TÉRMINOS DE REFERENCIA PROCESO CAS N MPB

Transcripción

1 AÑO DEL BUEN SERVICIO AL CIUDADANO TÉRMINOS DE REFERENCIA PROCESO CAS N MPB CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DECRETO LEGISLATIVO Nº 057 I. GENERALIDADES. Objeto de la convocatoria La, invita a personas naturales que tengan interés en prestar servicios no autónomos, con sujeción al Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, regulado por el D. Leg. Nº 057 y DS. Nº PCM, modificado por Decreto Supremo N MPC, las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios. DEPENDENCIA/UNIDAD ORGANICA CARGO/PUESTO VALOR REFERENCIAL NÚMERO DE PLAZAS SUB GERENCIA DE SEGURIDAD VIAL Y FISCALIZACION Inspector de Tránsito S/ SUB GERENCIA ESTADISTICAS Y SISTEMAS Ingeniero de Sistemas S/. 2, GERENCIA DE SEGURIDAD CIUDADANA Secretario Técnico de Seguridad Ciudadana S/. 2, SECRETARIA GENERAL Secretaria S/., Base Legal a. Decreto Legislativo N 057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios. b. Reglamento del Decreto Legislativo N 057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, Decreto Supremo N PCM, modificado por Decreto Supremo N PCM.

2 c. Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR/PE, Aprueban reglas y lineamientos para la adecuación de los instrumentos internos conforme a los cuales las entidades ejercen el poder disciplinario sobre los trabajadores contratados bajo el régimen laboral especial del D. Leg. N 057. d. Ley General de las Personas con Discapacidad, Ley N e. Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios. A. INSPECTOR DE TRÁNSITO: SUB GERENCIA DE SEGURIDAD VIAL Y INSPECTOR DE TRÁNSITO FISCALIZACION Secundaria Completa o Estudios Técnicos. 4 Formación Académica secundaria completa. y/o conocimiento en temas de tránsito y transporte. Alto sentido de responsabilidad, proactividad, eficiencia y eficacia, trabajo en equipo, y compromiso. Criterio para la solución de problemas, tolerancia a la frustración. Facilidad de expresión y comunicación.. Realizar labores de control de Transporte en el ámbito de la provincia de Barranca. 2. Realizar operativos en coordinación con la Policía Nacional del Perú, para detectar y sancionar las infracciones a las normas de transporte. 3. Llevar registro de infracciones. 4. Formular actas de control al servicio público de transporte. 5. Orientar al público en cuanto a trámites relacionados con el Transporte y Circulación Vial. 6. Reportar diariamente sobre actividades de fiscalización al Sub Gerente de Seguridad Vial y Fiscalización. 7. Otras funciones relacionados al cargo que le asigne el Sub Gerente de Seguridad Vial y Fiscalización.

3 ESENCIALES DEL CONTRATO Jr. Zavala N 500 Barranca Término: 3 de marzo del 207 Remuneración mensual S/ B. INGENIERO DE SISTEMAS: SUB GERENCIA DE ESTADISITCAS Y SISTEMAS Ingeniero de Sistemas Egresado y/o Titulado en la carrera Profesional de Ingeniería de Informática y Sistemas. Formación Académica Especialización en 6426 Configuring and Troublessohting A Windows Server 2008 Active Directory Domain Services. Curso o Especialización en Administrador de Base de Datos. Tres (3) años de experiencia. (Indispensable) no menor de (0) año en desarrollo de sistemas en municipalidades con Microsoft Visual Basic.NET, MS-SQL Server. Habilidad analítica, dominio interpersonal, proactividad, trabajo en equipo, integridad, compromiso y dominio de herramientas de informática. a. Mantener actualizada y operativa la base de datos de estadísticas de la Entidad edil. b. Verificar y mantener actualizados los niveles de seguridad y de control de acceso a la base de datos y servidores. c. Coordinar el servicio de mantenimiento y soporte técnico del hardware y software de la Municipalidad. d. Brindar soporte técnico y asesoramiento que requieran los usuarios respecto a equipos y sistemas de información en uso. e. Administrar el portal web de la Municipalidad, manteniendo actualizada las direcciones de usuarios de correo electrónico, página web los accesos y los accesos a Internet e Intranet de la entidad. f. Diseñar las estructuras de base de datos en coordinación con el administrador de la base de datos. g. Desempeñar otras funciones afines al cargo que le asigne el Sub Gerente de Estadística y Sistemas.

4 ESENCIALES DEL CONTRATO Jr. Zavala N Barranca Término: 3 de marzo del 207 Remuneración mensual S/. 2, C. SECRETARIO TECNICO DE SEGURIDAD CIUDADANA: GERENCIA DE SEGURIDAD CIUDADANA Secretario Técnico de Seguridad Ciudadana Superior Técnico y/o Universitario Formación Académica Conocimiento informático del entorno Windows y dominio de las herramientas informáticas de Microsoft Office 2007 o versiones superiores e internet a nivel usuario. laboral en labores de seguridad ciudadana. Responsabilidad, proactividad, comunicativo, trabajo en equipo, integridad, coordinación y organización. CARACTERISTICAS DEL PUESTO. Servicio de coordinación de eventos concernientes a las sesiones del COPROSEC. 2. Gestión en el planeamiento operativo del Plan Provincial de Seguridad Ciudadana. 3. Atención de solicitudes de información de los integrantes del COPROSEC. 4. Sistematización de resultados en eventos y sesiones concernientes al COPROSEC. 5. Otras funciones relacionados al puesto que le asigne el Gerente Municipal. ESENCIALES DEL CONTRATO Jr. Zavala N Barranca Término: 3 de marzo del 207 Remuneración mensual S/. 2, aplicable al trabajador.

5 D. SECRETARIA: SECRETARIA GENERAL Secretaria Técnicos egresados, en Administración, Economía, Contabilidad u afines. Formación Académica - Especialización en Administración y Gestión Secretarial (Indispensable). - Conocimiento informático del entorno Windows y dominio de las herramientas informáticas de Microsoft Office 2007 o versiones superiores e internet a nivel usuario. - Mínimo Tres (03) años de experiencia laboral como secretariado en el sector público. (Indispensable) Responsabilidad, pro actividad, eficiencia y eficacia, trabajo en equipo, y compromiso.. Preparar y ordenar documentación para reuniones y/o conferencias. 2. Redactar documentos con criterio propio de acuerdo con indicaciones generales. 3. Derivar las publicaciones de las normas emitidas por la entidad a las áreas que correspondan para su cumplimiento, y demás áreas para su competencia. 4. Ejecutar y controlar el Registro de convenios suscritos por la Municipalidad, con otras Instituciones cautelando por su permanente actualización y registro detallado de las mismas. 5. Recepcionar, clasificar, registrar, distribuir y archivar la documentación de la oficina. 6. Atender la correspondencia y redactar documentos. 7. Redactar y preparar documentos para la firma de la Secretaria General. 8. Ordenamiento del archivo de las Resoluciones de Alcaldía, Resoluciones Municipales, Directorales, Ordenanzas, Decretos, etc. 9. Otras funciones que le sean asignadas por la Secretaria General. ESENCIALES DEL CONTRATO Jr. Zavala N 500 Barranca Término: 3 de marzo del 207. Remuneración mensual S/ COMISIÓN DE EVALUACIÓN Y SELECCIÓN DE PERSONAL