CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DECRETO LEGISLATIVO N 1057 PROCESO CAS N MDMP-CAS

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1 CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DECRETO LEGISLATIVO N 1057 PROCESO CAS N MDMP-CAS I. GENERALIDADES 1. ENTIDAD CONVOCANTE MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE MI PERÚ. RUC N DOMICILIO LEGAL DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE MI PERÚ AV. Ayacucho Mz G-7 Lote 6-Mi Perú-Callao. 3. OBJETO DE LA CONVOCATORIA Contratar los servicios de personas naturales con aptitudes y capacidades necesarias, que reúnan los requisitos mínimos y/o perfil de acuerdo con los requerimientos del servicio materia de convocatoria. (01) ESPECIALISTA I (01) ESPECIALISTA II (01) ESPECIALISTA III (01) ESPECIALISTA IV (01) TECNICO PRESUPUESTAL SIAF (01) ASISTENTE ADMINISTRATIVO (01) AUXILIAR ADMINISTRATIVO 4. DEPENDENCIA, UNIDAD ORGÁNICA Y/O ÁREA SOLICITANTE: GERENCIA DE PLANIFICACIÓN Y PRESUPUESTO

2 5. BASE LEGAL - Decreto Legislativo Nº 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios y su Reglamento aprobado con Decreto Supremo Nº PCM, modificado por Decreto Supremo Nº PCM. - Decreto Legislativo Nº 1023 Decreto Legislativo que crea la Autoridad Nacional del Servicio Civil, entre rectora del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos y su Reglamento aprobado con Decreto Supremo N PCM. - Ley N Ley General del Sistema Nacional de Presupuesto. - Ley N Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año Fiscal Ley N Codigo de Ética de la Función Pública y su Reglamento aprobado con Decreto Supremo N PCM. - Ley N Ley del Procedimiento Administrativo General. - Ley N Establece prohibición de ejercer la facultad de nombramiento y contratación de personal en EL Sector Publico en casos de parentesco, y su reglamento aprobado con Decreto Supremo N PCM. - Ley N Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo. - Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR/PE expedida por la Autoridad Nacional de Servicio Civil por el cual se aprueban reglas y lineamientos para la adecuación de instrumentos internos conforme a los cuales las entidades ejercen el poder disciplinario sobre los trabajadores contratados bajo el régimen laboral especial del Decreto Legislativo N Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR/PE expedida por la Autoridad Nacional de Servicio Civil por el que precisan la vigencia de la Resolución de la Presidencia Ejecutiva N SERVIR/PE y su Única Disposición complementaria Modificatoria, norma modificada por la Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR/PE.

3 II. PERFIL DEL PUESTO A. ESPECIALISTA I - Licenciado en Administración. - Experiencia mínima de 6 años en el Sector Público. - Dominio en Materia Presupuestal B. ESPECIALISTA II - Licenciado en Administración. - Experiencia mínima de 2 años en el área de Planeamiento y Presupuesto. - Dominio en Materia Presupuestal C. ESPECIALISTA III - Titulado en Ingeniería. - Experiencia mínima de 2 años en el área de Cooperación Técnica. - Dominio sobre gestiones de financiamiento, Convenios y Donaciones.

4 D. ESPECIALISTA IV - Ingeniero Bachiller - Experiencia mínima de 2 años en el área de Informática. - Capacitación SIAF. E. TECNICO PRESUPUESTAL SIAF Competencias: - Estudiante universitario de últimos ciclos en la carrera de Contabilidad o afines. - Experiencia mínima de 3 años en labores administrativas relacionadas a Presupuesto, Administrativa y/o similares. - Analisis y Planificación. - Orientación al logro. - Trabajo en Equipo y Organización. - Vocación de Servicio. - Manejo del Sistema Integrado de Administración Financiera SIAF F. ASISTENTE ADMINISTRATIVO - Estudiante universitario de últimos ciclos en la carrera de Economía o afines. - Experiencia mínima de 1 año en la

5 Competencias: Administración Pública. - Flexibilidad - Orientación al logro - Trabajo en Equipo y Organización - Vocación de servicio. - Conocimiento en Sistema Integrado de Administración Financiera SIAF G. AUXILIAR ADMINISTRATIVO - Cursando estudios técnicos. - Experiencia mínima de 1 año en la Administración Pública o Privada. - Conocimiento en Informática VI. CARACTERISTICAS DE LAS LABORES A DESEMPEÑAR ESPECIALISTA I - Elaborar proyectos de Informes y Memorandos relacionados con la Disponibilidad Presupuestal. - Elaborar proyectos de Informes, Notas y Resoluciones de Alcaldía a fin de formalizar las notas de Modificación Presupuestal, ante los entes competentes. - Elaboración de notas de modificación Presupuestales por cada mes. - Elaboración de las Certificaciones Presupuestales a solicitud de las áreas de la Municipalidad. - Otras funciones pertinentes que el Gerente de Planificación y Presupuesto delegue. ESPECIALISTA II - Participar en el proceso de planificación estratégica y operativa institucional, en el ámbito de sus competencias, velando por la articulación entre el Plan Estratégico y el Plan Operativo con el presupuesto institucional.

6 - Participar en la gestión presupuestal, en las fases de programación, formulación, ejecución, control y evaluación, de conformidad con la Ley de Presupuesto del sector público y las disposiciones que emita la Dirección General de Presupuesto Público del Ministerio de Economía y Finanzas. - Elaborar informes periódicos sobre el comportamiento de la ejecución presupuestal de ingresos y gastos, para la toma de decisiones. - Participar en la elaboración de los documentos de gestión, conforme a sus competencias. - Participar en la elaboración de los indicadores de desempeño para evaluar y hacer el seguimiento a la gestión, actividades, programas, planes, entre otros. - Otras funciones asignadas por el Gerente de Planeamiento y Presupuesto. ESPECIALISTA III - Promover y ejecutar el proceso de búsqueda, suscripción y seguimiento de Convenios de Cooperación Técnica Nacional e Internacional de conformidad con las normas y procedimientos del Sistema Nacional de Inversión Pública. - Organizar e implementar el banco de perfiles y proyectos de Cooperación Técnica. - Elaborar el Plan Distrital de Cooperación Nacional e Internacional. - Mantener comunicación con Instituciones de Cooperación Nacional e Internacional sobre los procesos de los proyectos presentados. - Ejecutar el Plan Operativo Institucional (POI) de la Sub Gerencia de Cooperación Técnica. ESPECIALISTA IV - Atender los requerimientos del Sistema Software. - Atender los requerimientos para soporte técnico. - Elaborar la relación documentaria en informática. - Administrar la red. - Soporte a los sistemas de la Municipalidad. - Otras funciones asignadas por el Gerente de Planeamiento y Presupuesto. TECNICO PRESUPUESTAL SIAF - Elaborar de las Certificaciones Presupuestales a solicitud de las áreas de la Entidad.

7 - Elaborar de las Modificaciones Presupuestales. - Elaborar de las Priorizaciones Presupuestales. - Efectuar el seguimiento de la ejecución presupuestal para generar las alertas a nivel específico de gasto. - Elaborar las Certificaciones Presupuestales en el sistema QuitSoftware-SIGA, de la Entidad. - Elaborar proyectos de Informes y Memorandos relacionados con la Disponibilidad Presupuestal. - Otras funciones asignadas por el Gerente de Planeamiento y Presupuesto. ASISTENTE ADMINISTRATIVO Principales labores a desempeñar: - Recibir, clasificar, distribuir y mantener al día el archivo de la documentación que ingresa y que es emitida por la Oficina de Programación e Inversiones. - Redactar los documentos relacionados a la Oficina de Programación e Inversiones. - Manejo de Programas informáticos a nivel usuario. - Efectuar el seguimiento y facilitar la localización de los documentos que ingresan a la Oficina de Proyectos de Inversión. - Otras funciones que le asigne el Responsable de la Oficina de Programación e Inversiones. AUXILIAR ADMINISTRATIVO Principales labores a desempeñar: - Recibir, clasificar, distribuir y mantener al día el archivo de la documentación que ingresa y que es emitida por la Sub Gerencia de Cooperación Técnica. - Manejo de Programas informáticos a nivel usuario. - Redacción de documentos. - Control y Revisión de expedientes derivados. - Realizar el seguimiento a los documentos a fin de mejorar la gestión documentaria.

8 VI. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES PRESTACIÓN Lugar de prestación del servicio Municipalidad Distrital de Mi Perú Duración del contrato Desde la suscripción del Contrato Término: 31/12/2016 S/ 3, (Tres Mil Ochocientos con 00/100 Soles). ESPECIALISTA I S/ 3, (Tres Mil con 00/100 Soles). ESPECIALISTA II S/ 3, (Tres Mil con 00/100 Soles). ESPECIALISTA III Remuneración Mensual Otras condiciones esenciales del contrato S/ 2, (Dos Mil Ochocientos con 00/100 Soles). S/ 2, (Dos Mil Trescientos Cincuenta con 00/100 Soles). S/ 1, (Un Mil Doscientos con 00/100 Soles). S/ 1, (Un Mil Doscientos con 00/100 Soles). Ninguna ESPECIALISTA IV TECNICO PRESUPUESTAL SIAF ASISTENTE ADMINISTRATIVO AUXILIAR ADMINISTRATIVO