La Asociación Best Start Lancaster Notas de la reunión El 29 de enero de 2015 Lugar: Lancaster United Methodist Church

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1 La Asociación Best Start Lancaster Notas de la reunión El 29 de enero de 2015 Lugar: Lancaster United Methodist Church Asistieron 35 miembros de la comunidad Orden del día: 1. Bienvenida y presentarse: La reunión empezó con una rifa. Miembro de la comunidad Nora A. pidió a todos presentarse. También repasó los acuerdos de la reunión, los objetivos de la reunión y el orden del día. 2. Novedades de Best Start: Ellaine Hartley-Polissky, Program Officer de Best Start, asistió a la reunión para actualizar a la comunidad de las cosas que están pasando en First 5 LA que impactan a Best Start. En noviembre, First 5 Los Angeles aprobó un nuevo plan estratégico. El plan se enfoca en estas áreas: Familias: Un aumento en los factores protectores de la familia Comunidades: Un aumento en la capacidad de la comunidad de apoyar y promover la seguridad, el desarrollo saludable y el bienestar de los niños de prenatal a los 5 años y sus familias Sistemas de cuidado y educación de primera infancia: Mayor acceso a cuidado y educación de primera infancia que son de alta calidad Sistemas relacionadas a la salud: Mayor capacidad de los sistemas de servicios de la salud, salud mental y el abuso de sustancias de cumplir con las necesidades de los niños de prenatal a los 5 años y sus familias First 5 LA ha escuchado a las necesidades de los miembros de la comunidad y hemos implementado nuevos objetivos de un año, cinco años y diez años. Todo este trabajo se está haciendo pensando en hasta diez años en el futuro. Se han hecho cambios al proceso de Aprendizaje por la práctica (LBD, por sus siglas en inglés): no se usarán el proceso de petición por cualificaciones; se usará un proceso de petición por propuestas para identificar las potenciales subvenciones. Esto quiere decir que las comunidades tienen flexibilidad en determinar cómo se desarrollan las actividades específicas. Originalmente, el proceso de LBD fue financiado hasta junio de Ahora se ha extendido por un año completo.

2 Ellaine habló de la hoja de trabajo de la Asociación (el documento interno que contiene las estrategias y actividades que la Asociación ha identificado). El cómo y el por qué (de las estrategias) es más importante en su proceso de tomar decisiones. Esta es su oportunidad de asegurarse de que tiene lo que necesita en su hoja de trabajo. Estaremos entregando una hoja de trabajo revisada. Esto es por qué es fundamental contar la historia de Lancaster y sus necesidades. Ellaine reconoció a Nora y Lilia que participaron en una entrevista en grupo pequeño (grupo de enfoque) en First 5 Los Angeles. Fue un gran logro para ellas y aprendieron cómo se está planeando todo. La logística: Han creado muchas conexiones entre el equipo de aprendizaje. Celina está a cargo de del transporte, comida y traducción. Que la manden primero un correo electrónico primero con cualquiera pregunta. Si no han escuchado de ella en 24 horas, hablen a Ellaine. Les invitamos a venir juntos a las reuniones. 3. Anuncios: El evaluador del desarrollo asistirá a la reunión de la asociación de marzo. Matt Kronz dijo que ha sido la persona facilitando las conversaciones acerca del estrés de los padres. Hemos dedicado bastante tiempo a esta información y en marzo reflexionaremos sobre lo que se ha logrado. Denise con Tarzana Treatment Center va a hacer grupos de nutrición/ información aquí en Lancaster. Ya ha empezado un grupo de caminar en Lancaster con planes de empezar pronto un grupo de Zumba. Harán demostraciones de comida saludable y crearán un postre saludable con recetas que repartir. El jueves, 26 de febrero de 2015 será la siguiente reunión de la Asociación. Será en la iglesia Lancaster United Methodist Church. 4. Informe del Coordinador de alcance comunitario (ROC): Omar de Leon y Rebecca Fox van a compartir que al principios de la primavera tendremos un día de diversión familiar (no hemos programado una fecha todavía). Los miembros de deficiencias auditivas pidieron intérprete para que puedan participar en los eventos del ROC. Ellaine dijo que el próximo paso para identificar a los contratistas será una feria de información para vendedores. Háblele a Ellaine si tiene un contratista/agencia que quiere usar. Estamos buscando activamente una instalación que puede presentar estas reuniones. La sesión de información es buena para los vendedores que ofrecen cuidado de niños o comida para nuestras reuniones.

3 5. Informe del grupo de trabajo de aprendizaje por la práctica/grupo que provee orientación: El Grupo de trabajo de Aprendizaje por la práctica/grupo de orientación se reunió dos veces en enero. Actualmente estamos en la etapa 4 de Aprendizaje por la práctica. Best Start está buscando más información de porque se eligieron las estrategias y actividades. Dieron los resultados de las discusiones de las dos reuniones anteriores a los participantes. Queremos asegurarnos de recordar todo el trabajo que se ha hecho en las reuniones, y que las cuestiones locales se documenten bien para crear una historia. Estamos documentando conversaciones acerca del estrés de los largos viajes al trabajo al igual de las conversaciones que muestran su preferencia de tener grupos que son dirigidos por los padres. El trabajo que hicimos antes tenía que ver principalmente del abuso y negligencia infantil y esto resultó en seleccionar el indicador de los padres que experimentan frustración. Uno de cada tres niños en Lancaster vive en una familia de bajos ingresos. 6. Revisión/conversación sobre las estrategias: Estrategia 1 Fortalecer las capacidades familiares mediante las redes de padres. Actividad 1 Capacitar a residentes como padres facilitadores de temas que fortalecen las capacidades familiares mediante los padres de las agencias de Lancaster que actualmente sirven a familias con niños de 0-5 años. Los niños no vienen con instrucciones; los padres necesitan capacitación para entender cada etapa de su desarrollo Hay estrés cuando no lo entendemos Cada niño es diferente, cada edad es diferente También hay estrés de afuera; trabajo, eventos Por qué son diferentes las cosas en Lancaster? Los padres viajan hacia abajo; al final del día tienen que recoger a sus hijos, comer, hacer su tarea. Son las 7:30 cuando por fin ponen la cena en la mesa. En Lancaster hay mucho aislamiento social. Es muy difícil llegar a cualquier lado vía el transporte público. Muchas personas no tienen carro. 50% de los niños en Lancaster tienen por lo menos 1 padre que no tiene trabajo. Es demasiado caliente caminar a cualquier lado por muchos meses. El viaje al trabajo es brutal. El aislamiento social, algunas personas dejaron su familia para abajo. Estrategia 1 Fortalecer las capacidades familiares mediante las redes de padres. Actividad 2 Crear grupo de padres que se dirigen solo para ayudar a los padres a aprender a fortalecer las capacidades familiares. Por qué eligieron a los grupos de padres? 1. Los padres son los cuidadores principales 2. Los padres pueden ayudarse entre sí 3. Los padres son los mejores defensores para sus hijos 4. En un grupo hay más conversación auténticas entre los padres

4 5. Hay un nivel de comodidad que invita el compartir y el cuidado unos por otros Los grupos de padres se apoyan entre sí con la solución de problemas. Los grupos de padres se gobiernan solo. Los padres están en la primera línea; pueden abogar por sus propios hijos Compartir experiencia, fortalezas, ayudarse entre todos Compartir experiencias unos con otros, no solo leer de eso Hacer conexiones quiere decir que los padres pueden aprender unos de otros Hay un nivel de comodidad cuando los padres comparten con otros padres Los padres pueden relacionarse unos con otros; adquirir más confianza Estrategia 1 Fortalecer las capacidades familiares mediante las redes de padres. Actividad 3 Conectar los padres/redes de padres a los grupos de padres que ya existen que son organizados/apoyados por organizaciones formales. Los grupos de padres actuales pueden conectarse unos con otros. Los padres en Best Start pueden apoyarse y comunicar. Traer la información al grupo, a las escuelas y a las agencias de salud. Las familias hablan entre sí y hay fuerza en los números. Es difícil saber qué recursos hay en la comunidad. Cada padres traerá nueva información al grupo. Evaluar y probar a las personas para que puedan compartir en Best Start LA Hacer contacto con las escuelas, agencias de salud, pediatras Hacer conexiones con otros subvencionados de First 5 LA Estrategia 2 Fomentar y fortalecer las relaciones entre la asociación, la comunidad y las agencias para maximizar los recursos para la comunidad. Actividad 1 Organizar eventos comunitarios (cada tres meses) para fomentar una red de apoyo social para los padres de 0-5 en colaboración con la Asociación comunitaria de Lancaster para que: (1) Las familias comparten y adquieren información (2) Las agencias conectan con otras agencias y con familias Las personas se quedan en casa porque no tienen dinero. El aislamiento trae el aburro y la falta de incentivo. Algunos padres tal vez no entienden cómo caben dentro de este programa. Una buena campaña de información mostrará a las personas donde caben. Ayudarse entre sí; apoyo, confianza Más fuerza con más personas Los padres pueden compartir lo que saben Cómo es diferente de ahora? Ahora hay pocas actividades. Están felices de tener el apoyo de First 5

5 Estrategia 2 Fomentar y fortalecer las relaciones entre la asociación, la comunidad y las agencias para maximizar los recursos para la comunidad. Actividad 2 En colaboración con agencias locales, lanzar una campaña de información que provee información acerca de los recursos que hay para los padres con niños de 0-5 años. No nos prestan atención nos cortan Hay recursos que existen pero las personas no los conocen Los desafíos de trabajar con las agencias: Las agencias no siempre conocen las necesidades específicas de la comunidad. Las agencias tienen servicios específicos que ofrecer a solo ciertos subgrupos. Las agencias pueden ayudar a otras agencias a conectarse más. Las personas tienen que sentirse seguros en exponerse y su estado indocumentado cuando una agencia está presente. Podemos hacer que las agencias distribuyan información a los distritos escolares y pueden los distritos escolares hacer llegar la información directamente a los padres? El papel del contratista: informes cada 3 meses. Hay una manera que los miembros de la comunidad puedan participar en el diseño para asegurarse de que se mantengan completas las ideas de la asociación? 7. Priorizar las estrategias y actividades: Kelly Russell, facilitadora, pidió a todos elegir sus tres actividades principales, colocando puntitos en los carteles. Resultados: Estrategia 1, Actividad 1 Estrategia 1, Actividad 2 Estrategia 1, Actividad 3 Estrategia 2, Actividad 1 Estrategia 2, Actividad 2 Primera prioridad Segunda prioridad Tercera prioridad

6 8. Conclusión: La asociación quiere ver qué contratistas tienen las mejores ideas. La próxima reunión del Grupo de orientación es el jueves, 12 de febrero de La próxima reunión de la asociación es el jueves, 26 de febrero de Ambas reuniones serán en la iglesia Lancaster United Methodist Church.