ÍNDICE DE DESIGUALDAD DE GÉNERO

Trabajo productivo remunerado Toma de decisiones ÍNDICE DE DESIGUALDAD DE GÉNERO Trabajo productivo no remunerado Educación Ingresos económicos S.G.Estadística D.G.Economia y Sector Público Area de Gobierno de Economía y Hacienda

Trabajo productivo remunerado Toma de decisiones ÍNDICE DE DESIGUALDAD DE GÉNERO Trabajo productivo no remunerado ÍNDICE Tabla 1.1 ÍNDICE DE DESIGUALDAD DE GÉNERO Educación Ingresos económicos Tabla 1.2 EVOLUCIÓN DE LOS DISTINTOS ÁMBITOS QUE COMPONEN EL ÍNDICE DE DESIGUALDAD DE GÉNERO Tabla 3.1 ÁMBITO 1 TRABAJO PRODUCTIVO REMUNERADO. CIUDAD DE MADRID Tabla 3.2 ÁMBITO 1 TRABAJO PRODUCTIVO REMUNERADO. ESPAÑA Tabla 4.1 ÁMBITO 2 TRABAJO PRODUCTIVO NO REMUNERADO. CIUDAD DE MADRID Tabla 4.2 ÁMBITO 2 TRABAJO PRODUCTIVO NO REMUNERADO. ESPAÑA Tabla.1 ÁMBITO 3 INGRESOS ECONÓMICOS. CIUDAD DE MADRID Tabla.2 ÁMBITO 3 INGRESOS ECONÓMICOS. ESPAÑA Tabla 6.1 ÁMBITO 4 EDUCACIÓN. CIUDAD DE MADRID Tabla 6.2 ÁMBITO 4 EDUCACIÓN. ESPAÑA Tabla 7.1 ÁMBITO TOMA DE DECISIONES. CIUDAD DE MADRID Tabla 7.2 ÁMBITO TOMA DE DECISIONES. ESPAÑA S.G.Estadística D.G.Economia y Sector Público Area de Gobierno de Economía y Hacienda

TABLA 1.1 ÍNDICE DE DESIGUALDAD DE GÉNERO 2 26 27 28 29 2 211 212 213 d a,73,737,732,746,794,799,82,824,82,77,72,717,74,768,779,797,79 FUENTE: DG de Fondos Europeos. Junta de Andalucía. SG Estadistica. Ayuntamiento de Madrid,84,82,8,78,76,74,72,7,68,66,64 Índice de desigualdad de género 2-213,82,824,82,794,799,797,79,779,768,746,74,737,73,732,77,717,72 2 26 27 28 29 2 211 212 213 d a Menor desigualdad Mayor desigualdad

TABLA 1.2 EVOLUCIÓN DE LOS DISTINTOS ÁMBITOS QUE COMPONEN EL ÍNDICE DE DESIGUALDAD DE GÉNERO CIUDAD DE MADRID 2 26 27 28 29 2 211 212 213 EDUCACIÓN,997 1,28 1,3 1,62 1,186 1,2 1,88 1,81 1,16 TRAB REMUNERADO,846,743,78,779,89,876,894,922,97 INGRESOS,723,783,673,682,661,712,777,777,816 DECISIONES,7,67,89,69,68,68,671,649,67 TRAB NO REMUNERADO,496,498,22,6,614,633,627,634,62 FUENTE: DG de Fondos Europeos. Junta de Andalucía. SG Estadistica. Ayuntamiento de Madrid ESPAÑA 2 26 27 28 29 2 211 212 EDUCACIÓN 1, 1,72 1,64 1,8 1,113 1,12 1,18 1,1 TRAB REMUNERADO,646,636,67,726,8,81,817,823 INGRESOS,88,799,8,89,816,843,839,839 DECISIONES,18,47,497,2,8,497,29,32 TRAB NO REMUNERADO,4,47,49,39,47,7,8,89 FUENTE: DG de Fondos Europeos. Junta de Andalucía. CIUDAD DE MADRID EDUCACIÓN ESPAÑA EDUCACIÓN TRAB NO REMUNERADO TRAB REMUNERADO TRAB NO REMUNERADO TRAB REMUNERADO DECISIONES INGRESOS 2 Igualdad=1 212 DECISIONES INGRESOS 2 Igualdad=1 212

ÁMBITO 1: TRABAJO PRODUCTIVO REMUNERADO Tasa de actividad de 16 a 64 años Tasa de empleo de 16 a 64 años Tasa de paro de 16 a 64 años Porcentaje de personas ocupadas en puestos no cualificados Porcentaje de asalariados con contrato temporal Porcentaje de ocupados subempleados por insuficiencia de horas Fuente: Encuesta de Población Activa (INE). Elaboración propia CIUDAD DE MADRID 2 26 27 28 29 2 211 212 213 Hombres 82,6 82,86 83,79 8,42 84,9 8,19 84,17 83,44 83,4 Mujeres 68,4 7,1 71,24 71,92 74,26 7,7 7,31 76,78 77,24 Ratio,83,8,8,84,87,89,89,92,93 Hombres 76,69 78,79 79,34 78,93 73,82 72,3 7,7 67,8 67,67 Mujeres 63,96 6,49 66,2 6,63 6,61 64,66 64,34 63,8 64,1 Ratio,83,83,84,83,89,89,91,94,9 Hombres 6, 4,91,31 7,6 13, 1,13 16, 18,69 18,91 Mujeres 6,49 7,12 6,63 8,7 11,64 14,63 14,7 16,84 17,14 Ratio 1,1,69,8,87 1,13 1,3 1, 1,11 1, Hombres,67,83 9,6 9,91 9,96 9,2 9,42 8,88 9,79 Mujeres 17,41 18,34 17,11 17,49 16,16 18,2 17,47 16,36 17,12 Ratio,61,9,6,7,62,,4,4,7 Hombres 22,99 26,3 23,14 18,9 16,84 18,23 16,81 16,1 13,2 Mujeres 27,4 29,37 24,91 24,27 2,61 19,7 2,42 16,7 16,16 Ratio,84,89,93,78,82,96,82,97,82 Hombres 6,77 6,39 6,18 6,4 8,61 11,1 11, 11,3 11,2 Mujeres 9,34 9,48 8,8,3 11,4 13,89 13,2 13,34 14,4 Ratio,73,67,7,62,7,8,8,83,8 Evolución de la Tasa de Actividad Evolución de la Tasa de Empleo 9 8 7 6 4 3 2 2 26 27 28 29 2 211 212 213 9 8 7 6 4 3 2 2 26 27 28 29 2 211 212 213 Evolución de la Tasa de Paro Porcentaje de ocupados en puestos no cualificados 2 18 16 14 12 8 6 4 2 2 26 27 28 29 2 211 212 213 2 18 16 14 12 8 6 4 2 2 26 27 Hombres 28 29 Mujeres2 211 212 213 Porcentaje de asalariados con contrato temporal Porcentaje de ocupados subempleados por insuficiencia de horas 3 3 2 2 1 2 26 27 Hombres 28 29 Mujeres 2 211 212 213 16 14 12 8 6 4 2 2 26 27 Hombres 28 29 Mujeres2 211 212 213

ÁMBITO 1: TRABAJO PRODUCTIVO REMUNERADO Tasa de actividad de 16 a 64 años Tasa de empleo de 16 a 64 años Tasa de paro de 16 a 64 años Porcentaje de personas ocupadas en puestos no cualificados Porcentaje de asalariados con contrato temporal Porcentaje de ocupados subempleados por insuficiencia de horas Fuente: Encuesta de Población Activa (INE) ESPAÑA 2 26 27 28 29 2 211 212 Hombres 82,21 82,2 82,68 83, 82,2 81,86 81,49 81,2 Mujeres 9,14 61, 62,29 64,14 6,69 66,78 67,89 68,83 Ratio,72,74,7,77,8,82,83,8 Hombres 76,38 77,27 77,38 74,6 67, 6,62 64, 61,4 Mujeres 1,92 3,97,,74 3,4 3,2 2,76 1,26 Ratio,68,7,72,7,79,81,82,84 Hombres 7,8 6,3 6,41,13 17,82 19,8 21,34 24,88 Mujeres 12,2 11,6,89 13,9 18,49 2,61 22,29 2,3 Ratio,8,,9,77,96,96,96,97 Hombres 11,4,94,6 9,77 9,8 9,48 9,22 8,77 Mujeres 19,36 19,78 19,93 19,9 18,94 18,9 18,23 17,87 Ratio,7,,3,,1,1,1,49 Hombres 31,66 32,3 3,7 27,8 23,8 23,87 24,21 22,3 Mujeres 3,7 36,74 33,11 31,36 27,29 26,11 26,8 2,6 Ratio,89,87,92,88,87,91,91,89 Hombres 6,6,72, 6,73 9,18 9,9,11 11, Mujeres,44 9,93 9,,69 12,9 13,47 14,23 16,18 Ratio,8,8,8,63,71,71,71,71 Evolución de la Tasa de Actividad Evolución de la Tasa de Empleo 9 8 7 6 4 3 2 2 26 27 28 29 2 211 212 9 8 7 6 4 3 2 2 26 27 28 29 2 211 212 Evolución de la Tasa de Paro Porcentaje de ocupados en puestos no cualificados 3 2 2 2 2 1 1 2 26 27 28 29 2 211 212 2 26 27 28 29 2 211 212 Evolución de la Tasa de Paro Porcentaje de ocupados subempleados por insuficiencia de horas 4 3 3 2 2 1 2 26 27 28 29 2 211 212 18 16 14 12 8 6 4 2 2 26 27 28 29 2 211 212

ÁMBITO 2: TRABAJO PRODUCTIVO NO REMUNERADO Minutos dedicados a tareas del hogar en día laborable Porcentaje de personas mayores de 16 años (ocupados, parados e inactivos) que consideran como una de sus principales situaciones la dedicación a las labores del hogar Fuente: Encuesta de Población Activa y Encuesta de Empleo del Tiempo 22-3/29- (INE). Elaboración propia CIUDAD DE MADRID 2 26 27 28 29 2 211 212 213 Hombres 121, 121, 121, 121, 14, 14, 14, 14, 14, Mujeres 211, 211, 211, 211, 22, 22, 22, 22, 22, Ratio,7,7,7,7,66,66,66,66,66 Hombres 2,4 26,86 27,81 3,42 36,77 38,46 37,21 39,39 41,41 Mujeres 9, 62,12 8,42 63,4 64,27 63,34 62,3 64,64 64,18 Ratio,43,43,48,6,7,61,6,61,6 2 Minutos dedicados a tareas del hogar en día laborables 7 6 Porcentaje de personas mayores de 16 que consideran como una de sus principales situaciones la dedicación a las labores del hogar 2 1 4 3 2 26 27 28 Hombres 29 2 211 Mujeres 212 213 2 2 26 27 28 29 2 211 212 213

ÁMBITO 2: TRABAJO PRODUCTIVO NO REMUNERADO Minutos dedicados a tareas del hogar en día laborable Porcentaje de personas mayores de 16 años (ocupados, parados e inactivos) que consideran como una de sus principales situaciones la dedicación a las labores del hogar Fuente: Encuesta de Población Activa (INE) y Encuesta de Calidad de Vida en el Trabajo (MEYSS). ESPAÑA 2 26 27 28 29 2 211 212 Hombres 68,29 68,29 6,81 72,2 74,4 73,9 73,9 73,9 Mujeres 144,73 144,73 137, 139,46 147,42 134,7 134,7 134,7 Ratio,47,47,48,2,,,, Hombres 32,17 36,8 4,6 4,93 49,31,8,22 2,26 Mujeres 74,88 78,74 79,38 82,9 83,37 83,11 81,88 82,64 Ratio,43,47,1,6,9,6,61,63 16 14 12 8 6 4 2 Minutos dedicados a tareas del hogar en día laborables 2 26 27 28 Hombres 29 2 Mujeres 211 212 9 8 7 6 4 3 2 Porcentaje de personas mayores de 16 que consideran como una de sus principales situaciones la dedicación a las labores del hogar 2 26 27 28 29 2 211 212

ÁMBITO 3: INGRESOS ECONÓMICOS 1. Salario bruto medio por hora ( ) 2. Pensión media mensual ( ) CIUDAD DE MADRID 2 26 27 28 29 2 211 212 213 Hombres 1,41 16,6 16,21 16,86 17,8 17,6 17,3 17,6 17,82 Mujeres 11,43 12,28 12,39 13,8 14,2 14,78 14,7 14,8 14,9 Ratio,74,76,76,82,81,84,83,84,84 Hombres 29,68 13,47 74,8 1143,1 1192,74 1231,92 1266,86 13,2 1332,81 Mujeres 8,4 616,4 634,14 669,42 7,88 731,43 73,41 73,42 73,43 Ratio,6,6,9,9,9,9,9,8,7 3. Porcentaje de hogares con ingresos por unidad de consumo inferior al 6% de la mediana (nacional), según el sexo del sustentador principal Hombres 18,14 16,34 18,32 19,86 23,2 22,74 21,6 23,17 28,49 Mujeres 2,91 17,9 23,9 2,26 3,19 27,9 24,16 2,73 28,14 Ratio,87,93,79,79,77,82,9,9 1,1 Fuente: Encuesta de Estructura Salarial y Encuesta de Condiciones de Vida (INE). Muestra Continua de Vidas laborales (MEYSS). Elaboración propia Salario bruto medio por hora ( ) Pensión media mensual ( ) 2 18 16 14 12 8 17,6 17,6 17, 17,7 17,8 16,9 16,1 16,2 1,4 14,8 13,8 14,2 14,6 14,8 1, 12,3 12,4 11,4 2 26 27 28 29 2 211 212 213 1.4 1.3 1.2 1. 1. 9 8 7 6 4 1.231,9 1.266,9 1.3,3 1.332,8 1.29,7 1.3, 1.74,6 1.143, 1.192,7 8,4 616, 634,1 669,4 7,9 731,4 73,4 73,4 73,4 2 26 27 28 Hombres 29 2 211 Mujeres 212 213 Porcentaje de hogares con ingresos por unidad de consumo inferior al 6% de la mediana (nacional), según el sexo del sustentador principal 3 3 2 2 1 3,2 27,9 2,3 23,1 24,2 23,2 22,7 2,9 21,6 19,9 18,1 17,6 18,3 16,3 28, 2,7 28,1 23,2 2 26 27 28 29 2 211 212 213

ÁMBITO 3: INGRESOS ECONÓMICOS 1. Salario bruto medio por hora ( ) 2. Pensión media mensual ( ) ESPAÑA 2 26 27 28 29 2 211 212 Hombres 12,2 13, 13,41 14,49 1,12 1,6 1,68 1,83 Mujeres 9,9,6,8 12,21 12,72 13,24 13,12 13, Ratio,81,81,81,84,84,8,84,83 Hombres 789,84 829,84 881,99 933,82 976,4 8,9 4,2 4,2 Mujeres 48,2,27 34,3 6,49 92,1 612,48 631,8 631,8 Ratio,61,61,61,61,61,61,61,61 3. Porcentaje de hogares con ingresos por unidad de consumo inferior al 6% de la mediana (nacional), según el sexo del sustentador principal Hombres 18,4 18,47 18, 18,31 18,33 2, 19,9 2,7 Mujeres 2,9 21,22 2,91 2,96 2,6 21,34 21,4 2,9 Ratio,89,87,89,87,89,94,93,99 Fuente: Encuesta de Estructura Salarial (INE), Muestra Continua de Vidas laborales (MEYSS) y Encuesta de Condiciones de Vida (INE). Salario bruto medio por hora ( ) Pensión media mensual ( ) 17 16 1 14 13 12 11 9 8 1,1 1,6 1,7 1,8 14, 13,1 13,4 12,3 13,2 13,1 13,1 12,7 12,2,6,9, 2 26 27 28 29 2 211 212 1. 1. 9 8 7 6 4 1.4,3 1.4,3 1.8,9 976,4 933,8 882, 829,8 789,8 92,2 612, 631,8 631,8 6, 34, 48,2,3 2 26 27 28 Hombres 29 2 Mujeres 211 212 Porcentaje de hogares con ingresos por unidad de consumo inferior al 6% de la mediana (nacional), según el sexo del sustentador principal 22 21 2 2,9 21,2 2,9 21, 2,6 2,1 21,3 21,4 19,9 2,9 2,7 19 18, 18, 18,6 18,3 18,3 18 17 16 2 26 27 28 29 2 211 212

ÁMBITO 4: EDUCACIÓN 1. Tasa de abandono educativo temprano 1 2. Porcentaje de personas de entre 2 y 64 años de edad con estudios superiores (técnicos superiores y universitarios) CIUDAD DE MADRID 2 26 27 28 29 2 211 212 213 Hombres 28,3 29,8 29, 32,9 32,8 26,3 22,33 2,32 2,48 Mujeres 23,6 22, 22,4 21,3 19,6 18,4 17,27 18,97 19, Ratio,83,74,77,6,6,7,77,7,93 Hombres 3,82 37,6 37,47 39,81 37,81 36,11 38,2 38,78 39,74 Mujeres 37,7 37,73 38,83 38,71 4,2 41,31 43,46 43,93 44,91 Ratio 1, 1,2 1,4,97 1,6 1,14 1,13 1,13 1,13 3. Porcentaje de personas de 16 a 74 años de edad que han utilizado Internet al menos una vez por semana en los últimos 3 meses Hombres 9,63 9,63 66,78 69,76 68,93 7,4 74,94 77,43 8,67 Mujeres 47,2 47,2 4,4,73 64,88 61,76 66,13 64,63 69,34 Ratio,79,79,82,8,94,82,88,83,86 1 El dato corresponde a la Comunidad de Madrid al no disponer del dato de la ciudad Fuente: Las cifras de la educación en a (MEC). Encuesta de Población Activa (INE). Encuesta uso de las TIC en los hogares (INE). Elaboración propia 3 3 2 2 1 Tasa de abandono educativo temprano 32,9Ciudad 32,8 de Madri 29,8 28,3 29, 26,3 2,3 23,6 22, 22,4 21,4 22,3 19,6 18,4 17,3 2, 19, 19, 2 26 27 28 29 2 211 212 213 4 4 3 3 2 2 1 Porcentaje de personas de entre 2 y 64 años de edad con estudios superiores d 43, 43,9 44,9 39,8 3,8 37,1 37, 37,8 38, 38,8 39,7 37,6 37,7 38,8 38,7 4, 41,3 36,1 2 26 27 28 29 2 211 212 213 Porcentaje de personas de 16 a 74 años de edad que han utilizado Internet al menos una vez por semana en los últimos 3 meses 9 8 7 6 4 3 2 7, 74,9 77,4 8,7 66,8 69,8 68,9 69,3 9,6 9,6 64,9 66,1 61,8 64,6 4,4,7 47, 47, 2 26 27 28 29 2 211 212 213

ÁMBITO 4: EDUCACIÓN 1. Tasa de abandono educativo temprano 2. Porcentaje de personas de entre 2 y 64 años de edad con estudios superiores (técnicos superiores y universitarios) ESPAÑA 2 26 27 28 29 2 211 212 Hombres 36,4 3,7 36, 38, 37,37 33, 34,37 28,8 Mujeres 2, 23,7 2,6 2,7 24,66 23, 21,91 2,8 Ratio 1,46 1,1 1,41 1,48 1,2 1,4 1,7 1,38 Hombres 28,2 28,23 28,3 28,8 28,78 29,39 3,34 3,89 Mujeres 28,4 28,91 29,3 29,82 3,72 32,4 32,87 33,81 Ratio 1,1 1,2 1,4 1,4 1,7 1,9 1,8 1,9 3. Porcentaje de personas de 16 a 74 años de edad que han utilizado Internet al menos una vez por semana en los últimos 3 meses Hombres 44,3 44,3 48,6 3,6 7,9 61,8 64,6 68,4 Mujeres 3,4 3,4 4, 44,7 49,3 4,9 9, 61,7 Ratio,8,8,83,83,8,89,91,9 Fuente: Las cifras de la educación en a (MEC), Encuesta de Población Activa (INE) y Encuesta uso de las TIC en los hogares (INE). 4 3 3 2 2 1 Tasa de abandono educativo temprano 36,4 3,7 36,1 38, 37,4 33, 34,4 28,8 2, 2,6 2,7 23,7 24,7 23,1 21,9 2,9 2 26 27 28 29 2 211 212 36 34 32 3 28 26 24 Porcentaje de personas de entre 2 y 64 años de edad con estudios superiores 33,8 32,9 32, 3,7 3,9 3,3 28,4 29, 29,8 28,9 29,4 28,2 28,2 28, 28,8 28,8 2 26 27 28 29 2 211 212 Porcentaje de personas de 16 a 74 años de edad que han utilizado Internet al menos una vez por semana en los últimos 3 meses 8, 7, 6,, 4, 3, 2,,, 68,4 61,8 64,6 7,9 9, 61,7 3,6 4,9 48,6 44,4 44,4 44,7 49,3 4,1 3,4 3,4 2 26 27 28 29 2 211 212

ÁMBITO : TOMA DE DECISIONES 1. Porcentaje de personas mayores de edad elegidos para el cargo de concejal 2. Porcentaje de personas mayores de edad elegidos para el cargo de parlamentario autonómico (en miles) 3. Personas mayores de edad elegidos para el cargo de diputado o senador (en miles) CIUDAD DE MADRID 2 26 27 28 29 2 211 212 213 Hombres,2,2,3,3,3,3,2,2,2 Mujeres,2,2,2,2,2,2,2,2,2 Ratio,771,774,673,674,67,672,769,763,79 Hombres,63,62,62,62,61,61,62,62,63 Mujeres,38,38,38,37,37,37,37,37,38 Ratio,67,69,68,69,69,66,63,98,9 Hombres,19,19,19,19,19,19,16,16,16 Mujeres,,,,,,,13,14,14 Ratio,38,39,39,4,4,38,8,848,844 4. Porcentaje de ocupados en puestos directivos Hombres 6,32 7,93 9,9,14 9,37 7,7 6,81 8,3 6,73 Mujeres 3,11 4,3,,43, 4,72 4,18 4,64 4, Ratio,49,1,7,3,3,61,61,8,9 Fuente: Resultados electorales. Explotación estadística del Padrón. Encuesta de Población Activa (INE). Elaboración propia Porcentaje de ocupados en puestos directivos 12 8 6 4 6,3 3,1 7,9 4, 9,6,1 9,4 7,7,,4, 4,7 6,8 4,2 8, 4,6 6,7 4, 2 2 26 27 28 29 2 211 212 213

ÁMBITO : TOMA DE DECISIONES 1. Porcentaje de personas mayores de edad elegidos para el cargo de concejal 2. Porcentaje de personas mayores de edad elegidos para el cargo de parlamentario autonómico (en miles) 3. Personas mayores de edad elegidos para el cargo de diputado o senador (en miles) ESPAÑA 2 26 27 28 29 2 211 212 Hombres,261,27,21,246,243,242,23,22 Mujeres,86,8,6,4,3,2,4,4 Ratio,329,33,422,423,422,421,14,13 Hombres,43,42,41,39,39,38,38,38 Mujeres,24,2,27,27,27,27,28,28 Ratio,64,83,671,689,687,71,726,731 Hombres,23,23,23,22,22,22,22,21 Mujeres,,,,11,,,,11 Ratio,442,443,442,483,482,481,479,1 4. Porcentaje de ocupados en puestos directivos Hombres,7 9,61 9,27 9,41 9,83 9,94,9,2 Mujeres 6,2 4,93 4,9 4, 4,89 4,72,1,2 Ratio,62,1,49,48,,47,,49 Fuente: Resultados electorales y Senado (Ministerio del Interior), Mujeres en cifras (Instituto de la Mujer), Explotación estadística del Padrón (INE) y Encuesta de Población Activa (INE). Porcentaje de ocupados en puestos directivos 12,6 9,6 9,3 9,4 9,8 9,9,1,2 8 6 4 2 6, 4,9 4,6 4,6 4,9 4,7,, 2 26 27 28 29 2 211 212

ÁMBITO DIMENSIÓN INDICADOR TEÓRICO INDICADOR EMPÍRICO O VARIABLE Fuente Educación Trabajo productivo remunerado Ingresos económicos Proceso de toma de decisiones Trabajo productivo no remunerado Participación en educación y formación Nivel de formación alcanzado TIC s Participación de la fuerza de trabajo Desempleo Características del puesto de trabajo Salario Ingreso Pensiones Poder político Poder socioeconómico Tiempo dedicado al trabajo en el hogar Gap en participación en educación y formación Gap en nivel de formación alcanzado Gap en uso TIC s Tasa de abandono educativo temprano de los hombres / Tasa de abandono educativo temprano de las mujeres % de mujeres 2-64 años con estudios superiores / %e de hombres 2-64 años con estudios superiores % de mujeres 16-74 años con uso habitual de las TIC s /% de hombres 16-74 años con uso habitual TIC s Gap de género en la tasa de actividad Tasa actividad de mujeres de 16-64 años / Tasa activida de hombres de 16-64 años EPA Gap de género en el empleo Tasa empleo mujeres de 16-64 años / Tasa empleo de hombres de 16-64 EPA Tasa de paro hombres de 16-64 años / Tasa de paro Gap de género en el desempleo de mujeres de 16-64 EPA % de hombres ocupados en puestos poco Gap de género en ocupaciones cualificados / % de mujeres ocupadas en puestos poco cualificadas que poco cualificados EPA Gap de género en estabilidad laboral Gap de género en subempleo por insuficiencia de horas Gap en el salario por hora Las cifras de la educación en a. estadísticas e indicadores. Ministerio de Educacion. "Las transiciones y los resultados educativos" Tabla C2 Encuesta de Población Activa (EPA) Encuesta de uso de las Tecnologias de información y comunicación en los hogares (TIC-Hogares) Tasa de temporalidad de los hombres / Tasa de temporalidad de las mujeres EPA Tasa de subempleo de los hombres / Tasa de subempleo de las mujeres EPA Salario bruto medio por hora de las mujeres / Salario Encuesta de Estructura bruto medio por hora de los hombres Salarial Tasa de pobreza relativa de los hombres / Tasa de Encuesta de Condiciones pobreza relativa de las mujeres de Vida (ECV) Gap de género en hogares pobres Gap en el importe de las Pensiones percibidas por las mujeres / Pensiones pensiones (Jubilación, Viudedad percibidas por los hombres e Incapacidad) Gap de género en parlamentarios autonómicos Gap de género en concejales Gap de género en Cortes Generales Gap en puestos de dirección Gap causa de inactividad autopercibida "labores del hogar" Gap en tiempo de trabajo en el hogar % mujeres mayores de edad en parlamentos autonómicos/ % hombres mayores de edad en parlamentos autonómicos % mujeres mayores de edad miembros de corporaciones locales / % hombres mayores de edad miembros de corporaciones locales % mujeres mayores de edad en las cortes generales / % hombres mayores de edad en las cortes generales Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) Comunidad de Madrid Ayuntamiento de Madrid Ministerio del Interior % mujeres ocupadas en puestos de dirección /% hombres ocupados en puestos de dirección EPA % hombres mayores de 16 años cuya causa inactividad son "labores hogar" / Porcentaje de mujeres mayores de 16 años cuya causa inactividad son "labores hogar" EPA % de minutos que los hombres dedican a las tareas del hogar /% de minutos que las mujeres dedican a las tareas del hogar Encuesta de Calidad de Vida en el Trabajo. Mº Empleo Fuente utilizada (si no se indica es la de la columna anterior Encuesta de Empleo del Tiempo 22-3 y 29- Ambito territorial (si no se indica es la ciudad) Dato regional Dato regional Dato regional

ESQUEMA DE CALCULO DE UN INDICADOR ESQUEMA DE CALCULO DE UN AMBITO ESQUEMA DE CALCULO DE LOS INDICES SINTETICOS Y DEL INDICADOR DE DESIGUALDAD Variables simples Variables compuestas Indicador empírico Objetos de medida Hombres de 2-64 años con estudios superiores Hombres de 2-64 años Mujeres de 2-64 años con estudios superiores Mujeres de 2-64 años Variables compuestas % hombres de 2-64 con estudios superiores % mujeres de 2-64 con estudios superiores Operacionalización del indicador teórico: Qué medimos % Mujeres 2-64 estudios superiores/ % Hombres 2-64 estudios superiores Indicador teórico Fenómeno perteneciente a una dimensión que se quiere medir GAP en nivel de formación alcanzado Ambito Dimensiones Indicador teórico Indicador empírico Cálculo Participacion fuerza de trabajo Gap en la tasa de actividad Tasa de actividad Tasa actividad mujeres16-64/ Tasa actividad hombres16-64 Gap en la tasa de empleo Tasa de empleo Tasa empleo mujeres1 6-64/ Tasa empleo hombres 16-64 Ambito 2: Trabajo productivo remunerado Desempleo Gap en la tasa de paro Tasa de paro Tasa de paro hombres16-64/ Tasa de paro mujeres16-64 Gap en ocupaciones poco cualificadas Ocupaciones poco cualificadas % hombres ocupados puestos poco cualificados/ % mujeres ocupadas puestos poco cualificados Caracteristicas del puesto Gap en estabilidad laboral Tasa temporalidad Tasa de temporalidad hombres/ Tasa de temporalidad mujeres Gap en subempleo por insuficiencia de horas Subempleo Tasa de subempleo hombres/ Tasa de subempleo mujeres Indicador sintetico Indice final ISk con i i 1 i Ii i 1 1 Indice de desigualdad de genero donde el valor 1 representa la igualdad Donde: con k=1... nº de factores seleccionados en el análisis factorial y considerando los índices compuestos calculados para cada uno de los ámbitos dónde los son los pesos endógenos obtenidos i en el análisis factorial (cargas factoriales elevadas al cuadrado) INDISGEN 3 IS 1 IS2 IS3 Ámbito Trabajo productivo remunerado = 3 Participacion Desempleo16_64 caract _ puesto donde participacion = caract _ puesto= 2 Tasa_ actividad16_64 tasa_empleo16_64 3 ocupados_grupo9 tasa_temporalidad tasa_ subempleo

Notas Metodológicas Objetivo: elaborar un indicador que mida la desigualdad de género, para lo cual se ha seguido el enfoque metodológico desarrollado por la Dirección General de Fondos Europeos y Planificación de la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo de la Junta de Andalucía, relativo a la elaboración de un Índice de desigualdad de género que cuantifica la desigualdad existente entre hombres y mujeres desde una perspectiva socioeconómica. Fases: 1.Definir y calcular un conjunto sistematizado de índices simples que informen sobre las diferencias por género percibidas en diversos aspectos. 2.Construir índices sintéticos que agrupen los índices simples anteriores 3.Calcular un índice sintético global que resuma la información, de modo que se disponga de una medida que permita valorar la desigualdad de género Ámbito geográfico: d. Además, al replicar la metodología elaborada por la Junta de Andalucía se consigue un índice comparable con el elaborado por la Junta para las Comunidades Autónomas y para a. Ámbito temporal: El año natural. Ámbitos socioeconómicos:se identifican ámbitos de interés, para los que se seleccionan 13 dimensiones a valorar mediante un conjunto de 18 variables. Ámbito 1: Educación 1.1. Tasa de abandono educativo temprano: % población de 18-24 años que no ha completado el nivel de educación secundaria de 2ª etapa y no sigue ningún tipo de educación-formación. 1.2. Nivel de formación alcanzado: % población 2-64 años con estudios superiores (incluye grado superior de Formac.Profesional y enseñanzas universitarias). 1.3. Uso de Tecnologías de Información y Comunicación: %personas de 16-74años que han utilizado Internet en los últimos 3 meses al menos 1 vez por semana. Ámbito 2: Trabajo productivo remunerado 2.1. Participación de la fuerza de trabajo: i. Tasa de actividad: % de personas activas en la población de 16-64 años ii.tasa de Empleo: % de personas ocupadas en la población de 16-64 2.2. Desempleo: i.tasa de paro: % de personas paradas en la población activa de 16-64 años 2.3. Características del puesto de trabajo: i. Ocupaciones poco cualificadas: % de ocupados en puestos poco cualificados (gran grupo de ocupación 9 Trabajadores no cualificados, de la CNO-1994) ii. Estabilidad laboral (tasa de temporalidad): % personas asalariadas con contrato temporal respecto al total de personas asalariadas iii. Subempleo(EPA): % personas ocupadas subempleadas por insuficiencia de horas sobre el total de personas ocupadas Ámbito 3: Ingresos económicos 3.1. Salario: ganancia( ) por hora normal de trabajo (ganancia total bruta dividida entre las horas pactadas del año de referencia) 3.2. Ingresos: % de personas cuyo ingreso por unidad de consumo (u.c.) es inferior al 6% del ingreso mediano por u.c. (umbral de riesgo de pobreza) 3.3. Pensiones: importe medio de las pensiones en alta del Sistema Nacional de la Seguridad Social, compuesto por la suma de los importes mensuales de pensión efectiva, revalorización, complemento de garantía de mínimos y otros complementos (cuando proceda, también incluye los complementos de gran invalidez). Se han considerado las pensiones que cubren las situaciones de jubilación, viudedad e incapacidad (pensión media anual) Ámbito 4: Proceso de toma de decisiones 4.1. Poder político: acceso a determinados puestos de carácter político. i. Parlamentarios autonómicos: %l número de parlamentarios autonómicos sobre el total de la población mayor de edad ii. Concejales: indicador similar al anterior, pero con los miembros de las corporaciones locales (concejales) como numerador iii. Cortes generales: indicador similar a los anteriores referido al número de diputados y senadores electos por la circunscripción más cercana al municipio (la provincia) 4.2. Poder socio-económico: acceso a determinados puestos que ostentan cierto poder en el mundo empresarial y de la Administración Pública. i. Puestos directivos: % que representan las personas ocupadas en puestos de dirección (puestos de Director de pequeña empresa, departamento o sucursal y Director de empresa grande o media ) sobre el total de personas ocupadas Ambito : Trabajo productivo no remunerado (Tiempo dedicado al trabajo en el hogar).1. Inactividad autopercibida por labores del hogar: % personas >16 años que señalan en la EPA "labores del hogar" entre las causas de inactividad autopercibida..2. Tiempo de trabajo en el hogar: minutos dedicados a las tareas del hogar en un día laborable por parte de las personas que ocupan un puesto de trabajo. MÉTODO GENERAL DE CÁLCULO Índices simples El gap de género se calcula midiendo las diferencias hombre-mujer por cociente entre dos variables compuestas, una para cada sexo. Cada variable compuesta es el peso, expresado en %, que tiene una característica en una población concreta de hombres o mujeres, según sea el caso. Finalmente indicar que, con la finalidad de no compensar el sentido de la desigualdad de unos indicadores con otros, se elige qué sexo irá en el numerador del indicador: Si el indicador se considera una medida que representa una mejora de la situación (relación directa) en el numerador irá el dato de mujeres Si el indicador se considera una medida que representa un empeoramiento de la situación (relación inversa) en el numerador irá el dato de hombres Índices sintéticos Calculados los índices de cada dimensión, se obtienen los índices para los ámbitos mediante el uso de medias geométricas no ponderadas. La utilización de la media geométrica en lugar de la aritmética pretende evitar los problemas derivados de la aplicación de la linealidad en la agregación que la literatura al respecto se ha encargado de señalar (Ferrant, 29). Se trata de solventar los problemas que supone la agregación lineal y evitar la sustitución perfecta entre todos los indicadores que componen los ámbitos, ya que, al no imponer pesos, otorga la misma importancia a cada uno de ellos El no uso de ponderaciones en este paso, responde a la existencia de complementariedad entre los índices de cada dimensión con la excepción de los de ingresos económicos. Finalmente se lleva a cabo un análisis de componentes con los datos de las 17 comunidades autónomas para obtener los factores relevantes y sus cargas factoriales. IMPORTANTE: Se advierte que el índice de la ciudad de Madrid se ha calculado aplicando los mismos criterios y pesos, si bien los datos de la ciudad no se utilizaron en el análisis de componentes principales señalado. También advertir que, en algun caso, al no disponer del dato de la ciudad, se ha sustituido por el dato regional (ver anexo de fuentes) El proceso concluye con dos pasos más: - Calculando tres indicadores sintéticos, uno por cada uno de los factores encontrados. Se calculan tres nuevas medias geométricas, una por cada factor extraído, a partir de los cinco índices compuestos de cada ámbito, ponderando según los pesos correspondientes a cada factor. - Se calcula desde los anteriores el Índice de Desigualdad de Género. La igualdad vendría representada por el valor 1 del índice; valores por debajo de 1 indicarían desigualdad a favor del hombre y valores por encima de 1 desigualdad a favor de la mujer. Area de Gobierno Economía y Hacienda Subdirección General de Estadística C/ Cartagena 178 282 Madrid www.madrid.es/estadistica estadistica@madrid.es