CONSULTA PÚBLICA ONLINE SOBRE TRANSPARENCIA ACTIVA

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1 CONSULTA PÚBLICA ONLINE SOBRE TRANSPARENCIA ACTIVA El Consejo Para la Transparencia se encuentra en el proceso de confección de una Instrucción General sobre Transparencia Activa que será aplicable a todos los sujetos obligados por la Ley. Para ello ha abierto un período de consulta pública que permitirá recibir opiniones, comentarios y sugerencias a partir de una propuesta de Instrucción General que está disponible al público a partir del viernes 14 de agosto. El período de la consulta se extenderá desde el lunes 17 de agosto y hasta el lunes 21 de septiembre de Se presentan los ítems que contempla la Ley para transparencia Activa, sobre los que se demandará opinión y se entregará la posibilidad de realizar propuestas y/o comentarios abiertos. Los encuestados no están obligados a responder todas las preguntas del cuestionario; se puede elegir la cantidad de preguntas a contestar según los intereses del encuestado. Los datos de identificación general del encuestado serán utilizados exclusivamente para fines estadísticos y no requieren la entrega de información personal. Este proceso de Consulta Pública no es de carácter vinculante. El CPT se reserva el derecho de incorporar ciertos contenidos de las opiniones y juicios recibidos al formato final de la Instrucción General sobre Transparencia Activa. Todas las respuestas serán cuidadosamente analizadas y presentadas en un reporte que será publicado en nuestro sitio web 1

2 Ítem Identificación Personal Nombres (*) (*) Usted está respondiendo a) Como ciudadano b) Como funcionario o en representación de una organización o institución Si está respondiendo como funcionario o en representación de una organización, podría indicarnos de qué tipo de organización o institución se trata? a) Institución pública o gubernamental b) Empresa privada c) ONG d) Universidad o Centro de Estudios e) Otro, cuál? Sexo a) Mujer b) Hombre Edad 2

3 Región de residencia a) I Región de Tarapacá b) II Región de Antofagasta c) III Región de Atacama d) IV Región de Coquimbo e) V Región de Antofagasta f) VI Región del Libertador General Bernardo O Higgins g) VII Región del Maule h) VIII Región del Bío-Bío i) IX Región de la Araucanía j) X Región de los Lagos k) XI Región de Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo l) XII Región de Magallanes y la Antártica Chilena m) XIII Región Metropolitana n) XIV Región de los Ríos o) XV Región de Arica y Parinacota Estudios realizados a) Sin estudios b) Educación Básica incompleta c) Educación Básica completa d) Educación Media incompleta e) Educación Media completa f) Estudios Técnicos g) Estudios Universitarios Los campos indicados con (*) son obligatorios 3

4 ÍTEM I Información Institucional general del órgano/servicio 1.1. Los actos y documentos del organismo que hayan sido objeto de publicación en el Diario Oficial. En este apartado deberán incorporarse solamente los actos y documentos que han sido dictados por el órgano respectivo y que han sido publicados en el Diario Oficial. Tipo de Norma Denominación Número Fecha de Publicación Link a Documento Ley LEY QUE CREA EL FONDO PARA EL FOMENTO DE LA MÚSICA CHILENA Ver enlace Resolución Decreto FIJA DESIGNACION DE PERSONAS QUE INDICA COMO INTEGRANTES DEL CONSEJO NACIONAL DEL LIBRO Y LA LECTURA. DECRETO SUPREMO DEL MINISTERIO DE EDUCACIÓN QUE APRUEBA EL REGLAMENTO DEL FONDO NACIONAL DEL FOMENTO DEL LIBRO Y LA LECTURA Ver enlace Ver enlace Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 4

5 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 1.2. Las potestades, responsabilidades, funciones o tareas del organismo respectivo, y el marco normativo que le sea aplicable, el que comprenderá las leyes, reglamentos, instrucciones y resoluciones que las establezcan. A) Por una parte, se indicarán en este apartado las específicas potestades, responsabilidades, funciones o tareas del organismo, indicando el o los artículos (o el texto determinado en caso que sea un dictamen) que establece/n la regulación específica del respectivo organismo. Potestades, responsabilidades, funciones o tareas del Consejo para la Transparencia Potestades, responsabilidades, funciones o tareas Fuente Legal Promover la transparencia de la función pública, fiscalizar el cumplimiento de las normas sobre transparencia y publicidad de la información de los órganos de la Administración del Estado y garantizar el derecho de acceso a la información. Art. 32 Ley de Transparencia Fiscalizar el cumplimiento de las disposiciones de esta ley y aplicar las sanciones en caso de infracción a ellas. Art. 33 a) Ley de Transparencia Resolver, fundadamente, los reclamos por denegación de acceso a la información que le sean formulados de conformidad a la Ley de Transparencia. Art. 33 b) Ley de Transparencia 5

6 Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le B) Por otra parte, se incluirán en este apartado las leyes, reglamentos, dictámenes, circulares vigentes u otro tipo de actos. Se deberán mencionar primero, las normas orgánicas del servicio (como la norma legal que crea el servicio y su reglamento orgánico); y luego, las normas relativas a sus potestades, responsabilidades, funciones o tareas ordenadas jerárquicamente (constitución, ley, reglamento, decreto, resolución y, al final, otros actos o documentos, según corresponda). De haber más de una norma de la misma jerarquía se ordenarán cronológicamente (primero la más nueva y luego la más antigua). Además, esta planilla tendrá un link al documento que contenga el texto completo y actualizado de cada norma. 6

7 Marco Normativo Tipo de norma Nº Denominación Fecha Enlace Ley Ley de Transparencia Ley Ley sobre Protección de la Vida Privada Reglamento D.S. N 13/2009 Reglamento de la Ley N sobre Acceso a la Información Pública Reglamento D.S. N 20/2009 Estatutos de funcionamiento del Consejo para la Transparencia Reglamento RES. EX. N 71/2009 Reglamento Orgánico del Consejo para la Transparencia Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 7

8 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 1.3. La estructura orgánica del organismo y las facultades, funciones y atribuciones de cada una de sus unidades u órganos internos. A) Este apartado contendrá la información sobre las unidades u órganos internos de cada organismo o servicio. La información será presentada en un organigrama o esquema en el que se indicarán todas las unidades, órganos internos o dependencias que componen el organismo, cualquiera sea la denominación que tengan. 8

9 Consejo Directivo + Presidencia Dirección General Secretaría Técnica Planificación y Calidad Comunicaciones + Dirección Jurídica + Normativa y Regulación + Gestión de Reclamos + Gestión Administrativa + Dirección de Procesos y Sistemas + Sistemas + Infraestructura y Servicios + Procesos + Dirección de Estudios + Análisis y Fiscalización + Promoción y Clientes + Reportes y Estadísticas + Dirección de Administración y Finanzas + Gestión Financiera y Presupuesto + Gestión de Personas + Gestión de Compras y Servicios Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 9

10 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le B) Además, se describirán las funciones, atribuciones y responsabilidades asignadas a cada una de las unidades, órganos o dependencias. Unidades u órgano interno Facultades, funciones y atribuciones Fuente Legal Enlace Consejo Directivo Dirección y administración superiores del Consejo para la Transparencia Elegir al Presidente del Consejo Directivo Art. 36, inciso 1, Ley de Transparencia Art. 36, inciso 3, Ley de Transparencia Dirección General Cumplir y hacer cumplir los acuerdos del Consejo Directivo Art. 42 a) Ley de Transparencia 10

11 Planificar, organizar, dirigir y coordinar el funcionamiento del Consejo, de conformidad con las directrices que defina el Consejo Directivo. Dictar los reglamentos internos necesarios para el buen funcionamiento del Consejo, previo acuerdo del Consejo Directivo. Contratar al personal del Consejo y poner término a sus servicios, de conformidad a la ley. Ejecutar los demás actos y celebrar las convenciones necesarias para el cumplimiento de los fines del Consejo. Delegar atribuciones o facultades específicas en funcionarios del Consejo. Art. 42 b) Ley de Transparencia Art. 42 b) Ley de Transparencia Art. 42 c) Ley de Transparencia Art. 42 d) Ley de Transparencia Art. 42 e) Ley de Transparencia Ejercer las demás funciones que le sean delegadas por el Consejo Directivo. Informar de la marcha general del Consejo mensualmente al Consejo Directivo Art. 42 f) Ley de Transparencia Art. 20 h) del D.S. N 20/2009, MINSEGPRES, que aprueba los Estatutos de Funcionamiento del Consejo para la Transparencia Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 11

12 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 1.4. Se deberá informar el personal de planta, a contrata y el que se desempeñe en virtud de un contrato de trabajo, y las personas naturales contratadas a honorarios, con las correspondientes remuneraciones. En este apartado cada organismo deberá entregar el listado de todas las personas naturales contratadas, independientemente del estatuto laboral que se les aplique. El servicio u organismo deberá publicar la información en plantillas separadas según se trate de: Estamento 1) Personal de planta, personal a contrata y personal sujeto al Código del Trabajo Apellido paterno Apellido materno Nombres Grado Cargo o Función Región Fecha Inicio Fecha Término Directivo Rupayán Pérez María José 2 PROFESIONAL DE APOYO IX Indefinida Directivo Gómez Mamani Andrés 3 ENCARGADO FONDOS CONCURSABLES DE Asignaciones especiales A) Función crítica 58% $xxx.xxx B) Bienios $xxx.xxx Monto Bruto Monto Líquido Obs. $xxx.xxx $xxx.xxx (1) I $xxx.xxx $xxx.xxx (2) Directivo Torres Pacarati Ana Rosa 4 SECRETARIA V Indefinida $xxx.xxx $xxx.xxx (3) OBSERVACIONES: 1: Conserva en propiedad su cargo de planta, de conformidad al artículo 87 del DFL 29/2004, del Ministerio de Hacienda. 2: Media Jornada 3: Se encuentra en Comisión de Servicio. 12

13 Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 13

14 2) Personas naturales contratadas a honorarios Apellido paterno Apellido materno Nombres Descripción labor a desarrollar Grado Región Fecha Inicio Fecha Término Monto Bruto Monto Líquido Obs. DESEMPEÑARSE COMO COORDINADOR Rupayán Pérez María José REGIONAL PARA EL PROGRAMA CREANDO CHILE EN MI BARRIO. 2 IX $xxx.xxx $xxx.xxx (3) APOYO COMO ASISTENTE DE PRODUCCION EN LOS DISTINTOS PROGRAMAS Y Gómez Mamani Andrés ACTIVIDADES DE LA UNIDAD DE CIUDADANIA Y CULTURA DE LA DIRECCION REGIONAL DE ARICA PARINACOTA. 3 I $xxx.xxx $xxx.xxx (1) FUNCIONES Y TAREAS DE ASISTENTE DE Torres Pacarati Ana Rosa PRODUCCION DEL PROGRAMA ACCESO 4 V $xxx.xxx $xxx.xxx (2) REGIONAL. OBSERVACIONES: (1) Contrato por 22 horas dedicación semanal. (2) No sujeto a jornada laboral. (3) Jornada de 44 horas semanales. Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 14

15 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 1.7. Los actos y resoluciones que tengan efectos sobre terceros. En este apartado deberán publicarse todos los decretos, resoluciones, acuerdos de órganos administrativos pluripersonales o los actos que los lleven a efecto u otro tipo de actos administrativos emanados de la respectiva autoridad que interesen o pudieran interesar a terceros, afecten o pudieran afectar los intereses de terceros o tuvieran por finalidad crear, extinguir o modificar derechos de éstos, en la medida que dichos terceros sean personas, naturales o jurídicas, ajenos al servicio u organismo que los dicta. Se incluirán en esta sección, por ejemplo: Las instrucciones dictadas por el servicio u organismo aplicables a terceros; El reconocimiento de derechos; Las concesiones, autorizaciones y otros permisos otorgados; Los actos expropiatorios; Los llamados a concursos o convocatorias para postular a proyectos o programas públicos o concesiones, autorizaciones y otros permisos; Los llamados a concursos de personal; Los actos administrativos que aprueben convenios de colaboración o cooperación. Canempu (Chile) Materia Tipo de Acto Denominación Número del Acto Decreto con fuerza de Ley D.F.L. N bis, de 1930-Ex Caja Nacional de Empleados Públicos y Periodistas, Sección Públicos. D.F.L. N bis, de 1930 Fecha del Acto Fecha y medio de publicación , Diario Oficial Descripción del Objeto del Acto Reconocimiento de derechos Link al texto que contiene el Acto Ver enlace Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 15

16 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le Todas las entidades en que tengan participación, representación e intervención, cualquiera sea su naturaleza y el fundamento normativo que la justifica. Los servicios u organismos públicos que se relacionen con otras entidades nacionales o extranjeras, públicas o privadas, deberán publicar la siguiente información: entidad en la que se participa, tipo de vínculo (participación, representación o intervención), fecha de inicio y término, descripción del vínculo, y link al texto de la norma o convenio que lo justifica. Nombre Entidad Tipo de vínculo (participación, representación o intervención) Fecha de inicio Fecha de término JUNJI Representación Indefinido Descripción del vínculo Se relaciona con el Gobierno a través del Ministerio de Educación Link al documento Ver enlace 16

18 ÍTEM II Información presupuestaria y gastos asociados del órgano/servicio 1.5. Las contrataciones para el suministro de bienes muebles, para la prestación de servicios, para la ejecución de acciones de apoyo y para la ejecución de obras, y las contrataciones de estudios, asesorías y consultorías relacionadas con proyectos de inversión, con indicación de los contratistas e identificación de los socios y accionistas principales de las sociedades o empresas prestadoras, en su caso. A) Tratándose de adquisiciones y contrataciones sometidas al Sistema de Compras Públicas, cada institución incluirá, en su página web institucional, un vínculo al portal de compras públicas, o el vínculo que lo reemplace, a través del cual se accede directamente a la información correspondiente al respectivo servicio u organismo. Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 18

19 B) Las contrataciones no sometidas al Sistema de Compras Públicas deberán incorporarse en el siguiente registro separado, al que se deberá acceder desde la página web institucional, y que contendrá la información en una planilla bajo la denominación de Otras Compras. Tipo de acto Denominación Número del Acto Resolución Resolución Resolución Arriendo Jardín Infantil. Calle Hindenburg 745 Lavado de cortinas Traslado sala de cuna R.Ex ; ; R.Ex R.Ex , Res. Exenta BUSES MUJICA Fecha del acto Nombre o Razón social Juan Pérez Garcés María del Pilar Prado Soto Mujica García y CIA LTDA RUT K / Socios o accionistas principales Marta García Bustos Objeto de la contratación o adquisición Arriendo inmueble Servicio de limpieza Servicio transporte Monto Total de la Operación Fecha Inicio Fecha Término Link al texto del contrato $x.xxx.xxx Ver enlace $xxx.xxx Ver enlace $x.xxx.xxx Ver enlace Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 19

20 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 1.6. Las transferencias de fondos públicos que efectúen, incluyendo todo aporte económico entregado a personas jurídicas o naturales, directamente o mediante procedimientos concursales, sin que éstas o aquéllas realicen una contraprestación recíproca en bienes o servicios. A) Tratándose de transferencias reguladas por la ley N , que establece registros de las personas jurídicas receptoras de fondos públicos, cada institución incluirá, en su página web institucional, los registros a que obliga dicha ley, siendo suficiente para entender por cumplida la obligación el contener un vínculo a la página o el vínculo que lo reemplace. Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 20

21 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le B) Las transferencias no regidas por la ley N deberán incorporarse en el siguiente registro separado, al cual también se deberá acceder desde la página web institucional. Fecha de la Transferencia Denominación Objeto de la Transferencia Monto de la Transferencia Ley de Presupuesto Nº20,314 Ley de Presupuesto Nº20,314 Ley de Presupuesto Nº20,314 - Decretos Nº Nombre o Razón social Campaña C.P.C.M.M. $x.xxx.xxx.xxx Central de Abastecimiento del S.N.S.S Campaña P.A.C.A.M. $x.xxx.xxx.xxx Central de Abastecimiento del S.N.S.S Inversión Sectorial $x.xxx.xxx.xxx SERVICIO DE SALUD VALPARAISO- SAN ANTONIO RUT Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 21

22 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le La información sobre el presupuesto asignado, así como los informes sobre su ejecución, en los términos previstos en la respectiva Ley de Presupuestos de cada año. A) Los servicios y organismos públicos deberán publicar en una planilla la información sobre el presupuesto asignado, indicando el presupuesto inicial asignado mediante la Ley de Presupuestos, así como las modificaciones que dicho presupuesto experimente una vez que éstas se encuentren totalmente tramitadas, indicando el decreto que las autoriza (número, fecha y link al texto del mismo). Link al Presupuesto inicial asignado mediante Ley de Presupuestos Link Dirección de Presupuesto ( Número del Decreto que autoriza la modificación Modificaciones experimentadas por el Presupuesto Fecha del Decreto que autoriza la modificación Link al texto completo del Decreto N Ver enlace 22

24 B) En una planilla aparte deberán informar la ejecución de su presupuesto, según la desagregación que la propia Ley de Presupuestos le asigne al respectivo servicio u organismo (subtítulos, ítem, partidas), agregando una columna en que se consigne la ejecución acumulada, conforme su estructura presupuestaria. Antecedentes Presupuestarios 2009 o Ministerio de Educación Subsecretaría de Educación Informe Ejecución Capitulo Primer Trimestre [Pesos] Informe Ejecución Capitulo Segundo Trimestre [Pesos] Fuentes y Usos Primer Trimestre [Pesos] Fuentes y Usos Segundo Trimestre [Pesos] Subsecretaría de Educación Programa de Extensión de la Jornada Escolar Presupuesto Programa (Pesos) Informe Ejecución Programa Primer Trimestre [Pesos] Informe Ejecución Programa Segundo Trimestre [Pesos] Mejoramiento de la Calidad de la Educación Desarrollo Curricular y Evaluación Supervisión e Inspección de Establecimientos Educacionales Subvencionados Programa de Educación y Capacitación Permanente-Chile Califica Recursos Educativos Subvenciones a los Establecimientos Educacionales Gestión de subvenciones a establecimientos educacionales Educación Superior Gastos de Operación de Educación Superior Becas Bicentenario de Postgrado 24

26 1.12. Los resultados de las auditorías al ejercicio presupuestario del respectivo órgano y, en su caso, las aclaraciones que procedan. Los servicios u organismos públicos deberán publicar los resultados de las auditorías, efectuadas a su ejercicio presupuestario y las aclaraciones que procedan. Para tal efecto, cada órgano deberá publicar los resultados contenidos en el informe final de la auditoría correspondiente al ejercicio presupuestario, efectuada por la Contraloría General de la República o por la empresa externa a la cual se le encomendó dicha labor. Título de la Auditoría Materia Fecha de inicio Auditoría Informe Final y Oficio Complementario Secretaria Regional Ministerial de Educación Región Metropolitana Control Financiero al Programa de Subvenciones de Escolaridad Fecha de término Auditoría Fecha de publicación del informe Observaciones del informe Respuesta del servicio Link al documento El informe se dedico a verificar la procedencia de los reembolsos realizados por la referida SEREMI por concepto de subvenciones municipales, y se constató que a partir del presupuesto de dicha entidad no tenía bien detallado los respectivos ingresos, puesto que no se encontraban bien detallados los egresos y/o giros globales de la Tesorería General de la República. Se dieron instrucciones al personal de la unidad de ejecución presupuestaria de incorporar como práctica administrativa el envío de los comprobantes de ingresos a la Tesorería General de la República. Ver enlace Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 26

27 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le ÍTEM III Información sobre servicios y beneficios otorgados por el órgano/servicio 1.8. Los trámites y requisitos que debe cumplir el interesado para tener acceso a los servicios que preste el respectivo órgano. En este apartado deberán informarse los servicios que presta el respectivo organismo o servicio público, indicando los trámites y requisitos que deberá cumplir el interesado para poder acceder a los mismos. A) Por una parte, se deberá incluir un link a la página o un vínculo que lo reemplace, a través del cual se deberá acceder directamente a la información correspondiente al respectivo servicio u organismo. Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? c) Sí d) No 27

28 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le B) Si el órgano no cuenta con un link a la página deberá entregar la información sobre trámites y requisitos en el siguiente registro separado, al cual también se deberá acceder desde la página web institucional. Descripción del servicio entregado Legalizar documentos para que tengan validez en el extranjero. El trámite consiste en completar la solicitud tipo de incorporación ya mencionada adjuntar los documentos exigidos por la ley e ingresarlos a la Secretaría Regional Ministerial de Justicia. Requisitos de acceso Personas Naturales y/o Jurídicas interesadas en validar documentos para el extranjero. A todas las personas que cumplan con los requisitos en el art. 112 de la Ley N Etapas que contempla el trámite Valor del trámite $xxx $xxx Lugar(es) donde se puede realizar el trámite Ministerio de Justicia Sucursal Moneda N 1342, edificio Servicio de Registro Civil e Identificación. En la Secretarías Regionales Ministeriales de Justicia. Vínculo a la página web institucional Archivo con información complementaria sobre el servicio Ver enlace Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 28

29 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 1.9. El diseño, montos asignados y criterio de acceso a los programas de subsidios y otros beneficios que entregue el respectivo órgano, además de las nóminas de beneficiarios de los programas sociales en ejecución. A) Los organismos y servicios públicos que dispongan de programas de subsidios u otros beneficios deberán publicar una planilla por cada uno de ellos, indicando el nombre del programa; el diseño del subsidio o beneficio, dentro del que se deben consignar: requisitos para postular, elementos a evaluar para su asignación, montos globales a asignar, criterios de evaluación, responsables de la evaluación y plazos asociados a este procedimiento; objetivo del subsidio o beneficio, e individualización del acto por el que se estableció el programa (tipo, número y fecha del acto). Nombre del Programa Programa Vínculos Chile Solidario Requisitos para postular Adultos mayores de 65 años y más que viven solos o en pareja, con puntaje en la Ficha de Protección Social igual o inferior a puntos. Elementos a evaluar para la asignación Cada comuna cuenta con cupos anuales de cobertura. Diseño del subsidio o beneficio Montos globales a asignar $x.xxx.xxx.xxx Criterios de evaluación Ficha de Protección Social igual o inferior a puntos Responsables de la evaluación Municipalidades Plazos Agosto /Septiembre del año en curso Objetivo del subsidio o beneficio Apoyo psicosocial a adultos mayores de 65 años y más, en situación de extrema vulnerabilidad, que viven solos. Individualización del acto por el que se estableció el subsidio o beneficio Tipo de acto Ley Denominación Ley n que crea Chile Solidario y su reglamento. Número del acto Fecha del acto N

30 Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le B) En el caso que se trate de programas sociales en ejecución deberá, además, entregarse una nómina con el nombre completo de los beneficiarios, indicando la fecha de otorgamiento del beneficio y la identificación del acto por el cual se le otorgó. Apellido paterno Apellido materno Nombres Fecha otorgamiento del beneficio Oyarzún Martínez María Ariela Identificación del acto por el cual se otorgó el beneficio Tipo de acto Denominación Número del acto Fecha del acto Programa de Fortalecimiento de empleabilidad juvenil Generación competencias para jóvenes. de laborales

32 1.10. Los mecanismos de participación ciudadana. En este apartado se entregará información sobre todas las acciones e instancias implementadas por el respectivo servicio u organismo público, que tengan por finalidad conocer la opinión de la sociedad civil respecto de un tema de su interés, en un procedimiento de toma de decisiones. Nombre del mecanismo Sistema de información a la ciudadanía Descripción del objetivo del mecanismo Se encontrará disponible en un conjunto de dispositivos institucionales (Portales Virtuales de Información Ciudadana, OIRS, Atención Telefónica y Atención Presencial), información relativa a las principales iniciativas desplegadas por el MIDEPLAN, así como al presupuesto a ellas asociado. Requisitos para participar Cualquier ciudadano en general puede participar. Vínculo a la información o acto que explique en detalle en qué consiste el mecanismo Ver enlace de sistema integral de atención ciudadana Link a la norma Ver enlace Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 32

33 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le ÍTEM IV Empresas Públicas 1.1. El marco normativo que les sea aplicable. En este apartado deberán publicarse las leyes, reglamentos y/o estatutos a través de los que se creó la empresa o sociedad y, también, las demás normas legales o reglamentarias que les atribuyan responsabilidades, funciones, tareas o definan su objeto social específico. Se deberán mencionar primero, las normas de constitución de la empresa, ya sea que estén contenidas en un texto legal o en escrituras públicas de constitución, caso en el cual se deberá contener la copia de: a) la correspondiente escritura pública de constitución; b) la inscripción en extracto de la escritura en el registro de comercio; c) la publicación del extracto en el Diario Oficial y d) todas las modificaciones posteriores. Luego, se deberán mencionar las normas relativas a responsabilidades, funciones, tareas u objeto social ordenadas jerárquicamente (ley, reglamento, decreto, resolución y, al final, otros actos o documentos, según corresponda). De haber más de una norma de la misma jerarquía se ordenarán cronológicamente (primero la más nueva y luego la más antigua). Marco Normativo Tipo de norma Nº Denominación Fecha Enlace Decreto Ley Crea la Corporación Nacional del Cobre Decreto 146 Estatutos de la Corporación Nacional del Cobre

34 Decreto Ley Consolida la nacionalización de la Gran Minería del Cobre Ley Sobre explotación de pertenencias mineras de Codelco Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 34

35 1.2. Su estructura orgánica u organización interna y las funciones y competencias de cada una de sus unidades u órganos internos. A) En este apartado deberán indicarse el organigrama institucional, en el cual se considerarán todas las unidades y órganos internos que conformen la empresa respectiva, cualquiera sea la denominación que tengan (por ejemplo directorio, presidencia ejecutiva, vicepresidencias, gerencias, direcciones, subgerencias, subdirecciones, etc.). 35

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38 B) Asimismo, deberán describirse las funciones y competencias asignadas a cada unidad u órgano interno definido en el organigrama, sea por alguna norma legal expresa, por los estatutos de la empresa o por los criterios de organización interna. No será suficiente establecer las funciones y competencias del encargado de la unidad u órgano, sino que deberán indicarse las funciones generales de las unidades mismas. Unidades u órgano interno Facultades, funciones y atribuciones Fuente Legal Enlace Presidencia Ejecutiva Es nombrado por el Directorio, es el responsable de ejecutar los acuerdos del directorio y supervisar todas las actividades productivas, administrativas y financieras de la Empresa. Decreto Ley de 1976 Ver enlace Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 38

39 1.3. Sus estados financieros y memorias anuales. En este apartado deberán informarse los siguientes antecedentes: - Los estados financieros, a través de un link al texto íntegro de los siguientes documentos: el balance general, el estado de resultados, el estado de flujo de efectivo, las notas explicativas y otros anexos complementarios que forman parte integrante de los estados financieros. - Las memorias anuales deberán contemplarse en la página en forma completa, indicando el año de cada una y un link a un documento que contenga su texto íntegro. Estados Financieros y Memorias Anuales Estados Financieros Memorias Anuales Link al documento Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? 39

40 Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 1.4. Sus filiales o coligadas y todas las entidades en que tengan participación, representación e intervención, cualquiera sea su naturaleza y el fundamento normativo que la justifica. En este apartado deberán informarse todas las sociedades filiales y coligadas (según los definen los artículos 86 y 87 de la Ley N ), en que las empresas públicas tengan participación, representación e intervención, cualquiera sea su naturaleza y el fundamento normativo que la justifica. Asimismo, la empresas públicas deberán informar sobre todas las entidades en que tengan participación, representación e intervención, cualquiera sea su naturaleza y el fundamento normativo que la justifica. Nombre de la entidad Tipo de vínculo (filial, coligada, participación, representación, intervención) Descripción del vínculo Fecha de inicio Fecha de término Link al documento Sociedad GNL Participación accionaria Sociedad GNL Mejillones S.A. se relaciona con Codelco Chile como proveedor de gas natural regasificado Indefinida Ver enlace 40

42 1.5. La composición de sus directorios y la individualización de los responsables de la gestión y administración de la empresa. En este caso las empresas deberán informar el nombre de los miembros que componen el directorio, como también el nombre de los responsables de la gestión y administración de la empresa, entendiendo por gestión de la empresa las actividades que constituyen el giro propio de ésta y por administración de la empresa las actividades que le sirven de apoyo o soporte instrumental a ese giro propio (por ejemplo, en materias administrativas o jurídicas), independientemente del nombre que se asigne al cargo que las sirvan. Nombre de los miembros del Directorio Apellido paterno Apellido materno Nombres Ortiz Barraza Eduardo Martínez Errázuriz Daniel Salgado Salazar Vivian Nombre de los responsables de la gestión de la empresa Apellido paterno Apellido materno Nombres Valderrama Jiménez Raúl Ríos Arcos Santiago Sordo Herrera Matias Nombre de los responsables de la administración de la empresa Apellido paterno Apellido materno Nombres Soto Williams Francisco Cerda Jorquera Andrés Ferreira Espinoza Nicólas 42

43 Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 1.6. Información consolidada del personal y la remuneración total percibida por el personal de la empresa, de forma global y consolidada. A) En este apartado se deberá informar el número total de trabajadores, diferenciados por lugar de desempeño si existiera más de uno, y se indicará el número específico que se desempeña en cada unidad u órgano interno de la empresa. Lugar de desempeño Unidad u órgano interno de la empresa Número de trabajadores Santiago Presidencia Ejecutiva 3 Santiago Gerencia Comercial 10 Antofagasta Dirección de Recursos Humanos 8 43

44 Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le B) En cuanto a la remuneración del personal de la empresa, deberá informarse la remuneración total bruta percibida por todos los trabajadores de la empresa. Número de trabajadores Total Remuneraciones 1150 $x.xxx.xxx.xxx 44

45 Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 1.7. Toda remuneración percibida en el año por cada Director, Presidente Ejecutivo o Vicepresidente Ejecutivo y Gerentes responsables de la dirección y administración superior de la empresa, incluso aquellas que provengan de funciones o empleos distintos del ejercicio de su cargo que le hayan sido conferidos por la empresa, o por concepto de gastos de representación, viáticos, regalías y, en general, todo otro estipendio. En este apartado deberá indicarse la información sobre las remuneraciones, la cual deberá indicarse en forma bruta y por anualidades, considerando todo tipo de pago que conceda la empresa en virtud del cargo o por otra causa, respecto de cada Director, Presidente Ejecutivo o Vicepresidente Ejecutivo y Gerentes responsables de la dirección y administración superior de la empresa. 45

46 Cargo o Función Gerente General Gerente Gestión de Personas Gerente de ventas Apellido paterno RUPAYÁN Apellido materno PEREZ Nombres MARIA JOSÉ Monto Bruto $xxx.xxx Monto Líquido $xxx.xxx GOMEZ MAMANI ANDRES $xxx.xxx $xxx.xxx TORRES PACARATI ANA ROSA Asignaciones especiales a) $xxx.xxx b) $xxx.xxx Observaciones Contrato a honorarios $xxx.xxx $xxx.xxx Jornada parcial Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? Por favor indique, qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? Por qué le 46