PERFIL: PROFESIONAL ESPECIALIZADO EN SISTEMAS OPERATIVOS

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1 EL ESTADO SELECCIONA MINISTERIO DE ECONOMIA Y FINANZAS PÚBLICAS SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO DECRETO N 2098/200 8 Y MODIFICATORIOS PERFIL: PROFESIONAL ESPECIALIZADO EN SISTEMAS OPERATIVOS Convocatoria ABIERTA Podrán participar todos los postulantes que acrediten la idoneidad y las condiciones exigidas. Identificación del Puesto: PROFESIONAL ESPECIALIZADO EN SISTEMAS OPERATIVOS Cantidad de Cargos a cubrir: 1 Perfil: MINECO-P-SI-X-B Nivel Escalafonario: B Agrupamiento: Profesional Tipo de Cargo: Simple Tramo: General Remuneración: $12.489,87 más el 35 % (de la asignación básica) de suplemento por Agrupamiento Profesional y más el 40% (de la asignación básica) por Función específica Escala jerárquica del puesto: Secretaría de Hacienda, Subsecretaría de presupuesto, Dirección General De Sistemas Informáticos de Administración Financiera Asiento (Lugar de trabajo): Balcarce 186, Piso 2, (C1035AAA), Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Horario de trabajo: 40 horas semanales Objetivo General del Puesto Contribuir en la planificación, gestión, control, instalación y seguimiento de la plataforma de sistemas operativos concernientes a los Sistemas Informáticos de Administración Financiera del Sector Público Principales actividades 1. Realizar las tareas de instalación y soporte técnico de los sistemas operativos de los servidores de la DGSIAF 2. Mantener actualizada la documentación de instalación a efectos de disponer de la distribución actualizada de las aplicaciones según determinan los procedimientos 3. En función de los planes de la DGSIAF, definir las necesidades de ampliación de equipamiento informático a efectos de acompañar el crecimiento sistémico de estos y/o requerimientos derivados de proyectos en marcha, asegurando la obtención de los niveles de performance y confiabilidad de servicio establecidos. 4. Analizar y proponer soluciones para cubrir los puntos débiles detectados en la arquitectura de los servidores 5. Realizar o coordinar desarrollos de base, para lograr niveles de automatización en tareas regulares de administración y mantenimiento, orientadas a colaborar con el sector de operaciones/infraestructura. 6. Realizar pruebas de las nuevas versiones del software de base asegurando el funcionamiento de las aplicaciones antes de su instalación 7. Estipular las métricas necesarias para evaluar el correcto desenvolvimiento del equipamiento administrado y su correspondiente software de base. 8. Administrar el software de base del Organismo Responsabilidad en el Puesto Supone responsabilidad sobre el cumplimiento o materialización de objetivos y resultados establecidos en términos de cantidad, calidad y oportunidad para la unidad organizativa o grupo o equipo de trabajo a cargo o para los planes, programas o proyectos de los que participe, con

2 sujeción a políticas específicas y marcos normativos, profesionales o técnicos del campo de actuación, con relativa autonomía para la toma de decisiones dentro de la competencia asignada. Requisitos para desempeñarse en el Puesto Requisitos excluyentes: a. Edad mínima para el ingreso: 18 años b. Edad límite de ingreso: remitirse a Ley Marco de Regulación de Empleo Público Nacional, Nº , artículo 5, Inciso f, que dice "el que te nga la edad prevista en la ley previsional para acceder al beneficio de la jubilación". c. Nacionalidad: argentino nativo, naturalizado o por opción. El Jefe de Gabinete de Ministros podrá exceptuar el cumplimiento de este requisito mediante fundamentación precisa y circunstanciada (artículo 4º de la Ley Nº ). d. Titulación: Título universitario de grado correspondiente a carrera de duración no inferior a CUATRO (4) años en carreras de Licenciatura en Análisis de Sistemas, Analista en Sistemas de Información, Lic. en informática, Lic. en Sistemas, Lic. en Programación de Sistemas, Lic. en Sistemas de Información, Analista Universitario de Sistemas, Lic. en Computación, Lic. en Ciencias de la Computación, Ingeniero en Sistemas de Computación, Ingeniería en Computación, Ingeniería en Sistemas, Ingeniero en Sistemas de Computación, Ingeniero en Sistemas de Información, Ingeniero en Informática. e. Experiencia laboral en la especialidad atinente a dicha función o puesto acreditada no inferior a TRES (3) años después de la titulación. f. Especialización en los campos profesionales correspondientes a la función o puesto a desarrollar, acreditable mediante estudios o cursos en entidades de reconocido prestigio y solvencia académica y/o profesional y/o mediante publicaciones o investigaciones avaladas por ese tipo de entidades. g. Idioma: Lectura y comprensión de texto de al menos UN (1) idioma extranjero aplicable al puesto. h. Herramientas informáticas: nivel intermedio, para el procesamiento de textos, planilla de cálculo, correo electrónico y navegación por Internet. Requisitos deseables Experiencia laboral: Adicional, acreditada en funciones afines al cargo. Formación y/o capacitaciones afines: certificar actividades de formación o capacitación adicionales afines al cargo. Idioma: Lectura y comprensión de texto en idioma Inglés. Experiencia en: - Implementación y administración de sistema operativos Windows 2008 ó superior, Linux Red Hat v5 ó superior. - Conocimientos de virtualizacion en plataformas VMWare, Red Hat Enterprise Virtualization v5, XenServer. - Administración plataforma Citrix. - Implementación y administración de Webservers Apache, Internet Information Services (IIS). - Implementación y administración de Aplication Servers Jboss - Implementación y administración de Lightweight Directory Access Protocol (LDAP), Active Directory (AD). - Monitoreo de la plataforma usando NAGIOS, SCOM, EdgeSight. - Programación de scripts con PowerShell y Bourne again shell (BASH). - Herramientas de BackupBacula, Veritas NetBackup.

3 Competencias Técnicas: Conocimiento Avanzado: - Ley Ley de Administración Financiera y de los sistemas de Control del Sector Público Nacional - Sistemas Informáticos de Administración Financiera gubernamental - Herramientas de administración de proyectos - Modelos ágiles de Gestión - Implementar, administrar y mantener un sistema operativo de servidores Windows/Linux. - Implementar y administrar sistemas de publicación de aplicaciones. - Gestión de almacenamiento en storage. - Gestión e implementación de herramientas de Virtualización y Cloud Computing. - Tareas de administración de plataformas de misión crítica y de alta disponibilidad: monitoreo, backup, restore, contingencia. - Implementación y administración de repositorios centralizados para la validación de usuarios de sistema operativo. - Automatización y programación mediante scripts. - Manejo de servidores de Impresión. - Actualización de software de la plataforma. - Administración de la plataforma con el objetivo de mejorar la performance (tunning) y la resolución de inconvenientes. - Administración de herramientas de monitoreo. Conocimiento Intermedio: - Constitución de la Nación Argentina, artículos: 14, 14 bis y Ley Nº Marco de Regulación del Empleo Público Nacional y su decreto reglamentario Nº 1.421/ Decreto Nº 214/2006 Convenio Colectivo de Trabajo General para la Administración Pública Naciona. - Decreto Nº 2098/2008 Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial - Sistema Nacional de Empleo Público. - Ley N , Decreto N 862/01 y modificatorios - Ética en el ejercicio de la Función Pública. - Ley N : Ley de Ministerios (t.o. por Decreto Nº 438/92) - Decreto Nº 357/02. Aprueba el organigrama de aplicación de la Administración Nacional centralizada hasta nivel de Subsecretaría. - Aprobación de la estructura organizativa de primer nivel operativo del Ministerio de Economía. Decretos Nros. 1359/2004, 1025/2010, 1070/2014, 1356/2004, 2083/2009, 1359/2004, 251/2012, 1359/2004, 673/2012 y 1308/2012 y Decisión Administrativa N 389/ Aprobación de la estructura organizativa de segundo nivel operativo del Ministerio de Economía. Decretos Nros. 87/2012 y 1070/2014 y Resoluciones del MEyFPNros. 1013/2012, 779/2004, 611/2010, 779/2004, 1002/2006, 249/2010, 881/2012, 779/2004, 132/2006, 383/2007, 355/2009, 394/2009 y 203/2013. Dominio de competencias técnicas para el puesto: - Implementación y administración de sistema operativos Windows 2008 ó superior, Linux Red Hat v5 ó superior. - Conocimientos de virtualizacion en plataformas VMWare, Red Hat Enterprise Virtualization

4 v5, XenServer. - Administración plataforma Citrix. - Implementación y administración de Webservers Apache, Internet Information Services (IIS). - Implementación y administración de Aplication Servers Jboss - Implementación y administración de Lightweight Directory Access Protocol (LDAP), Active Directory (AD). - Monitoreo de la plataforma usando NAGIOS, SCOM, EdgeSight. - Programación de scripts con PowerShell y Bourne again shell (BASH). - Herramientas de BackupBacula, Veritas NetBackup. CompetenciasInstitucionales Compromiso con la organización Integridad y ética profesional Trabajo en equipo y cooperación Utiliza una sólida comprensión del entorno para convertir oportunidades estratégicas en planes específicos para el crecimiento. Realiza acciones que aseguren el cumplimiento de las metas y objetivos organizacionales. Refuerza los estándares éticos que son asumidos por el organismo. Muestra criterio independiente y resuelve sobre conductas no éticas o ilegales buscando apoyo en instancias superiores. Posibilita y estimula permanentemente el trabajo en equipo, con sus pares, colaboradores y otras personas. Anima a una comunicación fluida y transparente, capacitando a los demás en la resolución de situaciones conflictivas.

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