Tramitación del recurso de unificación de jurisprudencia laboral.................... 207 2.4.1.1. Admisibilidad del recurso........... 209 2.4.1.2. Fallo del recurso.................. 210 3. Recursos establecidos en el CPC aplicables al procedimiento laboral de conformidad al art. 432 inciso 1 del CT............................ 210 Manual de procedimiento del trabajo 287
Marcela Díaz Méndez 3.1. Recurso de Aclaración, Rectificación o Enmienda (art. 182 del CPC).................... 210 3.2. Recurso de hecho............................. 212 4. Recurso establecido en la Constitución Política de la República aplicable al procedimiento laboral............. 213 4.1. Recurso de amparo............................ 213 5. Recurso establecido en el COT aplicable al procedimiento laboral.............................. 216 5.1. Recurso de Queja............................. 216 5.1.1. Tramitación............................ 218 Capítulo Noveno Procedimientos de la Reforma Laboral 2016, Ley 20.940 221 1. Aplicación del Procedimiento Monitorio................ 221 2. Aplicación del Procedimiento Ordinario................ 227 3. Aplicación del Procedimiento de Tutela................. 228 4. Procedimiento de Negociación Colectiva Reglada. Título IV.. 230 5. De las prácticas desleales y otras infracciones en la negociación colectiva y su sanción. Título IX............. 233 6. Nuevo recurso. Reclamación ante la Corte de Apelaciones... 233 Anexos Anexo N 1. Tramitación Electrónica. Análisis de la Ley 20.886............................ 241 Anexo N 2. Análisis del Acta 71-2016. Auto Acordado que Regula el Funcionamiento de Tribunales que Tramitan Electrónicamente.............. 251 288 LIBROTECNIA
ÍNDICE Anexo N 3. Esquemas 1. Procedimiento general ordinario.................. 261 2. Audiencia preparatoria......................... 262 3. Audiencia de juicio en procedimiento general u ordinario............................... 263 4. Procedimiento monitorio (fase administrativa)....... 264 5. Procedimiento monitorio (fase jurisdiccional)........ 265 6. Correcta aplicación del procedimiento de tutela...... 267 7. Procedimiento de tutela laboral................... 268 8. Vulneración de derechos fundamentales con ocasión del despido............................ 269 9. Contenido de la sentencia de tutela laboral.......... 270 10. Tramitación ejecutiva de cumplimiento de sentencia... 271 11. Tramitación ejecución de títulos ejecutivos.......... 273 12. Cobranza previsional. Cuaderno principal.......... 274 13. Cuaderno principal............................ 275 Bibliografía........................................ 277 Manual de procedimiento del trabajo 289