Red Sindical Repsol España-Latinoamérica una experiencia de coordinación sindical global Isidor Boix Secretario de Acción Sindical Internacional de FITEQA-CC.OO. de España Miembro de las Comisiones Ejecutivas de las Federaciones Sindicales Internacionales y Europeas ICEM, EMCEF, FITTVC, FSE:THC 1
La crisis La crisis es global, pero su traducción es diversa: En China habláis ya de etapa postcrisis Para nosotros es aún una grave realidad presente, de necesaria pero difícil salida, de reto sindical La solución también ha de ser global, aunque su concreción y desarrollo sean diversos Para el sindicalismo: las respuestas, las propuestas, las acciones, pueden ser diversas, pero en una estrategia sindical también global 2
Respuesta sindical a la crisis Mas coordinación para un avance hacia el sindicato global que aún no tenemos El sindicato global deberá partir de los intereses comunes de la clase trabajadora mundial Su eje, los derechos básicos: libertad sindical y derecho a la negociación colectiva en primer lugar Las Redes Sindicales: una experiencia de coordinación en el ámbito de las multinacionales, desde su empresa matriz hasta sus filiales, proveedores y subcontratas REPSOL: una multinacional de matriz española con Red Sindical. Cómo lo hemos planteado y desarrollado desde FITEQA- CC.OO., en un proyecto liderado por la ICEM 3
La empresa REPSOL Multinacional española de la energía Exploración y extracción de petróleo y gas, refinerías, industria petroquímica, gasolineras, 2009: Facturación: 49.032 millones de uros (61.711 en 2008) Beneficios: 1.559 millones de (2.555 en 2008) Operando en 44 países (incluye casi toda Latinoamérica) Proveedores y contratas: unas 8.000 empresas 4
Trabajadores (2008): Repsol - tercerizados España 18.460 9.578 Argentina 11.962 28.223 Bolivia 298 918 Brasil 397 225 Perú 838 3.325 Venezuela 258 328 Trinidad Tobago 434 233 México 296 45 Ecuador 682 111 Colombia 216 83 Otros 2.461 961 TOTALES 36.302 44.030 5
Red sindical: cómo está compuesta Presencia estable: España, Argentina, Perú, Bolivia, Brasil, Colombia y Venezuela (España y Latinoamérica) Federaciones sindicales sectoriales nacionales (energía o petróleo-gas) y sindicatos de los centros de trabajo ICEM: presente desde el primer momento, con una activa función de dirección sindical Ecuador: sólo en la primera reunión Chile: hasta la venta de la red de gasolineras Cuba: en las 2 primeras reuniones Trinidad Tobago: reciente incorporación Méjico: anunciada ya 6
Red sindical: cómo se constituyó Reuniones de coordinación sindical posibilitadas por los proyectos de cooperación de la Fundación Paz y Solidaridad de CC.OO. de España (2005 a 2007) Río de Janeiro (2005) Buenos Aires (2006) Lima (2007) Madrid, coordinadora (2008): reconocimiento como interlocutor de la Red por parte de Repsol acuerdo de financiación para posibilitar las reuniones de la Red Cartagena de Indias (2009) Sevilla, convocada la coordinadora (octubre 2010) Bolivia, previsto pleno (2011) 7
Red sindical: cómo trabaja Información mutua para la coordinación y solidaridad sindicales Página web de la Red Función de dirección de la ICEM Documentos previos para la preparación reuniones. Encuestas Presentación por Repsol de la estrategia industrial Un tema monográfico en cada reunión: Estructura de la negociación colectiva, Responsabilidad Social Empresarial (RSE, RSC) Política de subcontratación (tercerización), Seguridad y Salud Ponencias sindicales y empresariales. Discusión. Órgano de interlocución y consulta empresarial Conclusiones sindicales 8
Posible función de mediación Mediación supranacional de los conflictos nacionales: Intersindicales De los sindicatos nacionales con las direcciones nacionales e internacional de la empresa Y en función de la capacidad sindical en cada país para: Organizar a los trabajadores Proponer reivindicaciones adecuadas al momento Movilizar a los trabajadores Negociar con cada dirección nacional patronal 9
Perspectivas Hacia una Red Sindical mundial, con la incorporación de: Portugal, Argelia, Libia, Rusia, Guinea, Desde la coordinación, avanzando hacia la cohesión y dirección sindical de ámbito mundial en el Grupo Repsol, de trabajadores propios y tercerizados (de las subcontratas) 10
Significación sindical de la Red Coordinación sindical (para la acción y la solidaridad): de los trabajadores de distintos países de intereses no siempre idénticos en el ámbito mundial de los trabajadores de las empresas filiales entre ellos y de los de las filiales con los de la empresa matriz Posibilidad de síntesis de los intereses contradictorios para determinar intereses comunes frente a la empresa multinacional Contribución al sindicalismo global Contribución al fortalecimiento de la ICEM 11