GUÍA DOCENTE Prácticas Externas

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1 GUÍA DOCENTE Prácticas Externas 1. Denominación de la asignatura: Prácticas Externas Titulación Máster Oficial en Derecho de la Empresa y de los Negocios Código Materia o módulo a la que pertenece la asignatura: Máster Oficial en Derecho de la Empresa y de los Negocios 3. Departamento(s) responsable(s) de la asignatura: Derecho Privado y Derecho Público 4.a Profesor que imparte la docencia (Si fuese impartida por mas de uno/a incluir todos/as) : Al estudiante se le asignará un tutor empresarial y un tutor académico.la Unidad de Empleo gestionará la firma de un convenio de colaboración entre Universidad y empresa para los alumnos en prácticas. Se firmará un acuerdo marco y un anexo para incluir al estudiante. 4.b Coordinador de la asignatura Nuria Belloso Martín. Coordinadora del Máster 5. Curso y semestre en el que se imparte la asignatura: Segundo Semestre. Al finalizar los módulos teóricos

2 6. Tipo de la asignatura: (Básica, obligatoria u optativa) Optativa 7. Número de créditos ECTS de la asignatura: Competencias que debe adquirir el alumno/a al cursar la asignatura COMPETENCIAS GENERALES CG2 Saber aplicar e integrar sus conocimientos, la comprensión de estos, su fundamentación científica y sus capacidades de resolución de problemas en entornos nuevos y definidos de forma imprecisa, incluyendo contextos de carácter multidisciplinar tanto investigadores como profesionales altamente especializados. CG3 Adquirir conocimientos generales básicos. CG4 Adquirir conocimientos básicos de la profesión. CG6 Haber desarrollado la autonomía suficiente para participar en proyectos de investigación y colaboraciones científicas o tecnológicas dentro su ámbito temático, en contextos interdisciplinares y, en su caso, con una alta componente de transferencia del conocimiento. CG7 Ser capaces de asumir la responsabilidad de su propio desarrollo profesional y de su especialización en uno o más campos de estudio. COMPETENCIAS ESPECÍFICAS CE1 Adquisición de una sólida formación en las áreas jurídicas especializadas así como en finanzas y contabilidad para obtener un excelente conocimiento del mundo de los negocios. CE2 Capacidad para detectar y anticiparse a un problema y de analizarlo para poner en marcha mecanismos para su superación de forma preventiva. CE6 Adquirir la capacidad de leer e interpretar textos jurídicos. CE8 Dominar las técnicas informáticas en la obtención de información jurídica y la capacidad para para utilizar la red informática en la obtención de información y la - 2 -

3 comunicación de datos. 9. Programa de la asignatura 9.1- Objetivos docentes El objetivo de esta asignatura es proporcionar al estudiante una posibilidad de desarrollar, en el ámbito práctico, los conocimientos adquiridos a lo largo de las clases teóricas del Máster. Bien sea en empresas o en despachos profesionales, el estudiante podrá desarrollar tareas que se ajusten a su perfil de conocimiento, habilidades y obtener los resultados de aprendizaje pretendidos. COORDINADOR de PRÁCTICAS EXTERNAS del Máster: D. Juan Cordeiro. Será quien establezca el plazo para que los alumnos del Máster soliciten las prácticas externas, indicando alguna preferencia particular (horario, perfil más orientado al ámbito jurídico que al económico). Será también el responsable de establecer la relación de profesores del Máster que actuarán como tutores académicos y asignarlos a los alumnos. ORGANISMO QUE LO GESTIONA: El Coordinador de las Prácticas Externas del Máster junto con la Unidad de Empleo de la UBU. FECHAS: Las prácticas externas en empresas se desarrollarán entre el 7 de abril y el 30 de mayo, una vez hayan finalizado los diversos módulos teóricos (Obligatorio y Optativos). NÚMERO DE HORAS: Las horas mínimas de actividad presencial (en la empresa) son de 200 horas. El alumno se ajustará al horario que la empresa establezca para desarrollar sus funciones. En el caso de que la empresa solicitara alumnos que desarrollen prácticas durante un periodo más amplio y el alumno acepte, se podrán contemplar periodos de prácticas superiores a 200 horas. Las horas de actividad no presencial son de 25 horas (estas horas se dedicarán al estudio, por parte del alumno, de las cuestiones necesarias para preparar y complementar las prácticas que va a desarrollar. También, parte de estas horas las destinará a la elaboración, por parte del alumno, de una Memoria Final donde explique la actividad realizada, dificultades, resultados obtenidos, etc.). REMUNERACIÓN: son prácticas no remuneradas para el alumno

4 SEGURO DE LOS ALUMNOS: La empresa se hará cargo del coste del seguro del alumno (36 aproximadamente). FIRMA DE UN CONVENIO: La Unidad de Empleo gestionará la firma de un convenio de colaboración entre Universidad y empresa para los alumnos en prácticas. Se firmará un acuerdo marco y un anexo para incluir al estudiante. 10. Metodología de enseñanza y aprendizaje y su relación con las competencias que debe adquirir el estudiante: Metodología ACTIVIDADES PRESENCIALES: desarrollo de las prácticas externas (en empresas, despachos) Elaboración de una memoria de las actividades desarrolladas (se presentará al tutor académico) 11. Sistemas de evaluación: Competencia relacionada G2, G4, G6, G7,E1, E6, E8 Horas presenciales Horas de trabajo Total de horas G2, E Total El alumno dispondrá de un tutor académico y de un tutor empresarial. Al final del período de prácticas el tutor empresarial valorará la actividad desarrollada por el alumno y le otorgará una calificación. El tutor académico realizará un seguimiento durante el período de prácticas. El alumno elaborará una memoria de las actividades realizadas, destacando las dificultades encontradas y los resultados obtenidos. Deberá presentarla al tutor académico con antelación a que se le califique. El tutor académico, calificará al alumno tomando principalmente en consideración la calificación del tutor empresarial (a través de la cumplimentación del Informe en modelo normalizado) y la Memoria de actividades que le presente el estudiante

5 Powered by TCPDF (www.tcpdf.org) UNIVERSIDAD DE BURGOS Procedimiento Calificación del tutor empresarial (Informe normalizado) e Informe final del alumno. Valoración definitiva por parte del tutor académico que, a la vista de la calificación del tutor empresarial y del seguimiento que haya realizado de las prácticas externas del estudiante, será quien califique. 12. Recursos de aprendizaje y apoyo tutorial: Peso 100 % Total 100 % Plataforma UBUVirtual. Tutorías virtuales y presenciales con los tutores conforme a las fechas y horarios establecidos. 13. Calendarios y horarios: Los aprobados oficialmente. 14. Idioma en que se imparte: Español - 5 -

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