INFORME EMPLEO REGIONAL Región de Coquimbo

Transcripción

1 INFORME EMPLEO REGIONAL de Coquimbo Boletín Informativo del Instituto Nacional de Estadísticas NOVIEMBRE - ENERO La Tasa de Desocupación en la de Coquimbo del trimestre móvil noviembre-enero fue 8,1%. Mayor incidencia de trabajadores Cuenta Propia (19,5%), en el incremento anual de la ocupación. La Tasa de Desocupación del trimestre móvil noviembreenero se ubicó en 8,1%, - la cifra más alta desde el trimestre móvil mayo-julio registrando variación de 1,2 puntos porcentuales respecto del trimestre móvil anterior y de 2,0 puntos porcentuales en doce meses. Respecto del trimestre móvil previo, la Fuerza de Trabajo y los Ocupados, variaron 0,8% y 0,4%, respectivamente. Construcción y Enseñanza fueron las ramas de actividad que concentraron los descensos de la ocupación. Mientras que los principales aumentos se registraron en Agricultura, y Hoteles y restaurantes. Según categoría, el descenso se concentró en Personal de servicio doméstico. El aumento anual de la Fuerza de trabajo fue de 9,0%, mientras que los Ocupados registraron en el mismo lapso 6,7%, esto último explicado principalmente por el aumento en hombres (5,9%), continuando su senda positiva presentada desde hace un año, frente a la variación del 8,0% en el caso de las mujeres. Por su parte, los Desocupados aumentaron 43,4% (9.210 personas), mientras que los Inactivos o personas fuera de la Fuerza de trabajo descendieron 6,4%( personas). Según rama de actividad, el aumento anual del empleo se concentró en Industrias manufactureras y Otras Actividades. Mientras que Comercio registró la principal incidencia negativa, presentando tercer descenso consecutivo. En el mayor incremento anual de la ocupación incidió el aumento de los trabajadores Cuenta Propia (19,5%), seguida de Asalariados (3,6%). La tasa de presión laboral aumentó trimestralmente, principalmente por los Desocupados. En doce meses registró aumento, a consecuencia del incremento de Desocupados (43,4%) y de los Ocupados que Buscan Empleo (11,6%). En cuanto al total de Asalariados, en el período de medición el 83,6% tenía contrato escrito, mientras que el 16,4% restante no lo tenía. En doce meses, el número de Asalariados con contrato escrito continuó registrando aumento (3,9%). La proporción de Asalariados con contrato escrito continuó aumentando (0,2 puntos porcentuales) en el mismo lapso. TRIMESTRE MÓVIL Noviembre - Enero TASA DE DESOCUPACIÓN 6,2% 8,1% Hombre Mujer Hombre Mujer 5,6% 7,0% 8,0% 8,2% PARTICIPACIÓN FUERZA DE TRABAJO 60,0% Hombre Mujer Hombre Mujer 72,0% 48,3% 74,2% 49,2% TASA DE OCUPACIÓN 61,5% 56,3% 56,5% Hombre Mujer Hombre Mujer 68,0% 45,0% 68,3% 45,2% INDICADORES ANALÍTICOS TASA DE DESOCUPACIÓN CON INICIADORES DISPONIBLES 6,5% 8,2% Hombre Mujer Hombre Mujer 5,9% 7,3% 8,1% 8,2% TASA DE PRESIÓN LABORAL 12,2% 15,8% Hombre Mujer Hombre Mujer 12,1% 12,3% 17,6% 13,0% FUERZA DE TRABAJO, OCUPADOS Y TASA DE DESOCUPACIÓN, TRIMESTRES MÓVILES (-) 14 Dic-Feb 14 Ene-Mar 14 Feb-Abr 14 Mar-May 14 Abr-Jun 14 May-Jul 14 Jun-Ago 14 Jul-Sep 14 Ago-Oct 14 Sep-Nov Nov - Ene 15 Fuerza de Trabajo (miles) 347,05 347,98 351,52 347, ,66 362,33 369,44 370,09 368,4 367,80 375,04 378,20 Ocupados (miles) 325,81 328,1 327,69 325,88 322,36 329,79 336,26 345,04 345,61 344,31 341,94 349,00 347,75 Tasa de desocupación (%) 6,1 5,7 6,8 6,3 7,6 7,8 7,2 6,6 6,6 6,5 7,0 6,9 8,1 Fuente: Encuesta Nacional de Empleo, INE. para mayor información:

2 1. PRINCIPALES INDICADORES COYUNTURALES Población Económicamente Activa (PEA) El aumento anual de la tasa de desocupación (2,0 puntos porcentuales) fue resultado del crecimiento de la Fuerza de trabajo (9,0%) por sobre el crecimiento de los Ocupados (6,7%) los que registran incremento desde octubre-diciembre 2013, pero en menor magnitud a lo observado en periodos previos. Para este trimestre la PEA o Fuerza de Trabajo se estimó en personas, representando el 61,5% del total de la población en edad de trabajar. Respecto al mismo trimestre del año anterior, la Fuerza de Trabajo registró un aumento de 9,0% ( personas). Por otra parte, presentó aumento la Ocupación (6,7%) y aumentaron los Desocupados (43,4%) principalmente por los Cesantes. En el aumento anual de la Fuerza de trabajo influyeron mayormente los hombres, con un alza de 8,0% ( personas), en tanto las mujeres, presentan aumento de 10,4% ( personas). Respecto al trimestre móvil previo, la Fuerza de trabajo reflejó leve aumento, influido por los hombres 1,4% (3.130 personas) mientras que la Fuerza de trabajo mujeres no presentó variación. Población Ocupada La población ocupada para el trimestre en estudio representó el 91,9% de la Fuerza de trabajo, estimándose en personas compuesta por 59,3% hombres y 40,7% mujeres. De estos ocupados, los ocupados tradicionales representaron el mayor porcentaje de participación (91,2%), mientras que los ocupados no tradicionales representaron el 2,2% y los ocupados ausentes el 6,6%, con vínculo efectivo como principal nexo con su empleo. Respecto al mismo trimestre del año anterior, aumentaron los Ocupados 6,7% ( personas) impulsado mayormente por la ocupación masculina presentando variación de 5,9% ( personas) frente a 8,0% ( personas) en el caso de las mujeres. En relación al trimestre móvil previo, la Ocupación registró un leve descenso de 0,4% esta disminución fue influida por las mujeres. POBLACIÓN DE 15 AÑOS Y MÁS POR SITUACIÓN EN LA FUERZA DE TRABAJO, SEGÚN PERÍODO AMBOS SEXOS, REGIÓN DE COQUIMBO. (Miles de personas y tasas) POBLACIÓN DE 15 AÑOS Y MÁS PERÍODO TOTAL TOTAL OCUPADOS Fuerza de Trabajo TOTAL DESOCUPADOS CESANTES BUSCAN TRABAJO POR PRIMERA VEZ TOTAL Fuera de la Fuerza de Trabajo INICIADORES INACTIVOS POTENCIALMENTE ACTIVOS INACTIVOS HABITUALES TASA DE PARTICIPACIÓN % TASA DE OCUPACIÓN % TASA DE DESOCUPACIÓN % 600,40 347,05 325,81 21,24 19,29 1,94 253,35 2,01 40,86 210,47 57,8 54,3 6,1 614,10 375,04 349,00 26,04 21,62 4,42 239,06 0,61 36,48 201,97 61,1 56,8 6,9 615,38 378,20 347,75 30,45 24,84 5,61 237,18 1,08 42,79 193,31 61,5 56,5 8,1 / (%) 2,5 9,0 6,7 43,4 28,7 188,9-6,4-46,6 4,7-8,2 3,7 2,2 2,0 Variación Miles 14,98 31,15 21,94 9,21 5,54 3,67-16,17-0,94 1,93-17,16 / (%) 0,2 0,8-0,4 16,9 14,9 27,0-0,8 75,7 17,3-4,3 0,4-0,3 1,2 Variación Miles 1,28 3,16-1,25 4,41 3,21 1,19-1,88 0,46 6,31-8,66 Período Fuerza de Trabajo SITUACIÓN GENERAL POR GÉNERO (Miles de personas y tasas) Ocupados Total Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Nov - Ene 347,05 207,60 139,45 325,81 194,96 130,85 21,24 12,63 8,60 6,1 6,1 6,2 Jul - Sep 370,09 218,95 151,15 345,61 204,11 141,51 24,48 14,84 9,64 6,6 6,8 6,4 Ago - Oct 368,40 219,62 148,78 344,31 204,78 139,53 24,10 14,84 9,25 6,5 6,8 6,2 Sep - Nov 367,80 219,79 148,01 341,94 203,31 138,63 25,86 16,48 9,38 7,0 7,5 6,3 Oct - Dic 375,04 221,08 153,96 349,00 205,70 143,30 26,04 15,38 10,66 6,9 7,0 6,9 Nov - Ene 378,20 224,21 153,99 347,75 206,37 141,38 30,45 17,84 12,61 8,1 8,0 8,2 Nov - Ene / Nov - Ene (%) 9,0 8,0 10,4 6,7 5,9 8,0 43,4 41,2 46,5 2,0 1,9 2,0 Variación Miles 31,15 16,62 14,53 21,94 11,41 10,53 9,21 5,21 4,00 Nov - Ene / Oct - Dic (%) 0,8 1,4 0,0-0,4 0,3-1,3 16,9 16,0 18,3 1,2 1,0 1,3 Variación Miles 3,16 3,13 0,03-1,25 0,67-1,92 4,41 2,46 1,95 Fuente: Encuesta Nacional de Empleo, INE. 2 Desocupados Tasa de Desocupación %

3 Población Desocupada El total de Desocupados se estimó en torno a las personas - la cifra más alta desde el trimestre móvil enero-marzo compuesta por 58,6% hombres y 41,4% mujeres. Los cesantes representaron la categoría más alta con 81,6% ( personas), mientras los que Buscan Trabajo por Primera Vez representaron el 18,4% (5.610 personas), el mayor registro en tres años. En doce meses, la población desocupada presentó variación de 43,4% equivalente a personas, manteniendo su senda creciente registrada desde marzo-mayo, anotando la mayor variación desde que está vigente la actual encuesta. Dicho aumento se explica principalmente por los Cesantes (28,7%). Los desocupados hombres y mujeres presentaron alza de 41,2% y 46,5%, respectivamente, registrando éstas últimas el mayor aumento desde junioagosto Las tasas de desocupación masculina y femenina se ubicaron en 8,0% y 8,2%, registrando aumento, por tercera y segunda vez consecutiva, respectivamente. Trimestralmente, los desocupados presentaron un alza de 16,9%, la más alta desde marzo-mayo. Población Inactiva La Población No Económicamente Activa PNEA o fuera de la Fuerza de Trabajo (Inactivos) representó el 38,5% ( personas) de la población en edad de trabajar. En doce meses, los Inactivos presentaron disminución de 6,4% ( personas), anotando descenso anual sostenido desde el trimestre móvil marzo-mayo, en ello incidieron principalmente los Inactivos habituales 8,2% ( personas). Las razones familiares permanentes (31,0%), las razones de estudio (23,9%) y razones de salud permanentes (18,8%) concentraron la mayor cantidad de inactivos. Se constata que existe diferenciación significativa entre las razones de inactividad de hombres y mujeres. La mayor causa de inactividad de las mujeres se presentan en razones familiares permanentes (45,2%) y razones de salud permanentes (17,7%). En contraste, la mayor causa de inactividad de los hombres se presentan en razones de estudio (37,6%) y las razones de salud permanentes (21,2%). En relación al trimestre móvil inmediatamente anterior, los Inactivos registraron un descenso de 0,8% ( personas). POBLACIÓN TOTAL Y EN EDAD DE TRABAJAR SEGÚN CONDICIÓN EN EL MERCADO LABORAL Y SEXO, REGIÓN DE COQUIMBO (Trimestre móvil Nov - Ene ) CONDICIÓN DE ACTIVIDAD ECONÓMICA MILES DE PERSONAS y % PARTICIPACIÓN % HOMBRES % MUJERES % TOTAL HOMBRES MUJERES TOTAL TOTAL OCUPADOS 206,37 59,3 141,38 40,7 347,75 100,0 100,0 100,0 OCUPADOS TRADICIONALES 191,32 60,3 125,85 39,7 317,17 92,7 89,0 91,2 OCUPADOS NO TRADICIONALES 3,22 42,5 4,36 57,5 7,58 1,6 3,1 2,2 OCUPADOS AUSENTES 11,83 51,4 11,17 48,6 23,00 5,7 7,9 6,6 TOTAL DESOCUPADOS 17,84 58,6 12,61 41,4 30,45 100,0 100,0 100,0 CESANTES 15,64 63,0 9,20 37,0 24,84 87,7 72,9 81,6 BUSCAN TRABAJO POR PRIMERA VEZ 2,20 39,2 3,41 60,8 5,61 12,3 27,1 18,4 TOTAL INACTIVOS 78,03 32,9 159,15 67,1 237,18 100,0 100,0 100,0 INICIADORES 1 0,86 80,3 0,21 19,7 1,08 1,1 0,1 0,5 RAZONES FAMILIARES PERMANENTES 1,74 2,4 71,86 97,6 73,60 2,2 45,2 31,0 POR RAZONES DE ESTUDIO 29,32 51,8 27,28 48,2 56,60 37,6 17,1 23,9 POR RAZONES DE JUBILACIÓN 15,72 72,2 6,06 27,8 21,78 20,1 3,8 9,2 POR RAZONES DE PENSIÓN O MONTEPIADO 2,82 27,7 7,38 72,3 10,20 3,6 4,6 4,3 POR RAZONES DE SALUD PERMANENTES 16,51 37,0 28,18 63,0 44,69 21,2 17,7 18,8 POR RAZONES PERSONALES TEMPORALES 2,15 34,3 4,11 65,7 6,26 2,8 2,6 2,6 SIN DESEOS DE TRABAJAR 4,52 33,0 9,16 67,0 13,68 5,8 5,8 5,8 POR RAZONES ESTACIONALES 1,20 53,7 1,04 46,3 2,24 1,5 0,7 0,9 POR RAZONES DE DESALIENTO 2,49 43,2 3,27 56,8 5,75 3,2 2,1 2,4 OTRAS RAZONES (POTENCIAL) 0,70 54,2 0,59 45,8 1,30 0,9 0,4 0,5 1 Son personas que no han buscado empleo en las últimas cuatro semanas debido a que iniciarán pronto un trabajo y que pueden o no estar disponibles para trabajar en las dos semanas siguientes a la semana de referencia 3

4 OCUPADOS POR RAMA DE ACTIVIDAD ECONÓMICA Respecto al mismo trimestre del año anterior, Industrias manufactureras continuó siendo el sector que más incidió en el aumento de Ocupados, con una variación en torno al 40,3%. Le siguieron Otras actividades de servicios comunitarios, sociales y personales - que registró su cuarto aumento consecutivo -; Hogares privados con servicio doméstico; y Transporte, almacenamiento y comunicaciones. En el mismo lapso, las principales disminuciones de Ocupados se produjeron en Comercio al por mayor y al por menor; reparación de vehículos automotores, motocicletas, efectos personales y enseres domésticos - cuya variación fue más pronunciada a la de los períodos anteriores ( -9,9%) - seguido de Explotación de minas y canteras, manteniendo su senda decreciente registrada desde principios del año ; y Construcción. En relación al trimestre móvil previo, el descenso de Ocupados estuvo incidido principalmente por Construcción, registrando el tercer período consecutivo de variación negativa; seguido de Enseñanza, y Comercio al por mayor y al por menor; reparación de vehículos automotores, motocicletas, efectos personales y enseres domésticos. Las ramas que presentaron los principales aumentos de Ocupados fueron Agricultura, ganadería, caza y silvicultura; Hoteles y restaurantes; y Administración pública y defensa; planes de seguridad social de afiliación obligatoria. RAMA DE ACTIVIDAD OCUPADOS POR RAMA DE ACTIVIDAD, SEGÚN PERÍODO AMBOS SEXOS, REGIÓN DE COQUIMBO (Miles de personas y %) Nov - Ene Oct - Dic Nov - Ene Variación en 12 meses ( Nov - Ene / Nov - Ene ) Variación trimestral ( Nov - Ene / Oct - Dic ) % En Miles % En Miles TOTAL 325,81 349,00 347,75 6,7 21,94-0,4-1,25 Agricultura, ganadería, caza y silvicultura 42,70 44,60 46,59 9,1 3,89 4,5 1,99 Pesca 2,67 2,83 3,39 27,1 0,72 19,7 0,56 Explotación de minas y canteras 38,09 32,14 32,44-14,8-5,65 0,9 0,30 Industrias manufactureras 19,13 27,50 26,83 40,3 7,70-2,4-0,67 Suministro de electricidad, gas y agua 2,81 2,40 2,32-17,3-0,49-3,2-0,08 Construcción 32,85 31,95 29,08-11,5-3,77-9,0-2,87 Comercio al por mayor y al por menor; reparación de vehículos automotores, motocicletas, efectos personales y enseres 68,88 63,51 62,09-9,9-6,79-2,2-1,43 domésticos Hoteles y restaurantes 14,61 12,72 14,07-3,7-0,54 10,6 1,35 Transporte, almacenamiento y comunicaciones 16,13 21,14 21,33 32,2 5,20 0,9 0,20 Intermediación financiera 3,47 3,27 3,68 6,0 0,21 12,5 0,41 Actividades inmobiliarias, empresariales y de alquiler 12,06 17,56 16,99 40,9 4,93-3,3-0,57 Administración pública y defensa; planes de seguridad social de afiliación obligatoria 18,29 16,77 17,94-1,9-0,34 7,0 1,17 Enseñanza 23,67 30,17 28,63 21,0 4,96 27,5-1,53 Servicios sociales y de salud 10,26 11,89 11,17 8,9 0,91 15,8-0,72 Otras actividades de servicios comunitarios, sociales y personales 7,11 11,68 12,62 77,5 5,51 8,0 0,94 Hogares privados con servicio doméstico 13,09 18,86 18,56 41,8 5,48-1,6-0,30 Organizaciones y órganos extraterritoriales 0,00 0,00 0,00 (*) La rama de actividad es el sector al que se dedica la empresa en la que trabajan los Ocupados, ya sean estos contratados directamente o a través de una empresa subcontratista de bienes o servicios o suministradora, es decir, se atribuye la clasificación económica del mandante. (**) La incidencia corresponde a la variación porcentual ponderada por el peso relativo de la rama de actividad sobre el total del empleo regional del mismo trimestre móvil. 4

5 OCUPADOS POR CATEGORÍA OCUPACIONAL Los trabajadores Cuenta Propia representa la categoría que más incide en el aumento anual de Ocupados por octavo período consecutivo, registrando una variación en doce meses de 19,5%, mayor a la de los períodos anteriores. Asalariados representaron la segunda incidencia positiva, mostrando una tasa de crecimiento anual de 3,6%. Personal de Servicio Doméstico incidió positivamente, al tiempo que Empleadores y Familiar no Remunerado anotaron su segunda disminución consecutiva. Respecto al trimestre móvil anterior, Personal de Servicio Doméstico representó la principal incidencia negativa, registrando una variación trimestral de 11,4%. Empleadores anotaron la segunda incidencia negativa, seguido de trabajadores Cuenta Propia. En tanto, Asalariados y Familiar no Remunerado aumentaron 0,2% y 6,2%, respectivamente. OCUPADOS POR CATEGORÍA OCUPACIONAL, SEGÚN PERÍODO AMBOS SEXOS REGIÓN DE COQUIMBO (Miles de personas y %) CATEGORÍA OCUPACIONAL Nov - Ene Oct - Dic Nov - Ene Variación en 12 meses ( Nov - Ene / Nov - Ene ) Variación trimestral ( Nov - Ene / Oct - Dic ) % En Miles % En Miles TOTAL 325,81 349,00 347,75 6,7 21,94-0,4-1,25 Empleadores 12,82 13,09 12,58-1,9-0,24-3,9-0,51 Cuenta propia 66,47 79,87 79,44 19,5 12,96-0,5-0,43 Asalariados 227,69 235,40 235,95 3,6 8,27 0,2 0,55 Personal de Servicio 9,59 12,14 10,76 12,3 1,17-11,4-1,38 Familiar no remunerado 9,25 8,50 9,02-2,4-0,22 6,2 0,53 OCUPADOS POR GRUPO OCUPACIONAL. En un año, el mayor aporte de empleo fue generado por los grupos Trabajadores no Calificados (9,8%) - registrando variaciones positivas consecutivas desde agosto-octubre y Profesionales científicos e intelectuales (21,6%). La principal negatividad según incidencia la presentó el grupo Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados. En relación al trimestre móvil previo, los descensos ocupacionales fueron registrados principalmente por los grupos Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados; y Operadores de instalaciones y máquinas y montadores. En tanto, la principal incidencia positiva fue registrada por el grupo Agricultores y trabajadores calificados agropecuarios y pesqueros, registrando una variación de 4,0%. GRUPO OCUPACIONAL OCUPADOS POR GRUPO OCUPACIONAL, SEGÚN PERÍODO AMBOS SEXOS REGIÓN DE COQUIMBO Nov - Ene (Miles de personas y %) Oct - Dic Nov - Ene 5 Variación en 12 meses ( Nov - Ene / Nov - Ene ) Variación trimestral ( Nov - Ene / Oct - Dic ) % En Miles % En Miles TOTAL 325,81 349,00 347,75 6,7 21,94-0,4-1,25 Miembros del poder ejecutivo y de los cuerpos legislativos y personal directivo de 4,03 5,08 5,00 24,1 0,97-1,6-0,08 la administración publica y de empresas Profesionales científicos e intelectuales 27,50 32,84 33,44 21,6 5,94 1,9 0,61 Técnicos y profesionales de nivel medio 19,96 25,37 25,28 26,7 5,32-0,3-0,09 Empleados de oficina 26,81 24,21 24,17-9,8-2,64-0,2-0,04 Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados 53,44 49,99 48,53-9,2-4,91-2,9-1,46 Agricultores y trabajadores calificados agropecuarios y pesqueros 14,70 17,03 17,71 20,5 3,01 4,0 0,68 Oficiales, operarios y artesanos de artes mecánicas y de otros oficios 54,49 57,32 57,22 5,0 2,73-0,2-0,09 Operadores de instalaciones y maquinas y montadores 31,88 35,58 34,76 9,0 2,88-2,3-0,82 Trabajadores no calificados 90,91 99,67 99,81 9,8 8,90 0,1 0,14 Otros No Identificados 2,09 1,91 1,82-12,9-0,27-4,6-0,09

6 SITUACIÓN POR PROVINCIAS La Fuerza de Trabajo en la Provincia de Elqui alcanzó a personas para el trimestre en estudio, respecto al mismo trimestre del año anterior registró variación de 9,9% ( personas), presentando variaciones positivas desde octubre-diciembre En relación al número de Ocupados, se registraron personas presentando una variación positiva de 6,8%, es decir ocupados más. Por otra parte, los Desocupados sumaron personas registrando un aumento de 55,3% (7.800 personas). En tanto, la Tasa de desocupación fue de 8,9%, aumentando 2,6 puntos porcentuales respecto a igual trimestre año anterior. En relación al trimestre móvil previo, la Fuerza de trabajo aumentó 1,1%, en tanto la ocupación disminuyó 1,1%. La Desocupación aumentó 31,8% (5.280 personas), en tanto, la Tasa de Desocupación aumentó 2,1 puntos porcentuales. La Fuerza de Trabajo en la Provincia del Choapa registró personas en este trimestre, aumentando 6,3% (2.720 personas) respecto al mismo trimestre año anterior, registrando aumento consecutivo desde mayo-julio En relación al número de Ocupados, se registraron personas presentando aumento de 7,6% (3.070 personas) consignando también aumento consecutivo desde mayo-julio En relación al trimestre móvil previo, tanto la Fuerza de trabajo como la Ocupación disminuyeron en 2,7% y 1,8% respectivamente. La Desocupación disminuyó 18,7%, en tanto, la Tasa de desocupación disminuyó 0,9 puntos porcentuales. La Fuerza de Trabajo en la Provincia del Limarí registro personas para el trimestre en estudio, presentando 7,9% de variación anual, continuando con la tendencia de variaciones positivas desde el trimestre octubre-diciembre Respecto al número de Ocupados, se registraron personas presentando aumento de 6,0% (4.540 personas) en un año y alza consecutiva desde noviembre - enero. Por otra parte, los Desocupados sumaron personas registrando aumento de 36,7% (1.770 personas). La tasa de desocupación fue de 7,6% aumentando 1,6 puntos porcentuales en un año. En relación al trimestre móvil inmediatamente anterior, la Fuerza de Trabajo y los Ocupados aumentaron 2,0% y 2,7% respectivamente. La Desocupación registró un descenso de 6,1% en tanto, la Tasa de desocupación descendió 0,7%. Los Desocupados se estimaron en personas, registrando en un año descenso de 15,2%. La Tasa de Desocupación alcanzó 4,3% disminuyendo 1,1 puntos porcentuales respecto a igual trimestre año anterior. PROVINCIAS REGIÓN DE COQUIMBO (Miles de Personas y Tasas) Población de 15 años y más 394,22 405,06 406,07 67,93 68,50 68,55 138,24 140,55 140,76 Fuerza de trabajo 224,29 243,67 246,42 42,85 46,82 45,57 79,91 84,55 86,21 Ocupados 210,18 227,04 224,51 40,53 44,41 43,60 75,10 77,55 79,64 Desocupados 14,11 16,63 21,91 2,32 2,42 1,96 4,81 7,00 6,57 Cesantes 12,88 12,97 16,98 2,32 2,20 1,96 4,10 6,46 5,89 Inactivos 169,92 161,40 159,65 25,08 21,67 22,98 58,34 56,00 54,55 Tasa de Participación (%) 56,9 60,2 60,7 63,1 68,4 66,5 57,8 60,2 61,2 Tasa de Ocupación (%) 53,3 56,1 55,3 59,7 64,8 63,6 54,3 55,2 56,6 Tasa de Desocupación (%) 6,3 6,8 8,9 5,4 5,2 4,3 6,0 8,3 7,6 Fuente: Encuesta Nacional del Empleo, INE ELQUI CHOAPA LIMARI 6

7 SITUACIÓN POR CIUDADES La Fuerza de Trabajo en la Ciudad de La Serena alcanzó a personas para el trimestre en estudio, en relación al mismo trimestre del año anterior registró un aumento de 19,4% presentando incremento desde octubre diciembre Respecto del número de Ocupados, se registraron personas presentando aumento anual de 15,7% ( personas). Por otra parte, los Desocupados registraron personas, registrando aumento de 79,4% (3.980 personas). La Tasa de Desocupación fue de 8,8% aumentando 2,9 puntos porcentuales respecto a igual trimestre año anterior. En relación al trimestre móvil inmediatamente anterior la Fuerza de trabajo presentó descenso de 0,3%. En tanto los ocupados presentaron variación negativa de 1,8%. La Desocupación registró aumento de 19,0% (1.430 personas). En tanto, la Tasa de Desocupación aumentó 1,4 puntos porcentuales. La Fuerza de Trabajo en la Ciudad de Coquimbo registró personas para el trimestre noviembreenero, respecto al mismo trimestre del año anterior reflejó aumento de 3,5% (3.370 personas) registrando la novena variación positiva continua. La Ocupación alcanzó personas, presentando variación anual de 1,0% (900 personas) registrando aumento consecutivo desde enero - marzo. Por otra parte, los Desocupados se estimaron en personas aumentando 30,7%. La Tasa de Desocupación fue de 10,7% aumentando 2,2 puntos porcentuales respecto de igual trimestre año anterior. En relación al trimestre móvil previo, la Fuerza de Trabajo aumentó 0,2%. Los ocupados disminuyeron 3,3%, equivalentes a personas. En tanto la Desocupación aumentó 43,8%. La Fuerza de Trabajo en la Ciudad de Ovalle alcanzó a personas para el trimestre en estudio, respecto al mismo trimestre del año anterior registró aumento de 2,5%. En relación al número de Ocupados, se registraron personas presentando aumento de 2,1%, constituyendo la tercera variación positiva consecutiva. Por otra parte, los Desocupados sumaron personas registrando aumento de 190 personas en doce meses. La Tasa de Desocupación fue de 8,6% aumentando 0,4 puntos porcentuales respecto de igual trimestre año anterior. En relación al trimestre móvil previo, la Fuerza de trabajo disminuyó 0,6%, en tanto la Ocupación aumentó 0,1%. La Desocupación disminuyó 8,0% (-240 personas) y la Tasa de Desocupación disminuyó 0,7 puntos porcentuales. PRINCIPALES CIUDADES REGIÓN DE COQUIMBO (Miles de Personas y Tasas) LA SERENA COQUIMBO OVALLE Población de 15 años y más 164,89 169,61 170,05 159,66 163,76 164,14 54,72 55,10 55,14 Fuerza de trabajo 85,56 102,43 102,17 95,37 98,58 98,74 31,86 32,86 32,66 Ocupados 80,55 94,88 93,18 87,30 91,25 88,20 29,25 29,82 29,86 Desocupados 5,01 7,56 8,99 8,07 7,33 10,54 2,61 3,05 2,80 Cesantes 4,73 5,23 5,96 7,29 6,21 8,92 2,07 2,79 2,41 Inactivos 79,33 67,18 67,88 64,29 65,18 65,40 22,86 22,24 22,47 Tasa de Participación (%) 51,9 60,4 60,1 59,7 60,2 60,2 58,2 59,6 59,2 Tasa de Ocupación (%) 48,8 55,9 54,8 54,7 55,7 53,7 53,5 54,1 54,2 Tasa de Desocupación (%) 5,9 7,4 8,8 8,5 7,4 10,7 8,2 9,3 8,6 Fuente: Encuesta Nacional del Empleo, INE 7

8 TASA DE DESOCUPACIÓN PAÍS Y REGIONES La tasa de desocupación del trimestre móvil noviembre-enero fue de 6,2% aumentando 0,2 puntos porcentuales respecto del trimestre móvil previo, y 0,1 puntos porcentuales en doce meses. Respecto del año anterior, la tasa de desocupación aumentó en seis regiones, disminuyó en ocho y se mantuvo en una región. El mayor aumento fue registrado por la de Coquimbo con 2,0 puntos porcentuales, en tanto, la disminución de mayor magnitud fue registrada por la de Aysén con 2,2 puntos porcentuales. Se mantuvo en la de Magallanes. En relación al trimestre móvil previo, la tasa de desocupación aumentó en ocho regiones, disminuyó en cinco y se mantuvo en dos regiones. El principal aumento fue reflejado por la de Tarapacá con 1,5 puntos porcentuales. Mientras que la disminución más significativa fue presentada por la de Atacama con 0,7 puntos porcentuales. Se mantuvo en las regiones de Magallanes y Metropolitana. Para este trimestre, la de Magallanes fue la que registró menor tasa de desocupación con 2,8%, mientras que la de Coquimbo marcó la mayor tasa con 8,1%. Tasa de Desocupación (%) y Regiones Trimestre Móvil Noviembre - Enero 5,7 7,0 5,9 4,9 8,1 7,5 5,9 5,2 5,0 7,8 6,6 5,1 6,2% 3,8 3,3 2,8 Regiones Tasa de Desocupación y de Coquimbo de Coquimbo 9,0 8,0 7,0 6,0 Tasas % 5,0 4,0 3,0 2,0 1,0 0,0 Dic - Feb Ene-Mar Feb-Abr Mar-May Abr-Jun May-Jul Jun-Ago Jul-Sept Ago-Oct Sept-Nov Año Año 8

9 2. INDICADORES ANALÍTICOS Tasa de presión laboral La tasa de presión laboral se estimó en 15,8%, registrando variaciones de 2,5 puntos porcentuales trimestral y 1,8 puntos porcentuales en doce meses. Este incremento anual, es el más alto desde enero-marzo, y fue consecuencia del aumento de Desocupados (43,4%) y de los Ocupados que Buscan Empleo (11,6%). En doce meses, la tasa de presión aumentó en hombres (4,1 puntos porcentuales) y en mujeres disminuyó (1,8 puntos porcentuales ). La tasa de presión laboral se estimó en 17,6% para hombres y 13,0% para mujeres. En la comparación trimestral el aumento de la tasa de presión laboral estuvo asociada principalmente al aumento de los Desocupados (16,9%) y Ocupados que buscan empleo (23,0%). Los Ocupados que buscan empleo registraron para este trimestre un total de personas representando el 8,3% del total de Ocupados de la región. Horas efectivamente trabajadas El promedio semanal de horas efectivamente trabajadas aumentó 1,3% alcanzando las 38,94 horas semanales. Tiempo Parcial Involuntario Desde principios del año, los Ocupados a tiempo parcial involuntario registran aumento consecutivo en doce meses (28,4%). A su vez, la proporción de Ocupados a tiempo parcial involuntario (50,6%), respecto del total de Ocupados a tiempo parcial, continuó aumentando (4,4 puntos porcentuales), debido al aumento proporcionalmente mayor del total de Ocupados a tiempo parcial. Los Ocupados a tiempo parcial voluntario, que representan el restante 49,4% del total de Ocupados a tiempo parcial, aumentaron 7,6% en doce meses, registrando el menor incremento desde abril-junio. INDICADORES HORAS DE TRABAJO Ocupados, promedio de horas efectivamente trabajadas por semana Asalariados, promedio de horas efectivamente trabajadas por semana Porcentaje de ocupados que trabajan más de 45 horas a la semana Porcentaje de ocupados con jornada a tiempo parcial involuntario* Porcentaje de ocupados con jornada a tiempo parcial voluntario* Fuente: Encuesta Nacional del Empleo, INE. * Sobre el total de ocupados a jornada parcial. 38,45 38,66 38,94 38,72 39,74 40,23 39,81 39,65 26,0% 25,0% 25,4% 24,1% 46,2% 47,2% 50,6% 48,1% 53,8% 52,8% 49,4% 51,9% % de ocupados con jornada a tiempo parcial involuntario: es el número de personas que trabajan, involuntariamente (ya que expresan su deseo y disponibilidad de trabajar más horas a la semana), a tiempo parcial (es decir, no más de 30 hrs. semanales, habitualmente) expresado como porcentaje del total de personas que trabajan a tiempo parcial. % de ocupados con jornada a tiempo parcial voluntario: es el número de personas que trabajan, voluntariamente, a tiempo parcial (es decir, no más de 30 hrs. semanales, habitualmente) expresado como porcentaje del total de personas que trabajan a tiempo parcial. En otras palabras, es el complemento del indicador inmediato anterior. Tasa de presión laboral: Es la proporción de Desocupados, Ocupados que buscan empleo, e Iniciadores disponibles, respecto del total de la fuerza de trabajo más Iniciadores disponibles. 9

10 Tipos de contrato y relación contractual En cuanto al total de Asalariados, en el período de medición el 83,6% tenía contrato escrito, mientras que el 16,4% restante no lo tenía. En doce meses, el número de Asalariados con contrato escrito continuó registrando aumento (3,9%). La proporción de Asalariados con contrato escrito continuó aumentando (0,2 puntos porcentuales) en el mismo lapso. Según relación contractual, los Asalariados contratados directamente por la empresa en la que trabajan - que corresponden al 77,9% del total de Asalariados, aumentaron 2,9% en doce meses, en tanto, los Asalariados externalizados 1 que representan el 22,1% restante,registraron en el mismo lapso, un incremento de 6,1%. Los Asalariados sin contrato escrito aumentaron 2,3%, presentando segunda alza consecutiva, pero en menor magnitud. En cuanto a la duración del contrato, los Asalariados con contrato indefinido registraron un aumento anual de 1,1% alcanzando 62,0%, de participación. En el mismo lapso, los Asalariados con contrato o acuerdo de trabajo definido registró tercer aumento consecutivo (8,1%), alcanzando las personas. INDICADORES EMPLEO ASALARIADO Porcentaje de Asalariados con Contrato Escrito ** 83,4% 85,3% 83,6% 86,2% Porcentaje de Asalariados con Contrato Definido ** 36,4% 34,7% 38,0% 30,2% Porcentaje de Asalariados con Contrato Indefinido ** 63,6% 65,3% 62,0% 69,8% ** Sobre el total de Asalariados. 1 Los Asalariados externalizados se componen de Asalariados que trabajan con un contrato o acuerdo de trabajo con un subcontratista de bienes o servicios, con una empresa de servicios temporales o suministradora de trabajadores o con un contratista agrícola o enganchador. En el presente informe, algunos totales difieren de la suma de los subtotales, debido al redondeo de las cifras, propio del proceso de expansión. Director Regional: Patricio Latorre Contreras. Dirección: Calle Matta 461, Of. 104 (La Serena) - Teléfonos: / Web: 10