Prof. Ameida Campos
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- Asunción Ayala Juárez
- hace 6 años
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1 UNIVERSIDAD CENTRAL DE VENEZUELA FACULTAD DE MEDICINA ESCUELA DE NUTRICIÓN Y DIETÉTICA DEPARTAMENTO: CIENCIAS DE LA NUTRICIÓN Y ALIMENTACIÓN CÁTEDRA ALIMENTACIÓN INSTITUCIONAL ASIGNATURA: ADMINISTRACIÓN DE SERVICIOS DE ALIMENTACIÓN Prof. Ameida Campos ameida.campos@gmail.com
2 AGENDA: Base Constitucional. Definición. Personalidad Jurídica. Responsabilidad Jurídica. Tipos de Sociedades. Proyecto Empresarial: Modelo Canvas. El Documento Constitutivo. Pasos para Registrar una Empresa. Deberes Formales. Obligaciones Legales.
3 Libertad de Empresa La Constitución de la República Bolivariana de Venezuela establece el derecho que poseen las personas para dedicarse a la actividad económica de su preferencia. (Artículo 112 de la CRBV) Establece limitaciones por razones de: Desarrollo humano. Seguridad. Sanidad. Protección del ambiente. Interés social.
4 Qué es una empresa? La palabra empresa proviene del latín emprendere que significa iniciar alguna actividad con un cierto riesgo. Es una unidad económica-social, en la cual se establece un intercambio de bienes o servicios para satisfacer las necesidades colectivas y obtener un fin lucrativo o no, para las partes que la conforman.
5 Personalidad jurídica Es el reconocimiento a una persona, entidad, asociación o empresa, para realizar actividades que generan plena responsabilidad jurídica, frente a sí mismos y frente a terceros. Persona Natural Persona Jurídica Persona Jurídica es una persona ficticia, capaz de ejercer derechos y contraer obligaciones, y de ser representada judicial y extrajudicialmente. (Artículo 19 del Código Civil)
6 Personalidad jurídica La Empresa adquiere su Personalidad Jurídica con la inscripción de su Acta Constitutiva en el Registro correspondiente. (Artículo 19 del Código Civil) Sociedades Civiles (Asociaciones Corporaciones y Fundaciones) Registro Inmobiliario (antes llamado Subalterno) (CC Art. 1651) Cooperativas Registro Inmobiliario (Ley Especial de Asociaciones Cooperativas) Sociedades Mercantiles (Empresas) Registro Mercantil (CCOM Art. 212)
7 Responsabilidad Jurídica Firma Personal Sociedades
8 Tipos de Sociedades De Derecho Privado Sociedades Civiles Código Civil (Arts al 1683) Asociaciones. Corporaciones. Fundaciones. Sociedades Mercantiles: Realizan actos de comercio (Empresas) Código de Comercio (Art. 201) Compañía en nombre colectivo. Compañía en comandita. Compañía anónima. Compañía de responsabilidad limitada. S.A.C.A. y S.A.I.C.A. Cooperativas. Empresas Mixtas.
9 Cuál escoger? La Compañía Anónima, es la figura jurídica más ampliamente utilizada por los empresarios en Venezuela. Los socios sólo están obligados a responder hasta el monto de sus acciones. Alimentos Polar, C.A. Cervecería Polar, C.A. Pepsi-Cola Venezuela, C.A. Banco Exterior, C.A
10 Qué necesito antes de formalizar la empresa? Asesórate y diseña tu Proyecto Empresarial Pasos 1. Plan de empresa: Ej. Modelo Canvas. 2. Forma Jurídica. 3. Estudio económico financiero.
11 MODELO CANVAS
12
13 Documento Constitutivo
14 Pasos para Registrar una empresa Solicitud de Reserva de nombre Sello Visto Bueno Cálculo de montos a pagar Pago de Derechos de Registro y Fisco Firma del documento Firma del Registrador Entrega del Documento nombre Documento Constitutivo. Depósito Bancario con el 20% del capital suscrito o el Inventario de Bienes. Carta de apertura de cuenta.
15 Deberes Formales Publicar el Documento Constitutivo Estatutario de la empresa en un diario de circulación nacional. Inscribir la empresa ante el (RIF). Adquirir el talonario de facturas o la máquina fiscal. Declarar el IVA y el ISLR.
16 Deberes Formales Inscribir la empresa en el Banco Nacional de Vivienda y Hábitat. Inscribir la empresa en el Instituto Venezolano de los Seguros Sociales Inscribir la empresa en el INCES Solicitar los Permisos de funcionamiento ante la Alcaldía de su Municipio. Patente de Industria y Comercio. Inmuebles Urbanos.
17 Deberes Formales Inscribir la empresa en el Ministerio del Poder Popular para el Proceso Social del Trabajo. Registro Nacional de Entidades de Trabajo( RNET). Número de Identificación Laboral (NIL). Solvencia Laboral. Declaraciones Trimestrales. Si causa Impacto Ambiental solicitar el RACDA: Registro de Actividades Capaces de Degradar el Ambiente.
18 Deberes Formales Inscribir la empresa en el INPSASEL. Declaración en línea de accidentes de trabajo. Comité de Seguridad y Salud Laboral. Servicio de Seguridad y Salud Laboral. Programa de Seguridad y Salud Laboral. Programa de Recreación. Rutagrama. Notificación de riesgos. Notificación de accidentes y enfermedades ocupacionales (Registro detallado).
19 Deberes Formales Tramitar ante el Servicio Autónomo de Contraloría Sanitaria del MPPS: Permiso Sanitario (Producción nacional). Registro Sanitario. Acreditación de Cursos para Manipuladores de Alimentos. Inscribir la empresa en el Ministerio del Poder Popular para la Alimentación MINPPAL Registro de Importadores. Certificado de No Producción. Licencia de Importación. Solicitud de permisos fitosanitarios y zoosanitarios.
20 Deberes Formales Superintendencia Nacional Agroalimentaria (Sunagro) Sistema Integrado de Control Agroalimentario (SICA). Inscribir la empresa en el Servicio Nacional de Contrataciones. Registro Nacional de Contratistas (RNC).
21 Deberes Formales Inscribir la empresa en el Registro Único de Personas que Desarrollan Actividades Económicas (RUPDAE).
22 Deberes Formales: Libros Obligatorios Libros Contables (Código de Comercio arts. 32 y 260) Libros de Contabilidad Libro Diario. Libro Mayor. Libro de Inventarios. Libros de administradores Libro de Accionistas. Libro de Actas de Asamblea. Libro de Actas de Junta de Administradores. Se deben sellar y foliar ante el Registro Mercantil.
23 Deberes Formales: Libros Obligatorios Libros Obligatorios Libros Fiscales según Ley del Impuesto al Valor Agregado y la Ley del Impuesto Sobre La Renta: Libro de Compras. Libro de Ventas. Libro de Registro Fiscal. Libro de Control Fiscal. Libro de Entrada y Salida de Inventario.
24 Deberes Formales: Libros Obligatorios Libros Laborales según la Ley Orgánica del Trabajo, de los Trabajadores y Trabajadoras: (Arts. 183, 203 y 59 LOTTT). Libro de Registro de Horas Extras. Libro de Registro de Vacaciones. Libro de entrega de contrato de trabajo.
25 Obligaciones Legales Comienzan: Con la constitución de la empresa. Con la primera facturación. Con el contrato del primer trabajador. Varían: Según el número de trabajadores. Según los ingresos.
26 Un buen empresario requiere de excelentes asesores en materia laboral, tributaria, financiera, salud ocupacional, higiene y seguridad industrial, que le garanticen el éxito ante las Inspecciones laborales.
27 Cuando empecé mi negocio, me decían: Qué garantía tiene de que le irá bien? Y yo respondí: No necesito garantías, solo conocimiento, determinación y hambre. Juan Diego Gómez Gracias por su atención!
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