LANPOSTUAREN AZALPEN ZEHATZA MONOGRAFIA DEL PUESTO DE TRABAJO

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1 LANPOSTUAREN AZALPEN ZEHATZA MONOGRAFIA DEL PUESTO DE TRABAJO EZAGUKARIA / CODIGO: LANPOSTUAREN IZENA / DENOMINACION DEL PUESTO JARDINERO 1.- LANPOSTURA EZAGUTZEKO DATUAK / IDENTIFICACION DEL PUESTO Saila / Departamento: INTERIOR Artezkaritza / Dirección: RECURSOS GENERALES Zerbitzua / Servicio: AREA INSTALACIONES Y SEGURIDAD Lan-tokia / Centro de trabajo: ERANDIO Zuzeneko nagusiak duen lanpostua / Puesto del jefe inmediato: JEFE EQUIPO MANTENIMIENTO Zuzeneko nagusiaren izena / Nombre del jefe inmediato: 2.- LANPOSTUAREN ZEHAZTAPEN LABURRA / DESCRIPCION RESUMIDA DEL PUESTO Realizar tareas de jardinería para mantenimiento y mejora de las zonas verdes de comisaría y otros centros del Departamento de Interior. Supervisar y controlar los trabajos realizados por empresas externas de jardinería en los centros del Departamento de Interior. 1

2 3.- EGINKIZUN AZALPEN ZEHATZA / DESCRIPCION DETALLADA DE LAS TAREAS del puesto de trabajo " JARDINERO ", de la Dirección de RECURSOS GENERALES, del Departamento de Interior. 1. Diseño o creación de zonas ajardinadas, bien por nueva construcción o renovación de las existentes. 2. Elección de plantas adecuadas. 3. Ejecución de los diseños mediante la siembra de praderas, plantaciones de árboles, arbustos, setos.. 4. Tareas de mantenimiento tales como: a. Podar setos, árboles y arbustos. b. Cortar césped. c. Regar y abonar. 5. Tareas de colaboración y ayuda a otros puestos y especialidades cuando es necesaria. 6. Supervisar y controlar empresas externas de jardinería. 2

3 4.- EZAGUPENAK / CONOCIMIENTOS 4.1. OINARRIZKOAK / BASICOS FP I Rama Agraria BEREZIAK / ESPECIFICOS Conocimientos básicos de jardinería. Tratamientos fitosanitarios. Manejo de maquinaría específica jardinería (corta setos, desbrozadora, tijera de podar, cortacésped) 5.- LAN-ESPERIENTZIA / EXPERIENCIA 3 meses. 6.- EGIN BEHAR DIREN BURU-AHALEGINAK / ESFUERZO MENTAL Requiere esfuerzo mental en los siguientes casos: o Utilización de productos químicos, orgánicos, etc. o Elaboración de informes en base al desarrollo del mantenimiento, coordinación y control del trabajo ejecutado. 3

4 7.- AUTONOMIA - EKIMENA / AUTONOMIA - INICIATIVA 7.1. AGINT A / POSICION JERARQUICA ZUZENEKO NAGUSIAREN LANPOSTUA PUESTO DEL JEFE INMEDIATO JEFE EQUIPO MANTENIMIENTO ZUZENEKO NAGUSIAREN DAUDEN BESTE BATZUK OTROS QUE DEPENDAN ASIMISMO DEL JEFE INMEDIATO GALDEKIZUNA ERANTZUNEN DUENAREN LANPOSTUA PUESTO DEL ENTREVISTADO JARDINERO FONTANERO CARPINTERO CALDERERO TORNERO FRESADOR ALBAÑIL OFICIAL MECÁNICO MANTENIMIENTO 7.2- AUTONOMIA. ERABAKIAK / AUTONOMIA. DECISIONES Las decisiones son propias cuando existe un precedente del trabajo a realizar EKIMENA / INICIATIVA En situaciones puntuales que se requieran La derivada en el control de la calidad de medios técnicos y materiales LANPOSTUAK JASATEN DUEN KONTROLA / CONTROL EJERCIDO SOBRE EL PUESTO A través de reuniones y resultados. Control mediante partes de trabajo ( centro y horas dedicadas) 4

5 8.- EGINKIZUNAGATIKO ERANTZUKIZUNA / RESPONSABILIDAD POR LA FUNCION 8.1. LANPOSTUAREN BALIO ERANTSIA / VALOR AÑADIDO DEL PUESTO SARRERAK / ENTRADAS Peticiones de centros BALIABIDEAK / MEDIOS GIZAKIZKOAK / HUMANOS Personal propio TRESNERIA / GAIAK EQUIPO / MATERIALES Documentación técnica Desbrozadotas Cortacésped, tijeras de podar, corta setos. DIRUZKOAK / PRESUPUESTARIOS Suministros y obras que le sean asignadas. IRTEERAK (EKOIZKINAK / ZERBITZUA) SALIDAS (PRODUCTOS / SERVICIO) Zonas ajardinadas. Labores de mantenimiento EMAITZEN DUEN ERAGINA / INCIDENCIA SOBRE LOS RESULTADOS Mala imagen de los centros. 9.- HARREMANEKIKO ERANTZUKIZUNA / RESPONSABILIDAD POR LAS RELACIONES 9.1. BARRUKOAK / INTERNAS Con quién Con que frecuencia Para qué Personal de la Ertzaintza Personal de la propia Área de trabajo o de otras Áreas / Divisiones de la Dirección Habitual Mantenimiento 5

6 9.2. KANPOKOAK / EXTERNAS Con quién Con qué frecuencia Para qué Empresas contratadas administrativamente Diaria Control Viveros y suministradores Habitual Materiales y consultas 10.- INOREN LANAGATIKAKO ERANTZUKIZUNA / RESPONSABILIDAD POR EL TRABAJO DE OTROS ZUZENAK / DIRECTOS MAILA / CATEGORIA ZEHARKAKOAK / INDIRECTOS MAILA / CATEGORÍA 11.- LANPOSTUAREN BESTE ZEHAZTASUN BATZUK / OTROS ASPECTOS DEL PUESTO DE TRABAJO Productos tóxicos Posturas forzadas Pesos Trabajos al aire libre Desplazamientos 6

7 LANPOSTUDUNAREN OHARRAK / OBSERVACIONES DEL TITULAR Eguna / Fecha: Izenpea / Firma: ZUZENEKO NAGUSIEN OHARRAK / OBSERVACIONES DEL SUPERIOR INMEDIATO Eguna / Fecha: Izenpea / Firma: TEKNIKARIAREN IZENA / NOMBRE DEL ANALISTA: Eguna / Fecha: Izenpea / Firma: 7