2. La Convocatoria establece las condiciones para proveer (7) siete plazas docentes de tiempo completo y (1) una de medio tiempo, distribuidas así:

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1 TÉRMINOS DE REFERENCIA, PROCEDIMIENTO Y CRONOGRAMA DE LA SEGUNDA CONVOCATORIA 2011 PARA LA PROVISIÓN DE CARGOS DOCENTES DE CARRERA EN LAS DEDICACIONES DE TIEMPO Y MEDIO TIEMPO Los interesados en ingresar a la planta de personal docente de carrera de la Institución Universitaria Colegio Mayor de Antioquia, se ceñirán íntegramente a los siguientes términos de referencia, procedimiento y cronograma. Tendrán plazo hasta el 5 de julio de 2011, antes de las 4:00 p.m., para entregar en las secretarías de las Facultades de Administración y Arquitectura e Ingeniería, el formato impreso del Curriculum Vitae descargado del portal institucional con los respectivos soportes y un Proyecto Académico, estructurado desde la respuesta a estas preguntas: qué plantea desde el cargo a ocupar para el área objeto de convocatoria, por qué lo plantea, para qué lo plantea y cómo pretende lograrlo. Además, el proyecto deberá evidenciar la articulación entre: docencia, investigación, extensión y proyección social. 1. Para efectos de la presente Convocatoria, todos los cargos a proveer tendrán como objetivo, apoyar el desarrollo de los procesos de docencia, investigación, extensión y proyección social de acuerdo con los requerimientos, conocimientos y competencias del área específica. 2. La Convocatoria establece las condiciones para proveer (7) siete plazas docentes de tiempo completo y (1) una de medio tiempo, distribuidas así: CONVOCATORIA N : 01 PLAZA: (1) DOCENTE DE TIEMPO AREA: Ciencias Económicas y Administrativas COMPETENCIAS ESPECÍFICAS: En finanzas y contabilidad; en investigación con publicaciones en el área financiera y contable. REQUISITOS DE FORMACIÓN: Título Profesional y/o posgrado en Administración, Ingeniería Administrativa, Ingeniería Financiera o Finanzas.

2 EXPERIENCIA: Dos (2) años de experiencia certificada en docencia en Educación Superior o dos (2) años de experiencia profesional en finanzas y contabilidad. Experiencia certificada en investigación en el área financiera y contable. CONVOCATORIA N : 02 PLAZA: (1) DOCENTE TIEMPO AREA: Ciencias Económicas y Administrativas COMPETENCIAS ESPECÍFICAS: En ventas y servicio al cliente; en investigación con publicaciones en el área de ventas o mercadeo. REQUISITOS DE FORMACIÓN: Título Profesional y/o posgrado en Administración, Ingeniería Administrativa, Mercadeo. EXPERIENCIA: Dos (2) años de experiencia certificada en docencia en Educación Superior o dos (2) años de experiencia profesional en ventas y servicio al cliente. Experiencia certificada en investigación en el área de ventas o mercadeo. CONVOCATORIA N : 03 PLAZA: (1) DOCENTE TIEMPO ÁREA: Arquitectura COMPETENCIAS ESPECÍFICAS: Dibujos arquitectónicos; levantamientos; modelación física y virtual; maquetismo; dibujo mediado por la tecnología; reconocimiento de vocabulario, códigos y conceptos inherentes a la representación gráfica; uso de métodos y técnicas de producción asociados a los lenguajes gráficos; utilización de los diferentes recursos; interpretación de planos arquitectónicos e ingenieriles; modelaciones; conocimientos del proceso de investigación. REQUISITOS DE FORMACIÓN: Título profesional y/o posgrado en Arquitectura, Artes, Delineante de Arquitectura e Ingeniería.

3 EXPERIENCIA: Dos (2) años de experiencia certificada en docencia en Educación Superior o dos (2) años de experiencia profesional acorde con las competencias específicas. CONVOCATORIA N : 04 PLAZA: (1) DOCENTE TIEMPO ÁREA: Arquitectura COMPETENCIAS GENERALES Capacidad de interacción dentro de una comunidad académica: flexibilidad, crítica y COMPETENCIAS ESPECÍFICAS: Dibujos arquitectónicos; dibujos y levantamientos de carteras topográficas; detalles constructivos; dibujo de instalaciones; dibujo mediado por la tecnología; reconocimiento de vocabulario, códigos y conceptos inherentes a la representación gráfica; uso de métodos y técnicas de producción asociados a los lenguajes gráficos; utilización de los diferentes recursos; interpretación de planos arquitectónicos e ingenieriles; conocimientos del proceso de investigación. REQUISITOS DE FORMACIÓN: Título profesional y/o posgrado en Arquitectura, Construcción, Construcciones Civiles, Profesión afín o auxiliar a éstas. EXPERIENCIA: Dos (2) años de experiencia certificada en docencia en Educación Superior o dos (2) años de experiencia profesional acorde con las competencias específicas. CONVOCATORIA N : 05 PLAZA: (1) DOCENTE TIEMPO ÁREA: Arquitectura o Ingeniería COMPETENCIAS ESPECÍFICAS: Capacidad para la gestión académica, la toma de decisiones y el trabajo en equipo; reconocimiento de vocabulario, códigos y conceptos académicos inherentes a la arquitectura e ingeniería; el análisis, argumentación y proposición de problemas propios de la ingeniería y la arquitectura; conocimiento del proceso de investigación; conocimiento de legislación sobre educación superior y de procesos de autoevaluación y autorregulación; reconocimiento de modelos pedagógicos y diseños curriculares; diseño y ejecución de proyectos de investigación en las áreas de la arquitectura e ingeniería. REQUISITOS DE FORMACIÓN: Título profesional y/o posgrado en Arquitectura, Construcción, Construcciones Civiles, Ingeniería Civil, Ingeniería Ambiental, Ingeniería Sanitaria.

4 EXPERIENCIA: Dos (2) años de experiencia certificada en docencia en Educación Superior o dos (2) años de experiencia profesional en dirección educativa acorde con las competencias específicas. CONVOCATORIA N : 06 PLAZA: (1) DOCENTE TIEMPO ÁREA: Ingeniería COMPETENCIAS ESPECÍFICAS: Reconocimiento de los materiales, maquinaria, equipo y herramienta empleados en la construcción, y los sistemas y procesos constructivos; reconocimiento de vocabulario, códigos y conceptos inherentes a los sistemas y procesos constructivos; conocimiento y manejo de la normatividad del sector de la construcción; reconocimiento de las teorías y modelos de administración y gestión aplicados al sector de la construcción y de la construcción sostenible; conocimientos del proceso de investigación. REQUISITOS DE FORMACIÓN: Título profesional y/o posgrado en Construcción, Construcciones Civiles, Administración de Obras Civiles. EXPERIENCIA: Dos (2) años de experiencia certificada en docencia en Educación Superior o dos (2) años de experiencia profesional en el sector de la construcción y/o su administración acorde con las competencias específicas. CONVOCATORIA N : 07 PLAZA: (1) DOCENTE TIEMPO ÁREA: Ingeniería COMPETENCIAS ESPECÍFICAS: En diseño, gestión y evaluación de sistemas y procesos de ingeniería que prevean el impacto social, económico y ambiental; diagnóstico del estado de los recursos naturales y evaluación del impacto que en lo social, económico, tecnológico y ambiental puedan tener los proyectos de desarrollo; conocimiento, interpretación y aplicación del marco regulatorio, las políticas públicas y los estándares nacionales e internacionales de gestión ambiental que le permitan actuaciones ambientales pertinentes; modelamiento y simulación de las relaciones entre la sociedad y la naturaleza; investigación en las áreas respectivas. REQUISITOS DE FORMACIÓN: Título profesional y/o posgrado en Ingeniería Ambiental, Ingeniería Sanitaria, Ingeniería Civil.

5 EXPERIENCIA: Dos (2) años de experiencia certificada en docencia en Educación Superior o dos (2) años de experiencia profesional en las áreas de la ingeniería ambiental o ingeniería sanitaria acorde con las competencias específicas. CONVOCATORIA N : 08 PLAZA: (1) DOCENTE MEDIO TIEMPO ÁREA: Ingeniería COMPETENCIAS ESPECÍFICAS: Capacidad para la gestión académica, la toma de decisiones y el trabajo en equipo; reconocimiento de vocabulario, códigos y conceptos académicos inherentes a la arquitectura e ingeniería; el análisis, argumentación y proposición de problemas propios de la ingeniería y la arquitectura; conocimiento del proceso de investigación; conocimiento de legislación sobre educación superior y de procesos de autoevaluación y autorregulación; reconocimiento de modelos pedagógicos y diseños curriculares; diseño y ejecución de proyectos de investigación en las áreas de la arquitectura e ingeniería. REQUISITOS DE FORMACION: Título profesional y/o posgrado en Arquitectura, Construcción, Construcciones Civiles, Ingeniería Civil, Ingeniería Ambiental, Ingeniería Sanitaria, Construcción Sostenible. EXPERIENCIA: Dos (2) años de experiencia certificada en docencia en Educación Superior o dos (2) años de experiencia profesional en las áreas de la arquitectura e ingeniería; conocimiento y manejo de las técnicas y normas para la construcción sostenible acorde con las competencias específicas. ASIGNACIÓN SALARIAL: $ En el proceso se aplicarán las siguientes pruebas: TIPO DE PRUEBA CARÁCTER DE LA PRUEBA VALOR DE LA PRUEBA PUNTAJE MINIMO APROBATORIO Valoración del Eliminatoria 30 % 16 puntos Curriculum Vitae Prueba de Eliminatoria 50 % 31 puntos Conocimiento Entrevista Eliminatoria 20 % 14 puntos 4. No podrá formar parte de la Lista de Elegibles, el Aspirante que no hubiere obtenido un Mínimo de sesenta y uno (61) puntos sobre cien (100). 5. Los aspirantes a ocupar una de las plazas de cargos nuevos o vacantes, deberán presentar los siguientes documentos:

6 a. Curriculum Vitae: Diligenciar e Imprimir el formato disponible en el portal Institucional b. Título Profesional: Adjuntar fotocopia del (los) título (s) universitarios y del (las) acta (s) de grado. c. Certificado de Experiencia Profesional: Debe contener como mínimo: razón social de la entidad donde haya laborado, fechas de vinculación y desvinculación y cargo desempeñado. d. Certificado de Experiencia Docente en Educación Superior: Debe contener como mínimo: razón social de la Institución de Educación Superior donde haya laborado, fechas de vinculación y desvinculación, número de asignaturas con intensidad horaria semanal y número de horas totales servidas durante los respectivos períodos. e. Certificados de Capacitación: Se tendrán en cuenta solo los relacionados con el campo de conocimiento específico o áreas afines y en educación. El certificado debe contener como mínimo: razón social del centro de capacitación o la institución que la haya impartido, especificando el área de formación y el número total de horas, con la respectiva fecha de realización. f. Producción Académica: Certificado de la institución donde conste la participación en la producción académica o fotocopia del documento donde se pueda constatar la publicación de ésta. No se tendrá en cuenta la producción académica que no esté debidamente soportada. g. Prueba de Conocimiento: Elaborar un Proyecto Académico, estructurado desde la respuesta a estas preguntas: qué plantea desde el cargo a ocupar para el área objeto de convocatoria, por qué lo plantea, para qué lo plantea y cómo pretende lograrlo. Además, el proyecto deberá evidenciar la articulación entre: docencia, investigación, extensión y proyección social. Los criterios técnicos de valoración de la Prueba de Conocimiento, que abarca tanto el proyecto académico como su sustentación, son estos: 1. Coherencia. 2. Pertinencia. 3. Articulación con el Plan de Desarrollo y el PEI de la Institución Universitaria Colegio Mayor de Antioquia y los Programas de la Facultad, afines a las áreas de la Convocatoria. 4. Innovación. 5. Identificación de la propuesta con el proyecto de vida del aspirante. La estructura del proyecto es la siguiente: 1. Planteamiento. 2. Justificación.

7 3. Objetivos. 4. Estrategias de Implementación. 5. Metas. 6. Indicadores. 7. Referencias. Las especificaciones son: un escrito entre (5) cinco y (8) ocho páginas en Word, letra Arial Narrow 12 a espacio y medio, impresa por ambos lados. 6. Los certificados que no cumplan con los requisitos establecidos, no se tendrán en cuenta para efectos de esta convocatoria. 7. Para la experiencia docente, se exigirán estos requisitos: a. La experiencia certificada en docencia en Educación Superior de dos (2) años, equivaldrá a la certificación de un mínimo de mil doscientos (1200) horas de cátedra efectiva. b. Cada aspirante, solo podrá presentarse para una plaza docente. c. Los títulos obtenidos en el exterior (pregrados, especializaciones, maestrías, doctorados o postdoctorados), deben estar debidamente convalidados en Colombia; de lo contrario, se puntuarán como capacitación, equivalente a ciento veinticinco (125) horas. d. Los diplomas, actas de grado y certificaciones obtenidos en el exterior y en idioma distinto al castellano, deben estar traducidos a éste, por persona o entidad autorizada legalmente para el efecto. 8. Los documentos que se entreguen en las secretarías de las Facultades de Administración y Arquitectura e Ingeniería, deben estar foliados (se entiende por folio 1 hoja) y en el siguiente orden: a. Curriculum Vitae (formato institucional). b. Fotocopia de la cédula de ciudadanía. c. Certificados de estudios. d. Certificados laborales. e. Certificados de capacitaciones. f. Certificados de producción académica. g. Proyecto académico.

8 9. Los criterios de valoración y sus puntajes máximos, serán los que se describen a continuación: INDICADOR DE CURRICULUM VITAE CRITERIOS DE VALORACIÓN VALOR TOTAL MAXIMO SISTEMA DE VALORACIÓN Doctorado 10 puntos Títulos 10 PUNTOS Magister 7 puntos Especialista 4 puntos Profesional 3 puntos La asignación del puntaje se hará de acuerdo con el título académico más alto que posea el aspirante. Experiencia Profesional, Docente o Relacionada 8 PUNTOS Se asignará un punto por cada año de experiencia, después de haber acreditado los dos años de experiencia que se exigen como requisito mínimo. Capacitación y Actualización Relacionadas con el Área Producción Académica Prueba de Conocimiento 6 PUNTOS 6 PUNTOS 50 PUNTOS 20 Puntos el Proyecto Académico La capacitación debe de estar relacionada en el área específica, actualización y/o entrenamiento, 1 punto por cada 100 horas. Hasta un máximo de seis (6). Artículos publicados del año en adelante; artículos relacionados con el área de producción académica e investigación; 1 punto por cada publicación hasta un máximo de seis (6). No se tendrán en cuenta investigaciones realizadas como requisito para obtención de títulos (trabajos de grado). Consiste en: a) la elaboración de un Proyecto Académico, estructurado desde la respuesta a estas preguntas: qué plantea desde el cargo a ocupar para el área objeto de convocatoria, por qué lo plantea, para qué lo plantea y cómo pretende lograrlo. Además, el proyecto deberá evidenciar la articulación entre en la docencia, la investigación y la extensión y proyección social. Entrevista 30 Puntos la Sustentación 20 PUNTOS b) su Sustentación, para la cual, se concederá un tiempo máximo de 15 minutos. Consta de prueba psicotécnica y entrevista, estructuradas desde las competencias generales exigidas a todos los aspirantes y para todas las plazas docentes. Concretamente, se valorarán: las relaciones interpersonales, el trabajo en equipo, la capacidad de comunicación, el autocontrol, la toma de decisiones, la flexibilidad frente al cambio, la eficiencia administrativa, el mejoramiento continuo y el liderazgo. 10. El proceso de la Convocatoria, se realizará bajo el siguiente cronograma: ACTIVIDAD RESPONSABLE FECHA Publicación del aviso de la convocatoria en un periódico de circulación nacional, el portal Institucional y las carteleras de las Facultades Comunicación Estratégica 26 de junio Inscripciones y recepción de documentos Secretarías de Facultades 28 de junio al 5 de julio Valoración de los Curriculum Vitae. Remisión del Acta del Consejo de Facultad a la Vicerrectoría Académica Consejos de Facultad 6 y 7 de julio

9 Publicación de resultados de valoración de los Curriculum Vitae y convocados a Prueba de Conocimiento Vicerrectoría Académica 8 de julio Reclamaciones valoración de los Curriculum Vitae Vicerrectoría Académica 11 de julio Respuesta reclamaciones valoración de los Curriculum Vitae Vicerrectoría Académica 12 de julio Sustentación Prueba de Conocimiento Consejos de Facultad 13 y 14 de julio Publicación de resultados de la Prueba de Conocimiento y convocados a Entrevista Vicerrectoría Académica 15 de julio Reclamaciones resultados de la Prueba de Conocimiento Respuesta reclamaciones resultados de la Prueba de Conocimiento Vicerrectoría Académica Vicerrectoría Académica Entrevista 18 de julio 19 de julio Prueba Psicotécnica Psicólogo 21 de julio Entrevista Comité de Entrevista 22 y 23 de julio Publicación de resultados de Entrevista Vicerrectoría Académica 25 de julio Reclamación resultados de Entrevista Vicerrectoría Académica 26 de julio Respuesta a reclamaciones Entrevista Vicerrectoría Académica 27 de julio Publicación Lista de Elegibles Rectoría 28 de julio Término para comunicar la Aceptación del Cargo Elegibles 30 de julio